マーチャンダイザー - 東京都 の求人・仕事・採用契約社員

仕事内容アニエスベーFemme（レディス）のMDアシスタント業務をお任せします。（バイイングのみ、企画はなし） 1）MDデータ入力 2）サンプル管理 3）売上レポートの作成 4）店舗用ルックブックの作成 5）バイイングに伴うMDサポート業務全般 など 【募集背景】増員による募集 【雇用形態】正社員 【勤務地・最寄駅】東京都品川区上大崎・JR山手線「目黒」駅 徒歩2分 【勤務時間】10：00～19：00（フレックスタイム/コアタイム11：00～16：00） ※週2～3日リモートワーク有 【給与に関する事項】 昇給；年1回 、賞与；年2回 福利厚生 【諸手当】交通費全額支給、 時間外手当(固定残業代

仕事内容<仕事内容> K-POP事業のMD担当社員★20～30代活躍中★未経験◎完全土日祝休◎フレックスタイム制／服装自由 弊社は韓国のSKグループの日本子会社であり、K-POPアーティストグッズの企画、デザインと販売しております。 今年は更なる業務拡大を計画しており、一緒に成長できる人材を探しています。 「業務内容」 ・K-POPアーティストグッズMD（グッズの企画、製作、ディレクション) ・グッズの企画・製作にあたって外部取引先との営業・打ち合わせ ・コンサート会場でのグッズ販売手配と販売スタッフの監督 「この仕事を通じて」 ・外資企業としての勤務経験を得られます。 ・K-POPアーティス

仕事内容ブランド立ち上げをはじめ商品企画、生産、販売運営、EC運営の一連のブランド事業運営など、ブランド責任者としてリードをお任せします。 ■スポーツブランドの市場分析・購買動向の分析 ■商品企画とMD業務のリーディング ■生産スケジュール管理・メーカーとの調整 ■ウェブ、SNS、店頭販売の戦略の立案 ■ECサイトの構築・運営 ■在庫管理と補充の戦略の立案 ■販売データの分析・売上目標の設定 ■ブランドイメージやトレンドの把握と反映 ■競合分析と差別化戦略の立案 ■新商品の導入計画・プロモーションの実施 ＜勤務時間＞ 10：00～19：00 福利厚生 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、書籍購入制度

仕事内容・大手スポーツメーカー向けに衣料製品のOEM/ODM生産をしているチームに配属 ・アイテムはTシャツ、ポロシャツ、パーカーなど。ターゲットはメンズ、レディース、キッズ 具体的には、 ・大手スポーツメーカー向けにOEM営業 ・素材開発から納品まで対応いただける方 ・海外工場とのやり取り及び海外出張 ・海外ブランドとの取引 ・ライセンスブランドの取扱 【ポイント】 ・社員定着率が良く、社内コミュニケーションも活発 ・若手からベテランまで幅広い年齢層の方がいます！ 福利厚生 ・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ・残業手当・通勤手当は別途支給／6か月分 休日・休暇 年間休日120日／土日

仕事内容株式会社インター･ベル 募集要項 マーチャンダイザー 【雇用形態】 契約社員 【給与】 年俸 3,000,000円～4,500,000円 【勤務地】 東京都中央区 東京または神戸 募集情報 宝飾品MD求人／年間休日120日／1年後リフレッシュ休暇付与／入社時研修有／社員割引有 【仕事コード】IB-6707 【仕事内容】 ≪主たる業務≫ ・店課の品揃えの最適化及び商品情報の伝達に関する業務 ・商品の供給・出庫指示に関する業務 ・受注管理に関する業務 ・生産部門への発注管理に関する業務 ・商品に関する商品管理業務 ・在庫に関する管理業務 ・商品の受け渡しに関する業務

仕事内容■ミッション： バッグ、SLGsカテゴリーを担当し、バイイング、SKU管理、価格管理、チャネル、流通のポジショニングなど、会社の戦略・方向性に沿ったMD計画を立案・管理 ■主な業務 ・日本直営店向けのSLG、bijouを含むレザーグッズのバイイング ・店舗ごとの品揃えを定義し、実際の売上に応じてシーズン中のバランスを定義 ・週次、月次、シーズンごとの売上報告 ・商品開発チーム、マーケティングチーム、販売チーム、店舗と日々協力し、販売促進を行う ・毎シーズン商品ブックを作成し、店舗に提供 ・市場の調査と分析 福利厚生 交通費支給、社会保険完備、社員販売割引制度、退職金制度（確定拠出型年金）、

