児童発達支援管理責任者 - 沖縄県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者の相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・送迎業務 など ※異動の可能性あり（同市内、相談の上決定） 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～ 残業ほぼなし/研修＆資格取得支援でさらに成長！/多彩な支援＆多数の専門家◎子どもも保護者も納得の環境を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～390,000円 【月給】300,000円～390,000円 <内訳> 基本給 300,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 管理者兼務手当 10,000円～50,000円 住宅手当 10,000円 児童手当 10,000円～30,000円 休校日手当 1,000円/日(土日のみ) 通勤手当 昇給あり 賞与あり(年2

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 また、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 【仕事内容】 発達支援センターの児童発達支援管理責任者として、子どもたちの特性に合わせた個別支援計画の作成・管理、実施サポートをお

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22.4万円～ 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与自立力を育む療育 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,000円～310,500円 【月給】224,000円～310,500円 ※上記給与に役割手当、地域手当、役職手当20,000円(固定残業代7～10時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験などを考慮して決定 <別途支給手当> 特殊技能手当 36,500円(お持ちの資格に応じて支給) 通勤手当 上限50,000円/月 住宅手当 30,000円/月(単身世帯対象) 転居手当 50,

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 合同会社ハートライン I Le 輝空 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/日曜休み◎ 正社員 専門的な療育が特徴のクリニック連動型施設研修・勉強会・資格取得支援あり/残業ほぼなし/月給30万円～/正社員/資格必須 ◆精神科医が考案したトレーニングメニュー＆教育プログラムに特徴 当施設は、児童精神科医が監修した児童発達支援事業所です。 医師や各スタッフによる専門的な観点から子どもたち一人ひとりを個別にアセスメントし、言動や考え方を尊重し、個性を見い出すような支援をおこなっています。 また、保護者との面談をしっかりとおこない、スタッフ間のミー

仕事内容事業拡大中！完全週休2日制！残業ほぼなし！希望休とりやすい！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 ブランクOK リモート面接OK 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 341,500円〜437,500円 基本給：210,000円～260,000円 月給に含まれる一律手当 ・経験者手当：30,000円〜 ・職務手当：50,000円〜 ・処遇改善手当：8,000

仕事内容■メインキャッチ 【年間休日120日】【児発管募集！好待遇！日祝休み◎】英語療育/完全週休二日制/定員10名那覇市銘苅 【jb586202】 ■コメント 【年間休日120日】【児発管募集！好待遇！日祝休み◎】英語療育/完全週休二日制/定員10名那覇市銘苅 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 【 児発管募集 】 未就学児さんから小学校3年生までが通所する インターナショナルデイサービス銘苅で 児発管を募集しています ＊古島駅から徒歩10分で駅チカ求人♪ ＊アクロスプラザ古島か

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社スマイル 児童デイサービス あろはkids大道 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～ 正社員 残業ほぼなし/研修＆資格取得支援でさらに成長！/多彩な支援＆多数の専門家◎子どもも保護者も納得の環境を♪ ◆専門家が多数在籍！子どもも保護者も納得の環境を 「笑顔あふれる放課後の家」をモットーに、スタッフ全員が常に笑顔で子どもたちと接することを大切にしています。 各療法士をはじめとした専門スタッフが多数在籍し、子どもたち一人ひとりの発達や成長に合わせた自立支援はもちろん、保護者の方の不安や疑問も解消する、納

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社リィ Lii sports studio那覇 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし/年休120日/残業ほぼなし◎ 正社員 人生をオモロくする企業/デジタル×スポーツ療育特化型の施設月給32.1万円～/正社員/資格必須 ◆「デジタル×スポーツ療育」が特徴のスポーツ療育特化型施設♪ 当施設は、未就学児を対象としたスポーツ療育特化型の児童発達支援施設です。 「強くて健康なカラダ・チャレンジするココロ、友だちと目標を達成するヨロコビ」の3つを育てることで、子どもたち自身が楽しみながら成長することを目指しています。 また施設最大の

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 社会福祉法人桜光会 こころの花 療育園おきなわ豊見城 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給27万円～ 正社員 土日祝休み首都圏で7つの保育園を運営する大手法人/「できること」を見つけて、たくさんの自信につなげる施設♪ ◆当施設を紹介します～首都圏エリアで7つの保育園を運営の法人～ 当施設は、沖縄県豊見城市にある児童発達支援事業所です。 運営するのは、埼玉・神奈川・千葉に保育園7園を持つ学校法人。 「子どもたちや保護者、地域の方々、スタッフなど園に関わる全ての人に幸せになってほしい」。 そんな思いをもって、長い間子ども

