バイヤー - 大阪府岸和田市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容バイヤー／未経験率95％／年間休日128日／充実の研修制度で安心スタート／キャリアアップも応援／21627202 【仕事内容】 ブランド品や時計、ジュエリーなどを扱う買取専門店での接客・査定業務をお任せします。お客様の思い入れのある品物にまつわるストーリーをヒアリングし、次の持ち主へとつなぐ架け橋となるやりがいのあるお仕事です。 入社後のステップ： ・まずは1ヶ月間の本社集合研修からスタート。会社のことやブランドの基礎知識をゼロから丁寧に学びます。 ・店舗配属後は、先輩社員や店長と2ヶ月間のOJT研修を実施。すぐそばでフォローを受けられる安心の環境です。 ・実際の査定は、過去のデータベース

仕事内容【仕事内容】 ＼買取未経験から専門知識を身につける！／ ■完全反響営業のため、飛び込み＆テレアポなし ■高インセンティブで頑張りを還元 ■月平均残業時間は10時間以下で無理なく働ける ■急成長中のリユース業界での仕事 安定 × 高収入 × 働きやすさを 兼ね備えたお仕事です♪ ＜仕事内容＞ 問い合わせやご予約をいただいたお客様への訪問・接客をお願いします。 ・ブランド品、高級時計、貴金属などの買取のご案内と査定。 ・買取成立後の事務処理、売上分析など。 ≪ポイント≫ 入社後は本社や近隣店舗で研修を実施します。 座学やOJTで商品についての研修や接客・査定方法を学びます。 また、査定時

仕事内容弊社は1964年の設立以来、「お客様満足度地域一番に挑戦。」を理念に掲げ、大阪・兵庫エリアに根ざした地域密着型スーパーマーケットとして、60年以上にわたり地域の“食”を支えてきました。 現在は大阪・兵庫に11店舗を展開し、2022年にはコノミヤグループへ参画。安定した経営基盤のもと、既存店のリフレッシュオープンや新規出店など、さらなる成長を進めています。 今回募集するのは、経営直下で商品部全体を統括し、全社の商品戦略を担う商品部 部長候補です。 ■ ミッション ・全社商品戦略の立案・実行 ・営業施策と連動した数値責任 ・バイヤー組織の強化・育成 ・地域性・季節性を踏まえた商品政策の高度

仕事内容【正社員】 精肉店にて仕入れSTAFFを募集いたします！ 調理・精肉加工の経験を活かし、 仕入れから売場づくりまで幅広く担当できるポジションです。 【お仕事内容】 ▼精肉加工業務 ・牛／豚／鶏の整形、筋引き、トリミング ・用途に応じたカット、スライス加工 ・ミンチ加工、味付け肉の仕込み ・歩留まりを意識した加工・原価管理 ▼商品づくり・提案 ・味付け商品、惣菜素材の企画・開発 ・季節や販促に合わせた商品提案 ・売れ筋分析をもとにした商品構成の最適化 ▼売場・店舗運営サポート ・計量、パック詰め、値付け ・売場レイアウト、陳列、販促展開 ・在庫管理、発注補助、ロス削減 ・衛生管理、温度管理

仕事内容【中途採用正社員募集】【転職歓迎】【安定企業】スーパーマーケットバローのパン屋さん ◆経験者優遇 ◆高卒以上 ◆社割あり ◆年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証プライム上場 ▼スーパーマーケットバローの焼き立てパンの店北欧倶楽部でのお仕事です。パンの成形、焼成、加工、陳列など。 ▼チーフ昇格後は売り場計画、シフトの作成や、従業員の教育に従事していただきます。 ▼バイヤー、トレーナーなどのキャリアアップも可能です。 【関西での出店を強化中】 バローは大阪府を中心とした関西圏で出店を強化しています。 毎年複数店舗の新規店舗がオープンしているので、ポストがどんどん空きます。キャリアアップの可

仕事内容知ってもらうって、⾯⽩い。 未経験から始めるPR・広報職で認知拡大！ もっと⾃由でもっと楽しい⽇々へ！ 仕事内容： ≪ 詳しいお仕事内容 ≫ イベントの企画やPR施策の立案を通じて、 ケイタスプランや自社サービスの 集客・認知などを行っていただきます。 具体的には……） 【PR業務】 ・PR方法の企画・立案・実行 ・マーケティング・市場調査 【広報業務】 ・POP・展示物の企画制作・告知 ・現状のセールスに関する分析・改善 ・プロモーション戦略の立案 など ┏┓ “超”安心のフォロー体制 ┗ｖ┛ 「PRなんてやったことない…」 「広報の仕事って難しそう…」 そんな方でも必ず活躍でき

