鹿児島県鹿児島市の保育園 幼稚園の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 勤務時間 ＊9時00分～18時00分の間の6時間～8時間以内で調整。 ＊月130～160時間の勤務 ＊ご都合のよい時間・日数をご相談ください。

仕事内容○会計データ入力業務、庶務 ・保育園の会計入力がメインです。 （社会福祉法人または学校法人会計）

仕事内容【応募資格】 [必須] ※開発経験重視で年齢や学歴は不問です。 目安としてＳＥ・ＰＧの実務経験3年以上 （開発言語：C、C、CNET、VB.NET、PHP、JAVA、JavaScriptのいずれかでの経験がある方） 【職種名】 年齢不問！鹿児島で働いていけるＳＥ・PG 【仕事内容】 鹿児島の本社にて、プログラム設計、コーディング、試験・評価業務などを、ご経験に応じてお任せしてまいります 1984年の設立以来、鹿児島本社を中心に、ビジネス系Webシステム開発、組込みシステム開発、保守サポート、また自社パッケージの鶏卵業者様向け販売管理システム(EGG-SALES)の開発・販売・保守までを行い、今

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働６時間 休憩１時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年度末や年度初め等は、勤務時間を調整することがある 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊毎月の勤務表により決定 ＊有給休暇については、週の労働時間 や日数等により６ヶ月経過後法定どおり付与いたします。

仕事内容〇令和８年４月に開園した小規模認可保育園です ・開所時間７：００～１９：００ ・定員１９名 ＊０～２歳児の保育業務全般 ＊ＰＣやタブレット端末を使用しての記録作成 （連絡帳・日誌・各指導計画等） ＊園内の清掃、消毒、安全管理など環境整備 ＊季節行事の計画や準備、運営 ＊園だより作成、ＳＮＳコンテンツの作成・更新業務 ＊保育業務支援システム（コドモン）を導入 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記以外にも対応できますのでご気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による（月１７日程度の勤務） ＊年末年始６日休 ＊有給休暇は、週の労働時間や日数により６ヶ月経過後付与します

仕事内容２０２６年９月１日新規開所の施設です。 児童発達支援、放課後等デイサービスを提供します。 定員１日１０名の小集団での保育を行います。 業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・日数についてはご相談下さい（週３２時間以内） ※休憩時間は就業時間に応じて法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容○南風病院の診察予約受付業務をお願いします。 お電話での応対とパソコンを使っての入力作業があります。 ＊医療機関での勤務経験がなくても大丈夫です。初めての方でもお 仕事の手順は丁寧に指導しますので、お気軽にお問合せください。 【変更範囲】事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始・夏季休暇 ＊有給休暇については、週の労働時間や日 数等により６ヶ月経過後法定どおり付与いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容発達に心配のある未就学児への支援を行います。 主に５～６名程度の小集団で、運動遊びや 手先を使った活動を行います。 一人ひとりの発達や特性に合わせ、集団の中で 「できた！」という経験を積み重ねながら、 生活に必要な力や社会性を育てていく仕事です。 その他、送迎、活動の準備・片付け、支援記録の 作成、保護者対応、スタッフ間での情報共有などを行います。 ＊週数日や短時間勤務も可能です。 ＊家庭と両立しながら働けます。 ＊仕事内容や支援方法は丁寧にお伝えしますので、 安心して働き始められます

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし ご覧いただきありがとうございます！ 当園は定員12名の少人数制で子ども達一人ひとりの発達段階に合わせた保育が行えます。 20代の新卒保育士さんから幼稚園児～大学生までの子育て世代、介護世代の保育士さんまで幅広く活躍中！ 完全シフト制のため土日だけではなく、平日もお休み出来るので、PTAの行事や学校のイベントにも参加しやすいです。 また、空きがあった際には0歳児〜2歳児のお子さまを当園に預けながら働くことが出来、今までも3名の方が当園に預けながら働いた実績があります。 当園の自慢は、なんといっても「子ども達への手厚い保育」と「スタッフの働きやすさ」を第一に考えた環境づく

仕事内容【求人掲載元】バイトな 子どもたちのサポートなどをお任せします。 具体的には、遊びの見守りをはじめ、レクリエーションの企画や実施、保護者様対応や簡単な清掃などが中心。 先輩スタッフがサポートするので、ブランクがある方も安心して働けます◎ 分からないことがあっても気軽に相談しやすい環境です。 ●クラス担任業務やバス添乗、そのほか園での業務全般をお願いします。 ●残業時間は月5時間ほどと少なめ♪メリハリをつけた働き方が可能です！プライベートの時間をしっかり確保できますよ！ ●賞与は5.00ヶ月分と高水準の支給実績☆彡日々の頑張りがしっかり評価され、給与として還元されのでモチベーションアップにつ

