病院内保育 の求人・仕事・採用（3ページ目）アルバイト・パート

勤務時間（1）[早番]07:45～：6時間～ [遅番]～18:15：6時間～ ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業内の小規模園を中心に運営委託を引き受けています♪ 単なる引き受けではなく、各園のコンセプト/方針に合わせた、 設計のアドバイスや遊具セレクトなど開設までの お手伝いをさせていただいておりますので、 他園と

勤務時間（1）[早番]07:45～：4時間以上 [遅番]～18:00：4時間以上 ※[中番]10:30～14:00、11:00～14:00も相談OK ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業内の小規模園を中心に運営委託を引き受けています♪ 単なる引き受けではなく、各園のコンセプト/方針に合わせた、 設計のアドバイスや遊具セレクトなど開設までの お手伝いをさせていただいておりますので、 他園と

勤務時間（1）［早番］7:00～：4時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業内の小規模園を中心に運営委託を引き受けています♪ 単なる引き受けではなく、各園のコンセプト/方針に合わせた、 設計のアドバイスや遊具セレクトなど開設までの お手伝いをさせていただいておりますので、 他園と

勤務時間9:00-17:00（休憩60分） ※週2～5日勤務できる方（シフト制、日数応相談） ※毎月、翌月のシフト作成 ※残業は、ほとんどございません ※土曜日勤務可能な方 【休日】 日曜・祝日 年末年始（12/29～1/3） ※GWなど長期連休の場合、出勤の可能性あり(4日連続で休日の場合は、1日出勤可能性あり） お気軽にお問い合わせ下さい。

仕事内容病院内軽作業 「ありがとう」がたくさんもらえるお仕事です (未経験歓迎 ）入社３ヶ月でカタログギフト贈呈・ 賞与、プライベートの会食補助金制度あり ■医療用・介護用ベッドの国内シェア1位のパラマウントベッドHD100％出資子会社なので安心して働けます。 ■病院勤務なので「ありがとう」と言われることもあるやりがいのある仕事です。 ■未経験の方、歓迎 難しい業務はなく、みなさん未経験から始めていますので、ご安心ください。 ■入社3ヶ月時点で、頑張ったお礼としてカタログギフトを贈呈いたします ■毎年10月にはうれしい賞与あります ■勤続6ヶ月以上の方には毎年、プライベートの会食

勤務時間（1）［早番］6:45～：6時間以上 ［遅番］～19:45：6時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業内の小規模園を中心に運営委託を引き受けています♪ 単なる引き受けではなく、各園のコンセプト/方針に合わせた、 設計のアドバイスや遊具セレクトなど開設までの お手伝いをさせていただいておりますので、 他園と

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜13時15分 就業時間２：7時15分〜16時15分又は7時15分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：［早番］７：１５～：６時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：子どもの入卒園の準備や事務処理の繁忙と季節行事等の準備・片付 けの時、６回を限度として１ヶ月７５時間まで１年７２０時間可能 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇

仕事内容◆０～２歳児の保育メイン！お預かり人数５名程度の小規模保育園 です ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間［早番］07:30〜：6時間以上 ［遅番］〜18:45：6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り ※[遅番]は予告ありで19:15まで勤務の可能性あり

仕事内容【9月末までの短期勤務】 これまでのご経験を活かして エリアサポート保育士として 働きませんか？ ＜エリアサポ―ト保育士とは＞ キッズコーポレーションが運営する 川崎市と横浜市にある2つの園を巡回しながら 保育業務をしていただきます ※1日に2つの園を行き来することはありません シフトは月ごとに作成しますので 予定もたてやすいです まずは短期でスタートし その後長期勤務にお切替えなど ご希望ご相談ください！ 【勤務先】 ・ゆうゆう保育室（お預かり数名程度） 神奈川県横浜市鶴見区下末吉6-22-17 ＪＲ京浜東北線 鶴見駅 自転車10分 ・ひよこ保育園（お預かり10名前後） 神奈川

勤務時間（1）[早番]07:45～：6時間以上 [遅番]～18:30：6時間以上 [通し]07:45～16:45 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り ※お預かりにより19:45までの勤務があります（現在、月数回程度）

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業内の小規模園を中心に運営委託を引き受けています♪ 単なる引き受けではなく、各園のコンセプト/方針に合わせた、 設計のアドバイスや遊具セレクトなど開設までの お手伝いをさせていただいておりますので、 他園と

勤務時間18:00~08:00 深夜、早朝、夜、夕方 18:00～翌8:00 ※前後の場合あり ※休憩3時間（内1時間は有給）

仕事内容子どもたちの「生きる力」や「人間力」を育てる『子ども主体の保育』をご一緒に実践していただけませんか？ 未経験・ブランクのある方も歓迎です！ 見学、ご相談からお気軽にお問い合わせください♪ 【職種】 西大宮病院保育室 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 小規模保育園の保育士 お預かり：10名程度（夜間時は数名程度） 【主な業務】 ・保育業務 ・就寝後のブレスチェック

勤務時間（1）［通し勤務］7:30～17:45 ※前後の場合あり（8:00～17:30など） ※休憩は法定通り

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業内の小規模園を中心に運営委託を引き受けています♪ 単なる引き受けではなく、各園のコンセプト/方針に合わせた、 設計のアドバイスや遊具セレクトなど開設までの お手伝いをさせていただいておりますので、 他園と

