熊本県菊池市の60歳以上の求人・仕事・採用

仕事内容まだまだ社会の力になれる。セコムで第二のキャリアを。40～50代からも無理なく始められる安心の研修体制◎ 働き方を選び、人生に安心をプラス。東証プライム上場の安定基盤と手厚い福利厚生で、長く働ける環境です◎ミドル・シニア世代が活躍しています◎ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 182,000円～ ※就業エリアにより異なる。 ⇒月給182,000円～254,000円 ⇒詳細はご応募頂いた際にご案内いたします 給与に関するお問い合わせのみでもお気軽にご連絡下さいませ ＜手当詳細＞ ・超過勤務手当 ・その他各種手当 ・通勤交通費支(5万円/月) ＜賞与について＞ ・

仕事内容【アピールポイント】 【警備員募集】 警備員経験者のアナタにこそご納得いただける環境です！ ★全国からも積極採用中！99％採用します！ ★あなたの専任スタッフが転居の手続きも新生活の準備もフルサポート!! ★即採用！即入寮OK！寮費3ヶ月無料！ 愛知への引越し、Iターン・Uターン大歓迎 ※愛知県内の現場になります。 【仕事内容】 【賃上げの取り組みがニュースで紹介されました！】 物価高騰によって賃上げの要望が高まる中、セキュリティスタッフでは、2月より警備員の給料を月額最大で18％（1人当たりおよそ2万5000円）引き上げる事が決定しました！ 中小企業が賃上げを行った代表例とし

仕事内容未来のケアを共に創る！熊本県菊池市の菊池中央病院で介護職を募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給167,000〜210,000円 ≪基本給≫ 165,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:介護福祉士：10,000円 初任者研修・実務者研修：2,000円 夜勤手当:【2交代制の場合】夜勤：8,500円/回 【3交代制の場合】深夜：5,000円/回 準夜：3,500円/回

仕事内容掲載期間：08/05（水）～09/04（金） 株式会社アヴェイル 熊本営業所 【人気の座り仕事！】未経験者大歓迎♪うれしい日勤のみ×土日祝休みで家庭との両立も可能です☆彡 契約社員 困った時の日払い・週払いOK◎交通費支給や、土日休みのお仕事も多数♪アヴェイルが手厚くサポートします！ 【アヴェイルのお仕事は地元密着！】 熊本営業所のご案内エリア 熊本市全域・菊池市・合志市・山鹿市・益城町・大津町・嘉島町など ここにしかないお仕事も多数あり！ 『いいお仕事が見つからないな…』 というアナタにピッタリのお仕事を一緒にお探しします◎ 【派遣デビューの方を応援！】 「そもそも派遣ってどんな

仕事内容【経験不問】デイサービスでの介護職 【菊池市七城町】日勤のみ◎無資格OK/週休二日制/賞与あり(2.6ヶ月)/月給17.7万円以上/デイサービス/介護職員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 177,940円～185,220円 処遇改善手当 2,500円 ・処遇改善支援手当 18,000円 【勤務地】 熊本県菊池市七城町亀尾２４２９番地 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格なしOK ☆資格を活かせる ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆60代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆残業月10時間以下 ☆

仕事内容【仕事内容】 ・胃腸科、内科、外科の無床診療所 ・高血圧症、高脂血症治療、内視鏡上下を中心とした 診療を行います。 【給与詳細】 月給195,000円～215,000円 ＜内訳＞ ■基本給 190,000円～200,000円 ■定額的に支払われる手当 職務手当5,000円～15,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 皆勤手当：５，０００円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容心の通う介護を追求する介護医療院菊池中央病院で新たな一歩を踏み出しませんか？介護職・ヘルパーの正社員求人！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給167,000〜210,000円 ≪基本給≫ 165,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:2,000〜10,000円 準夜手当:3,500円／回 深夜手当:5,000円／回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分 ≪昇給≫

勤務時間【勤務時間】 08 ： 30～17 ： 30 実働8時間（休憩1時間） 期間：長期

仕事内容【お仕事内容】 ＼電気工事の経験を最高値で評価／ ＼図面が読めるあなたの力を求む／ 「培った経験をもっと活かしたい」 「電気の知識を武器に稼ぎたい」 そんなあなたにぴったりの職場です 太陽光装置の心臓部を作る、 やりがい抜群の配線業務をお任せ 時給1,400円スタート＋昇給あり 図面に基づいた高精度なモノづくり 電気工事の知見を即戦力で活用 土日祝休みで無理なく長期安定 《企業様について》 次世代エネルギーを支える、 最先端の装置メーカーです あなたの「配線スキル」が、 製品の品質を左右する重要な役割。 経験者がしっかり評価される、 活気ある職場環境が自慢です 《作業内容》 【

仕事内容資格保有者求む☆静かで穏やかな場所に位置する特別養護老人ホームで正社員募集です！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う介護職！特別養護老人ホームでの仕事内容をご紹介 ◆ 介護職・ヘルパーとしてのお仕事 特別養護老人ホームで、入居者様の生活を支える介護業務をお任せします。 ・入居者様に寄り添った日常生活のサポート ・安心して過ごしていただくための見守りや介助 ・介護職・ヘルパーとしての施設内業務 一人ひとりの状態や気持ちに配慮しながら、入居者様の毎日に寄り添う姿勢が大切なお仕事です。 ◆ シフト制での勤務 勤務はシフ

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） デイサービスセンター清泉 【経験不問】デイサービスでの介護職 正社員 【菊池市七城町】日勤のみ◎無資格OK/週休二日制/賞与あり(2.6ヶ月)/月給17.7万円以上/デイサービス/介護職員 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格なしOK ☆資格を活かせる ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆60代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆残業月10時間以下 ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり ☆ボーナス・賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 ○入浴・食事