勤務時間07:00~13:00 08:00~17:00 13:00~18:30 交代制 上記以外の時間帯もご相談ください ※早番、遅番勤務ができる方大歓迎！ ※休憩は実働8時間の場合は60分とります 休憩時間：60分

仕事内容保育士/4時間～6時間/週2日からOK/小規模保育園 育児中、扶養内でお探しの方へ おすすめの求人です！ 「 お仕事内容 」 ・定員12名 0歳～2歳児の 担任サポートです ・連絡帳（PC、タブレット端末）など ※コドモン（連絡帳、当園管理等） イクコ（午睡チェック）を導入しています！ 職員さんの負担軽減に努めています 「 お仕事時間 」 ①7:00～13:00 ②8:00～17:00 ③13:00～18:30 上記のシフトまたは早番、遅番のみ可能！ ・週2～5日でご相談可能！ ・一度、勤務時間はご相談ください 「おすすめポイント

仕事内容 ■この求人のポイント!! 【マイカー通勤OK＊日勤のみ＊残業少なめ＊住宅手当あり】認可保育園でのお仕事です♪正看護師・准看護師問いません◎ ■アドバイザーからの一言 「石谷の森保育園」で看護師さんの募集です！ 当園は、子ども一人ひとりの人権や主体性を尊重し、こころ豊かに生きる力を育むことを保育理念の一つとして掲げている、定員50名の認可保育園です♪ 日勤のみ＆残業も少ないので、プライベートと仕事の両立をしたい方にオススメの求人です☆ 正看護師・准看護師は問いません◎ぜひあなたの資格、ご経験を活かしながら、子ども達の成長を私たちと一緒に支えませんか？ 「人を支える仕事に就きたい」という熱い思

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊表記の時間内のシフト制（１ケ月毎） 「所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務表により決定し、週平 均の労働時間を法定労働時間以内に設定する」 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による＊有給休暇については、週の労働時間や日数により ６ヶ月経過後法定どおり付与します。

仕事内容○「あおぞら吉野保育園」にて看護師、准看護師業務に従事して いただきます。 ・体調不良児対応 ・その他付随する業務 ＊園児数１０名（０～２歳児）定員１９名 ＊１年契約更新制（年度更新） ＊正社員登用制度あり ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 保育の相談するなら株式会社BRIGHT！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社BRIGHTのいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【鹿児島市／谷山駅】《最寄り駅より徒歩9分！》週休2日制で年間休日110日◎絵本の読み聞かせ重視◎複数園運営で安心して働けます☆ ●昇

仕事内容デイジー保育園 スタッフ募集！ 子どもたちの成長を一緒に見守りませんか？ デイジー保育園では、子どもたち一人ひとりに寄り添いながら、職員も安心して長く働ける職場づくりを大切にしています。 子育て世代の職員も多数活躍中！ ■ 園の特徴 定員：60名（0～5歳児） （０歳６名、1歳９名、2歳９名、３歳１２名、４歳１２名、５歳１２名） 職員体制 - 保育士：約15名 - 保育補助：2名 - 看護師：5名 - 事務：2名 - 給食：4名 子育て世代の職員も多数活躍中！ ■ 業務内容 保育業務全般をお願いします。 ・クラス担任、保育補助 ・保育活動の計画、実施 ・保育環境の整備 ・その

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎平川町にある保育園で 保育士を募集しています 仕事内容 0～5才児の保育全般のお仕事 ・0～2歳児の複数担任を お願いする予定です！ ・給食の準備や片付け、 園内の清掃等の保育に関して 付随する業務もしていただきます。 ・ピアノは苦手でも大丈夫です。 ・園児数：現在80名 ・令和5年9月に新しい園舎が完成したのできれいな園舎です。 ・学校行事など相談に応じます。 ・経験年数考慮します。 【給与詳細】 基本給：180,000円～198,100円 特殊業務手当：7,800円～7,800円 処遇改善鹿手当：20,000円～20,000円 処遇改善２手当：20,0

