日本インド株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・コネクタの設計経験 【尚可】 ・英語でのコミュニケーション（読み書き・会話）が可能な方 ・中国語での会話スキル（台湾本社や顧客とのやり取りに活用できます） 【魅力】 ・海外本社を持ち、グローバルに事業を展開する成長企業 ・開発から製造まで一貫して担うことで、高品質かつスピーディーな提供体制を実現 ・高い技術力・研究開発力を強みに、世界市場で存在感を発揮 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・チャレンジ精神を持っている方 ・指示がなくても自発的に仕事に取り組める方 【職種名】 コネクタ開発エンジニ

仕事内容【職種】食品＞品質管理 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【Pizza 4P’sとは】 2011年、ベトナムにて日本人オーナーが立ち上げたピザレストラン。現在はベトナム全土、カンボジア、インド、東京（麻布台ヒルズ）、インドネシアなど、グローバルで約40店舗を展開しています。 「Make the World Smile for Peace（平和のために、世界を笑顔に）」 友人たちとのピザパーティーでのピースフルなひとときを、世界中の人とシェアしたい。そんな想いから、人々の心の平穏を志し、コンパッションと笑顔溢れる

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【自動車メーカーでの法規に関する資料作成業務】・欧州、日本、インドの情勢・政策・法規制動向の整理、資料作成 ・法規・法案の和訳及び要約の作成 ・法規情報の社内展開 ・法規対応推進のサポート（データ整理、事務作業）などをお願いします。 【部署紹介】各部門のとりまとめ連絡など、幅広くご対応いただきます。 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 車通勤可 きれいなオフィス 制服あり 食堂あり 男性比率高め アデコの派遣社員が就業中 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 メーカー 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ■統計学・機械学習に関する知識・経験 ■データアナリスト／データサイエンティストとして、データ分析に関する経験 ■Pythonなどデータ分析に必要となるプログラミング言語の実務経験 ■データ、データベース、SQLの実務経験 ■日本語N1+またはネイティブレベル 【歓迎スキル】 ■英語 －弊社ベトナム・インド・フィリピン拠点やグローバルクライアントの海外拠点とのコミュニケーションを取るため英語力が望ましい ■サービスデスク導入、運営経験 【職種名】 ベトナム最大の大手企業/データ活用コンサルタント 【仕事内容】 【業務内容】 データ分

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 DMPは、GPU半導体・GPU IPで培った技術を基盤に、次世代エッジAI SoC「Di1」で新たな成長フェーズに入りました。Di1は、AI推論（エッジAI SoCとして世界初のFP4対応）・リアルタイム3D測距・4K HDR画質処理をワンチップに統合した独自SoCで、スマートシティ、ロボティクス、ファクトリーオートメーション、ドローン、車載へと採用が広がっています。 販売先は日本国内にとどまらず、インドをはじめとする海外市

仕事内容山下ゴム株式会社 【埼玉/上里】＜第二新卒歓迎＞購買・調達◇経験不問◎OJTでサポート◇完成車メーカーのTier1 【仕事内容】 【埼玉/上里】＜第二新卒歓迎＞購買・調達◇経験不問◎OJTでサポート◇完成車メーカーのTier1 【具体的な仕事内容】 【新車やモデルチェンジ時の部品開発に貢献できる◎ホンダやスズキと取引あり／1年かけて独り立ち＊購買調達の上流からのスキル身につく】 ■職務内容： 当社で開発・製造される自動車部品に使われる、部品や金型の購買・調達をお任せします。未経験の方でも1年ほどかけて独り立ちしていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ◎発注先の選定、購入価格の

仕事内容株式会社SkyDrive 【名古屋空港】法務リーダー│空飛ぶクルマ開発×IPO準備参画◆英語力活かせる◆空飛ぶクルマ国内最大手 【仕事内容】 【名古屋空港】法務リーダー│空飛ぶクルマ開発×IPO準備参画◆英語力活かせる◆空飛ぶクルマ国内最大手 【具体的な仕事内容】 【空飛ぶクルマ国内最大手、大型プレオーダー複数契約！／SBIR採択：資金調達430億円超／プレシリーズDラウンド】 ■ポジション概要： 法務・コンプライアンスチームのリーダーとして、グループマネージャー(法務責任者)の戦略を現場レベルで実行に移すための実務統括と、メンバーのマネジメントを担当いただきます。当社が手がける空飛ぶ

