空調工事 - 東京都府中市 の求人・仕事・採用

仕事内容東芝電材マーケティング株式会社 【東京】インフラ関連のルート営業＜東芝G＞未経験歓迎◎土日祝休み／建物を“人の居場所”に変える！ 【仕事内容】 【東京】インフラ関連のルート営業＜東芝G＞未経験歓迎◎土日祝休み／建物を“人の居場所”に変える！ 【具体的な仕事内容】 ～地域密着型／年休126日／第二新卒・未経験歓迎／半年～1年しっかり研修サポートします！～ ＼おススメポイント／ ★大手東芝グループで、顧客基盤、経営基盤が安定しています！ ★第二新卒・未経験歓迎！半年～1年しっかり研修サポートします！ ★100％既存顧客のため、新規開拓のプレッシャーがなく、顧客との関係構築に集中できます◎ ★

仕事内容東芝エレベータ株式会社（東芝グループ） 昇降機の設計開発／年休126日／土日祝休／研修・福利厚生充実 【求人要約】 【設計開発】東芝グループで最高水準の技術力を磨く 【実績多数】有名施設・ランドマークの昇降機を開発 【働きやすさ◎】年休126日／研修・福利厚生も充実 【仕事内容】 【リモートワークあり】東芝製昇降機の開発・設計・品質保証・生産技術など／各種研修制度あり 【具体的な仕事内容】 POINT ◆世界最高基準の技術力を誇るリーディングカンパニー ◆誰もが知る有名施設の施工実績多数 ◆各種研修でスキルアップ可能 ◆年間休日126日・土日祝休み ◆在宅勤務制度あり 仕事内容

仕事内容株式会社八洲 【東府中】設備施工管理※給排水衛生・空調換気設備／西東京エリアのみ◎出張転勤なし／DX化で残業半減 【仕事内容】 【東府中】設備施工管理※給排水衛生・空調換気設備／西東京エリアのみ◎出張転勤なし／DX化で残業半減 【具体的な仕事内容】 ～地域密着企業で安定して長く働きたい方歓迎／残業20H程度！社員満足度の向上に向けて働き方改善転勤・出張・夜勤なし／新築マンション案件メイン～ ■仕事の内容： 当社の設備施工管理業務をお任せします。 給排水衛生・空調換気設備工事の施工管理は、設計図に基づき施工の計画、進捗管理、品質・安全管理を行い、工事が円滑に進むよう調整する役割を担います

仕事内容【アピールポイント】 施工管理経験1年以上から応募可能 20代～40代活躍中 月8日休み 土曜出勤時は代休取得可能 工事、工程、写真管理まで幅広く担当 施工管理としてさらなるスキルアップが可能 コミュニケーション力を活かせる環境 ■お電話からのご応募・お問い合わせ 株式会社GSSTAFF 埼 玉：048-919-3420 受付時間：9:00-18:00（月～金） 【仕事内容】 施工管理経験1年以上から応募可能。工事・工程・写真管理を中心に、現場運営を支える施工管理スタッフを募集します。 おすすめポイント 施工管理経験1年以上から応募可能 20代～40代活躍中 月8

仕事内容テクノアドバンス株式会社 【電気設備施工管理】★未経験歓迎★年休120日★土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 変電設備・製造ラインなどにおける電気工事・プラント設備工事・電気計装工事の設計や施工管理業務をお任せします。建物の改変業務は外部委託となるため、 弊社では関連業務は発生しません。 ／ 社員全員を「トータルエコプランナー」と位置づけ、 お客様の視点に立ち、親切丁寧をモットーに、 最適な省エネ設備を提案しています！ ＼ 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容株式会社八洲 【東府中／未経験歓迎】設備工事の進行管理◆週休2日制／転勤無／残業20H／地域密着企業で安定キャリア 【仕事内容】 【東府中／未経験歓迎】設備工事の進行管理◆週休2日制／転勤無／残業20H／地域密着企業で安定キャリア 【具体的な仕事内容】 ～完全未経験歓迎／0から手に職・資格取得可／地域密着企業で安定して長く働きたい方へ／新築マンションの空調設備工事等の進行管理／社員満足度の向上に向けて働き方改革中／出張・転勤なし～ ■仕事の内容： 工事の計画立案、進捗管理、品質・安全管理を行い、工事が円滑に進むよう調整する役割を担います。 ※実際の作業は専門業者が行うため、実際に手を動

仕事内容【仕事内容】 家庭用・業務用空調機の製造に携わっていただきます。 生活に身近な製品を作る、やりがいのあるお仕事です。 【具体的な業務内容】 適性に合わせて以下のいずれかを担当していただきます。 〇組立工程 ラインに流れてくる製品に、電動ドライバーなどの工具を使ってパーツを取り付けていきます。手順が決まっているため、未経験からでもすぐに慣れることができます。 〇加工工程 空調機の部品を製造する機械のオペレーター業務です。部材をセットしてスイッチを押す作業がメインとなります。 〇ピッキング・物流 必要な部品をリストに沿って棚から集め、各製造ラインへ供給する作業です。 〇付随業務 完成し

