島根県松江市 の求人・仕事・採用月給10万円〜

仕事内容人気のお仕事☆急募！ ■ 仕事内容：ガチャガチャカプセルの仕分けスタッフ ショッピングモールや街角でおなじみの「ガチャガチャ（カプセルトイ）」を製造・仕分けするお仕事です。 扱うのは手のひらサイズの軽いカプセルやおもちゃばかり！自分のペースで進められる「一人作業」が中心なので、人間関係のストレスなくモクモクと働けます。 具体的な業務ステップ ①中身のセット・カプセル閉じ └ミニチュアフィギュアやキーホルダーなどの小さなおもちゃと、説明書（ミニブック）をカプセルに入れます。 └カプセルの上下を合わせて、カチッと音がするまでしっかりと閉めます。 ②外観チェック（検品） └閉めたカプ

仕事内容西日本高速道路メンテナンス中国株式会社 ◆賞与5.3ヶ月実績×年休120日以上◆高速道路の【保全スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 中国エリアの高速道路が「安全・安心」に使えるよう、メンテナンスに関わる保全・管理業務を行います。★30代年収例：5年目 460万円／7年目 510万円マネジメント業務と保全作業に携わります。 ▼マネジメント 工事の計画立案、協力会社への発注、現場の安全・工程・品質のマネジメント（管理）業務を行います。 ▼保全作業 舗装のひび割れ補修 事故や災害時の

仕事内容【２０２６年８月開院】 受付・歯科助手募集！ □業務内容：受付業務／患者対応、電話対応、予約・会計・備品 管理、マーケティング資料（ＳＮＳやポップ含む）作成 ＊歯科業務補助をお願いすることがあります （診療準備・片付け、簡単な診療補助、院内清掃） ＊変更範囲：会社の定める業務 □働き方：医院の成長に応じた昇給制度あり！ 勤務時間内での育成を基本方針とし、残業を極力削減することで プライベートを大切にできる体制を実現したいと思っています。 採用予定日：令和８年８月３日予定

仕事内容島根原発内で主に電線管敷設に伴う以下の作業内容を担当します。 ・電気の結線 ・足場組立 ・雑工 ＊未経験、無資格の方でも場合によっては応募可ですので、気軽に 問い合わせ下さい。 ※トライアル雇用併用求人

仕事内容島根県農業協同組合 島根に貢献！JAの正職員募集【総合職】◎年休122日◎完全週休2日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【有給平均取得日数10.7日│賞与実績4.8ヶ月分】適性や希望に応じて「営農事業」「販売事業」「購買事業」「信用・共済事業」など各部門に配属します■営農事業 営農指導、産地育成、販売を 県域一体的に進める体制を構築します。 ■販売事業 販売機能の充実を図り 県産農畜産物の販売力を強化します。 ■購買事業 農家組合員の生産コスト低減 組合員サービスの充実・強化 に取り組

仕事内容○要介護者の生活を支える福祉用具のレンタル営業です。 福祉用具貸与事業所を通じて、ご利用者にレンタル商品を貸し出し ます。 ・商品…車いす、介護用ベッド、歩行器、リフト、セニアカ―等 ・顧客…福祉用具貸与事業所 ☆入社後約３カ月間、広島での研修で、 商品知識や業務知識を習 得し、その後３カ月間の同行営業を得て独り立ちします。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※弊社の製品は各業界のトップメーカーで使用されます※ やりがいのあるモノづくりに挑戦できます！ 〇木型模型と金枠を使用した鋳型成形 〇金枠から鋳物取り出し 〇仕上作業 〇寸法、外観等の検査、材質試験 【変更後の業務範囲】：なし

仕事内容＊未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募ください ・大豆、麦の焙煎作業 ・米粉、きなこ等の製粉作業（製粉機械への材料の投入、 製粉後の粉の受け、袋に入ったものを運ぶ等の作業 ・粉ブレンド作業などの製粉作業の補助 ・包装の補助 ・配達の補助 ＊配送エリア：松江・出雲・米子 （社用車（ＭＴ）２ｔトラック他） ※米（３０ｋｇ強）の持ち運びあり ※変更範囲：変更なし

仕事内容◇隣接する畑で収穫した野菜を使った創作うどんやカフェの調理を して頂きます（昼の業務） ◇隣接した畑で収穫した野菜を使った創作うどん・そば・カフェの 調理をして頂きます（夜の業務） ※原則土日出勤できる方、必要に応じて交代で土日休みも 可能です。 ＜お客様を健康にしたい！やすらぎのひと時をすごして頂きたいと 思う気持ちの有る方を募集します＞ 変更範囲：変更なし

