クリニックオアシス・寿安の求人・仕事・採用

仕事内容48名定員の通所リハビリテーションでの介護業務全般 ・入浴介助（交代シフト制） ・管理栄養士が作る食事の食事介助等 （雇い入れ直後）デイケアの介護職（変更の範囲）法人が定める業務 待遇 社会保険完備 通勤手当（規定あり） 医療費補助制度 食事補助 制服貸与 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 休日：日曜日 週休2日制 年間休日110日

仕事内容医師の指示のもと、通所リハビリテーション（デイケア）ご利用者様への機能訓練やリハビリ計画の評価、見直しなどを行っていただきます。 （雇い入れ直後）デイケアの理学療法士（変更の範囲）法人が定める業務 待遇 ■賞与：年3回（前年実績3.5ヶ月分） ■昇給：年1回 ■車通勤の場合 マイカー通勤制度・駐車場完備（規定あり） 社会保険完備 通勤手当 医療費補助制度 食事補助 制服貸与 退職金制度 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 休日：日曜日 週休2日制 年間休日110日

仕事内容医師の指示のもと、通所リハビリテーション（デイケア）ご利用者様への機能訓練やリハビリ計画の評価、見直しなどを行っていただきます。 （雇い入れ直後）デイケアの作業療法士（変更の範囲）法人が定める業務 待遇 ■賞与：年3回（前年実績3.5ヶ月分） ■昇給：年1回 ■車通勤の場合 マイカー通勤制度・駐車場完備（規定あり） 社会保険完備 通勤手当 医療費補助制度 食事補助 制服貸与 退職金制度 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 休日：日曜日 週休2日制 年間休日110日

仕事内容デイケア管理者 デイケア（通所リハビリ）の運営管理 スタッフのマネジメント・勤怠管理・シフト調整 利用者さま・ご家族との面談や相談対応 医師・看護師・リハビリスタッフとの連携 行政・関係機関との調整、書類作成・管理 （雇い入れ直後）デイケアの介護職（変更の範囲）法人が定める業務 待遇 社会保険完備 通勤手当（規定あり） 医療費補助制度 食事補助 制服貸与 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 休日：日曜日 週休2日制 年間休日110日

仕事内容【年収500万円も目指せる】◎デイケア生活相談員！経験者・ケアマネ歓迎/家族も医療費無料 デイケア（通所リハビリテーション）における生活相談員業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・ご利用者様・ご家族とのご相談・契約業務 ・ケアマネジャー様・医療機関（ソーシャルワーカー様）との受入調整・窓口業務 ・リハビリ会議・判定会議への参加、各種書類作成 ・朝夕の送迎サポート（普通車・軽自動車など） 【1日のスケジュール例】 08:45～ 朝礼・朝の送迎サポート 11:00～ 居宅やケアマネ様への電話連絡・受付 12:00～ 休憩（1食300円の美味しいランチあり！） 13:00～ リハビ