仕事内容【仕事内容】 ～未経験＆無資格で応募OK～ 建設現場の施工管理スタッフ ＼この求人のポイント／ ＊イチから手に職をつけられる環境 ＊家族手当あり＆住宅手当あり ＊年1回の昇給あり＆年2回の賞与あり ＊資格取得の費用を会社が補助 ＊幅広い年代が活躍中 ＊産休・育休の取得が可能 ＜仕事内容＞ 〇各現場の施工管理および現場監督 ・工程管理や品質管理 ・現場の監督 ・安全基準の確認と実施 ・必要資材の調達と在庫管理 ・現場撮影や報告書の作成 ※面接時に仕事内容の詳細を説明いたします！ ※現場エリアは1都3県の各現場 【アピールポイント】 ＼幅広い年代のメンバーが在籍／ ・スタッフは20代

仕事内容株式会社DMS 「売り込み」は不要です。お客様の「困った」を助ける【営業】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【既存顧客対応が中心！20代～30代活躍中】ダイキンの空調機器を設置している法人顧客への点検・修理・保守提案★まずは４週間の研修からスタート！お客様の事業が止まらないよう、空調機器の定期的なメンテナンスを案内するお仕事です。 ＜お任せするのは＞ ◆定期的な保守・メンテナンスの提案 ◆「空調の効きが悪い」といったお問い合わせへの対応・ヒアリング ◆修理や入れ替えプランの作成、見積書作

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車第一種運転免許 ・何らかの機器や設備のメンテナンス経験 [歓迎] 下記のいずれかの資格やご経験をお持ちの方 ・第二種電気工事士 ・第3種冷凍機械責任者 ・2級ボイラー技士 ・空調設備をはじめとした建築設備に関する業務経験 【フィットする人物像】 ・目標に向かって行動する人 ・まず「やってみよう」と挑戦する人 ・謙虚に学ぶ人 ・客先、社内の他部門、協力会社と連携し円滑に仕事を進められる、コミュニケーション力がある方 【職種名】 サービスエンジニア（グローバルシェアNo1空調機器メーカーグループ／フルフレックス）〔東京_府中〕 【仕事内容】 大手グループ直系の元

仕事内容株式会社ＫＯＳＭＯ 法人営業／未経験歓迎／土日祝休／残業10h以下／02 【求人要約】 未経験歓迎！3ステップの研修で安心スタート 新規開拓・ノルマなし！既存顧客への提案に集中 ゆくゆくは教育担当やSVとして育てる側も目指せる 【仕事内容】 ◇新規開拓・ノルマなし・安心のサポート体制既に契約のある法人顧客へのルート営業をお任せします 【具体的な仕事内容】 お任せするのは、 既に契約のある法人顧客へのルート営業。 ダイキン製の空調機器を 導入しているお客様に対して、 以下のようなメンテナンスや更新を提案！ ＼例えば…こんなお仕事をお任せ／ ○空調設備の定期点検時期のご案内 ○修理・

仕事内容【仕事内容】 ＼ 求む！経験者！年数不問で採用中 ［建築施工管理スタッフ ］募集！ ＼ ＼この求人のポイント／ ＞経験を活かしてスキルを磨ける環境 ＞家族手当あり＆住宅手当あり ＞年1回の昇給あり＆年2回の賞与あり ＞資格取得の費用を会社が補助 ＞幅広い年代が活躍中 ＞産休・育休の取得が可能 ＜仕事内容＞ 〇各現場の施工管理および現場監督 ・工程管理や品質管理 ・現場の監督 ・安全基準の確認と実施 ・必要資材の調達と在庫管理 ・現場撮影や報告書の作成 ※面接時に仕事内容の詳細説明あり ※現場エリアは1都3県の各現場 【アピールポイント】 ＼幅広い年代のメンバーが在籍／ ・スタッフ

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの空調衛星設備施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援

仕事内容東芝エレベータ株式会社（東芝グループ） 企画管理・物流管理／未経験歓迎／年休126日／月給28万円～ 【求人要約】 【東芝グループ】昇降機業界の優良企業 【やりがい】数字とデータで事業運営をリード 【働きやすさ】年間休日126日／福利厚生充実 事業全体を動かす、“戦略的司令塔”へ。 経営に近い視点で、事業の最適解を描く。 エレベーターは、受注して終わりではありません。 営業、設計、製造、物流、据付工事など、さまざまな部門が連携しながら初めてお客様へ引き渡されます。 今回募集するのは、SCM（サプライチェーンマネジメント）部門の企画管理と物流管理のポジションです。 受注から製造、物

