部長 - 千葉県千葉市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社マルエイホールディングス 【千葉/人事労務(部長候補)】◇転勤なし/事業拡大中/持株会社での就業/地元に根差した働き方◎ 【仕事内容】 【千葉/人事労務(部長候補)】◇転勤なし/事業拡大中/持株会社での就業/地元に根差した働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ～M&Aで事業拡大中/再雇用制度あり/平均残業26H程度/安定基盤で長期就業実現/管理部門強化のための募集/裁量ある環境/2015年に持ち株会社として設立され、不動産／車／流通／ホテル事業を中心に売上を伸ばしている同社にて人事（部長候補）ポジションを担っていただける方を募集します～ ■業務内容： 当社の人事職（部長候補）をご担当

仕事内容経理・財務（将来の部長候補） 【仕事内容】 【千葉市中央区】経理・財務（将来の部長候補）の募集です！ ・月次・年次決算 ・税理士・税務署対応 ・財務諸表作成 ・各店舗、社内の数値管理 ・経理部メンバーの業務チェック （売掛・買掛金管理、小口現金管理、請求書発行、出納管理、伝票整理等のスタッフの業務のチェック） ・各店舗の店長への確認作業や問い合わせ対応等（売掛金のチェック） 【組織構成】 経理部は、経理部長(40代)、実務担当3名(30代～50代)の4名編成です。 同じフロアに、社長以下役員と総務課などの部署があり、他部署との連携も多くあります。この本社メンバーで約20拠点の輸入車ディーラーを

仕事内容株式会社マルエイホールディングス 【千葉/経理(部長候補)】◇転勤なし/安定基盤/事業拡大中/持株会社での就業/地元に根差した働き方◎ 【仕事内容】 【千葉/経理(部長候補)】◇転勤なし/安定基盤/事業拡大中/持株会社での就業/地元に根差した働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ～M&Aで事業拡大中/再雇用制度あり/平均残業26H程度/安定基盤で長期就業実現/管理部門強化のための募集/裁量ある環境/2015年に持ち株会社として設立され、不動産／車／流通／ホテル事業を中心に売上を伸ばしている同社にて経理（部長候補）ポジションを担っていただける方を募集します～ ■業務内容：当社の経理職（部長候補

仕事内容【株式会社ファミリー】輸入車正規ディーラーの経理財務／創業50年の安定企業／将来の部長候補／転勤無 【特徴】 業種未経験者歓迎|経験者優遇|U・Iターン歓迎|勤務開始時期調整|転勤なし|車通勤OK|交通費支給|社割あり|退職金制度|昇給あり|賞与あり 将来はあなたが第一線のポジションへ！ずっと千葉に住みながら、定年までキャリアを築ける職場です。 【職種】 経理|財務|管理職・管理職候補 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 本社の経理部門にて、各種経理・財務業務をお任せします。 決算業務などが未経験の方は、入社後に一緒に経験していきましょう。 業務内容 ・月次決算、年次決算 ・税

仕事内容<仕事内容> 営業部 部長、課長候補 ・企業様の寮、社員食堂、宿舎などの食堂運営管理、顧客管理 ・新規開拓 ※試用期間あり（３ヶ月） <給与> 年収700万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 土・日曜日 ※代休あり ※ GW・夏季休暇 ・年末年始 <勤務地> 千葉県千葉市中央区富士見1-14-13 千葉大栄ビル8F <福利厚生> 雇用保険、厚生年金、健康保険、労災保険、昇給年１回、賞与年２回、退職金制度（1年以上在籍者）、家族手当、誕生日手当 （1年以上在籍者）、社有車、携帯貸与、ユニフォーム貸与、インフルエンザ予防接種負担（上限あり）、 交通費支給あり

仕事内容経理（部長候補）【平均年齢40歳以上/多角化経営で事業拡大中】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・決算業務（月次/年次） ・連結決算 ・伝票起票、債権債務管理 ・日々の支払い・請求・入金等の出納業務 ・売掛金、買掛金の管理 ・月次試算表作成、資金繰表の作成 ・予実管理、資金繰り、キャッシュマネジメント ・法人税、消費税の申告書作成 ・マネジメント業務 ※業務のマニュアル化を行い、経理部スタッフ、パートスタッフに落とし込み、経験の浅い方でも業務ができるように体制作りもお任せします。 【業務概要】 同社の経理職（部長候補）を担当いただきます。同社は、2015年に設立され、不動産事