仕事内容【回路・LSI系エンジニア】★面接1回★設計評価まで案件多数★平均残業時間10ｈ程度★エンジニアスキルが磨ける環境！ ▼仕事内容 私たちWeStyleは、メーカーを中に製品開発プロジェクトにエンジニアをご提案するビジネススタイルです。この度、株式会社WeTecのグループ会社として社名変更し新たなスタートを切った スタートアップITベンチャーで、今回、IT系以外の産業分野のエンジニアを募集いたします。 【開発製品】 ・EV動、FCHV動、ハイブリイド動（普通・型両）など ・動部品、駆動系機器、搭載機器、内装樹脂部品など ・医療機器、通信機器、交通機器、鉄道機器、船舶機器、宇宙機器、航空機器な

仕事内容【表参道駅】業界に特化した専門スタッフがお仕事をご紹介。 履歴書添削、面接対策など、あなたの転職を全面サポートします！ ＜Pasand by ne Quittez pas/ヌキテパ＞EC担当＠青山 ファッション感度の高い商業施設でも特に人気のライフスタイルブランド 「Pasand by ne Quittez pas（パサンドバイヌキテパ） 」 こちらの求人ではEC運用担当をご案内しております。 ＜具体的な仕事内容＞ ECサイト運用 ・商品の登録～出荷指示 ・販促に合わせたサイト運用の準備 ・カスタマー対応 ・メルマガ作成、配信 その他付帯業務 【こんなショップでお仕事】 日本のファッシ

仕事内容【有楽町駅】業界に特化した専門スタッフがお仕事をご紹介。 履歴書添削、面接対策など、あなたの転職を全面サポートします！ ＜Pasand by ne Quittez pas/ヌキテパ＞アパレル販売スタッフ＠ルミネ有楽町 ファッション感度の高い商業施設でも特に人気のライフスタイルブランド 「Pasand by ne Quittez pas（パサンドバイヌキテパ） 」 店舗での接客販売、及び店舗運営をおまかせいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・接客・販売 ・店舗売上・商品管理 ・顧客作り ・SNS運営・管理 ・商品企画へのフィードバック ▼気になるPOINT 店舗数・事業拡大中！希望に合わ

勤務時間●9：00～17：45（休憩時間・12：00～13：00） ●残業：20時間程度/月 ※月末月初に発生します。 ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 化学品商社 【服装】 オフィスカジュアル 【引継】 あり 【職場環境】 社員食堂あり 【その他】 週1～2日程度在宅勤務あり（テレワーク・リモートワーク）

仕事内容【職種】 貿易事務 【仕事内容】 大手商社グループ企業にて、ゴム材料の国内・輸出受発注（受発注情報や売上・仕入計上のシステムへの入力）をお願いします。業務を通じて新しいスキルが学べます！活気があり、風通しが良く賑やかな職場環境です。 ●価格表・見積書作成、作成指示 ●貿易実務 ●メーカースケジュールにそった受発注 ●入出金管理全般 ●会議、コミュニケーション（国内＆海外） ※国内外業務の比率：国内40%、海外60% ※相手国：日本、タイ、中国、ブラジル、インド、ベトナム、台湾、欧州 ※英語使用場面：英文メール・英文書類作成 ※頻度多／英会話（電話） ※頻度少 【お仕事のポイント】 《ランチ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・工業系の学部学科卒業の方（高専卒や専門卒なども歓迎） ・製造現場に関わる実務経験をお持ちの方 【職種名】 生産技術【名古屋】眼科検査機器で高シェア◎医療機器メーカー 【仕事内容】 製造部に所属し、新規製品の立ち上げや既存製品の工程改善の活動を担当します。 ＜新規製品立ち上げ＞ 設計情報から課題や改善点を検討し、最善となる製造方法を技術部門と協議しながら生産ラインを作ります。 ＜立ち上げ後＞ 量産スタート後は不具合を解決し、品質の向上・安定化を図ること、製造内の作業者の声を聞きながら、より作りやすく、品質が安定する作業ができる様に治具の作成や作業手順を検討して日々改善

勤務時間8：30～17：30 （休憩60分、8時間勤務） ※フレックスタイム制 コアタイム なし フレキシブルタイム 6：30～22：00 ◆時間外：なし

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【 大手製造メーカーでのお仕事 】 ＊法規認証関連の事務業務 ◆日本、欧州、インドの情勢・政策・法規制の動向の整理、資料作成 ◆法規や法案の和訳と要約の作成 ◆法規情報の社内展開 ◆データ整理や事務作業などの法規対応推進サポート ～ 英語スキルを活かしてお仕事をしたい方にぴったりです！ ～ ☆【平日登録会】毎日開催 （予約制） ※随時受付中！ ◇Web面談での登録など、環境に合った登録方法をご提案いたします！ 【お仕事のポイント】 長期のお仕事 ～ 電車/車どちらでも通勤OK！ ～、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代

