ツクイ 訪問看護ステーション - 神奈川県小田原市 の求人・仕事・採用

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言語聴覚士/訪問看護ステーション/常勤/オープニング

マカロン訪問看護ステーション 小田原(所長兼務/正社員)【2025年冬頃オープン】

  • 小田原市 本町 / 小田原駅 徒歩15分

  • 月給42.7万円〜50万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 夜勤なし
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • AT限定OK
  • 教育充実
  • マネージャー採用

仕事内容【2025年冬頃オープン】訪問看護ステーションで所長兼務の言語聴覚士の募集!《未経験・ブランクOK》年間休日124日♪残業ほとんどなし!自分のペースに合わせて無理なく働ける環境◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 病状や経過の観察 歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス そのほかマネジメントなど所長業務 ※訪問業務は先輩スタッフとの同行から始め

作業療法士/訪問看護ステーション/常勤/オープニング

マカロン訪問看護リハビリステーション 小田原(所長兼務/正社員)【2025年冬頃オープン】

  • 小田原市 本町 / 小田原駅 徒歩15分

  • 月給42.7万円〜50万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 常勤
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • オープニングスタッフ
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • AT限定OK
  • 教育充実
  • マネージャー採用

仕事内容【2025年冬頃オープン】訪問看護ステーションで所長兼務の作業療法士の募集!《ブランクOK》年間休日124日♪残業ほとんどなし!自分のペースに合わせて無理なく働ける環境◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける在宅リハビリ業務全般をお任せします。 【業務内容】 病状や経過の観察 歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス そのほかマネジメントなど所長業務 「入社後すぐに1人で仕事を任

訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/正社員/小田原市/21336752

神奈川県小田原市の訪問看護ステーション

  • 小田原市

  • 月給24万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • オンコールあり
  • 高収入
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問
  • AT限定OK

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 地域での訪問業務、医療機関やほかの介護事業所との連絡、書類業務、事務業務 ■1日の訪問件数:2~5件程度 ■訪問エリア:小田原市、南足柄市、足柄上郡(大井町、開成町、松田町、山北町) ◎オンコールは今後対応予定(2023年6月1日現在はなし) ◎直行直帰応相談 【給与詳細】 【給与】 月給 240,000円 ~ 300,000円 【諸手当】 住宅手当(事務所からの距離による) 0円~50,000円 能力手当(認定資格や経験による) 0円~50,000円 インセンティブ手当(訪問看護時間が月80時間以上で充当) 休日手当 深夜出動手当(オ

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作業療法士/訪問看護ステーション/常勤/オープニング

マカロン訪問看護リハビリステーション 小田原(正社員)【2025年冬頃オープン】

  • 小田原市 本町 / 小田原駅 徒歩15分

  • 月給35.7万円〜50万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 常勤
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • オープニングスタッフ
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • AT限定OK
  • 教育充実
  • マネージャー採用

仕事内容【2025年冬頃オープン】訪問看護ステーションで作業療法士の募集!《未経験・ブランクOK》年間休日124日♪残業ほとんどなし!自分のペースに合わせて無理なく働ける環境◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける在宅リハビリ業務全般をお任せします。 【業務内容】 病状や経過の観察 歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも・・

理学療法士/訪問看護ステーション/常勤/オープニング

マカロン訪問看護リハビリステーション 小田原(ユニット長兼務/正社員)【2025年冬OP予定】

  • 小田原市 本町 / 小田原駅 徒歩15分

  • 月給40万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 夜勤なし
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 常勤
  • オンコールなし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 面接なし
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容【2025年冬OP予定】ユニット長兼務!入社手当・インセンティブあり♪オンコールなしでOK◎カレンダー通りのお休みで残業もほぼなし/月平均残業3時間程度/訪問未経験者が55% 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ユニット長兼PTOTSTの募集! 【主な業務】 ≪管理業務≫ 業務品質の向上や効率化のために少人数ごとのグループに分けたユニット制をとっております。 構成するスタッフのマネジメントや業務の進捗管理をお願い致します。 所長のサポート 売上管理

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