勤務時間【勤務時間】 10:00〜23:00の間でシフト制 ※1日3時間〜、週1日〜OK！ ※平日のみ・土日のみの勤務もOK！ ※フルタイム勤務歓迎！ 《シフトの融通相談OK☆》 「慣れるまでは少しずつシフトに入りたい」 「終電前には帰りたい！」 「テスト期間はシフト抑えめで…」 「多めに入ってたくさん稼ぎたい！」などなど お気軽にご相談ください！ 終電考慮／ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容◆店長ポジションに空きあり！独立希望者も歓迎◆休暇・待遇充実で働きやすい◎休日数は選択OK！ 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎 【給与備考】 ＼2024年4月1日勤務分より、土日祝日の時給がプラス100円！／ ☆22:00以降は時給25％UP！ ・時給1080円⇒1350円 ・時給1300円⇒1625円 経験を考慮の上決定します。 ※研修期間3ヶ月、時給変動無し ◎時給UPの基準がわかりやすい！ 「オーダーを取れるようになったから10pt」 「常に笑顔でお仕事できるようになったから30pt」…など あなたの頑張りを毎月店長と振り返り、積み上げたポイントに応じて時給がUPします！ ◎

仕事内容経理（部長候補） ※裁量権ある環境◎管理部門強化のための募集 【仕事内容】 【業務概要】 同社の経理職（部長候補）をご担当いただきます。同社は、2015年に設立され、不動産事業やホテル事業、流通事業など事業会社10社の持株会社となっております。当社にて管理部門の強化に伴い、新たに部長候補の経理職を募集いたします。 【業務詳細】 ・決算業務（月次/年次） ・連結決算 ・伝票起票、債権債務管理 ・日々の支払い・請求・入金等の出納業務 ・売掛金、買掛金の管理 ・月次試算表作成、資金繰表の作成 ・予実管理、資金繰り、キャッシュマネジメント ・法人税、消費税の申告書作成 ・マネジメント業務 ※業務の

仕事内容経理（部長候補）【平均年齢40歳以上/多角化経営で事業拡大中】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・決算業務（月次/年次） ・連結決算 ・伝票起票、債権債務管理 ・日々の支払い・請求・入金等の出納業務 ・売掛金、買掛金の管理 ・月次試算表作成、資金繰表の作成 ・予実管理、資金繰り、キャッシュマネジメント ・法人税、消費税の申告書作成 ・マネジメント業務 ※業務のマニュアル化を行い、経理部スタッフ、パートスタッフに落とし込み、経験の浅い方でも業務ができるように体制作りもお任せします。 【業務概要】 同社の経理職（部長候補）を担当いただきます。同社は、2015年に設立され、不動産事

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 400万円～649万円 【職場情報】 首都圏を地盤として、不動産賃貸事業・不動産仲介事業・不動産開発事業を柱とする総合不動産会社として発展してきました。 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 非公開 【仕事内容】 物件調査職【千葉本社の総合不動産会社/千葉】 【仕事内容】 不動産仲介事業、不動産開発事業、不動産賃貸事業を柱とする総合不動産会社として営業を拡大している同社にて、営業事務をご担当いただきます。 これまでの実務経験を活かし、不動産売買仲介業の根幹をなす物件調査及び法令チェック等の業務を行っていただきます。 【業務詳細】 ■物件の現地調

仕事内容経理（部長候補）【平均年齢40歳以上/多角化経営で事業拡大中】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・決算業務（月次/年次） ・連結決算 ・伝票起票、債権債務管理 ・日々の支払い・請求・入金等の出納業務 ・売掛金、買掛金の管理 ・月次試算表作成、資金繰表の作成 ・予実管理、資金繰り、キャッシュマネジメント ・法人税、消費税の申告書作成 ・マネジメント業務 ※業務のマニュアル化を行い、経理部スタッフ、パートスタッフに落とし込み、経験の浅い方でも業務ができるように体制作りもお任せします。 【業務概要】 同社の経理職（部長候補）を担当いただきます。同社は、2015年に設立され、不動産事業やホ

仕事内容<仕事内容> 【接客・営業経験者採用】ホテルフロントスタッフ／夏期冬期休暇あり／賞与年3回 ＜当社が運営するホテルの特徴＞ もしも、そこが家だったら、何があるとうれしいだろう。下宿屋からスタートした当社のホテル事業は、この発想にもとづき、ユニークなサービスを次々と生み出してきました。 また押しつけがましい接客はしない。仰々しいサービスもつくらない。肩のこらないおもてなしで、お客様にとことん、くつろいでいただく。それが、私たちの手がけるホテル事業です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■フロント業務全般 チェックイン・チェックアウト業務、観光案内などを行ないます。 ■予約業務 パソコンを使用して予約

仕事内容【職種名】 【給与】 月給 315000円〜 【職場情報】 新業態・大衆寿司居酒屋「鮨・酒・肴 杉玉（すぎだま）」の店長候補 【具体的には】 店舗スタッフ・店長候補として、調理、ホールでのサービスから店舗運営、 マネジメントまで幅広い業務をお任せします。 ※オペレーションが整備されているので、難しいことはありません！ ●「杉玉」の特徴 杉玉は顧客ターゲットをしぼっていません。 ファミリー層にも仕事帰りの一杯にも、女子会にも 様々なお客様にご利用いただいています。 お手頃に旨いものをご提供し、日本中のお客様に愛されるお店を目指しています。 ★複数の店舗を統括する営業課長、その先には部