仕事内容フェンディジャパンにて、ウィメンズのMDシニアマネージャーを募集しています。 【業務内容】 - ウィメンズMD（RTW、ファー、シューズ、キッズ）に関するすべてのマーチャンダイジング活動を担当。 - WRTWとファーのバイイングを直接担当する。 - シューズ＆キッズを担当する部下1名の管理 - フェンディ ジャパン ウィメンズ マーチャンダイジング ディレクターへの報告 ※レポートライン：ウィメンズMDディレクター 福利厚生 通勤交通費 全額支給 社員割引制度 社保完備 休日・休暇 土・日・祝 有給休暇 夏期休暇 冬期休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前・産後休暇 語学力が活かせる ラグジ

仕事内容【業務内容】 1）商品企画から販売戦略迄を一貫して携わっていただきます。 2)MDマップ、シーズン戦略策定、発注数量計画の策定、進捗管理 3)生産計画策定、進捗管理及び納期の把握 4）売上・粗利・仕入れ・在庫計画の把握 5）カテゴリごとの商品企画プロセスの管理、社内関係部門との連携 6）その他、ご経験に応じて業務幅をご相談させてください。 7）転勤なし、出向なし 【募集背景】組織体制強化 【雇用形態】正社員試用期間6ヶ月有り 【勤務地】（東京）東京都渋谷区代々木もしくは（岡山）岡山県倉敷市児島 【勤務時間】9：00～18：00（休憩時間60分） 【給与に関する事項】 年俸制500万~800万円

仕事内容■ビジュアル マーチャンダイジングとしてブランドのビジネス戦略を反映 ■ビジネス戦略を理解し、店舗毎に調整した視覚的な指示への変換 ■定期的な店舗訪問を実施して、共通のポリシーと手順が遵守されていることを確認し、地域レベルでのビジュアル マーチャンダイジングの把握 ■さまざまな関係者と緊密に連携して、小売店やショップインショップでのブランドのプレゼンテーションを作成 ■店舗でのビジュアル マーチャンダイジングの基本スキルを向上させるためのトレーニングを提供 ＜勤務時間＞ 9:30 – 18:15（実働7時間45分 休憩1時間） 福利厚生 ■給与改定年1回 ■交通費支給 ■社会保険完備 ■社

仕事内容レザーグッズのバイイング、SKU管理、価格管理、チャネル管理、流通のポジショニングなど、ブランドの戦略・方向性と合致したMD計画を立案・管理をお任せします。 ■日本直営店向けのレザーグッズのバイイング ■店舗ごとの品揃えを定義し、シーズン中の販売実績に応じて、品揃えのリバランシングを定義 ■週次、月次、シーズンごとの売上報告 ■商品開発チーム、マーケティングチーム、販売チーム、店舗と協力し、販売促進の実施 ■毎シーズン商品ブックを作成し、店舗に提供 ■市場の調査と分析 ＜勤務時間＞ 10：00～19：00 ※フレックス有 福利厚生 社会保険完備、交通費支給、社員割引、退職金制度（確定拠出型年

仕事内容複数ブランドのゴルフカテゴリーにおけるエキップメント・アクセサリー事業拡大に向けて、 ブランド戦略に基づいた開発・商品企画を立案し、 さらにマーケティング戦略の立案・推進ができるマーチャンダイザー（MD）を募集します。 ■担当業務詳細 キャディバッグを中心に、カバン・ポーチ類等のゴルフ用品・雑貨全般のマーチャンダイジングが主な業務です。 また、企画設計や生産工程において協力工場や商社との交渉・折衝も行っていただきます。 これまでのご経験・志向性によっては、複数ブランドを幅広くご担当いただくこともあります。 ■配属部署について 当社保有のゴルフカテゴリー全てのエキップメント・アクセサリーの企画・

仕事内容【中途採用／正社員】アパレル企業／レディスMDバイヤー(企画・仕入れ・生産)担当【東京都中央区】 具体的には・・・ ・市場及び販売商品の動向調査・企画・選定・開発 ・MD（数値計画）及びバイイング業務（オリジナル商品の開発メイン） ・MD企画書の作成および社内提案、プレゼン ・商品販売計画の管理 ・商品プロモーション活動 ・商品設計及び計画数値の立案・分析 ・国内ドメスティックブランドのMD経験、大規模MD数値計画、生産マネジメント 【参加必須の会議】 ・営商ミーティング（週1回 月曜日） ・週次振り返りミーティング（週1回 月曜日） ・週次商品検討ミーティング（週1回 火曜日） ・月次

仕事内容【ミッション】 自社フラッシュセールサイトにてパートナーブランド様への注文、報告、プレゼン、数値管理、 その他在庫ソリューションに向けた提案等・チームマネジメント 【仕事内容】 ・期間限定のフラッシュセールを月間約60～80イベント担当 ・国内外のブランド様との関係構築、出店交渉 ・パートナーブランド様への注文、報告、プレゼン、数値管理、その他在庫ソリューションに向けた提案等 ・担当カテゴリー(チーム) のマーケット状況と自チームの状態を勘案し、方向性や目指すべき姿を提案、 上長と合意の上ビジネス拡大を推進 ・自チームのメンバーマネジメント（スタッフの育成・指導、MD計画策定と計数管理等） 上

