心理士 - 山梨県 の求人・転職・中途採用

仕事内容<仕事内容> 保育士／新卒／正社員 「できた！を増やして毎日笑顔に！」 発達障がいを持つ子どもひとりひとりに合った運動と学習で、子どもたちの「できた！」を増やす支援を目指している放課後等デイサービスStepUp.です！ ・なかなか心を開かない子が心を開いて、関係性が変わったとき ・自分のことばかり考えていた子が、他の子のことを心配したとき ・ダンスやマット運動ができて「やったー！」と喜ぶ様子を見たとき 等々 様々な成長の瞬間に立ち会えたときの感動はとても大きく、鳥肌が立つことも。 私たちと一緒にこの喜びを分かち合いましょう！ 【お任せする仕事内容】 ◆授業形式の療育活動 ◆教材や玩

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・以下のいずれかにあてはまる方。 １．看護師/薬剤師としての臨床経験２年以上の方。 ２．臨床検査技師としての実務経験２年以上の方。 ３．CRC実務経験または治験業界のご経験がある方。 ※医療系有資格者でカルテが読める職種についても検討可能。 ・東京で約2週間に渡り実施される新入社員研修に参加可能な方 (期間中は東京滞在) 経験年数：入社時までに丸2年の経験があれば検討可能（ただし1施設でのご経験） ※エリアにより異なりますので、まずはご連絡ください 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種

仕事内容【仕事内容】 リハビリ系資格を活かして キャリアを詰める！ 安定待遇ありのリハビリ職 【 ここがPOINT 】 ●昇給年1回＆賞与年2回！ ●副業OK！独自の福利厚生も ●完全週休2日制でお休みしっかり！ ●経験を積み上げられる仕事内容 ＊…仕事内容…＊ 介護事業所のリハビリスタッフとして 以下をおまかせします。 ・利用者の身体評価 ・初回家屋評価 ・移動手段の選定 ・個別訓練 ・職員への介助指導 ・計画書などの書類作成 ・必要に応じて担当者会議への参加 【アピールポイント】 独自の福利厚生あり 制服貸与・副業OKのほか 会員制スーパー年会費無料など ユニークな福利厚生もあります

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給26万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>4年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>看護師経験約4年 ・基本給:190,910円 ・資格手当:17,000円 ・勤続手当:9,000円 ・年金手当:10,547円 これを401kとして積み立てるか、または積み立てないで月給として事前にもらっておくか、選択します。入職した後でも変更出来ます！ ・夜勤手当:36,000円 月給計:

仕事内容児童の生活支援 児童指導員と保育士は養育の専門職として、保護者に代わって日常の生活をサポートし、心理担当職員、栄養士、調理員の協力を得ながら、子どもの成長発達を援助し、子どもたちの最善の利益の実現を目指します。 休日休暇 休日月8日、有給休暇（初年度14日）、年末年始休暇3日、夏季休暇4日、慶弔休暇 福利厚生 交通費支給（上限23,260円）、昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）、職員寮あり、住宅手当（上限20,000円）、各種社会保険完備

仕事内容CRC（治験コーディネーター）とは？ CRC（治験コーディネーター）とは、質の高い治験を、法令に基づき倫理的な配慮のもと、適性かつ円滑に実施できるようサポートする専門スタッフです。 多忙な医師の治験業務の負担を軽減するため、スケジュール調整や報告書の作成をサポートしたり、同意説明（IC）補助や来院時のフォローなどを通じて被験者となる患者さんの不安や疑問を取り除く身近な相談相手にもなります。 また、治験が実施される医療機関で業務をするため、さまざまな医療の現場を経験することになります。幅広い知識が求められる一方、やりがいも大きいと言えます。 医療業界でのご経験を活かして、新薬開発の一翼を担ってみ

仕事内容【業務内容】 院内における看護業務及び付帯する業務 精神疾患または認知症の方への看護業務及び生活指導 病棟、介護老人保健施設、訪問看護、デイケア 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:15/夜勤：16:30～09:30/遅番：11:30～20:00/早番：07:00～15:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給24万円～32万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給25万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>准看護師<経験年数>16年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>＜モデル給与＞ 准看経験16年 ・基本給:184,400円 ・資格手当:11,000円 ・勤続手当:9,000円 ・通期手当:4,800円 ・年金手当:10,142円 ・夜勤手当:38,000円（9,500円/回） 賞与:5.0ヶ月（過去実績） 【業務内容】 院内における看護業務及

仕事内容【賞与年3回×未経験歓迎】子どもと向き合える児童指導員 ■ポイント 1,【未経験でも安心】研修が充実しており、福祉分野が初めての方もスタートしやすい環境です。 2,【小規模で丁寧な支援】定員10名の落ち着いた雰囲気で、子ども一人ひとりとしっかり関われます。 3,【働きやすさ重視】残業ほぼなし／週休2日／年間休日121日でプライベートと両立しやすい職場。 4,【収入も安定】賞与年3回＋決算賞与の実績あり。資格手当・処遇改善手当も支給。 5,【長く続けられる制度】つみたてNISA奨励金やリゾート施設提携など福利厚生も充実。 ★本案件は【株式会社ジョブクレア】が選考窓口となる人材紹介案件となり

