宝力株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームの主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 206500~280000円 賞与：年3回（8ヶ月） 【住所】 兵庫県宝塚市大原野南穴虫1-253 【アクセス】 JR宝塚線宝塚 / 武田尾上佐曽利行きのバスに約15分乗車し、最寄りのバス停「松葉屋」にて下車、バス停から施設までは約300㍍、徒歩で約2～3分ほどです。 / 阪急田園バス乗車され、松葉屋にて下車徒歩5分 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休

仕事内容【想定される役職】管理部長（将来の役員候補） 中九州クボタの新規事業部門（事業推進部）に所属し、関連グループ会社（熊本玄米研究所）の管理部門の責任者として総務・人事・経理といった業務の総括管理を担って頂きたい ・管理部門の統括 管理部長として実務を含む人事労務、総務、経理業務全般をご担当いただきます。また、管理部業務の実務統括及びマネジメントを行います。 長く勤務頂き、将来の経営陣の一角を担う人材に成長されることを期待します。 当社の基本理念は「活人耕志」、人こそ企業の宝であり、成長の原動力です。社員がイキイキ働くことができてこそ、お客様に満足と信頼を提供でき、地域の発展に貢献できると考えて

仕事内容【応募資格】 [必須] ～20代～40代が多数活躍中～ 【必須要件】 ・建築設計の実務経験がある方（商業施設やマンションなど） ・資格取得を目標にスキルアップしたい方（1級建築士） 【あれば活かせる経験・スキル】 ・1級建築士お持ちの方 ・マンションの建築に5年以上携わっていた方 【技術者は会社の宝】 当社では、技術者の育成に力を注ぐとともに資格取得も推奨しています。 1級建築士を取得した場合は合格祝い金と資格手当を、その他の建築関連資格を取得した場合にも資格手当を支給しておりますので、これから取得しようとしている方は、当社でぜひ頑張っていただきたいと思います。

仕事内容【応募資格】 [必須] 普通自動車運転免許がある方 【職種名】 中古車販売コーディネーター 【仕事内容】 ■同社の中古車販売事業に関わる入札会業務全般を行っていただきます。 ■販売で培った経験を基に自社入札会の企画・運営に携わっていただきます。 【具体的には】 ・リースアップ車両・クレジットアップ車両・レンタカーアップ車両の販売業務日産フィナンシャルサービス社のリースアップ車、残価設定型クレジットのアップ車並びに日産レンタカーのレンタアップ車を中心に販売を行っており、日産グループのネットワークから中古車両の獲得をしています。入庫する車両毎に販売方法に沿った車両の選定を行います。 ・自社入札会の

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ 私たちのビジョン 当社は「インフラの専門知識」と「最先端のIT/AI技術」を掛け合わせ、人手不足や予算制約に苦しむインフラ産業のイノベーションに挑むテック企業です。東京大学をはじめとする研究機関との協業により、少し先のあるべき姿を社会に実装することを目指しています。 ■ 今回募集する背景 当社には、大手インフラ企業や自治体から極めて高い評価を得た最先端AIやドローン技術の「POC（概念実証）・プロトタイプ」が豊富にあ

仕事内容最大月給41万1000円！売上・利益率共に業界内トップクラス！そして、給与条件も県内トップクラス！ 日立グループ特約店『双葉電機株式会社』での正社員募集です。 ご担当いただくのは【総務・労務・人事業務】です。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ▼労務 …入退社手続き、勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、就業規則管理、安全衛生管理 ほか ▼総務 …備品管理、施設管理、福利厚生の運営 ほか ▼人事 …採用、教育業務のサポート ほか 【ここがオススメ】 岡山県下唯一となる、「日立グループ」の特約店での【人事労務・総務】の募集。 個々の能力や業績を正当に評価する人事体制が整っ

仕事内容最大月給26万8000円！売上・利益率共に業界内トップクラス！そして、給与条件も県内トップクラス！ 創業７０年を超える日立グループ特約店の技術専門商社であり、「商社」と「設備開発メーカー」の二刀流で、商社の情報網を用いて安定した案件受注を誇る同社の【サポート業務職】として、下記の業務に注力していただきます。 空調・換気・冷温水等の設備の修理・メンテナンスを行っている部署でのお仕事です。 将来的には内勤業務全般のマネジメントも担っていただきたいと考えています。 ・修理報告書・見積書作成/提出 ・修理部品・製品の管理業務（発注・入荷・配送手配） ・在庫管理（部品や資材の在庫管理、必要な部品の予