勤務時間週2日以上 、 1日4時間以上 シフト自己申告（7日ごとに提出） 朝～昼 、 昼～夕 、 夕～夜 、 夜勤 、 早朝のみ 、 昼のみ 、 夜のみ 8:00～22:00 実働8～10h／休憩時間は法定に準ずる ※シフト制※ ※1ヶ月単位の変形労働制 ※現場・日によりシフトは異なります 勤務できる曜日／月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土

仕事内容【府中で働く】すぐ働きたい方におすすめ！交通誘導警備／日払い・即日面接可／性別不問／空調ベスト有 建設現場や道路工事周辺の交通誘導警備業務。 ※力仕事なし ▼具体的には ◆車両の誘導 現場の車両が駐車する際に「車が入ります」等、周りのスタッフに知らせる声掛け。 ◆歩行者の案内 トラックが現場に駐車する際など、歩行者に危険が及ばないように誘導する業務。 ▼職場環境 ◆性別不問！幅広い年代が在籍中 18歳～80歳以上のスタッフがのびのび働いています。 ▼サポート体制万全 お任せするのは、建設現場や道路工事周辺の交通誘導警備。 入社後3日間研修実施 未経験からでも心配いりません。 ▼スタイ

仕事内容空調・衛生（機械設備）工事の、現場管理を行っていただきます。 ※建設現場において、ゼネコンや下請け業者と協議し工事全体を監督管理します。 ※パソコンはワード，エクセルの他、専用CADソフトを使用します。 福利厚生 昇給あり（年1回）賞与あり（年2回） 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 交通費全額支給(上限なし) 定期健康診断 社員研修等の社内レクリエーション有り ※地方出身者には、引越し・住居に関し相談に応じます。 手当 現場手当 住宅手当 皆勤手当 夜勤手当 地域手当 休日 土曜、日曜、祝祭日 有給休暇、他 年末年始 夏季休暇 GW （年間休日115日以上） 未経

仕事内容～清水建設グループにて抜群の働き方・安定性を実現！／年休124日（土日祝休み）／残業月20h程度／安定した就業環境で働けます～ 清水建設の100%子会社である当社にて建物の運営・維持管理（設備機器点検管理、法定点検、機器故障などの非常時対応業務等）に関わっていただきます。主にビル設備管理全般（建物巡回管理業務担当者）として以下業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・得意先の建物の年間管理計画の実施及び作業の立会等 ・点検結果の報告書の作成とオーナーへの報告等 ・トラブル発生時の対応 ■業務上の魅力: ビルマネジメント業務であるため、ビルの設備などのメンテナンス業務を中心ではなく、その管理、

仕事内容東芝エレベータ株式会社 街を支える【エレベーター開発職】年休126日／福利厚生充実☆ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【機械／電気／ソフトウェアの各分野で活躍】★東芝ブランドのエレベーター・エスカレーターの製品・機能等の開発、オーダー設計等をお任せします。【開発】 昇降機（エレベーター、エスカレーター）のシステム・コア技術開発（制御装置、モータードライブ装置、基板など、電気・機械に関する開発）、ソフトウェア、技術・開発管理、設計を通じて、グローバル事業展開に必要な製品・サービスの開発・商品

仕事内容管工事施工管理 人々が快適に過ごすために欠かせない設備を支える仕事だからこそ、 社会貢献性も高く、完成した建物を見た時の達成感は格別。 経験を積むことで、大規模案件や幅広い現場に携わることができ、 施工管理として着実に成長できる環境です。 また、未経験の方や経験が浅い方でも安心してスタートできるよう、 研修制度や先輩社員によるフォロー体制も充実。 資格取得支援制度も整っているため、働きながら専門知識や国家資格の取得を目指せます。 【仕事内容】 【この求人のPOINT】 ◎未経験から施工管理に挑戦できる ◎資格取得支援制度あり ◎安定した仕事量で長期勤務可能 ◎頑張りは昇給・賞与でしっ

仕事内容【仕事内容】 ＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊ 未経験から手に職をつける＆ 0円で電気工事士資格ゲット 若手でもシッカリ収入UPを実現 ・9割が未経験スタート＆女性活躍中。 ・20代以上活躍中＆平均年齢は30代 定着率高め！4割以上が勤続10年超え ＼どのくらい稼げるのか気になる方は…／ 『アピールポイント』欄もチェック ☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊ 【20代30代のあなたに安心していただきたい！充実の研修体制 】 ダイキン工業の研修も受けられます →たくさんの同期と出会えます！ OJT形式で仕事を覚えていきます 入社後は先輩スタッフに同行 ⇒平均年齢が若めなので相談しやすいはず