ハローワーク 製造 - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

仕事内容○菓子製造工程において製造ラインのマシンオペレーター （ボンタンアメ、兵六餅など） 〇製造業務全般の管理業務 ＊制服貸与 【業務変更の範囲】変更なし

仕事内容○自社製品（医療、福祉用ベッド、入浴装置等）のメンテナンス、 修理 ・電動ベッド、福祉機器等製造 ・配達、納品業務（県内の病院、福祉施設等） ＊社用車（ＡＴ、ＭＴ）あり ＊金属加工、溶接、電気等だけでなく、デザイン、ＣＡＤなど製品 開発に必要な技能を生かせる仕事です。 力仕事のない部門もありますので男女とも歓迎です。 ＊工場内作業風景、見学できます。説明もします。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容○製品製造、原料の発注・管理 ○生産ラインの管理や品質管理、パートさんへの指導等 ＊社用車使用あり〔ＡＴ、ＭＴ車〕 （工場へ原料を取りに行く際に使用します。） オートマ限定可 ＊研修期間もあるので、未経験者でも大丈夫です。 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容・地域の農業を支える製品づくりに関わる仕事です。 金属の切断、加工、部品の組立など、ものづくりの現場で活躍し て頂きます。 経験は問いません、モノづくりが好きな方、地元で長く働きたい 方歓迎 ＊ごく稀に社用車使用あり（ＡＴ車・ＭＴ車） 応募前の現場見学も可能です。 事前にご連絡下さい。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容○「霧や櫻や」にて和洋菓子の製造の業務に従事します。 ・当店のレシピに従った和菓子製造 ・出来あがった商品の梱包作業 ・その他付随する業務 ＊制服貸与 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ≪トライアル雇用併用求人（トライアル雇用対象者の選考について は、面接選考とする）≫

仕事内容○特殊金属製品加工スタッフとして従事します。 ・各種製造機械のスタッフ（精密加工機械操作） ・生産補助作業 ＊未経験者の方も丁寧に指導します。 ・２０ｋｇ程度の製品を取り扱う場合があります。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容〇味噌製造の仕事について頂きます。 ＊パソコン操作（製造日報等の入力） ＊その他上記業務に付随する業務もあります。 ※お仕事の手順は、きちんと教育致しますので 未経験の方も安心して応募下さい。 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容○段ボールケースの製造 ※段ボール箱製造用の機械オペレーター ※作業服・安全靴等貸与 ※しっかりと研修を受けていただきます。 ※社用車を使用する場合があります ＊従事すべき用務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：「所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務表により決定し、週平 均の労働時間を法定労働時間以内に設定する」 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中した場合 製品の不具合があったときの場合 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始、夏期、ＧＷ休、鹿児島工場のカレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ランプ製造、射出成形機のライン補助などの作業 （材料の補給など） 【 業務の変更範囲：なし 】

仕事内容・製造ラインの段取り・進捗管理、シフト管理、作業フォロー ・仕入れ先への発注、納品確認、在庫チェック ・品質管理と連携した衛生管理の徹底、日報作成・報告 ・機械トラブル／不良発生時の初期対応、関係部署への報告・連携 業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容○ポリエチレンフィルム製造の業務に従事します。 ・製品の包装 ・梱包作業 ・その他付随する業務 ＊工場内現場作業です。 ＊殆どの人が初めてからのスタートになります。 ＊初めての方にも３ケ月間マンツーマンで丁寧に指導いたします。 ＊従事すべき業務の変更範囲：会社の規定で定める業務 ※応募にはハローワーク紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：「所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務シフト表により決定し 週平均の労働時間を法定労働時間以内に設定する」 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期等 １日６時間 年６回を限度として月８０時間、年７１０ 時間まで 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による月２２程度の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜未経験者歓迎！＞＜コツコツ作業が得意な方！＞ ○全国に展開している業務用総合食品卸の西原商会グループの一つ です。 ・材料をすり身製造機へ投入作業 ・フライヤーに材料の充填作業 ・ギフト品の梱包作業（パック詰め・詰め合わせ作業） ・そのほか付随する作業と工場内整理、清掃など ★仕事に慣れるまでは先輩スタッフが丁寧に指導＆サポートします のでご安心ください。 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩は法定通りに付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による

仕事内容○食品を包装する袋を作る補助業務 ・機械から送り出される食品用の包装袋を一定数ごとに ダンボールへ積み込んでいきます。 ＊制服貸与あり ＊未経験者歓迎 （今、働いている方は全員未経験からのスタートです） 【業務の変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：20時00分〜5時00分 就業時間に関する特記事項：＊各時間選択固定制 ＊就業時間 １８：００～２２：００の短時間も相談可 （休憩なし） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常を大幅に超える受注が集中し特に納期がひっ迫した際、６回を 限度として１ヶ月７５ｈ、１年７２０ｈまで延長可。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇お弁当製造に関する業務 ＊盛り付け、加工、調理、その他付随作業 業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容フォトファブリケーションという光学的な手法を用いて、 厚さ０．０５～１ｍｍ程度の薄い金属材料板に対して １）洗浄 ２）感光材の塗布 ３）焼付 ４）現像 ５）エッチング（腐食） ６）剥離 ７）外観検査 を行い、 精密電子部品をつくっています。 手順書があり、教育スケジュールに沿って教えていきます。 まずは一度、工場見学をしてみませんか。ぜひご連絡ください。 ※求人に関する特記事項もお読みください。 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 当社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容やきとりの串打ち作業 その他やきとりの製造過程で必要とする作業 （鶏肉のカット、整形作業など） ※やきとり用の製品製造になりますので、焼き作業はありません。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は5時00分〜14時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り付与 ※就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ＊有給休暇については週の労働時間や日数等により ６ヶ月経過後法定通り付与します。

仕事内容○パンの製造をお願い致します。 ・製造業務は補助作業からスタートし、作業に慣れてきたらパンの 仕込み、分割、成形、仕上げなど行っていただきます。 ※勤務時間 ・５：００から１４：００の間で４時間以上お好きな時間でＯＫ！ 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容○当社で製造する機械、コンベア類や水門等の工場内での 製作にたずさわり、材料の切断、穴明け、組立、溶接、 塗装、試運転の作業を行う。 ※未経験者の場合、簡単な作業からステップアップしていきます。 ＊社用車使用あり（ＭＴ・ＡＴ車） 【業務の変更範囲】事業所の定める業務 ≪急募！≫

仕事内容○味噌、醤油、ソース等加工調味料の製造に従事して頂きます。 ・製造－大豆等の原材料を機械で配合し、味噌や醤油を作ります。 ・充填－機械でボトルやカップ等容器に製品を詰めていきます。 ・梱包－製品を箱詰めし、出荷できる状態にしていきます。 ○各工程２～５人程で、協力して進めていきます。 ※男性、女性ともに活躍中です。（２０～３０代多数） ※周囲としっかりコミュニケーションが取れる方を募集中。 ※立ち仕事が中心になります。 ※重たいもので１５ｋｇ程度の物の持ち運びがあります。 ※フォークリフト運転ができる方尚歓迎です（入社後取得も可） 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容○焼豚などの炭火焼商品、ハム・ソーセージなどの燻製商品の 製造・包装、その他付随する業務 ・豚肉や牛肉のカット～タレへの漬込み～炭火焼や燻製等の 仕上げ～真空包装 ・機械まかせではなく、各工程を従業員が目で確認しながら 進めます。 ＊社員研修制度 定期的な研修により社員の成長を図る ＊資格取得援助制度 業務に必要な資格は会社が支援 【変更範囲：変更なし】