不動産 経理 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

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不動産営業(仲介・買取・再販)/完全週休2日制/年休120日

株式会社長谷工リアルエステート

  • 川口市

  • 年収500万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • 教育充実
  • 語学を活かせる

仕事内容株式会社長谷工リアルエステート(長谷工グループ) 不動産営業(仲介・買取・再販)/完全週休2日制/年休120日 【求人要約】 【安定性】長谷工グループの安定基盤&圧倒的知名度 【プロとして一歩先へ】幅広い大規模案件/年収もUP 【働き方】完休2日制/年休120日/10連休取得可 【仕事内容】 【反響営業メイン】不動産仲介、買取・再販(リノベーション企画・販売)/賃貸・売買経験者活躍中! 【具体的な仕事内容】 マンションを中心とした、不動産の仲介や買取・再販をお任せします。反響営業が基本。DMやWebサイト経由のお問い合わせが多数あるため、店頭でのビラ配りなどはほぼなし。商談は1日に

未経験OKの経理事務/土日祝休み・残業ほぼナシ/賞与年2回&服装自由!

非公開

  • さいたま市大宮区

  • 月給22.3万円〜26万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ピアス・ネイルOK
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • ブランクOK
  • フリーター歓迎
  • 休憩室あり
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 大量募集
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK/残業ほぼナシ/年休125日!コツコツ働ける「経理デビュー」応援! 【仕事内容】 【未経験OK!学歴不問!】 コツコツ作業が好きな方へ! 経理スキルも身につくお仕事! ★賞与年2回・昇給あり ★研修&マニュアル完備 ★私服・ネイル・髪色自由! ★年間休日125日以上 ★土日祝休みの完全週休2日 ★残業は月5時間以下! \8割以上が未経験スタート/ まずは先輩と一緒に、 できることからスタート! 最初は仕訳の仕方や、 伝票の見方からレクチャー。 パソコンが苦手でも大丈夫! 【こんなお仕事です】 ・請求書のチェック ・伝票の入力や整理 ・経費の

かんたん応募

不動産営業/大宮/年間休日120日以上/経験者歓迎/完全週休二日制/営業(個人向け)/埼玉県/正社員

トウショウレックス株式会社

  • さいたま市大宮区 桜木町 / 大宮駅 徒歩約6分

  • 年収500万円〜749万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 電話対応なし
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 社員旅行あり
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・不動産仕入れ営業経験 ・第一種運転免許普通自動車 ・宅地建物取引士 【研修制度】 入社後の研修はもちろん、社内制度により質問や相談もしやすい体制を整えています。 宅地建物取引士、ファイナンシャルプランナーなどの資格取得サポート制度もございます。 【評価制度】 所属店舗と役職で目標を設定いたします。社員の目標達成率は9割越え。 さらに行動目標(過程・やる気など)も評価対象になるため、数字のみで評価が決まるわけではありません。 また、評価はインセンティブとしての還元ではなく、基本給に反映されます。 頑張りに応じて基本給が上がっていくため、安定した働き方

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