仕事内容【応募資格】 [必須] ～20代～40代が多数活躍中～ 【必須要件】 ・建築設計の実務経験がある方（商業施設やマンションなど） ・資格取得を目標にスキルアップしたい方（1級建築士） 【あれば活かせる経験・スキル】 ・1級建築士お持ちの方 ・マンションの建築に5年以上携わっていた方 【技術者は会社の宝】 当社では、技術者の育成に力を注ぐとともに資格取得も推奨しています。 1級建築士を取得した場合は合格祝い金と資格手当を、その他の建築関連資格を取得した場合にも資格手当を支給しておりますので、これから取得しようとしている方は、当社でぜひ頑張っていただきたいと思います。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム宝塚シニアコミュニティでのケアマネージャー業務 【給与】 月収 196500~270000円 賞与：年3回（5ヶ月） 【住所】 兵庫県宝塚市大原野南穴虫1-253 【アクセス】 JR宝塚線宝塚 / 武田尾上佐曽利行きのバスに約15分乗車し、最寄りのバス停「松葉屋」にて下車、バス停から施設までは約300㍍、徒歩で約2～3分ほどです。 / 阪急田園バス乗車され、松葉屋にて下車徒歩5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日1

勤務時間【勤務日数】 【勤務時間】 ★平日 通常 8:00～17:00 早番 7:00～16:00 遅番 10:00～19:00 (実働8時間/休憩60分/ローテーション制) ★土曜 8:00～17:00(実働8時間/休憩60分/ローテーション制)

仕事内容【お仕事内容】 乳幼児の保育 ★6クラス:園児定員(スタッフ数) 0歳児15名(5名)/1歳児20名(5名)/2歳児22名(4名)/ 3歳児25名(2名)/4歳児26名(2名)/5～6歳児25名(2名) 【園について】 ★★保育士、フルパート募集！ 残業月平均5時間と少なめなのでプライベートも充実★★ ★0才から6才までの乳幼児の保育・一時預り保育・子育て支援センターも開設しています！急なお休みに対応できる柔軟な職場です。 ★有休を1Ｈ単位で取得できます♪ ★マイカー・自転車・バイク通勤OKでらくらく♪ (園規定上限12,000円で支給/職員駐車場無料) ★「経験は宝なり！生きる

仕事内容最大月給29万円！売上・利益率共に業界内トップクラス！そして、給与条件も県内トップクラス！ 創業７０年を超える日立グループの技術専門商社『双葉電機株式会社』での正社員募集です。 営業・技術の担当者と連携し、以下の業務を担当していただきます。 ・西部オフィス事務所の庶務仕事（荷物の入荷、来客者対応、備品整理など） ・製品やメンテナンスの見積書作成・提出、価格確認 ・製品の発注・入荷・配送手配 ・納期調整、未確定・遅延品のフォロー対応 ・受発注・売上・値引きなどの販売管理システムへの入力 ・仕様書・完成図・保証書などの書類作成および送付 ・修理依頼の受付、日程調整、完了報告書の管理 ・電話・

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間等は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊日曜祝日を含む月９～１０日の休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容定員１３５名のたんぽぽこども園において、保育業務を行っていた だきます。 当園では『子どもは社会の宝、社会の未来』と捉え、職員みんなで 力をあわせて子どもたちの成長を支えています。 子どもたちが『心も体も健やかな子』『いきいきと元気な子』『思 いやりのある子』『基本的生活習慣の自立した子』『よく考え豊か に表現できる子』に成長できるよう、一緒に働いてくれる仲間を募 集しておりますので、お気軽にご連絡ください。 変更の範囲：原則は変更なし（適性や希望により他業務の場合有） ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■法人営業経験3年以上、または土木・建築・電気設備などの業界経験3年以上（職種不問） ■ 第一種運転免許普通自動車 [歓迎] 【歓迎】 ■電気工事に関する資格や技術、地域社会への貢献に興味がある方 【フィットする人物像】 ■群馬・北関東エリアに根差し、電気工事を通じて地域社会の発展に直接貢献したいという強い想いを持っている方 ■お客様に貢献したいという会社の理念に共感し、一つひとつの案件に対して誠実かつ真摯に向き合える方 ■公共施設から最先端の再生可能エネルギー案件まで、新しい技術や多様なプロジェクトに好奇心を持って挑戦できる方 ■互いに高め合う風土の中で

