一般社団法人 - 千葉県千葉市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容「子どもと関わる仕事がしたい」そう思って資格を取ったのに、どう子どもに向き合えばいいの? 子どもと関わる仕事、どうすれば人の役に立てるのか。そんな不安やモヤモヤを抱えていませんか？ 通所する年長さんまでの児童に対して一対一、または最大3人の小集団に、ABAの療育を行ないます。 支援方針、行うプログラムは支援計画に基づいて、教室内の職員で検討をしています。 療育も、それ以外の業務も研修、マニュアルがありますから、一つ一つ教わりながら身につけていく事ができます。 【最初は誰でも同じ不安を】 私たちの職員も最初は同じでした。 「この対応で合ってるのかな？」 「ABAって本当に役立つの？」 毎日

仕事内容掲載期間：11/16（日）～12/15（月） ワールド・ファミリー株式会社 直行直帰OK！ディズニー英語システムのイベントスタッフ 業務委託 2025年より教材がタブレット版になり新登場！自分の都合で働けるので小さなお子さまがいる方でも安心です♪☆★ ◆40代・50代・60代の方も多数在籍！◆ 10年、15年と長きにわたって活躍できます。 ノルマもなく、メンバー同士の関係は非常に良好。 入社後は、研修など1人ひとりの成長速度に合わせて対応しますので、初めての方もご安心ください。 また女性であれば、出産後に復帰し10年、15年と働いている40代・50代のメンバーがたくさんいます。 無理な

仕事内容ＣＬＩＮＫＳ株式会社 1113／完全在宅勤務の開発エンジニア／出社日0／副業OK 【求人要約】 勤務地は自宅！出社日なし・通勤時間ゼロ・居住地不問 在宅勤務に特化した福利厚生多数あり！副業OK！ 残業は月10h・土日祝休みでオンオフのメリハリ◎ 【仕事内容】 【フルリモート／開発経験者募集】出社日なし！アプリ開発やシステム設計・構築などを在宅で担当します。 【具体的な仕事内容】 通勤時間ゼロ、居住地不問のため、ご自分のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。プロジェクトが変わっても、在宅勤務は変わりません。 ＜プロジェクト例＞ ■iPhone・Androidのプラットフォー

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 放課後等デイサービス、就労移行等県内で複数事業所を展開する法人で児童発達支援管理責任者募集【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 療育業務:有 送迎業務:有（車種:ミニバン、セレナ、ノア、シエンタ等） 兼務:管理者（経験、経歴や状況により有） 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパー

仕事内容掲載期間：11/16（日）～12/15（月） ワールド・ファミリー株式会社 直行直帰OK！ディズニー英語システムのＰＲ・販売 業務委託 2025年より教材がタブレット版になり新登場！自分の都合で働けるので小さなお子さまがいる方でも安心です♪☆★月60万円以上可能★☆ ◆40代・50代・60代の方も多数在籍！◆ 10年、15年と長きにわたって活躍できます。 ノルマもなく、メンバー同士の関係は非常に良好。月1回のグループミーティング後に、お互いの家庭のことなどを気兼ねなく話し、日頃の頑張りを労います。 入社後は、研修など1人ひとりの成長速度に合わせて対応しますので、初めての方もご安心ください

仕事内容<仕事内容> 【オーネット千葉店】結婚アドバイザー★エステ・美容業界・カウンターセールス(携帯販売等)経験者大歓迎 ＜会員様の幸せな未来をつくるお手伝い＞ 当社結婚相談所への入会のご提案・会員様をご成婚まで導くお仕事です。 会員様に寄り添い、一番近くで応援できるのがアドバイザーの魅力です。 最初は不安を抱えていた会員様が、アドバイザーの後押しによって少しずつ自信を持たれ、素敵なお相手と新しい一歩を踏み出されたときは本当にやりがいを感じる瞬間です。 【具体的には】 ▼ご入会の案内 入会を検討中の方との面談を実施し、マッチングシミュレーションを行いながら入会の意志を確認します。 ※集客や面談予

仕事内容掲載期間：11/16（日）～12/15（月） ワールド・ファミリー株式会社 直行直帰OK！ディズニー英語システムのマーケティングマネジャー 業務委託 2025年より教材がタブレット版になり新登場！自分の都合で働けるので小さなお子さまがいる方でも安心です♪☆★ ◆40代・50代・60代の方も多数在籍！◆ 10年、15年と長きにわたって活躍できます。 ノルマもなく、メンバー同士の関係は非常に良好。 入社後は、研修など1人ひとりの成長速度に合わせて対応しますので、初めての方もご安心ください。 また女性であれば、出産後に復帰し10年、15年と働いている40代・50代のメンバーがたくさんいます。