茨城県潮来市の健康管理の求人・仕事・採用

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【香取市／香取駅】【定年65歳＆再雇用72歳】《子育て・住宅手当あり》“もうひとつの家族”として寄り添う介護を★ ●食事、入浴、排泄、衣類の着脱、

仕事内容【児童指導員】月給19万円～ 日祝休み＆育児・介護休業取得実績ありSST・運動・学習支援など多彩なプログラムで子どもたちをサポート放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,600円～255,000円 【月給】190,600円～255,000円 ※給与は資格・経験に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 茨城県鹿嶋市 大字小山字沼台1034-48 募集情報 ◆子どもたちとご家族がすてき

仕事内容【児童指導員】月給19万円～ 日祝休み＆育児・介護休業取得実績ありSST・運動・学習支援など多彩なプログラムで子どもたちをサポート放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,600円～255,000円 【月給】190,600円～255,000円 ※給与は資格、経験に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 茨城県鹿嶋市 志崎236-7 募集情報 ◆子どもたちとご家族がすてきな毎日を過ごせ

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにお住まいの入居者様に対する看護業務 主なお仕事は、バイタルチェック、健康状態の確認、服薬管理、医師の指示に基づく医療処置、往診時の対応、看護記録の作成などです。 ※【看護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人

仕事内容介護老人保健施設の看護師・准看護師（CRE250119-01c） 茨城県神栖市にある介護老人保健施設にて、入所者様の看護業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・健康管理 ・日常生活のケア ・処置 ・受信付添 など ★わからないことを気軽に相談できる環境ですので、未経験の方も基礎からしっかりスキルアップを目指せます！ 変更範囲：変更なし

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社アクアコーポレーション！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社アクアコーポレーションのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【香取市／香取駅】【定年65歳＆再雇用72歳】《子育て・住宅手当あり》“もうひとつの家族”として寄り添う介護を★ ●食

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】医師免許 ☆詳細は面談時にお伝えします 【職種名】 医師募集【茨城県×老健施設長】★急募★当直オンコール・救急指定・早番遅番・残業もなし！車通勤ＯＫ 【仕事内容】 ＜60歳以上でもＯＫ！＞ ◆病院大手グループが運営する老健◆ 入所定員100床（短期入所療養介護含）と通所リハ定員40名の 老健施設長として、利用者の健康管理をお願い致します。 【募集科目】：内科（診療科問わず） ☆病院大手グループが運営する施設 ☆当直オンコール・残業・外来・救急指定・早番遅番なし！ 【事業内容・会社の特長】 ◇所在地 ：茨城県神栖市 ◇アクセス ：東関東自動車道 潮来ＩＣより1

仕事内容夜勤1回18,000円!年間休日115日、残業少なめでプライベートを大事にしたい方におすすめです 正看護師/介護老人保健施設/夜勤あり 【おすすめポイント】 ・夜勤1回18,000円!たくさん稼ぎたい人にピッタリです。 ・年間休日115日、残業少なめ!無理なく働くことができます。 ・オンコールなし ・マイカー通勤OK!自分のスタイルに合わせた通勤ができます。 ・育児休暇実績あり! 【法人情報】 運営母体である葵会グループは、「治す」と「防ぐ」を高いレベルで両立する進化した医療を目指し、健康な人生をトータルケアしています。ハイレベル・トータルケアの提供を目指し、病院・介護老人施設・がんPE

勤務時間日勤A:08時00分～17時00分（休憩60分）

仕事内容医療法人雄仁会 鹿島灘ヴィル ソレイユ1番館 求人番号：10177755 更新日：2026年01月15日 【茨城県／鹿嶋市】福利厚生充実◎人間関係に定評のあるサービス付高齢者向け住宅です＜正看・非常勤＞ 給与 時給1200円 ～ 勤務地 茨城県鹿嶋市●鹿島臨海鉄道大洗鹿島線 「長者ケ浜潮騒はまなす公園前」駅 徒歩18分 アドバイザーより 茨城県鹿嶋市にあるサービス付き高齢者向け住宅にて、看護師を募集しています。 日勤常勤の勤務スタイルで、生活とのバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。 未経験の方も安心してスタートできるよう、丁寧なサポート体制が整っており、段階的な成長

仕事内容暮らしに寄り添う看護を、正社員で長く。 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 特定有料老人ホームで看護業務を担当します。バイタル測定と記録入力、服薬の管理・発注を行います。オンコール対応があります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,000〜290,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 経験によって変動致します。 ≪基本給≫ 227,000〜255,000円 ≪手当≫ 成績手当:3,000〜12,000円 住宅手当:13,500円 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 合計640,000〜720,000円 ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転

勤務時間16:45~09:15

仕事内容夜勤月3回～OK☆残業ほぼなし☆マイカー通勤可☆未経験・ブランクのある方も歓迎☆キレイな有料老人ホームにて夜勤バイトの求人です♪ ●入所されている方のバイタルチェック・健康管理・服薬管理等の看護業務全般をお任せいたします。 ●施設未経験・ブランクのある方も歓迎！サポート体制が整っていますので安心してお仕事出来ます☆ ●夜勤は月3回～可能ですので、お気軽にお問い合わせください♪ 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：夜勤バイト 【勤務地】：千葉県香取市佐原ハ - ４４９１ 【アクセス】：十二橋車6分 潮来車9分 【固定給】：【日給】2万2,000円～ 【諸手当】：通

