児童指導員 年間休日120日以上 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> サッカー指導×児童福祉の指導員のWワーク！【保育士、教員、児童指導員有資格者限定】 現在大阪府下（豊中、八尾、大阪市福島・生野）４スクールにて幼児から児童まで、約450名在籍のサッカースクールです。また、障がい福祉施設も運営。 子ども達は認められて、褒められて成長すると考えています。 また楽しくない事には頑張らず、楽しい事にはいつまでも頑張ります！ いきなり一人で指導する事はなく、3カ月程度先輩スタッフについて、見て学んでいただきます。未経験の人でも大丈夫です。 子ども達と一緒に元気で明るく指導して頂けるスタッフを募集しています。 サッカーを本気で取り組んでいた経験のある人

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

仕事内容<仕事内容> 【大阪市淀川区／児童指導員】★年休135日～／髪色・ネイル自由《Chiron（シロン）》 ◆イベント充実！子どもと一緒に成長♪ ◆集団支援で“社会性”を育むやりがい◎ ◆残業ナシ×年休125日！働きやすさ抜群 会社全体で「楽しく働ける職場づくり」を実現中！ 軽度の障がいを持つ児童を対象とした「放課後等デイサービス」です。 学習支援や日常生活のサポート、遊びを通じた発達支援など、子どもたち一人ひとりに寄り添った成長支援をお任せします。 【1日の流れ（例）】 10：00～ 出勤・施設内の清掃 11：00～ 引き継ぎ・児童ごとの支援内容の確認 13：00～ 子どものお迎え（学校・

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：13時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）または（２）、あるいは日によって（１）（２）の組合せ ご希望をもとにご相談に応じます。 ＊（２）；休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ＊有給休暇は、法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容児童発達支援・放課後デイサービスでの児童指導員としての業務 ＊子どもの成長にあわせた支援、プログラム作成 ＊日常の動作改善、維持サポート ＊学習サポート ＊創作活動やイベントの発案、実施 ＊保護者への相談支援など ＊社用車での送迎業務必須 ※１度の利用は３～１８歳の児童１３名ほど ※常時３から４名のスタッフで見守ります ※業務の変更範囲：変更無し

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

仕事内容児童指導員（保育士） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考え

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【チームで感動体験を創出】コミュニケーションを活かし、新たなキャリアを築く◎ご案内・バス誘導 業務 記憶に残るおもてなしで 感動体験を生み出すお仕事。 ターミナルを支える、 リーダー候補を募集中！ ピンクバスでおなじみの当社。 お客様一人ひとりへ 「感動に残るおもてなし」を届けられるよう、心がけています。 ★人を笑顔にすることが好き ★チームプレイが好き ★身体を動かすことが好き ★生計を立て、長期的に働きたい ★語学力を活かしたい 興味がある方、大歓迎です！ ■昇給制度、研修制度が充実■ 未経験からのスタッフが半数ですが 「研修制度」が充実しているため、スキル

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！【都島区】児童指導員＜月給24.6万円～＞児童発達支援・放課後等デイサービス ●障がいをお持ちのお子様の身の回りのお世話をして頂きます。 ●一日の流れとして、 就学中のお子様は学校から施設までの送り迎えを送迎スタッフにしていただき、 施設にいる間は、学校で出された宿題をまずやって頂きます。その際、一緒に考える手助けなどをしてもらいます。そのあとは、個人・個人に合わせたスケジュールに沿って一緒に過ごしていただきます。 帰りは、送迎スタッフに家まで送って頂きます。 ●障がいをお持ちのお子様は周りより少し、苦手なことが多いだけです。 その苦手なことを一緒にできるまで手

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給27.7万円～/送迎なし/残業ほぼなし 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～387,000円 【月給】277,000円～387,000円 <内訳> 基本給 203,000円～253,000円 固定残業代 37,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当)

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：11時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日の場合。送迎時間の調整等によって出勤または退勤時間 が前後する場合あり（就業時間は４時間程度／休憩なし） （２）土・祝・学校等の長期休みの場合。（休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主に、発達障がいのある児童（３歳～１８歳）の集団生活のサポー ト、１人ひとりの特性・発達に応じた支援を行っていただきます。 学校・園・自宅への車での送迎時の添乗業務も行っていただきます 。連絡帳の記入など、簡単な事務作業もあります。 ＊２０２５年９月にオープンしました障がい児通所支援施設です。 一緒に施設を盛り上げてくださるスタッフの募集です。 ＊６０歳以上の方のご応募も歓迎します。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【ヤングケアラー支援／教育の経験を福祉で活かせます】駅近にある居場所での児童指導員のお仕事です！ 発達障がいや知的障がいの中高生に向けた支援を行う「み・らいずプレイスすみのえ」の職員募集です。 み・らいずプレイスは、中高生の様々な「どうしたらいいかわからない」を一緒に考え、実践していく場所です。 こんなことを感じているお子様たちのためのクラスがあります。 友達や先生との関係がうまくいかない、話が合わない 学校に行きづらくて、勉強にもついていけない 将来何がしたい、何が向いているかがわからない 自分に合ったクラスを選択し、未来に活かせる力を伸ばしていき

仕事内容◆施設について◆ 児童発達支援施設、保育所等訪問支援で正社員さんを募集してます！ 未就学児を対象とした集団療育がメインの施設となっております★ 【勤務時間】 9:00～19:00の間で実働8時間のシフト制(休憩60分) ・9:00～18:00(実働8時間/休憩60分) ・9:30～18:30(実働8時間/休憩60分) ・10:00～19:00(実働8時間/休憩60分) 【休日・休暇】 完全週休2日制(シフト制) 【給与】 月給 350,000円～450,000円 ★昇給あり(年1回、7月) ★賞与あり(業績による) ＜具体的な仕事内容＞ ・支援準備 ・療育支援 ・指導、活動記録の作成

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 児童指導員 運動指導員 児童発達支援・放課後等ディサービスでの子ども達の関わりを大切にしながらマンツーマン運動指導を行います。 （運動指導員の補助） 運動指導中の補助と内容をパソコンに入力します。 <給与> 時給1,200円～1,300円 <勤務時間> シフト制 残業なし 1日4h以内OK 週1日からOK 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 <休日休暇> その他 <勤務地> 大阪府大東市赤井1丁目15-1 大東ビル1-2Ｆ ＪＲ東西線住道駅 <福利厚生> 交通費規定支給、昇給、正社員登用、制服有 対象者には ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 交

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容・宿題や学習のサポート ・あそび、レクリエーション、運動活動の見守り ・集団活動やソーシャルスキルトレーニングの補助 ・日常生活の支援 ・学校、自宅間の送迎（可能な方） ※変更範囲：変更なし

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

仕事内容【勤務時間】 9:00～19:00の間で実働8時間のシフト制(休憩60分) 【休日・休暇】 完全週休2日制(シフト制) 【給与】 月給 350,000円～450,000円 ★昇給あり(年1回、7月) ★賞与あり(業績による) ※2025年度年2回、合計4ヶ月分実績あります！ ＜具体的な仕事内容＞ ・支援準備 ・療育支援 ・指導、活動記録の作成 ・事務処理 ・保護者との面談、情報共有などのコミュニケーション ・送迎業務 など ＜こんな方を歓迎します！＞ ・子どもが好きな方 ・明確な目標や夢があり仕事を通じて実現したい方 ・常に明るく対応できる方 ・責任感があり任されたことを最後までやり