仕事内容★「延寿堂クリニック」は、小児科・内科・皮膚科の診療を行って おります。小さなお子様からご年配の方まで、ご家族皆様で安心し て通っていただける「身近なかかりつけ医」を目指しています。 ○外来患者さまの受付・電話対応、予約のカルテ管理、会計事務 ○小児科、内科、皮膚科の医療事務業務全般（保険請求事務） ※院内処方の軟膏郵送業務等 ※患者さまの状況により、残業有り ※経験者優遇 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間(1)7:00～20:00

仕事内容＼定員12名の小規模園／【JR坂之上駅より徒歩5分◎週3日～OK】子どもたちに寄り添った保育が実現できます♪【中番パート】 【鹿児島県鹿児島市】坂之上いつつぼし保育園 [残業月10時間以内ブランクOK研修支援有経験者優遇担当者オススメ車通勤ＯＫ小規模保育30人以下産休・育児休暇残業少なめ] ＜施設情報＞: 【施設名】:坂之上いつつぼし保育園 【施設種類】:認可外保育園 【最寄駅・アクセス】:JR指宿枕崎線 坂之上駅 【雇用形態】:パート 【職種】:保育士 【勤務地】:鹿児島県鹿児島市坂之上４－１－２７ 【特色】: 残業月10時間以内,ブランクOK,研修支援有,経験者優遇,担当者オスス

勤務時間07:00～20:00の間の4～8時間程度 週3～４日程度 ※勤務時間の相談可能◎

仕事内容2021年3月にオープンした 定員12名の企業主導型保育園です♪ 安心・安全をモットーに子どもたちが 信頼感・安心感を獲得できるように、 子どもたちの成長や幸せを第一に考え、 家庭のような温かい雰囲気を大切にしています。 ●教育＆保育カリキュラム 年齢に応じた静と動をバランスよく取り入れた カリキュラムを行っています♪ 《活動内容》・制作・絵本の読み聞かせ ・園外保育・食育（クッキング） ・文字あそび・英語あそび ・近隣施設の利用者の方々との交流 私たちと一緒に保育園を創り上げていきましょう☆ 〇保育業務全般をお願いします♪ 〇音楽に合わせて体を動かす運動や 園外散歩、季節ごとの壁

仕事内容正社員で年間休日12日／週休2日制 入職当日から年次有給休暇付与 「お仕事内容」 ・0歳～5歳児の保育業務全般 経験に応じてクラス相談可 ・他、保護者対応や清掃、消毒あり 「勤務時間について」 ・6:55～19:15 の内実働8時間 ・シフト制 ・慣れるまでは《8:30～17:30》の勤務も 相談OKです ・月～土 の内週5日勤務 月1～2回土曜日の勤務あり 「おすすめポイント」 ・週休2日制なのでしっかりお休み できます♪年間休日も125日 ・未経験や長期ブランクの方も 安心してお仕事できるよう フォロー体制しっかり ・幅広い年齢層の先生方が活躍中

仕事内容ブランクがあっても管理者要件を満たしていればOK！資格を活かして活躍しよう！短時間勤務応相談 お客様の症状に合わせたご案内や丁寧な対応を大切にしながら、専門性を活かして安心できる売場づくりに関われるお仕事です。 ✿一般用医薬品（第2類・第3類／市販薬）の販売 ✿お客様の症状や使用状況のヒアリング（接客・相談対応） ✿適切なお薬選びのサポート ✿服用方法・副作用・注意事項の案内 ✿濫用防止対象医薬品の対応（年齢・使用目的の確認など） ✿販売記録などルールに基づいた適正管理 ※多国籍なお客様対応もあり、経験が広がります 【登録販売者とは？】 医薬品販売を通じて地域のお客様の健康相談に対応し、

仕事内容【２０２５年度採用】認可保育園（定員４５名） 「一人一人を大切に、豊かな経験を通して「生きる力」の 基礎を育てる」という保育理念のもと、保育を行っています。 ・定員４５名の幼児保育を行っていただきます。 ・保育の補助スタッフとして、主に乳児の保育を行います。体調の 変化が起こりやすい０～１歳児クラスを担当することが多いです。 ・体調不良やケガなど、突然体調変化の対応 ・健康診断・歯科健診の補助。医師のサポートや記録、保護者への 結果報告を行います。 ・園内の衛生管理、衛生指導、アレルギーの対応 ・一緒に働くスタッフの健康管理 ・要配慮児童の支援、加配職員とする保育