勤務時間16:45~09:15

仕事内容夜勤月3回～OK☆残業ほぼなし☆マイカー通勤可☆未経験・ブランクのある方も歓迎☆キレイな有料老人ホームにて夜勤バイトの求人です♪ ●入所されている方のバイタルチェック・健康管理・服薬管理等の看護業務全般をお任せいたします。 ●施設未経験・ブランクのある方も歓迎！サポート体制が整っていますので安心してお仕事出来ます☆ ●夜勤は月3回～可能ですので、お気軽にお問い合わせください♪ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：夜勤バイト 【勤務地】：千葉県香取市佐原ハ - ４４９１ 【アクセス】：十二橋車6分 潮来車9分 【固定給】：【日給】2万2,000円～ 【諸手当】：通

仕事内容准看護師 / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は7:00～16:00を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 勤務先 社会福祉法人梅寿会 特別養護老人ホームはまなす 勤務地 〒314-0114 茨城県神栖市日川字石塚4112 職種 准看護師 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・主治医の指示に基づく入居者、利用者の方の健康管理をしていただくお仕事になります ・入居者様50名、ショートステイ30名

仕事内容社会福祉法人恩賜財団済生会 神栖済生会病院 求人番号：10209914 更新日：2026年04月23日 【茨城県／神栖市】年間休日125日◎プライベート重視の方にもオススメ！＜保健師・病棟・日勤＞ 給与 月収23.1万円 ～ 勤務地 茨城県神栖市 アドバイザーより 保健師として病棟勤務が可能な希少な求人です。託児所を備えており、子育て中の方も安心して勤務できる環境が整っています。さらに、ベースアップ手当の支給があり、安定した収入面のサポートも期待できます。地域医療に貢献する法人で、長期的なキャリア形成を目指す方に適した職場です。 ご興味お持ちの方は、ぜひお問い合わせください！

仕事内容初めてでもOK！「できる」を少しずつ増やせる調理補助（障がい者採用）求人 経験がない作業でも、丁寧なサポートで少しずつ身につけていける環境です。料理に興味があるという方を歓迎しています。 調理補助員として、厨房での料理の盛付け、配膳・下膳、食器・調 理器具の洗浄、清掃などをお願いします。チームでの作業となる ため、先輩のサポートのもと、簡単なことから少しずつ覚えてい きましょう。分からないことがあればいつでも聞きやすい環境で す。未経験から厨房のお仕事にチャレンジしてみませんか？ 【丁寧なサポート体制あり】 初めてのお仕事という方でもご安心ください。先輩がひとつひと つ丁寧にお教えするの

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00の内5時間以上残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容未経験から、日勤で看護を続ける安心感 ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤のみで利用者様に寄り添う！デイサービスでの准看護師業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスをご利用になる利用者様の健康を支える、准看護師のお仕事です。 ・利用者様の健康状態の確認 ・日中の看護業務 ・介護職員などと連携したケア ・利用者様が安心して過ごせるよう見守りやサポート 一人ひとりの様子を丁寧に見ながら、変化に気づき、安心につなげていく役割を担います。 ◆ 働き方のポイント ・勤務は日勤専従 ・夜勤のない働き方で、生活リズムを整えやすい環境 ・デイサービスで利用者様と

勤務時間07:30~16:30、08:00~17:00、10:00~19:00 早朝、昼、朝 (1)7:30～16:30(早番) (2)8:00～17:00 (2)10:00～19:00(遅番) ・基本フルタイム勤務 ・週4日～相談可 ※ご家庭の事情などがございましたら お気軽にご相談ください。

仕事内容千葉県香取市の特別養護老人ホーム水都苑で准看護師(パート)募集中！週4日～、フルタイム勤務できる方を募集しています。日勤業務で、仕事と家庭の両立もしやすいです。資格を活かして働いてみませんか◎ 【職種】 介護系施設 看護師 【業界】：医療 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの 看護業務全般をお願いします。 【具体的には…】 ■通院時や入院時の付き添い ■入所者のバイタルチェック ■服薬管理等の健康管理 その他、報告書などの 不随する業務もお願いします！ ※頻

勤務時間08:45 ～ 17:45 日勤のみOK

仕事内容【鹿嶋市◆特別養護老人ホームでの看護師のお仕事◆パート】 施設での看護に関する業務全般 ・利用者の日常生活全般に関する健康管理 ・バイタルチェック（血圧・体温・脈の測定） ・服薬管理 ・処置 ・通院介助 ・その他、上記に付随する業務 職種：看護師 施設形態：特別養護老人ホーム 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資

仕事内容【看護師募集】 働き易さ◎ 有休消化率ほぼ100％！休憩時間もしっかり確保！ 有料老人ホームでの看護業務 入居者様の健康チェックや医療面のケアをお願いします。 ・バイタルサインの測定 ・服薬管理 ・経管栄養など医療行為を必要とする方の対応（数名程度） ・協力医療機関との連携、医師への情報提供 等 ＊入居者様の平均介護度は２．５、重度な身体介助や医療行為が必 要な方はそれほど多くはありません。一人ひとりにしっかり寄り 添ってケアができる環境です。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎いたします。 但し、契約社員としての雇用となります。（１年度毎の更新） 「変更の範囲：会社の定める業務」 【事業

仕事内容年間休日110日以上!残業時間も少なめでワークライフバランスのとれた職場です。 正看護師/特別養護老人ホーム/日勤のみ 【おすすめポイント】 ・マイカー通勤可能 ・利用可能託児所あり ・残業時間少なめ 【施設概要】 「住み慣れた場所で最期まで」をモットーに、自宅での生活の延長として安心して暮らせるための生活ケア、看取りケアを行っています。看護師、介護職、リハビリ職、相談援助職、栄養職等、多職種でチームワークを高めていくため、ナイチンゲールの看護思想をベースとしたケアの考え方を取り入れています。ケアの記録は、スマートフォンやパソコンを使って行うことができます。職員間でタイムリーに情報が共有