仕事内容前職でのマネジメントのご経験を活かし、 15名程度のマネジメントをお任せします。 ＜仕事内容＞ 営業6名、広報部1名、メンテナンス部3名に対し、 社長と相談しながら、 ・KPI数値の管理 ・問題発見・解決 ・意思決定 ・1on1でメンバーの状態把握 ・予算管理 ・今後の社内の戦略立案 などを行っていただきます。 リーダーシップを発揮して、 人をまとめることにやりがいを感じられるお仕事です。 ＜マネジメント経験を当社で活かしてください＞ 即戦力としての活躍を期待しています。 自分が管理する、維持する、改良改善するのが 好きな方にピッタリです。 ＜営業などのご経験がなくてもOK！＞ メンバ

仕事内容オイルタンクで国内シェア上位の同社において、メーカーや商社・販売店等を中心としたルート営業をお任せします。 暮らしや防災機器に使用され、日常にかけがえない製品を扱っておりインフラを支えるお仕事です。 【商材】 灯油や燃料を保管するタンク、天災・災害から守る油庫(燃料タンクを保管する大型箱)、エンジン等の排気音を低減するサイレンサー等 【具体的には】 メーカーや商社・販売店等へ、インフラ関連設備(非常用発電機の燃料タンクや振動・防音ボックス、排気消音機等)、住宅関連設備(国内シェア上位の家庭用燃料タンク)、業務用の大型タンク等の提案、発注や納品等のフォローを行っています。 【同社の強み/

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理の実務経験をお持ちの方 ・月次や年次決算業務のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・銀行折衝のご経験をお持ちの方 【職種名】 いわき市(福島)経理・二次電池の検査装置メーカー／将来の管理職候補◎福島発のグローバル技術企業 【仕事内容】 将来の経理管理職候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・月次や年次決算業務 ・各種仕訳や伝票処理 ・請求書や経費精算 ・会計ソフト入力 ・税理士や会計事務所、銀行担当者とのやり取り ・経理体制の整備、改善提案 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【営業担当コメント】 ・福島県いわき市に拠点を置き、二次電池の充放電評価装置

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・簡単なPC操作 ・自動車免許 ・施工管理経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【神奈川】施工管理※即戦力 【仕事内容】 プロジェクトが求める最適な型枠工事を実現！直行直帰可能！ 【職務概要】 同社にて以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ・建設現場の工程・安全・品質管理・原価管理・実行予讃組立等の施工管理業務全般 【工事事例】 S造、RC造のビル・マンション、公共施設等の型枠工事 【現場について】 一都三県が多く、茨城や栃木など（東京寄り）もあり ◎おすすめポイント 「

仕事内容【お仕事内容】 乳幼児の保育 ★6クラス:園児定員(スタッフ数） 0歳児15名(5名)/1歳児20名(5名)/2歳児22名(4名)/ 3歳児25名(2名)/4歳児26名(2名)/5～6歳児25名(2名) 【園について】 ★★保育士、正社員募集！ 残業月平均5時間と少なめなので プライベートも充実★★ ★０才から６才までの乳幼児の保育 ・一時預り保育、子育て支援センターも開設しています！ 急なお休みに対応できる柔軟な職場です。 ★マイカー、自転車、バイク通勤OKでらくらく♪ (園規定上限12,000円で支給/職員駐車場無料) ★有休を1Ｈ単位で取得できます♪ ★賞与年3回(

仕事内容[企業名 雄大グループ株式会社 [職種 飲食事業の店舗運営管理 [雇用形態 正社員 [仕事内容 飲食事業の店舗運営管理 各種飲食関連店舗、レジャー店舗等の管理運営 各種飲食店の接客・調理スタッフ ･様々な業態、職種があります。 性別を問わず、多彩な才能・人財の活躍する場があります！ 〈スタッフインタビュー〉 Q.雄大はどんな会社ですか？ 様々なブランドを持っていて いろんな接客を学ぶことが出来る会社だと思います！ 緊急事態宣言中のときは休業もあって 不安に思うこともありましたが、 テイクアウト事業を会社で始めたり… お客様の要望の変化や社会状況に応じて 会社として取り組む姿勢

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：16時00分〜18時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間等は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容定員１４０名のなのはなこども園において、保育業務を行っていた だきます。 当園では『子どもは社会の宝、社会の未来』と捉え、職員みんなで 力をあわせて子どもたちの成長を支えています。 子どもたちが『のびのびと健やかな子ども』『いきいきと活力ある 子ども』『自分で考え行動できる子ども』『思いやりのある子ども 』に成長できるよう、一緒に働いてくれる仲間を募集しております ので、お気軽にご連絡ください。 変更の範囲：原則は変更なし（適性や希望により他業務の場合有） ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。