仕事内容お客様一人ひとりに寄り添った接客を大切にし、 ”あなたらしさ“生かして働ける職場です！ ＜具体的には・・・・＞ 接客・販売 商品ディスプレイ ＳＮＳ更新 商品の検品・陳列 レジ対応 など 未経験の方も、スタッフが丁寧にサポートします！ ☆デコレグループ社員割引制度あり。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容建具、家具の製造 運搬、取付工事 各種修繕 襖、障子の張替工事 □昔から同業者との繋がりを大切に、少人数ですが丁寧な仕事を 心掛てけいます。 ものづくりの好きな方 コツコツと仕事に向かい合いたい方 自分のペースを大事に仕事ができる環境作りに努めています。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・教習生の入校から卒業までに係る事務全般 入校受付及び入校に係るデータ入力 検定業務の補助（修了証書等の作成） ・高齢者講習に係る事務全般 ※未経験の方歓迎。丁寧に教えますので安心して応募下さい。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容○湯温の管理と露天風呂や大浴場の脱衣場や浴場の清掃が お仕事です。 ※特別室の露天風呂などの脱衣所・浴槽の清掃と湯音の管理も お願いします。 ○車の回送業務の補助をお願いする場合があります。 ※シニア歓迎求人 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容［松江市］発注者支援・監督支援業務／安定のインフラ関連（土日祝休み） 松江市の高速道路管理事務所にて、インフラ構造物の維持管理に関する発注者支援業務をお任せします。 主な業務 ・各種工程管理、品質管理 ・安全管理 ・検査時等の立ち会い ・設計書類確認や申請書の作成 ・関係機関との連絡・調整業務 ・書類整理 ・写真や図面の管理 など 発注者支援とは、発注者（地方自治体やNEXCO等）と各種工事や点検整備を行う施工業者との間に立ち、発注者の立場で円滑に工事が進むように支援を行う業務です。現場作業をお任せすることはありません。 公共の交通インフラを支えるお仕事ですので、景気に左右されることな

仕事内容◆一般事務業務 ・文書整理 ・環境整備（清掃や草抜き等） ・電話受付 ・ＳＮＳ発信（ｉｎｓｔａｇｒａｍ、ｆａｃｅｂｏｏｋ） ・イベント時の受付などの業務 等 （業務は少しずつ覚えていただいたら大丈夫です） ＊火曜日休み、土・日・祝日含めたシフト勤務になります。 ＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容工場内作業 ・廃棄物リサイクル処理施設のオペレーション、メンテナンス作業 ・廃棄物の受け入れ、リサイクル品の出荷 ・廃棄物の分別作業 ・重機作業による廃棄物分別作業 ・焼却処理作業 他 【第２新卒者・既卒３年以内の方も歓迎】 【交替勤務 希望者歓迎】 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総合情報処理センターにおける技術職員（情報）１名 ※職務内容 情報サービス（クラウドサービス含む）・情報システム・情報 ネットワークに係る企画・導入・運用・保守などの業務，情報 セキュリティに係る業務及び事務業務等 ※変更の範囲：上記の業務 ※雇用期間：令和９年４月１日～ ※ただし，令和９年４月１日以前の採用が可能な者に対しては， 令和８年１０月１日以降の採用を打診することがある。

仕事内容視能訓練士（ORT）（正職員） ・視能訓練士の業務 ・電子カルテ操作 ・その他付随業務 . 糖尿病、骨粗しょう症の診察を得意とするクリニックです。 令和3年に内科開業、令和5年に歯科・眼科を併設しました。 資格取得でスキルアップを目指す方には資格取得支援も行っています。 休日休暇 日祝、年末年始、有給休暇、育休・産休、夏季休暇 【休診日】日・祝 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 待遇・福利厚生 社会保険完備、 昇給あり、 賞与あり、 昇給年1回、 賞与年2回、 時間外手当、 健康診断、 予防接種補助、 交通費支給、 車・バイク通勤可、 駐車場・駐輪場完備、 制服貸与、 退職金制度、

仕事内容＼スグに応募して、サクッと働ける！／ 初めての方も安心◎ 高速道路での手元作業スタッフ大募集！ ～～～～～～～～～～～～～ 「難しそうな仕事はムリかも…」 「未経験でもちゃんとできる仕事がいい」 「とにかく今、収入がほしい！」 そんな方におすすめなのが、 【道具の受け渡しなど、かんたんな“手元作業”】です★ 未経験OK・学歴不問・資格不要。 さらに、月収30万円以上も可能！ 働くタイミングや住まいの準備もぜんぶサポートします！ ～～～～～～～～～～～～～ 【業務内容】 お願いするのは、大手高速道路関連の現場での「手元サポート業務」です。 たとえば… ・道具を渡す ・作業場所の簡

仕事内容山崎製パンの配送倉庫の製品管理及びパートスタッフマネジメント／空調完備で職場環境／山崎製パンの配送倉庫／毎月昇給実績あり／月給28万 ＼山崎製パンの配送倉庫内での製品管理・現場マネジメント／ 当社は、山崎製パンの山陰エリア基幹拠点として、地域の「食のインフラ」を支え続ける安定企業です。 過度に利益を追うのではなく、頑張ってくれる社員の方へしっかり給与や待遇で還元していくのが当社の方針。これまで「働き方改革」を進め、ドライバーの充足は完了しました。次なるステップとして、夜勤の環境もさらに良くしていくために、次世代リーダーを募集します。 「今の倉庫や工場は、どれだけ頑張っても評価されず、ただ黙