窓口 - 佐賀県鳥栖市 の求人・仕事・採用

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就労支援のサービス管理責任者/オープニングスタッフの事業所で働きたいサービス管理責任者

就労継続支援B型ワンフラワー鳥栖

  • 鳥栖市 京町 / 鳥栖駅 徒歩2分

  • 月給30万円〜34万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 非常勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • 即日勤務OK
  • 学歴不問
  • 職場見学OK

仕事内容就労支援 × チーム連携 × 居場所づくりに関わるサビ管 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労継続支援B型事業所で 利用者さんの「働く」を支えるサビ管業務です 20~50代の利用者さんが、 自分のペースで「社会とのつながり」を持てるよう 日々の活動や軽作業の支援を行っています。 # お任せする主な業務 ・個別支援計画の作成・面談 ・利用者さんの作業や日常生活のサポート ・スタッフの育成・チーム支援 ・関係機関との連絡調整 ・記録や報告書の作成(PC操作あり) ・月水金の送迎(社用車または自家用車OK) # 活動内容の一例 ・ウッドチップを使ったアメニティ制作 ・Word

未経験歓迎/佐賀/鳥栖市/保険プランナーほけんの窓口Gのパートナー企業研修充実

ワイズトラスト株式会社

  • 鳥栖市

  • 年収260万円〜420万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容ワイズトラスト株式会社 ※未経験歓迎【佐賀/鳥栖市】保険プランナー◆ほけんの窓口Gのパートナー企業◆研修充実◎ 【仕事内容】 ※未経験歓迎【佐賀/鳥栖市】保険プランナー◆ほけんの窓口Gのパートナー企業◆研修充実◎ 【具体的な仕事内容】 ~「ほけんの窓口グループ株式会社」とパートナー企業で安定基盤◎~ ■概要: ・お客さまの様々なリスクやライフプランに合った保険の紹介・提案・アフターフォローを行う営業担当をお任せします。 ・保険を通してお客さまのリスクやライフプランの変化に合わせて最適な保険を提案して頂く仕事です。 ■配属先組織構成: ・営業3名 営業事務1名【ほけんの窓口 ライフガー

登録エントリー

鳥栖ショートステイそよ風の介護スタッフ

株式会社SOYOKAZE

  • 鳥栖市 曽根崎町

  • 月給26.5万円〜30.5万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 車通勤OK
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • フルタイム
  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 資格不問
  • 教育充実

仕事内容2022年オープンの新しくて綺麗な施設◎充実した職場設備! 残業時間も月5時間未満でプライベートも充実♪ お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。 日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。 チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 【充実した研修制度】 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。 OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。 経験者の方はもちろん、未経験の方

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