学歴不問 社会福祉士 - 群馬県前橋市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容【仕事内容】 ●パズルの製造スタッフ 楽しく、シンプルな作業でパズルを製造！未経験の方でも安心してスタートできるお仕事です。 お仕事内容のご案内★ パズルの製造ラインで、以下の作業を担当していただきます： ・パズルピースの組み立て作業 パズルの各ピースを組み合わせ、完成品を作り上げます。細かい作業ですが、手先が器用な方にぴったりです。 ・検品作業 完成したパズルに欠けや汚れがないか、目視で確認します。品質チェックが重要な作業です。 ・袋詰め・梱包作業 完成したパズルを袋詰めし、箱に詰めて出荷準備を行います。丁寧にパズルを梱包し、次の工程に流します。 未経験者歓迎！ 特別な知識やスキ

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：時間の相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容創業55周年！安心して働ける環境です。 賞与や手当も厚く働きやすい！ 【職種】 [正]一般事務職、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、オフィスその他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 具体的なお仕事内容は？ ー 一般的な事務作業です。 エクセルやワードを使った 入力業務などです。 営業や現場に

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容「いいまちには美味しいパン屋がある」という思いをカタチに｜月８休み・ブーランジェ募集！ 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 U・Iターン歓迎 長期休暇あり リモート面接OK 面接時マスク着用 転勤なし 禁煙・分煙 車通勤OK 自転車通勤OK 駅近5分以内 社会保険完備 社割あり 急募 【職種】 パン製造スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円〜280,000円 固定残業時間40時間込み 基本給179,000円〜、固定残業代51,000円〜 超過分は別途支給 ※給与は現職の

仕事内容【仕事内容】 【お仕事内容例】 製造工場スタッフ募集！ 和菓子の梱包作業でコツコツ働こう おしごと内容 ・完成した和菓子をトレーや箱に並べる ・緩衝材をセットして形を整える ・ラベルやシールを貼って出荷準備完了！ 繰り返しのシンプル作業だから、未経験でもすぐ覚えられます。 商品は軽量なので体力的な負担も少なめ。 落ち着いた環境で、集中して取り組めます。 ※応募状況により、ご案内できる条件が異なる場合があります※ 寮・待遇について ・寮費はずっと無料！ ・家具家電付きの個室寮をご用意 ・日払い・週払いOKで安心 ・赴任サポートや交通費支給 ・各種社会保険完備・手当充実 活躍中のスタ

仕事内容<仕事内容> 大型ウイングドライバー ◎運転経験ない方の相談OK 関東(甲信越含む）を中心に大型トラックでの配送業務になります。 ※1箇所積み→1箇所納品の仕事がメイン(2～3箇所納品の場合もあり) ◎配送先 当日便 / 群馬県内(主に東毛地区→県南エリア) 翌日配送/ 関東一円・甲信越ほか ◎1日の業務例 ・群馬県内の当日便2～3回運行(160～240km目安) ※1回80km ・翌日配送分の積込作業 ☆ドラレコ、バックモニター完備 ◎運ぶ荷物 リサイクル材料、肥料、飼料など(荷崩れ、商品事故のリスクが低い荷物) ※極力パレット積みおろしを心がけていますが、1部運行内容に手積み・手下

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 休日は会社カレンダーによる、ＧＷ、夏季休暇、年末年始 ＊年に数回土曜出勤ありそれ以外の土曜は休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：勤務予定表があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇

仕事内容全国1800店舗以上展開のワッツグループ パート.アルバイト求人！髪色服装原則自由！未経験者OK！ 車通勤OK！週2日～3日勤務で生活との両立バッチリ！曜日や時間帯応相談！Wワーク歓迎！未経験者大歓迎！ 100円SHOPの販売スタッフ業務です。 レジ、品出し、接客、その他関連業務。 遅番の場合はレジ締めなどの閉店作業。 未経験からスタートした方多数在籍中！ 【具体的な仕事内容】 楽しみながらできるお仕事がたくさんあります！ 研修期間があるので未経験者も安心！ ・入荷した商品の受け取り ・バックヤードから商品を品出し ・セルフレジサポート ・ディスプレイ作り ・売り場作り ・商品棚を整理整

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分又は12時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可能です。 お気軽にご連絡ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日の休日は会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間9:00〜18:00 ※時間帯応相談 週3日～勤務OK

仕事内容特定技能外国人を受け入れていただけるよう、企業への企画・提案 特定技能外国人の就労先への訪問指導 特定技能外国人に対するフォローアップ 営業、開発、人材管理、教育といった幅広い業務をお任せします 業務の変更範囲：事業所の定める業務全般

勤務時間 就業時間１：9時15分〜16時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・週の勤務日数のため週休２日以上、週休日はシフト表による。 ・年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間固定時間制 《日勤》8：05～17：05 《2交代》8：40～17：40/20：40～5：40 あなたに合った時間で、理想の働き方を見つけてみませんか？ ※フルタイムのお仕事になります※ 勤務時間の選択ができます！ 日勤or交代 ご希望に合わせてご案内OK！ 交替制のシフトでは、時間帯手当がつくことで収入面にメリットがあるのもポイント。 「今は稼ぎたい」「昼は予定がある」そんな方にも、 自分に合ったスタイルが選べる働き方は大きな魅力です。 ※交代勤務は基本1週間ごとの入れ替え制です！ ※残業はどの勤務時間も発生します。 ※各休憩1時間あり ≪休日休暇≫ ・土日休み（5勤2休） ・平日休み（4勤2休） ・長期休暇あり GW/夏季休暇/年末年始休暇あり ・有給休暇制度あり 「しっかり休めて、しっかり働ける」そんな働き方、はじめてみませんか？ 自分の時間も大切にしながら、無理なく続けられるお仕事をご紹介します♪

勤務時間週5日 1日7.5時間以上 ※フルタイムのお仕事になります※ 社会保険・厚生年金の福利厚生に加入になります。 【勤務パターン】 1. 8:15～17:15（各休憩1h） 2. 8:15～17:15／20:15～5:15（週交代） 【休日】土日 or 平日休み※残業が多い／GW・夏季・年末年始も◎ 【応募OK】未経験・異業種出身・学歴不問！ やる気があれば大歓迎！ ※ご希望の勤務形態・勤務時間に合わせてご案内させて頂きます

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分又は11時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１０時間以上勤務できる方を希望。 シフトの始業時間と終了時間は週の出勤日数により応相談。 障がいの内容によっては、勤務時間にかかわらず休憩時間を４５分 で調整可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他火曜、水曜は店舗定休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間[ア・パ]08:00～12:00 朝 8:00～12:00（実働4h） ◆週2日～勤務OK ◆シフトの相談OK（開始・終了時間の調整可） ◆残業なし 「子どもの送迎に合わせたい」「午前だけ働きたい」 そんな希望も柔軟に対応してもらえます◎

仕事内容施設管理職・エリア施設長候補募集！キャリアアップを目指したい方大歓迎★ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 施設管理職・エリア施設長候補として運営管理全般をお任せします。 ★☆キャリアUPを目指せる充実の研修制度☆★ 【具体的には】 ＜2週間の研修期間（条件変動なし）＞ マネジメントに必要な業務を習得！ その後先輩マネージャーが管轄する施設を一緒に回り サポートをしながら実務経験を積みます。 ↓ 研修後、施設管理職・エリア施設長候補としてスタートします。 ＜介護保険法に則った施設運営管理＞ 〇コンプライアンス遵守管理 〇社内ルール（事故報告・ヒヤリハット・運行前ルール）の徹底 〇デ