仕事内容ウィメンズレザーグッズMD担当として、目標とする売上とセルスルーを達成するためのアクションプランを策定し、その実行をお任せします。 ■バイイングに必要なデータの準備・分析 ■レディスショールームのバイイングへの参加(年4回以上) ■目標売上高とセルスルーを達成するためのアクションプランを作成・実行 ■顧客アドバイザーに対するコレクションプレゼンテーションの準備・商品トレーニング ■カテゴリー・マネージャーのために店舗を訪問し、問題点を洗い出し、対策を講じるためのサポート ■日次、週次、月次の売上およびセルスルーレポートの作成 ■サプライチェーンと協力し、在庫とセルスルーのデータをチェックし、在

仕事内容当社が発行するライフスタイル雑誌『ハルメク』（女性誌実売部数No.1）の読者である50代からの女性をメインターゲットに、自社総合通販事業『ハルメク 健康と暮らし』（カタログ、EC、店舗）で提案する、健康食品・サプリメントの商品企画をおまかせします。 但し、詳細は面談時にお伝えいたします。 福利厚生 ・交通費全支給 ・各種社会保険完備 ・自社通販商品社割制度 ・エンタメチケット割引制度 ・慶弔見舞金 ・勉強会の参加、書籍の購入など会社負担 ・服装自由(私服可) ・健康診断 ・時間・地域限定正社員制度 ※パパママ社員が多く働いています 研修制度 ・入社時事業研修 ・ロジカルシンキング研修 ・マ

仕事内容(株)アダバットは、百貨店を中心に、ゴルフウエア事業を行っており、ファッション性と機能性を兼ね備えたメンズ・レディースのゴルフウエアブランド「アダバット」を展開しています。 今後は、現在の顧客を維持しながらも、今後の主顧客となる40～50代を中心ターゲットに見据え、緩やかなリブランディングを図っていきたいと考えています。 新生・アダバットに向けて、MDリーダーとして商品開発チームを牽引していただける方を募集します。 【募集する個人の職務内容】 １）MD・開発チームの全体マネジメント ２）ディレクター・企画会社との連携業務 ３）商品開発・MD設計業務 （店頭ヒアリング/型数設計/スケジュール作成

仕事内容≪VMD業務全般≫ ①シーズンごとのVM フロアプラン（ガイドライン・レギュレーション）の作成 ②店舗 スタッフと強い信頼関係を構築し、定期的に店舗を訪問しメンテナンス・指導・VM トレーニングの実施 ③直営店でのプロモーションイベント及び催事・展示会のディスプレイ（プランニングから準備、実施 ④ディスプレイの効果検証 ⑤VM 予算管理 ≪スタッフ着用指示≫ 店頭での販売スタッフが自社ジュエリーを着けることも大切なディスプレイと考えています。 本社でコーディネートをした上で、店舗スタッフが店頭でジュエリーを着用しています。 ブランドの打ち出したい方向性を理解し、ゆくゆくは店頭着用コーディネート

仕事内容【主な担当業務】 ・MD・開発チームの全体マネジメント ・ディレクター・企画会社との連携業務 ・商品開発・MD設計業務 （店頭ヒアリング/型数設計/スケジュール作成（内見会・初期企画）/内見会設計/来シーズンアイテム別MD設計/品番表作成/展開MAP作成/月別マスター作成＆落とし込み/素材検討＆デザイン決定/スタイリング打ち合わせ/採番/メニュー表立ち上げ/サンプル検討/企て作成/期中企画立案/リピート判断＆リピートメニュー表立ち上げ/期中判断＆期中企画発足/OEM企画＆発注/） ・生販管理 （コンテンツ業務計画策定/ローリング/追加判断/非稼動決定/セールオフ率決定） ・店舗課連動 （店舗動

仕事内容正社員登用有【ピルグリム サーフ+サプライ】MD担当【原宿】 １ 【仕事内容】: Pilgrim surf+supply（ピルグリム サーフ+サプライ）にて MD（商品）担当の募集です。 【業務内容】 メンズウィメンズ商品MD業務全般になります。 ・販売計画の策定、戦略立案、実施 ・売上計数の管理 ・発注管理業務 ・予算粗利策定業務 ・施策内容検討 ・競合分析、市場分析などマーケティング 【ブランドについて】 "自然と都会のデュアルライフ" をコンセプトに、サーフィンを中心としたアウトドアアクティビティのあるライフスタイルをアメリカ東海岸のカルチャーというフィルターに通して提案するショップ

仕事内容OVERVIEW Merchandiser at this company to support Women’s Shoes, bags and accessories; this position supports MD Manager and works with MD Managers, Retail Department, Logistics, Quality Control, Boutique Managers across Japan, and the worldwide Merchandising team to maintain the Merchandising standa