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています！ 店舗での経験を起点に、バイヤーや本部職など幅広いキャリアに挑戦できる環境のもと、管理職を目指していただけます！ ・生鮮食品スーパーマーケットの運営 【募集部門：鮮魚、惣菜、フロア（青果・食品）】 ・売り場や店舗のマネジメント 【キャリアパス】 店舗における販売業務をはじめ、 商品の仕入れに関わるバイヤー業務、 物流に関わる物流部門、 会社運営を支える財務経理・総務・人事など、 様々なエリア・職種において経験と知識を積み、管理職を目指していただきます。 また、ライフイベントに応じて柔軟な働き方をサポートする制度も整えております。

仕事内容月収35万円以上｜お客様対応や査定補助などの買取サポートスタッフ 早期昇進・高収入* 年功序列なし 20代で年収2000万円超、入社2年で執行役員就任の実績あり。 未経験歓迎の研修制度* 入社後2週間～1ヶ月の研修で、未経験から安心してスタートできます。 働きやすさ抜群* 残業禁止＆定時退社。有休消化率85.7％ プライベートも充実。 地元で安心して働ける* 転勤なし 住み慣れた地域で長期的にキャリア形成可能。 【仕事内容】 *《完全反響営業》*飛び込み・テレアポなし 来店されたお客様対応のみ *《高収入チャンス》*月給35万円＋インセンティブで初年度から年収600万円以上も可能

仕事内容【急成長企業の店舗販売】加工食品・青果・惣菜・精肉・鮮魚の経験を活かせる／小売業正社員経験者募集 【総合職(店舗販売職)】急成長企業でスーパー、ディスカウントストア、ドラッグストアなどの経験者、即戦力を期待しています 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 209,000円～ 初年度想定年収：300～400万円 大卒・院卒(総合職)：月給220,000円 短大卒・専門卒(総合職)：月給209,000円 【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。 昇給：年1回(6月) 賞与：年2回(7月、12月)業績により決算賞与あり 【勤務地】 大阪府岸和田市三田町637

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長

仕事内容【アピールポイント】 ＼未経験から「賞与年2回＋充実手当」で安定収入！正社員募集／ 月給25万円～45万円＋賞与年2回（1回あたり約1.5ヶ月分）で年収375万～675万円 月8～9日休みでプライベートも充実 最短2年で店長昇格の実績あり／年間10店舗以上の新規出店でチャンス拡大 住宅手当2万円＋家族手当（配偶者5千円・子1万円）＋第3子出産で20万円支給で安心の生活基盤 社内教育機関「大黒天大学」完備＋OJTマンツーマン指導で未経験者6割が活躍中 【仕事内容】 ＼月給25万円以上＆賞与年2回で安定収入／「 安さ」で日本を驚かせる！急成長スーパーの店舗運営スタッフ 【おすすめポ

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 大黒天物産株式会社 ラ・ムー岸和田三田店 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 正社員 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 ～高年収＆役職定年なし！東証上場／連結売上2,200億超・総従業員数8,317名／毎年105％以上の業界トップクラスの成長率／ITを駆使した最先端流通モデル～ 勤務地については、本社(倉敷市)、中四国・近畿・九州・北陸地区の営業店舗、東海地区の中から、選考会の中で本人希望・適正等をふまえ最終決定します。 〇ナシ

仕事内容年休128日◎賞与2回＆インセンあり｜来店型の買取営業・ブランド査定スタッフ｜完全反響型◎ ＼実際に働くスタッフに聞いた「入社を決めたポイント◎」／ 【この仕事の魅力】 ◎未経験スタートがほとんど 専門知識は入社後に身につく ◎1日5～6組の完全反響型 飛び込みやテレアポは一切なし ◎頑張りはインセンティブで還元 成果がダイレクトに給与に反映 ◎スピード昇格が可能 最短3ヶ月で店長へのキャリアアップも ◎一生モノの「鑑定スキル」 ブランド品や宝石の知識が自然と身につく 「専門スキルを身につけて稼ぎたい」 「数字に追われるより、お客様と向き合いたい」 そんな想いがある方にピッタリです◎