仕事内容【千葉／経理部長候補】地域に貢献！幅広い事業を展開／転勤なし／経理経験が活かせる 【仕事内容】 ■業務内容：当社の経理職（部長候補）をご担当いただきます。当社は、2015年に設立され、不動産事業やホテル事業、流通事業など事業会社13社の持株会社となっております。当社にて管理部門の強化に伴い、新たに部長候補の経理職を募集いたします。詳しい仕事内容は下記となっております。 ■業務詳細： ・日常業務、月次／年次決算業務 ・法人税、消費税の申告書作成 ・経営計画、予実管理、資金繰り、キャッシュマネジメント ・連結決算への移行準備 ・その他経理関連業務全般、マネジメント業務 ※業務のマニュアル化を行

仕事内容【千葉】経理（部長候補） 【仕事内容】 転勤なし／裁量権ある環境／和やかな雰囲気／積極的な定時退社／有給消化しやすい 【職務概要】 同社にて管理部門の強化に伴い、経理職の部長候補を募集いたします。 【職務詳細】 ■日常業務、月次／年次決算業務 ■法人税、消費税の申告書作成 ■経営計画、予実管理、資金繰り、キャッシュマネジメント ■連結決算への移行準備 ☆裁量の大きいポジション！ →業務マニュアルを経理部スタッフ、パートスタッフに落とし込み、 経験の浅い方でも業務ができるように体制作りもお任せしたいです。 ◎有給休暇が取得しやすい環境です！◎ 年間休日に加え、有給取得日数が5日～20日と

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 550万円～649万円 【職場情報】 21世紀は大きく変容していく時代、企業には柔軟な適応力が求められています。 マルエイグループは、1984年に仲卸事業である株式会社丸英青果葛西を創業後、不動産事業、ホテル事業と常に経営基盤の強化を図りながら、社員や顧客と共に成長しています。 2008年リーマンショック以降、日本経済はマルエイグループの事業にも様々な影響がありましたが、そのような厳しい経済環境下において、マルエイグループは外部環境の変化に素早く適応すべく、顧客のニーズ・ウォンツに対し最適なソリューションを提供する事により着実に成長してきました。 【雇用

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 600万円～749万円 【職場情報】 当社は、2015年に設立され、不動産事業やホテル事業、流通事業など事業会社13社の持株会社です。 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 非公開 【仕事内容】 【千葉／経理部長候補】地域に貢献！幅広い事業を展開／転勤なし／経理経験が活かせる 【仕事内容】 ■業務内容：当社の経理職（部長候補）をご担当いただきます。当社は、2015年に設立され、不動産事業やホテル事業、流通事業など事業会社13社の持株会社となっております。当社にて管理部門の強化に伴い、新たに部長候補の経理職を募集いたします。詳しい仕事内容は下記となってお

仕事内容【千葉】人事労務・部長候補 【仕事内容】 転勤なし／和やかな雰囲気／積極的な定時退社！／有給休暇が取りやすい環境 【職務概要】 同社は、2015年に設立され、不動産事業やホテル事業、流通事業など事業会社の持株会社となっています。同社にて管理部門の強化に伴い、新たに部長候補をご担当いただきます。 【職務詳細】 人事・労務・採用・教育を横断的にまとめてご担当いただきます。 ※グループ13社をトータルで見ていただくポジションです。 《課題》マネジメント経験者が不在。 ミッション：労務・採用・教育を総合的に見ていただきたきます。 （給与計算担当は別にいます。） ◎事業拡大中！ →M＆Aを行

仕事内容経理・財務（将来の部長候補） 【仕事内容】 【千葉市中央区】経理・財務（将来の部長候補）の募集です！ ・月次・年次決算 ・税理士・税務署対応 ・財務諸表作成 ・各店舗、社内の数値管理 ・経理部メンバーの業務チェック （売掛・買掛金管理、小口現金管理、請求書発行、出納管理、伝票整理等のスタッフの業務のチェック） ・各店舗の店長への確認作業や問い合わせ対応等（売掛金のチェック） 【組織構成】 経理部は、経理部長(40代)、実務担当3名(30代～50代)の4名編成です。 同じフロアに、社長以下役員と総務課などの部署があり、他部署との連携も多くあります。この本社メンバーで約20拠点の輸入車ディー

仕事内容【職種名】 【給与】 月給 230000円〜 【職場情報】 新業態・大衆寿司居酒屋「鮨・酒・肴 杉玉（すぎだま）」の店長候補 【具体的には】 店舗スタッフ・店長候補として、調理、ホールでのサービスから店舗運営、 マネジメントまで幅広い業務をお任せします。 ※オペレーションが整備されているので、難しいことはありません！ ●「杉玉」の特徴 杉玉は顧客ターゲットをしぼっていません。 ファミリー層にも仕事帰りの一杯にも、女子会にも 様々なお客様にご利用いただいています。 お手頃に旨いものをご提供し、日本中のお客様に愛されるお店を目指しています。 ★複数の店舗を統括する営業課長、その先には部