仕事内容【仕事内容】 ＜募集するポジションの詳細＞ 当社は義足・義肢装具を開発・提供するグローバルMedTech企業として、現在東証上場（IPO）に向けた準備を進めております。 上場審査対応およびJ-SOX体制の構築を目的として、今回初めて内部監査室を設置いたします。 これにともない、内部監査体制の構築から運用まで一貫して担っていただける人材を採用することになりました。 内部監査室の初期メンバーとして、J-SOX対応・内部監査・リスク管理の体制をゼロから構築し、上場準備を実務面から支える役割を担っていただきます。 日本本社のみならず、インド・フィリピン子会社を含むグローバル拠点が監査対象となります。

仕事内容【福岡／前職給与保証】収入青天井のSE／年収例480万円／年休125日以上／リモート9割 株式会社フュージョニア - 【”会社だけがすべてじゃない”。組織に囚われない”あなたらしさ”を】 仕事内容 ＜当社で働く魅力＞ ・入社時から年収100万円アップも視野に入れて採用します！ 入社した皆さんが年収UPを実現しています！ ・キャリアアップが早い 未経験から入社したメンバーも多くいるため、何らかのIT経験のある方であれば、経験を活かしてすぐにリーダーなどのポジションへの就任も目指せます！ ・プロジェクト参加後も手厚くフォロー プロジェクトに入った後は、そのまま放置…なんてことは絶対にありま

仕事内容日本石材センター株式会社 【大阪/東大阪】＜未経験歓迎＞石材の営業職◆50年以上の石材専門商社／年休125日／賞与実績4ヶ月 【仕事内容】 【大阪/東大阪】＜未経験歓迎＞石材の営業職◆50年以上の石材専門商社／年休125日／賞与実績4ヶ月 【具体的な仕事内容】 ＼未経験歓迎・未経験からのご入社90％以上！現在ご活躍中◎・充実の研修制度／ 弊社は石材製品の卸売を主業務としている輸入商社です。 1,000社を超える石材店、石材メーカー、霊園、建設会社をお客様とし、 商品である石材の原石や製品は日本国内だけでなく、主に中国、インドやヨーロッパなど世界各国から調達しています。この度、更なる事業発

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社内MTGや資料作成でご不安なく会話などできる英語力 ・年次決算や管理会計のレポーティング業務 【職種名】 経理マネージャー【60歳以降も昇給・昇格目指せる／将来の部長候補／社内約7割外国籍の環境】 【仕事内容】 経理財務プレイングマネージャーとして、決算の取りまとめから代表などへのレポーティングなどをお任せします。 ・管理資料の作成 ・予算関連／月次予算実績管理、 ・マネジメント向けレポート ＜資金管理 40％＞ ・支払データ等に基づき、資金繰り表（日次）を更新 ・現金／銀行預金の残高照合 ・通帳の記帳 ・内為、外為業務 ・取引銀行対応 ＜経理業務全般 10％

仕事内容株式会社名南精密製作所 世界品質を支える！精密部品の【技術スタッフ】決算賞与連続支給 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【国内外で評価される精密部品をつくる！】NC旋盤のオペレーター業務を担当。ゆくゆくは改善や人材育成にも挑戦できます！◎日勤のみ◎基本土日休み自動車や建設機械に使われる、 手のひらサイズの精密部品を加工します。 材料のセットから加工後の寸法確認、 刃物交換など各工程を担当していきます。 □NC旋盤加工オペレーター業務 ゆくゆくは… □オペレーターの育成 □社外の打ち合わ

仕事内容【生産管理】＠広島/業界トップクラスの燃焼機器・工業炉メーカー ■燃焼機器の専業メーカーである当社において、生産管理のお仕事をお任 せします。 【具体的なお仕事】 (1)生産管理(自社工場のオペレーターの進 捗管理) (2)調達(部材の手配、外注先との折衝) (3)現場施工管理 (4)顧客先での設備組立(外注先が主に担当するためサポート業務に従事) ■入社後は先輩の業務フォロー/同行により教育をし3年目安で独り立ちできるようになることを期待しております。 【働き方】 月残業20～30時間、週単位の出張は多くて月1回、1か月ほどの 国内・海外出張は多くて年1回。土日出勤は月4回(平日に

仕事内容採用人事｜採用を軸に組織づくりをリード 株式会社Translead - “世界No.1のSFA/CRM”を目指す『Translead CRM』を開発・提供 仕事内容 # 業務内容 ・ 国内採用 ・事業計画・人員計画に基づいた採用戦略の立案 ・採用要件定義、ポジション設計 ・スカウト戦略の設計および実行 ・選考フローの設計・改善 ・候補者体験（Candidate Experience）の向上 ・クロージングまで含めた採用活動全般 ・ 採用オペレーション／仕組みづくり ・採用プロセスの可視化・標準化 ・採用データの分析、改善施策の企画・実行 ・採用に関わる社内連携（現場・経営層） ・ グロ