仕事内容株式会社ロピア 【大阪／未経験OK】ロピアの青果部門・店舗スタッフ◆将来のチーフ候補／1,000万円プレイヤーも在籍 【仕事内容】 【大阪／未経験OK】ロピアの青果部門・店舗スタッフ◆将来のチーフ候補／1,000万円プレイヤーも在籍 【具体的な仕事内容】 ～第二新卒歓迎◎年休120日／豊富な裁量権／チーフ平均年収630万～ ■お任せする内容： 入社後はチーフ候補として、青果部門に配属となります。 ■業務詳細： ・売り場作り（買い物を楽しんでいただくことを大事に） ・販売戦略 ・商品開発（その店舗にしかない、プライベートブランドも考案できます） ・仕入れ（全国各地および海外からも調達）

仕事内容月収35万円｜インセンティブあり 完全反響型のブランド買取ショップの接客・査定スタッフ 未経験でも安心の研修＆サポート* ・商品知識ゼロからスタートOK ・接客の流れはマニュアル完備 ・研修＋OJTで少しずつステップアップ ・困ったときはすぐ相談できる環境 「営業＝数字に追われる」 そんなイメージが変わった、という先輩もたくさんいます。 キャリアアップも目指せます * 接客に慣れてきたら、 ・インセンティブで収入アップ ・店長や管理職へのステップアップ など、成長に合わせたキャリアも選べます。 年功序列は一切なし。 20代で収入もポジションも上を目指せる環境です。 働きやすさもポイン

仕事内容【転職歓迎】【安定企業】スーパーマーケットバローの青果スタッフ ◆青果物の加工経験者 ◆高卒以上 ◆社割あり ◆年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証一部上場 ◆マイカー通勤OK ▼スーパーマーケットバローでの農産、果物野菜コーナーでの お仕事です。入荷する青果物を加工、陳列して販売します。 ▼チーフ昇格後は売場レイアウトの計画、数値管理、発注業務、 部門スタッフの育成などに従事します。 ▼更に店長・バイヤー・本部スタッフ等へキャリアアップも可能 【関西での出店を強化中】 バローは大阪府を中心とした関西圏で出店を強化しています。 毎年複数店舗の新規店舗がオープンしているので、ポストがどん

仕事内容【正社員募集】スーパーマーケットバローの店舗スタッフ募集はこちら！ ◆未経験歓迎！ ◆高卒以上 ◆社割あり◆正月三が日は休み年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証プライム上場 ▼入社後は部門スタッフとして畜産・水産・農産・チェッカー いずれかの部門を担当。※配属部門は本人の適性、希望を 考慮します。▼その後部門チーフとして売場レイアウトの計画、 数値管理、発注業務、部門スタッフの育成など部門責任者に。▼更に店長・バイヤー・本部スタッフなどへキャリアアップも可能 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、新しいビジネスモデルの構築を目指しているバローホールデ

仕事内容弊社は1964年の設立以来、 「お客様満足度地域一番に挑戦。」を理念に掲げ、60年以上にわたり地域密着型のスーパーマーケットとして、地域のお客様の“食”を支えてきました。 現在は大阪・兵庫に11店舗を展開。 コノミヤグループ加盟により経営基盤もさらに安定し、既存店のリフレッシュオープンに加え、新規オープンも予定しています。 今回募集するのは、店舗運営の中心を担う店長候補です。 売上管理やスタッフマネジメントだけでなく、地域のお客様に愛されるお店づくりを推進していただきます。 また、平均残業時間は月2.5時間。 現在は「残業0化」も推進しており、働きやすい店舗運営体制づくりを進めています。

仕事内容駅近の都市型専門ドラッグストア｜医薬品登録販売者の資格必須・実務経験1年以上｜ウエルシアグループ 駅近の都市型専門ドラッグストア｜医薬品登録販売者の資格必須・実務経験1年以上｜ウエルシアグループ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円～320,000円 215,000円～(大学卒)195,000円～(短大卒) 登録販売者手当(5,000～10,000円)、管理栄養士手当(5,000円)、時間外・休日・深夜勤務手当、ポスト給、通勤手当(交通費全額支給) ほか 昇給年2回 (7月・12月) 賞与年1回 (5月) 想定年収300～450万円 【勤務地】 大阪府