保健師 - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容▼お仕事内容 ・契約先企業の従業員様の保健指導やメンタルケア （電話、訪問、webにて実施） ・健康経営プロジェクトに伴う業務 ・小規模事業場様向けの健康支援活動 ・事務作業（一般PCスキル必要） ・その他付随業務 ▼給与詳細 月給：300,000円～円 (固定残業代含む) 年収：380万円〜450万円 ※経験年数によって異なります 手当 通勤手当（月額支給上限 20,000円） 時間外手当、など ▼昇給 あり：年1回 ▼賞与 あり：年2回 ▼休日休暇 休日：土日祝 休暇：有給休暇、夏季休暇、年末年始など 年間休日127日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【REQUIREMENTS】 ＜必須＞ 【資格】 保健師免許、正看護師免許（両方） 【スキル】 ●産業保健経験3年以上 産業保健にて健康診断事後フォローや、健康教育、保健指導・メンタル相談対応など実施スキルや経験のある方 ●正看護師としての勤務経験 ●PCスキル：Excel初級(SUM関数、文字入力)Word(文字入力、書式設定)PowerPoint(基本操作レベル) [歓迎] ＜あれば尚可＞ ●英語対応 【フィットする人物像】 ＜求める人物像＞ ●コミュニケーション能力が高い方 ●自ら考え、チームと協同しながら案件対応ができる方 【職種名】 テーマパーク

仕事内容【応募資格】 [必須] ・産業保健職としての実務経験1年以上（小規模分散型事業場での経験を歓迎） ・保健師の資格をお持ちの方 ・ＰＣ基本操作スキル（Word,Excel,PowerPoint,Outlookの基本的な操作） [歓迎] ・英語での口頭でのコミュニケーションや資料作成が可能な方 ・PCスキル：プログラミング言語（VBAやR、Pythonなど）やPowerAutomateなどを利用して業務の自動化ができる方 ・データ分析スキル：STATAやR言語などを利用してデータの集計や多変量解析ができる方 ・学会での産業保健に関わる発表の経験がある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい

仕事内容［大東市］地域包括支援センター≪保健師/看護師≫月給33万円以上！年間休日120日◎ 地域で暮らす高齢者とそのご家族を支えるお仕事です！ ・相談対応（1日約4件） ・ご自宅への訪問（週2～3日） ・フレイル予防教室・健康講座の企画運営 認知症や虐待などのケースも 専門職チーム(医師・ケアマネジャー・社会福祉士)と連携して対応するため、 一人で抱え込むことはありません。 ≪地域包括支援センター≫でのお仕事です！ ＊求人のポイント ・ 月給33万円以上スタート ・ 年間休日120日／土日祝休み ・ 未経験OK（同行・研修ありで安心） ・ 医師・ケアマネ・社会福祉士とのチーム対応 ・ 「

仕事内容一般財団法人近畿健康管理センター 【大阪】保健師◆企業や保険者の健康管理に関する取り組みを支援／業界内大手／ワークライフバランス◎ 【仕事内容】 【大阪】保健師◆企業や保険者の健康管理に関する取り組みを支援／業界内大手／ワークライフバランス◎ 【具体的な仕事内容】 ～働く人の健康を支える事業を展開／受診数の規模は健診機関の中でも上位の実績／「健康経営優良法人2025」に認定／手当充実◎～ ■業務概要： 定期健康診断や人間ドック、生活習慣病予防健診などを通じて、健康づくりに貢献する当法人で、保健師業務をお任せします。 ■具体的には： 企業外労働衛生機関の産業保健スタッフとして企業や保険者

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 大阪ＹＭＣＡ保健師 【仕事内容】 ◆ 高齢者支援にかかるネットワークを構築済み ・ 要支援認定者のケアプランを作成 ◆ 高齢者の生活全般に関する総合相談を実施 ・ 介護予防の普及啓発を実施 ◆ 高齢者の権利保護を推進 ・ その他 【事業所名】 社会福祉法人 大阪ＹＭＣＡ 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 大阪府東大阪市御厨南３１１８ 近鉄奈良線 八戸ノ里駅 から 徒歩7分 【アクセス】 【勤務時間】 09:00～18:00 （休憩60分） 【給与詳細】 月給：20.5～30.7 万

仕事内容▼お仕事内容 ・看護業務と保健師業務の両方を担当。 ・健診業務（採血、心電図など）、外来看護師業務。 ・健診、人間ドックに関わる特定保健指導。 ▼給与詳細 月給：270,000円～400,000円 〔月給内訳〕 基本給： 210,000円〜270,000円 毎月支給される手当： ー資格手当（10,000円） ー調整手当（20,000円） ー特別手当（30,000円〜100,000円） 固定残業代： なし（残業代別途支給） その他手当： ー皆勤手当（5,000円）、 ー住宅手当（10,000円 ※世帯主のみ） ー通勤手当（実費上限20,000円/月） 〔年収れい〕 約376

仕事内容▼お仕事内容 ・地域住民に対しての健康相談 ・生活支援 ・高齢者様の介護予防活動 ・関係機関との連携 ▼給与詳細 月給：280,000円～300,000円 ※年収 340万円〜360万円 毎月支給される手当：通勤手当（上限 月額32,000円まで） ▼昇給 ： ▼賞与 あり：年２回 ▼休日休暇 日祝 固定休み 週休２日制（土曜日は月１回程度の出勤） 有給休暇：入職２ヶ月後に15日支給 年間休日：123日

仕事内容大阪府済生会茨木病院に併設している 春日・郡・畑田 地域包括支援センターにて保健師の募集です。 ＊地域包括支援センターは茨木市からの受託事業です。 〇具体的なサービスの内容 要支援１・２・事業対象者と認定された方の 機能維持・向上を目的とした介護予防ケアプランを作成する他 生活の安定・保健・福祉・財産管理・虐待防止等の様々な課題 に対し、保健師・社会福祉士・主任ケアマネージャー等が お互いに連携しチームで問題解決に向けた取り組みを行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容●特別養護老人ホームでの入居者に対する看護業務及び 機能訓練指導業務を行っていただきます☆ ●年間休日120日と高水準なので お仕事と家庭を両立できるように考慮していますので子育て中の方も多く働いていらっしゃいます♪ ●研修制度も充実していますので慣れるまではサポート致しますのでご安心ください☆

仕事内容■会社名 大阪府大阪市中央区の健診センター ■メインキャッチ 健診センターの保健師/保健師/賞与5.10ヶ月分/日勤のみ×年間休日120日/駅近＆ホテル勤務で働きやすさ抜群/ ■コメント 交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／年休120日以上／担当者オススメ／駅チカ ■雇用形態 正社員 ■職種 健診センターの保健師 ■仕事内容 ●大阪城公園駅から徒歩5分の好立地で、毎日の通勤も快適に◎ ●ホテルニューオータニ大阪内のクリニック勤務で、落ち着いた雰囲気の中で保健師としての専門性を発揮できます！ ●年間休日120日・残業月平均5時間と少なめで、プライベートとの両立がしやすく、長く働き続けら