勤務時間シフト制 7:00～19:00の間のシフト制（休憩1時間）

仕事内容施設にて、保育業務全般をお任せします！ 開園準備、挨拶や食事など基本的な生活習慣の指導、 歌や工作、運動、手遊び、読み聞かせ、季節ごとの行事の準備などをお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・朝の会 ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 保育の教科書を運営する「女性活躍カンパニー株式会社」は、 保育士・幼稚園教諭の転職サポートをする、人材紹介サービスを展開しています。 保育士が本当に輝ける職場に出会えるよう、一人ひとりのご希望、想いに合った保育園

勤務時間［早番］06:45～：6時間～ ［遅番］～19:45：6時間～ ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：06/01（土）～06/30（日） みたキッズ/株式会社キッズコーポレーション 扶養内もご相談OK◎病院内保育園のパート保育士さん募集！ パート ＜保育士:パート＞ブランクも扶養内もWワークもOK!!急なお休みにも対応可能★働きやすさが自慢の環境です! ・0～2歳児の保育メイン！お預かり14名程度の小規模保育園です！ ・未経験・ブランクOK◎シフトは月末頃に提出いただくスタイルです◎ ・20代～60代まで幅広年代の方が活躍中です！園見学、受付中！ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 週2～3日から 曜日・時間が選べる 交通費支給 バイク・車通勤OK 制服貸

勤務時間［早番］07:15～：6時間以上 ［遅番］～19:45：6時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：06/01（土）～06/30（日） 至誠会第二病院院内託児室/株式会社キッズコーポレーション 9月末までの短期勤務◎2園以上の保育園のシフトで勤務する保育士さんの募集です！ アルバイト・パート 保育士短期パート/小規模/社会保険完備/平日のみOK/ブランクOK ・9月末までの短期雇用！ ・たくさんの子ども、保育士と出会うことで、様々な価値観に気づき、キャリアアップに繋がります！ ・社会保険に入って、ガッツリ稼ぎたい人にピッタリ！ 仕事特徴 経験者優遇 曜日・時間が選べる 高収入 交通費支給 制服貸与あり 社会保険完備 複数勤務地 女性活躍中 短期・単発 オンライン面接可

仕事内容【アピールポイント】 ・定員15名の【小規模保育所】で手厚い保育が実践できます◎ ・保育士さんに人気の事業所内保育が嬉しい♪ ・これまでの経験を活かして働けます★ ・テノ.コーポレーションが運営する【熊本大学】院内保育所です！ 【タイトル】 熊本大学の院内保育所【テノ.コーポレーション】 【仕事内容】 熊本大学 院内保育所（定員15名）での保育業務全般 【雇用期間：～3月31日（以降1年毎の更新）】 【定員】 定員15名 子どもを主体とした保育を実現するために、まず職員の配置人数をきちんと整えるようにしています。 【応募資格】 4月入職OK ・短大卒以上 ・経験者優遇 ・保育

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容病院内託児所の保育業務に従事していただきます。 ◎事業所内託児施設（定員１３名・０歳から６歳児） 月曜日から土曜日開所（日曜・祝日は休園） 職員のお子様をお預かりしています。 少人数でアットホームな託児所です。 その他詳細についてはお問い合わせください。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間（1）［早番］07:45～：6時間以上 ［遅番］～18:30：6時間以上 ［通し］07:45～18:30 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業内の小規模園を中心に運営委託を引き受けています♪ 単なる引き受けではなく、各園のコンセプト/方針に合わせた、 設計のアドバイスや遊具セレクトなど開設までの お手伝いをさせていただいておりますので、 他園と

勤務時間（1）［1］07:45～：6時間以上 ［2］～18:00：6時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業内の小規模園を中心に運営委託を引き受けています♪ 単なる引き受けではなく、各園のコンセプト/方針に合わせた、 設計のアドバイスや遊具セレクトなど開設までの お手伝いをさせていただいておりますので、 他園と

勤務時間仕事内容欄を参照

仕事内容保育士/病院内保育所/利用人数2名ほど/週3日〜OK/パート/時給1,100円/車通勤OK/WワークOK/即日勤務OK 【特徴・メリット】 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,100円〜 交通費：上限15,000円まで支給 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒510-0958 三重県四日市市 【最寄り駅】 - 【アクセス】 - 【仕事内容】 病院内保育所/即日勤務OK 【仕事内容】 病院内保育所において、病院職員の お子様(1〜2歳)を預かっております！ 食事・睡眠・排泄・衣類の着

勤務時間シフト制 8:00～18:00、16:00～翌9:30の間で週1日・2時間から可能 日勤のみ、土日祝日のみ、夜勤のみのご希望を承ります

仕事内容施設にて、保育業務全般をお任せします！ 開園準備、挨拶や食事など基本的な生活習慣の指導、 歌や工作、運動、手遊び、読み聞かせ、季節ごとの行事の準備などをお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・朝の会 ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 保育の教科書を運営する「女性活躍カンパニー株式会社」は、 保育士・幼稚園教諭の転職サポートをする、人材紹介サービスを展開しています。 保育士が本当に輝ける職場に出会えるよう、一人ひとりのご希望、想いに合った保育園

勤務時間仕事内容欄を参照

仕事内容調理員スタッフ／勤務日数相談OK♪土日祝含む勤務！1日20食程度♪扶養内もOK☆少人数の保育園☆ブランクOK♪園内も綺麗で落ち着いた雰囲気が特徴です♪給食調理経験活かせます！ 【特徴・メリット】 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 調理師・調理スタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 900円〜1,050円 昇給あり 交通費：規定内支給 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報： 【勤務地】 〒975-0033 福島県南相馬市 【最寄り駅】 原ノ町 【アクセス】 原ノ町駅より 1