一正蒲鉾株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ／ 東証スタンダード上場！水産練製品大手 カニかま・調理済おでんのメーカーシェアNo.1！ ＼ 【働きやすさ、整備済み】 ・賞与年2回、合計4か月分の支給実績あり ・年間の平均有給消化日数は15.0日／人 ・男性育児休業取得率100％！長期間取得も徐々に増えています。 ・月平均残業時間 繁忙期（11月～1月：10～25時間）、他0～2時間 【 仕事内容 】 本社の物流センターにて、お客様に配送する商品をハンディターミナルを使ってピッキングし、荷山を作る作業がメインのお仕事です。 その他にも荷受けや荷下ろしの作業が発生することもあります。 ピッキングにはハンドフォークやフ

仕事内容水産練製品（かまぼこ、ちくわ、カニかまぼこなど）の製品製造に かかわる機器（包装機・製造ラインコンベア・冷却装置および加熱 装置等）の保守メンテナンス等を行います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容練り製品工場の一員として工場の品質管理業務に 携わっていただきます。 業務詳細 ■工場作業員への衛生指導 ■製造工程の検査 ■ＨＡＣＣＰ計画に関する業務 ■ＩＳＯに関連する業務 ■食品安全システムの構築・推進 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容水産練製品（かまぼこ、ちくわ、カニかまぼこなど）の製品製造に かかわる機器（包装機・製造ラインコンベア・冷却装置および加熱 装置等）の保守メンテナンス等を行います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 全国規模でカニかま（サラダティック）・調理済おでんをはじめとした水産練製品の製造・販売を行う同社において、社内SEとして情報システムの運用・浸透促進・保守・開発・管理に従事していただきます。 【具体的には】 ・社内顧客からの要望に対するシステム改修 ・PC関連サポート(ハードウェア・ソフトウェア・クラウドサービス 他) ・新規導入アプリケーション運用・保守（office365やBox、kintone等） ・社内データのセキュリティ管理・構築 ・販売管理システム運用・保守・開発(基幹システム：IBM PowerSystems) 等 【社風】 社員定着率が高く、穏やかな社風が特徴

仕事内容本社敷地内の練り製品工場の一員として工場の品質管理業務に 携わっていただきます。 業務詳細 ■工場作業員への衛生指導 ■製造工程の検査 ■ＨＡＣＣＰ計画に関する業務 ■ＩＳＯに関連する業務 ■食品安全システムの構築・推進 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 工務職として専門的な立場で設備単体の改善/工程全体の新規検討を管理する業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・日々の機器点検業務 ・修繕作業メンテナンス ・設備単体の改善/工程全体の新規検討 など ※将来的にはエネルギー数値計測、省エネルギーの推進、環境汚染防止に関連する取組みも想定しています。 ※建物の改変を伴う業務は含みません。 スムーズな生産ラインの維持にご協力頂き、同社の多彩な商品を実際に作り出す原点に携わって頂きます。多彩な業務を担っているFAシステム部（生産技術部門）と工場専門部隊として連携をし、工場の改善案を考え、新規設備の検討や生産ライン効率化等に貢献し

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／23年稼働の第二工場／スタンダード上場／業界TOP商品多数保有 【仕事内容】 工務職として専門的な立場で工場設備全般を管理するポジション。 主に日々の機器点検の業務から、修繕作業メンテナンスをお任せいたします。 日々のスムーズな生産ラインの維持にご協力頂き、当社の多彩な商品を実際に作り出す原点に携わって頂きます。また、設備単体の改善や工程全体の新規検討等、多彩な業務を担っているFAシステム部（生産技術部門）と工場専門部隊として連携をし、工場の改善案を考え、新規設備の検討や生産ライン効率化等に貢献していただくことも期待します。工場設備に関連して、エネルギー数値

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容本社厚生棟の女子休憩室、女子トイレの清掃及び 食堂のテーブル準備と片付け ※２階建てです。昇降はエレベーターが有りませんので、階段 （手すり）を使用します。 ※１年毎更新の契約社員となります。 ※会社の詳細については当社ホームページをご覧ください。 ※障害特性や本人の希望に合わせた作業となるよう配慮します。 変更範囲：なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験をお持ちの方（目安3年以上） 【尚可】 ・食品業界での営業経験をお持ちの方 ・小売りや卸との折衝経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】食品営業 【仕事内容】 経験を活かしてキャリアアップ／東証スタンダード上場／ヒット商品多数！ 【職務概要】 高いシェアを持つカニかま（サラダスティック）や調理済おでんなどの水産練製品を多数展開する同社にて、食品営業を担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に：食品スーパー／ドラックストア／コンビニ など ■

