ハローワーク ヘアサロン - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容◎予約電話の対応・受付及び会計・カルテ管理・簡単な美容室の サポート ＊子育て中の方も大歓迎！ ＊お子さんの急な病気でも安心してお休みできます。 ＊自分のライフスタイルにあわせて働けます。 ＊未経験者歓迎！簡単なＰＣ操作ができればＯＫ！ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上 勤務希望日、勤務時間はお気軽にご相談ください★ （例：週３回・１日３時間・土日祝固定休など） 詳細は面接時にお問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期における営業時間延長時の接客対応等 （１ヵ月７６時間／最大６回まで １年６００時間） 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休２日（火＋水曜日）、年末年始（５日）、慶弔、介護 産休育休、有給休暇（初年度最大１５日）※入社日当日から取得可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □扶養内勤務可！週３日・１日３時間～ОＫ★ □シャンプーのみ、カラーのみＯＫ★得意なことからお任せします □４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※入社初日から使える有休（最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

仕事内容トップスタイリスト（全ての施術ができる方）求人です。 ＊カット・パーマ・カラー・シャンプーなど美容業務全般 ◆ノルマはありません。 ◆ブランクのある方、未経験の方もご相談ください。 ● 指名制・予約制はなく、受付順です。 ● 個人に負担が偏ることはありません。 様々なお客様に携わることで自然とスキルアップできる環境です。 ●働きながら免許取得できます！お問い合わせください。 ●全国に美容室・理容室を展開しており Ｗライセンスを取得しやすい環境です。 ●詳しくはＨＰをご覧ください。（「美容プラージュ」で検索） ［変更範囲：変更なし］

仕事内容□ウィッグ未経験でも安心の研修制度！副業可★ □入社日から有休あり・車通勤可！（店舗による）残業ほぼなし★ □日曜定休＆シフト制なので土曜・祝日のお休みも相談可能！ □まずはお気軽にお問い合わせください★ ◆医療用ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆病室への出張カット ｅｔｃ． ※安心してスタートできる医療接遇講習制度あり ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※１時間単位で使える有休（入社初日から最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □シフト制なので土日のお休みも相談可 □４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※１時間単位で使える有休（入社初日から最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上 勤務希望日、勤務時間はお気軽にご相談ください★ （例：週３回・１日３時間・土日祝固定休など） 詳細は面接時にお問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期における営業時間延長時の接客対応等 （１ヵ月７６時間／最大６回まで １年６００時間） 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休２日（火＋水曜日）、年末年始（５日）、慶弔、介護 産休育休、有給休暇（初年度最大１５日）※入社日当日から取得可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □扶養内勤務可！週３日・１日３時間～ОＫ★ □シャンプーのみ、カラーのみＯＫ★得意なことからお任せします □４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※入社初日から使える有休（最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上 勤務希望日、勤務時間はお気軽にご相談ください★ （例：週３回・１日３時間・土日祝固定休など） 詳細は面接時にお問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期における営業時間延長時の接客対応等 （１ヵ月７６時間／最大６回まで １年６００時間） 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休２日（火＋水曜日）、年末年始（５日）、慶弔、介護 産休育休、有給休暇（初年度最大１５日）※入社日当日から取得可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □扶養内勤務可！週３日・１日３時間～ОＫ★ □シャンプーのみ、カラーのみＯＫ★得意なことからお任せします □４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※入社初日から使える有休（最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

仕事内容介護・福祉施設や病院及びそれらの施設に併設の理美容室への訪問 理美容サービスに携わっていただきます。 あなたの技術やセンスが利用者様・ご家族、職員の皆様の笑顔に繋 がるお仕事です。 ＊出張エリアについては、札幌市内及び近郊となります。 ＊ブランクのある方も社内研修やテクニカルアドバイザーによるア ドバイスも受けられますので安心してご応募ください。 ＊２０歳代から６０歳代の幅広い年代が活躍しています。 ＊残業のできない方については別途相談に応じます。 ＊能力に応じて能力給あり ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）又は９：００～１７：００の間で実働５時間程度で 相談も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容美容室内でのカット、カラー、パーマ等の施術。 電話応対、接客、会計、清掃等、美容室運営に関わる業務全般を行 っていただきます。 ＊美容室の見学も可能です。事前にお問い合わせ下さい。 ＊業務の変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時00分又は8時45分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。（５～７Ｈなど）勤務時間により休憩 時間が変わります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容美容室内での美容全般 美容技術（シャンプー・カット・ワインデ ィング・カラーリングなど）笑顔で接客サービス 得意分野を生かした働き方ができます。 ＊フルタイムでの勤務も応相談 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □シフト制なので土日のお休みも相談可 □４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※１時間単位で使える有休（入社初日から最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □シフト制なので土日のお休みも相談可 □４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※１時間単位で使える有休（入社初日から最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □シフト制なので土日のお休みも相談可 □４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※１時間単位で使える有休（入社初日から最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □シフト制なので土日のお休みも相談可 □４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※１時間単位で使える有休（入社初日から最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □シフト制なので土日のお休みも相談可 □４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※１時間単位で使える有休（入社初日から最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □シフト制なので土日のお休みも相談可 □４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※１時間単位で使える有休（入社初日から最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／３１―１／３）

仕事内容○美容室業務 ・カット、カラー、シャンプー、ブロー等 ・受付、電話応対 ・レジ、売上入金管理 ・洗濯タオル・店内外清掃等 ＊日祝お休みで夕方５時閉店なので、家庭と仕事の両立が可能です ＊週２日・４時間から勤務可◎ ＊扶養範囲内での勤務も可能です。 ※変更範囲：会社が定める範囲で変更があります

仕事内容・設計 ・施工管理 ・施工図作成 ・見積作成 ・打ち合わせ ＊店舗、飲食店、美容室、ホテル、エステサロン、クリニック等の 施工実績がありますので、ホームページをぜひご覧ください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上 勤務希望日、勤務時間はお気軽にご相談ください★ （例：週３回・１日３時間・土日祝固定休など） 詳細は面接時にお問い合わせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期における営業時間延長時の接客対応等 （１ヵ月７６時間／最大６回まで １年６００時間） 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休２日（火＋水曜日）、年末年始（５日）、慶弔、介護 産休育休、有給休暇（初年度最大１５日）※入社日当日から取得可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □扶養内勤務可！週３日・１日３時間～ОＫ★ □シャンプーのみ、カラーのみＯＫ★得意なことからお任せします □４０～５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ、育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇、産休・育休完備 ※入社初日から使える有休（最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

仕事内容・入社後に、当社独自技術の研修と、２ヵ月間のカット研修を経て スタイリストデビューしていただきます。 ・研修はすべて営業時間内で行います。 ・完全週休２日制、残業も少なめですので、自分の時間も しっかり取れます ・お客様は担当制で月７０～８０名程度の接客を行います ・完全個室・完全予約制の落ち着いた雰囲気のサロンです。 ＊変更範囲：会社の定める業務