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへのアセスメントに基づいた個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者のお悩み対応、アドバイス ・スタッフの育成、アドバイス ・療育のサポート（個別、集団） ・各種プログラムの企画、提案 ・関係機関との情報共有、連絡調整 ・施設の運営および管理業務全般 など 療育を行う必要があると認められる小中高生への指導、成長のサポートをお任せします。 手当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創って

仕事内容・個別支援計画書の作成 ・児童の情報の管理 ・利用の管理 ・担当者会議などへの参加、記録

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/年俸476万円～ 実働7時間/「IT×福祉」で楽しく豊かな未来を♪研修＆キャリアパス充実で成長も！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 396,667円～ 【月給】396,667円～ <内訳> 基本給 203,319円～ 固定残業手当 11,348円(月45時間分/超過分は別途支給) ベースアップ手当 20,000円 資格手当 40,000円 職務手当 20,000円 ※年棒制：4,760,000円～5,760,000円 ※第一サビ管(責任者)は年俸5,000,000円～ ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 合同会社TAMI 児童発達支援 あろはKids 金良 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給21～25万円 正社員 送迎なし/子どもも大人も多様性ある生き方を♪ ◆当施設を紹介します 豊見城市金良にある児童発達支援事業所です。 そんな私たちの理念は、多様性の尊重。 子どもたちはもちろん、働くスタッフの誰もが毎日をイキイキと過ごせるような環境づくりを目指しています。 個性や可能性、子どもたちの成長を目一杯伸ばしていきます！ ◆当施設の特徴について 2歳から6歳までの未就学児を対象にしたトレーニング専門の児童発達支援事業

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理責任者 南城市の利点を活かした、のびのびとした活動。わきあいあいと職員同士が笑い合える雰囲気。子育て中の職員も多く、みんなで助け合いながら一丸となって働いています。 仕事ももちろん大事ですが、スタッフみんなに伝えています。ご自身の家庭が一番です。お母さんは一人しかいませんので、みんなが働きやすい職場にみんなでしていきいましょう。 求める人材: 今までの福祉の枠にとらわれず、「こうしたい！」と自由な発想が出来る方。 「こうでなければならない」に疑問を持てる方。そのために、工夫、模索、実行していける方。 会社の理念は「みんな違っていい！違うからこそいい！

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給26.5万円～ 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目送迎なし/年休120日/成長するなら研修＆サポート体制充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ <内訳> 基本給 180,900円～ 固定残業代 19,100円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 65,000円(児発管修了した場合、100,000円※要資格証提出) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉

仕事内容■メインキャッチ 児童発達管理責任者【年間休日125日☆土日固定休み】1日の定員10名/プログラミングに力をいれてる放デイ/昇給・賞与あり◎ 【jb631794】 ■コメント 児童発達管理責任者【年間休日125日☆土日固定休み】1日の定員10名/プログラミングに力をいれてる放デイ/昇給・賞与あり◎ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 DYL株式会社が運営する放デイ 【ドーユーラボなは】で 児発管さんを募集しています☆彡 他、事業所には 浦添市と沖縄市にもあります♪ ◇ どんな施

仕事内容DYL株式会社が運営する放デイ 【ドーユーラボなは】で 児発管さんを募集しています☆彡 他、事業所には 浦添市と沖縄市にもあります♪ ◇ どんな施設？ 実際に園にお伺いしました♪ 小学1年生～高校3年生のお子さんが通う 1日の定員は10名の放デイです☆ お子さんは、優れた才能と高い知性を 持った児童や学生さんがいます() プログラミングに力をいれた放デイです！ STEAM教育をベースにしたオリジナルの ドリル学習を実施しています！ STEAM教育とは？ さまざまな学問領域を土台にしているが 特に理数系の学びを中心としています♪ 多様な知識を活用しながらそれを統合して 社会の問

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・子どもたちへの療育支援 ・各種事務処理 ＜プログラム内容＞ ・日常生活訓練 ・小集団での活動 ・運動、ストレッチ ・リトミック ＜1日の流れ＞ ・午前利用の例 10:00～ 登園、身支度、朝の会 11:00～ 個別プログラム 12:00～ 昼食 12:30～ 自由遊び 13:00～ お昼寝 14:00～ 集団プログラム・おやつ 15:15～ 帰りの会 15:30～ 降園・お迎え ・午後利用の例 13:00～ 登園、身支度、始まりの会 14:00～ 個別プログラム、生活訓練など 14:30