仕事内容優しい地域密着のサービスを提供する泗水苑デイサービス事業所で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給169,000〜196,000円 ≪基本給≫ 167,000〜183,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:23,000円 資格手当:2,000〜13,000円 宿直手当:5,900円/回（希望者のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 500〜1,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：

仕事内容自動車免許が必須！介護職・ヘルパーを募集しています。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う介護職！チームで支える特別養護老人ホームのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様が安心して日々を過ごせるよう、生活全般を支える介護業務をお任せします。 ・入居者様の身体介助や生活支援 ・日々の暮らしに寄り添った見守り ・入居者様とのコミュニケーション ・安心して過ごせる環境づくり ・介護に関わる日常的な業務 一人ひとりの状態や気持ちに配慮しながら、丁寧なケアを行うことが大切です。入居者様との関わりを重ねる中

勤務時間▼シフト例(派遣先によって異なる) 【日勤】8:15~17:15 ※休憩60分 「日勤のみ」「夜勤専従」など 働き方はあなたのご希望に応じて調整可能◎

仕事内容デイサービスにて介護業務全般をお任せします。 全てを一度にお任せすることはないのでご安心ください! 研修を通して少しずつ出来ることを増やしていければ大丈夫◎ 【主な業務内容】 ■送迎 ■食事介助 ■入浴介助 ■排せつ介助 ■レクリエーション ■介護記録作成 等 日払い・週払いOK/駅チカ通勤ラクラク/高時給でしっかり稼げる 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 認知症介護実践者研修 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: ▼シフト例(派遣先によっ

勤務時間17:00～9:00（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 菊池市/特別養護老人ホーム/派遣/介護福祉士/夜勤専従/ユニット型 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 地域密着型特別養護老人ホームでの夜勤専従・派遣社員求人です。 【おすすめポイント】 ・人気の夜勤専従求人です！効率よくお仕事がしたい方におすすめです。 ・小規模ですのでご利用者様に目が行き届きます。 ・これまでの経験や資格が時給に反映されます。 ・福利厚生の充実度では派遣会社

仕事内容完全週休2日制！残業代全額支給！業界リーディングカンパニーで働きませんか？！ 日清医療食品で実務経験を積んでみませんか？資格手当や提携保養施設のお得な利用など、充実した福利厚生もご用意しています。 ■いつもの家事スキルが活かせる ■シニア・主婦（夫）さんが多数在籍しています ■安定して長く続けられるお仕事 ＜先輩社員の声＞ 「体にムリなく働けて、収入の足しにちょうどいい！」 「家でも役立つ調理のコツが学べました！」 【負担少ない完全週休二日制】 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔も3～4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働けるのが魅力です。ワーク

仕事内容熊本県菊池市で未経験者も歓迎！心温まる介護職募集のお知らせ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給177,300〜206,225円 ≪基本給≫ 148,000〜160,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 処遇改善手当:29,300円 健康手当:3,000円 皆勤手当:7,000円 夜勤手当:7,000円/回 土日手当:1,000円/回 年末年始手当:2,000円/日 資格手当:介護福祉士：10,000

勤務時間▼シフト例(派遣先によって異なる) 【早番】7:00~16:00 【日勤】8:00~17:00 【遅番】10:00~19:00 【夜勤】17:00~翌9:00 ※休憩60分(休憩70分) 「日勤のみ」「夜勤専従」など 働き方はあなたのご希望に応じて調整可能◎

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 全てを一度にお任せすることはないのでご安心ください! 研修を通して少しずつ出来ることを増やしていければ大丈夫◎ 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排せつ介助 ■生活援助 ■レクリエーション ■介護記録作成 等 日払い・週払いOK/駅チカ通勤ラクラク/高時給でしっかり稼げる 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 認知症介護実践者研修 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: ▼シフト例(派

仕事内容【仕事内容】 電気工事や道路工事、舗装工事、施設改修など、さまざまな現場における 夜間の交通誘導警備業務 をお任せします。 夜間手当を含めた高日給で、効率よく稼ぎながら、交通の安全を守る社会的意義のある仕事です。 主な業務内容 ・工事現場付近、高速道路出入口などでの車両誘導・通行管理 ・歩行者や一般車両の安全な横断・通行サポート ・規制資材（コーン・バリケード・標識板など）の設置・撤去 ・出入口や現場付近での立哨警備、不審者・不審物の確認 ・現場巡回、安全点検や危険箇所の早期発見 ・緊急時の初期対応および関係各所（警察、現場責任者等）への報告・連絡 すべてマニュアルに沿って行う流れなので、

勤務時間◆夜勤専従 ①21:00〜9:00（休憩90分） 週所定労働日数1日 〜 2日

仕事内容【夜勤専従】熊本県菊池市で働く！心温まる看護師のお仕事 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,710〜1,855円 ≪基本給≫ 1,165〜1,310円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 夜勤手当:545円 土日手当:1,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 ◆勤務時間 ①21:00〜9:00（休憩90分） 週所定労働日数1日 〜 2日 ◆勤務形態 残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 電気工事や道路工事、イベント会場などの現場で、車両や歩行者の安全を守る交通誘導業務をお願いします。 地域の皆さまの安心を支える、大切でやりがいのあるお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・工事現場や道路での車両誘導、歩行者の安全な横断サポート ・駐車場やイベント会場での出入口警備 ・施設周辺の巡回や安全確認 ・不審者・不審物のチェック、緊急時の初期対応 未経験でも安心して始められる研修制度と、現場での先輩スタッフのフォロー体制が整っています。 ポイント ★年間3,000件以上の案件で安定した仕事量 ★未経験からスタートしたスタッフが9割以上！ ★資格取得支援や手厚い福利厚生で