居宅介護支援事業所ケアプランセンター杉並 の求人・仕事・採用

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日121日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CMY-3523(ケアマネジャー) ＼こ

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日127日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CMY-1029(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員】正社員/育休取得実績あり！年間休日115日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般をお任せします◇ 【主な業務】 ・ケアプラン計画書作成 ・サービス事業者との調整 越川病院、越川病院訪問看護ステーションの患者様（利用者様）に対するサービス提供が主体となり、主に末期のがん患者様の在宅療養を支援します。 診療や看護などとの連携がとりやすいのが特長です。 ※ケアプランセンター杉並での勤務になります ※同一法人内の越川病院、越川病院訪

仕事内容【明大前駅徒歩3分】一般・主任ケアマネ同時募集！完全土日休み◎医療職連携＆ICT活用で働きやすさ抜群の職場です♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般をお任せします。 ※直接の介護業務はございません。 【具体的な業務内容】 ・ケアプランの作成、支援経過入力 ・利用者様宅への訪問、モニタリング、アセスメント ・介護保険諸手続き、給付管理に関する事務作業（請求業務） ・各介護サービス事業所との連絡調整、サービス担当者会議の開催 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 【訪問エリア・移動体制】 ・訪問エリア：杉並区（中心エリア）、世田谷区（

仕事内容■会社名 東京都杉並区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー/杉並区阿佐ヶ谷北/居宅介護支援事業所でケアマネの募集！東証プライム上場スターツグループです/大手ならではの充実した教育制度・福利厚生◯自分にあった働き方が見つかります/幅広い世代が活躍中/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・住宅型有料老人ホーム入居者や在宅高齢者，家族からの相談業務 ・課題の把握、分析 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・サービス担当者会議開催 ・給付管理 ・要介護認定等の申請、代行 【給与】 月収 220000~280000円 【住所】 北海道函館市鍛治2丁目35番22号 【アクセス】 函館市電２系統杉並町 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日111日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-5013(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャー

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-5516(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

勤務時間変形労働時間制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均5時間

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CMY-2897(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキル

仕事内容【杉並区上高井戸】年間休日は125日◎私生活を充実させながら働きたい方にぴったりの職場です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: お客さまとそのご家族のアセスメントやケアプランの作成、サービス事業者やお客さまとの調整など ※従事すべき業務の変更の範囲：本求人記載の業務および、これに附帯する業務、その他会社が指示する業務 ※就業場所の変更の範囲：その他、本求人記載の事業所を含む会社指定の場所 資格: 介護支援専門員 ※ブランク可 勤務時間: フレックスタイム制 清算期間：1ヶ月 総労働時間：「1日8時間」×「月の所定労働日数（月間カレンダーにより明示）」 コアタイム 10:00～15:

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日・祝日休み/年間休日120日＞居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集中@杉並区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・利用者様の状況把握、重要事項説明、契約の締結 ・サービス計画の作成、交付 ・サービス事業者との連絡調整 ・サービス担当者会議の開催 ・サービス利用状況の管理、モニタリング ・介護給付費管理 【応募条件】 介護支援専門員 ※自転車訪問のため、運転免許不問 【おすすめポイント】 ・9時-17時の勤務時間で土曜日・日曜日・祝日休みと、ご家庭との両立が取りやすい環境

仕事内容西永福駅から徒歩3分◎未経験OK!!企業内保育園完備♪居宅介護支援事業所でのお仕事です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・介護給付費の管理 ・モニタリング ・サービス事業者や関係機関との連携 等 ※クラウド式の最新ソフトを導入していて、社内連絡がしやすい環境です。 週１回のミーディングを開いており、難しいケースもみんなで相談できます。 また、新規担当案件は事前に各ケアマネ間で情報を共有・把握しています。 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※未経験・ブランクOK、年齢不問 勤務時間: 9:00～18:

仕事内容未経験者積極採用中☆杉並交通グループ♪企業内保育園完備♪杉並区久我山にある居宅介護支援事業所でのお仕事です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務をお任せします。 利用者さまの「暮らし全体」を支える視点と専門性が自然に広がる仕事です。 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・介護給付費の管理 ・モニタリング ・サービス事業者／関係機関との連携 など ※クラウド式の最新ソフト導入で、記録・共有・社内連絡がスムーズ。業務に追われず支援に集中できます。 週1回のミーティングで、迷うケースや難しいケースもチームで相談。 新規案件は事前に情報共有したうえで担当が決まるた

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分 (1)8時30分～17時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均5時間

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-2188(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整って

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「自分が頑張ればいい」。そう思って走り続けてきたあなたへ。 ご利用者の人生に寄り添い、最期まで支え抜いているあなたは、何物にも代えがたい地域の財産です。 わたしたちアウケアプランセンターは、そんな大切なあなたが「一生、ケアマネジャーを続けたい」と心から思える環境をつくります。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇主任介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・ご利用者様宅への訪問（契約、定期訪問、サービス担当者会議、モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査、

仕事内容高井戸駅から徒歩3分◎未経験OK!!企業内保育園完備♪居宅介護支援事業所でのお仕事です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務をお任せします。 介護保険の支援に加え、障害プランの相談支援にも関われる環境があり、利用者さまの「暮らし全体」を支える視点と専門性が自然に広がる仕事です。 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・介護給付費の管理 ・モニタリング ・サービス事業者／関係機関との連携 など ※クラウド式の最新ソフト導入で、記録・共有・社内連絡がスムーズ。業務に追われず支援に集中できます。 週1回のミーティングで、迷うケースや難しいケースもチームで相談。 新

仕事内容【仕事内容】 ○居宅介護支援事業所の管理者（主任介護支援専門員）として、 事業所運営およびケアマネジメント全体の統括を担って頂きます ・居宅介護支援事業所の運営管理全般 ・運営基準・介護保険制度に基づく体制整備・運用管理 ・実地指導・運営指導に向けた記録・体制の確認、是正対応 ・行政・地域包括支援センター等との連絡・調整 ・事業所全体の業務フロー整理・改善 ・所属ケアマネージャーへの助言・指導・育成 ・困難事例・判断を要するケースの相談対応・方針整理 ・サービス担当者会議への参加・助言 ・ケアマネジメントの質の均一化・底上げ ・担当ケースのケアプラン策定業務 変更範囲：変更なし 本求人は人材

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 220000円 【住所】 東京都杉並区和泉3-53-19プリメーラIZUMI202 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介

仕事内容 ■ あいずケアプランセンター荻窪について あいずケアプランセンター荻窪は 訪問看護ステーション荻窪と同拠点で運営するケアプランセンターです。 看護師・リハビリ職など多職種が同じ建物に集まっているため 利用者さまの情報共有がスピーディで ケアマネジャーが「孤立しない」環境が整っています。 訪問看護との連携を強みに 医療依存度が高い方・精神疾患のある方・ターミナル期の方など 多様なケースに対応できるのが当センターの特徴です。 ■ ケアプランセンター荻窪のポジション 今回募集するのは主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）のポジションです。 ◎ 医療・看護と一体で動ける職場環境 → 同拠点

仕事内容駅から徒歩4分！通勤も楽々♪企業内保育園完備☆小さなお子さまがいる家庭でも働きやすい職場環境です♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,010円〜 ≪基本給≫ 189,680円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:20,000円 調整給:70,330円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 西永福駅から0.2km 永福町駅から0