仕事内容外来診療 病棟管理 【勤務内容の補足】 ・外来担当数 ： 0～1コマ程度／週 外来は主に非常勤医師が対応します。 ・患者割合 ： 5割認知症、1割統合失調、4割感情障害その他 ・外来受診者数 ： 10名程／コマ ※診察は基本的に臨床心理士・PSW・看護師のいずれかが一次対応をした上で、診察。 ・病棟管理数 ： 20～30床程（主治医制) ※内科合併症対応は非常勤内科医師が対応 ・措置入院あり ※記載の件数等は目安の数字です

仕事内容【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 治験が行われている医療機関で医師の指示のもと、医学的判断や医療行為を伴わない治験業務を支援して頂きます。・治験に参加する患者（被験者）さんに対する試験内容の補助説明・被験者のスケジュール管理・被験者との面談・服薬状況の確認・診療・検査への同席・院内スタッフへの連絡・調整・症例報告書の作成と支援など※PC基本操作（Excel、Word等）※直行直帰あり※実際にご勤務いただくのは山梨オフィス管轄の医療施設となります ・出張：有 【給与詳細】 賞与：有 （年2回/前年度実績4.0ヶ月分） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：アポプラスキャリア株式

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給25万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>准看護師<経験年数>16年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>＜モデル給与＞ 准看経験16年 ・基本給:184,400円 ・資格手当:11,000円 ・勤続手当:9,000円 ・通期手当:4,800円 ・年金手当:10,142円 ・夜勤手当:38,000円（9,500円/回） 賞与:5.0ヶ月（過去実績） 【業務内容】 院内における看護業務及

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給26万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>4年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>看護師経験約4年 ・基本給:190,910円 ・資格手当:17,000円 ・勤続手当:9,000円 ・年金手当:10,547円 これを401kとして積み立てるか、または積み立てないで月給として事前にもらっておくか、選択します。入職した後でも変更出来ます！ ・夜勤手当:36,000円 月給計:

仕事内容障がい福祉のお仕事を経験してみませんか！ 募集職種: 保育士 仕事内容: ○未就学児～高校３年生までの障害児が生活能力の向上のために 必要な訓練を行い、社会との交流を図ることができるような指導及び訓練を行います。（定員１０人） ○送迎車輌（普通自動車・軽自動車）の運転あり 資格: 保育士資格をお持ちの方を希望します。 勤務時間: 就業時間 （1）9時00分～18時00分 （2）9時30分～18時30分 休憩時間60分 特記事項 （１）（２）を基本に季節によって変動あり 休日・休暇: 年間休日121日（シフト制） 福利厚生: 令和６年から「職場つみたてＮＩＳＡ」を導入しています。会社

仕事内容【賞与年3回×残業ほぼなし】未経験から始めやすい保育士 ■ポイント 1,【未経験歓迎】保育園からの転職も多数。丁寧にサポートするので安心して始められます。 2,【安定運営】発達支援・放課後等デイサービスを2拠点運営し、地域ニーズに根ざした継続事業。 3,【働きやすさ】残業ほぼなし・週休2日・年間休日121日でプライベートも確保。 4,【手当充実】資格手当や処遇改善手当のほか、年3回賞与・決算賞与支給実績あり。 5,【制度豊富】奨励金つき職場つみたてNISA、リゾート施設提携など長く働ける待遇。 ★本案件は【株式会社ジョブクレア】が選考窓口となる人材紹介案件となります。 ★医療・福祉・保育業

仕事内容子供たちの秘められた力を一緒に見つけませんか！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、支援計画書の作成、支援事業所・ご家族との連携を図っていただきます。 ○送迎車輌（普通自動車・軽自動車）の運転あり 資格: 未経験可 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方を希望します。 勤務時間: 就業時間 （1）9時00分～18時00分 （2）9時30分～18時30分 休憩時間60分 特記事項 （１）（２）を基本に季節によって変動あり 休日・休暇: 年間休日121日（シフト制） 福利厚生: 令和６年から「職場つみたてＮＩＳＡ」を導入しています。会社からの

仕事内容【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 治験が行われている医療機関で医師の指示のもと、医学的判断や医療行為を伴わない治験業務を支援して頂きます。・治験に参加する患者（被験者）さんに対する試験内容の補助説明・被験者のスケジュール管理・被験者との面談・服薬状況の確認・診療・検査への同席・院内スタッフへの連絡・調整・症例報告書の作成と支援など※PC基本操作（Excel、Word等）※直行直帰あり※実際にご勤務いただくのは山梨オフィス管轄の医療施設となります ・出張：有 【給与詳細】 賞与：有 （年2回/前年度実績4.0ヶ月分） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：アポプラスキャリア株式