仕事内容まいたけの生産にかかわる機器（包装機・空調機器・ラインコンベ ア）の保守メンテナンス等を行います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容水産練製品（かまぼこ、ちくわ、カニかまぼこなど）の製品製造に かかわる機器（包装機・製造ラインコンベア・冷却装置および加熱 装置等）の保守メンテナンス等を行います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／東港工場／スタンダード上場／業界TOP商品多数保有 【仕事内容】 工務職として専門的な立場で工場設備全般を管理するポジション。 主に日々の機器点検の業務から、修繕作業メンテナンスをお任せいたします。 日々のスムーズな生産ラインの維持にご協力頂き、当社の多彩な商品を実際に作り出す原点に携わって頂きます。また、設備単体の改善や工程全体の新規検討等、多彩な業務を担っているFAシステム部（生産技術部門）と工場専門部隊として連携をし、工場の改善案を考え、新規設備の検討や生産ライン効率化等に貢献していただくことも期待します。工場設備に関連して、エネルギー数値計測や省エネ

仕事内容かまぼこ、ちくわ、カニかまぼこなどの製造にかかわる機器の修理 ・保守メンテナンスをする仕事です。（包装機・製造ラインコンベ ア・冷却装置および加熱装置等） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 東証スタンダード上場！水産練製品大手 カニかま・調理済おでんのメーカーシェアNO.1 上場企業×賞与4ヶ月。 未経験から始める品質管理スタッフ。 残業少なめ／保育所あり 創業60年以上の安定企業 【働きやすさも整備済み】 ・賞与年2回・計4ヶ月分の支給実績あり ・年間の平均有給消化日数は15.0日／人 ・本社敷地内保育所があり ・月平均残業11時間程度 【 仕事内容 】 練り物製品工場の一員として、工場の品質管理業務に携わっていただきます。 まずは基礎的な業務から学んでいただき、経験に応じてISOなどの専門業務にも携わっていただきます。 ＜入社後は＞ ・商品の見た目チ

仕事内容水産練製品（かまぼこ、ちくわ、カニかまぼこなど）の製品製造に かかわる機器（包装機・製造ラインコンベア・冷却装置および加熱 装置等）の保守メンテナンス等を行います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 工務職として専門的な立場で設備単体の改善/工程全体の新規検討を管理する業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・日々の機器点検業務 ・修繕作業メンテナンス ・設備単体の改善/工程全体の新規検討 など ※将来的にはエネルギー数値計測、省エネルギーの推進、環境汚染防止に関連する取組みも想定しています。 ※建物の改変を伴う業務は含みません。 スムーズな生産ラインの維持にご協力頂き、同社の多彩な商品を実際に作り出す原点に携わって頂きます。多彩な業務を担っているFAシステム部（生産技術部門）と工場専門部隊として連携をし、工場の改善案を考え、新規設備の検討や生産ライン効率化等に貢献し

仕事内容水産練製品（かまぼこ、ちくわ、カニかまぼこなど）の製品製造に かかわる機器（包装機・製造ラインコンベア・冷却装置および加熱 装置等）の保守メンテナンス等を行います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※未経験者歓迎！幅広い年齢層が活躍！ 当社物流センターにて、お客様に配送する商品をハンディを使って ピッキングし、荷山を作るこ作業がメインのお仕事です。 その他にも、荷受けや荷下ろしの作業が発生することもあります。 ピッキングにはハンドフォークやフォークリフトを使用します。 フォークリフトの免許は、入社後２～３カ月後を目安に 取得していただきます。※費用会社負担 ※事前見学希望の方はハローワークを通じてお問合せください！ ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容業界シェア率トップクラスのカニ風味かまぼこや調理済おでんをはじめとした水産練製品を、食品スーパーやドラッグストア、コンビニエンスストアなどに提案する営業職です。既存顧客を中心に、信頼関係を構築しながら売上拡大を目指します。 【具体的には】 食品スーパー、ドラッグストア、コンビニエンスストアなどの既存顧客へのルート営業 小売企業や食品商社との取引、PB商品案件の提案 季節性や市場ニーズに応じた商品提案 各種データを活用した営業戦略の立案・推進 本部商談や棚割りの提案 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 営業職への配属になります。 ※詳細は面接時