病院 - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容【南区】理学療法士・正社員☆日勤のみシフト制☆病院もスタッフの成長をバックアップ！ 患者様を取り巻く社会環境の調整までを行う社会復帰サポートに注力しています。*学会や各種研修への補助も充実スタッフの成長を病院一丸となってバックアップ*機能的電気刺激療法やリハビリ用ロボットを用いた訓練を行っています。 職種：その他 施設形態：病院 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【タイトル】 水前寺とうや病院【ケアミックス】 【仕事内容】 病棟における介護業務食事・排泄の介助、その他生活全般の援助をお願いします。 ※病床数：142床 ※スキルアップのための研修制度あり水前寺とうや病院【ケアミックス】 病院 介護士 【事業所名】 水前寺とうや病院 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 病院 【法人名】 水前寺とうや病院 【勤務地】 熊本県熊本市中央区水前寺５-２-２２ 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 シフト制 8:30～17:00 6:30～15:00 12:30～21:00 休憩時間：60分 【給与詳細】 月

仕事内容病院における看護師業務

仕事内容【仕事内容】 熊本地域医療センターでの医師事務のお仕事です 診療科にて医師の指示により下記の業務をお願いします！ ・紹介状の返送準備 ・診療内容の代行入力、修正 ・検査予約、説明 ・入院説明、案内 ・電話応対など ＜医師事務作業補助者って？＞ 医師がより治療に専念できるように、医師が行う業務の事務的な部分をサポートするお仕事です！ 近年非常に注目されており、総合病院では欠かせない職種のうちの一つ♪ 将来につながるスキルが身につきます！ ※当社契約先医療機関での勤務になります。 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/

勤務時間＜シフト制＞ ①9:00-12:00（実働3時間勤務、休憩なし）平日・土日祝日 ②9:00-15:00（実働5時間15分勤務、休憩45分あり） 平日のみ ※①専属、もしくは①②を組み合わせて勤務が可能な方 （②のみでの勤務は不可となります） ※週2日～5日ご勤務可能な方（日数応相談） ※シフト制勤務の為、土日祝日勤務可能な方 ※土曜・日曜のみの勤務をご希望の場合は、月1回平日勤務が必須となります ※月1,2回程度、1時間ほどの残業が発生します 【休日】 年始（1/1～1/3） お気軽にお問い合わせ下さい。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 病院における言語聴覚士業務全般 【疾患症例】 運動器（整形一般）、脳血管、廃用症候群、呼吸器 【単位数（1単位＝20分）】 急性期：3.8単位以上 回復期：6.5単位以上 ※非常勤の場合はこの限りではありません 【病床数】 ・急性期病棟（1階・2階）79床 ・回復期リハ3階42床 ・回復期リハ4階42床 ・HCU・SCU14床 【リハビリ介入件数】※2023年度 ・脳血管リハ：83,214件 ・運動器リハ：15,098件 ・心大血管リハ：9,097件 ・廃用リハ：8,887件 ・呼吸器リハ：2,848件 ・平均在院日数：16.1～19.1日 【ポイント

勤務時間シフト制 (1)8時30分～15時00分(2)6時30分～13時00分(3)13時00分～19時30分※8時30分～19時30分の間の5時間程度 (1)8時30分～15時00分 (2)6時30分～13時00分 (3)13時00分～19時30分 ※8時30分～19時30分の間の5時間程度 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容【南区】作業療法士・正社員☆経験不問☆スタッフ同士切磋琢磨して仕事をしてます♪ 患者様を取り巻く社会環境の調整までを行う社会復帰サポートに注力しています。*学会や各種研修への補助も充実スタッフの成長を病院一丸となってバックアップ*機能的電気刺激療法やリハビリ用ロボットを用いた訓練を行っています。 職種：その他 施設形態：病院 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容地域社会に貢献する「八代敬仁病院」で新たなキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 医療ソーシャルワーカー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、調整業務、退院支援 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,000〜239,000円 ≪基本給≫ 167,000〜177,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 技術手当:13,000〜17,000円 看護手当:5,000円 業績手当:19,000円 精勤手当:6,000円 外勤手当:15,000円 ケアマネジャー資格手当:4,000円 ≪賞与≫ 年3回合計5.3ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000〜5,000円 （

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 病棟での看護業務全般 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・人工呼吸器管理、IABP・PCPS管理 等 ・注射、点滴、採血 ・酸素吸入、喀痰吸引、創傷処置等 ・食事、口腔ケア、入浴、清掃、トランス、排泄介助 等 ・カルテ記録 ・その他付帯する業務全般 ・オンコールなし 【病床数・看護配置】 ・急性期病棟79床（看護体制 10対1） ・回復期リハ階84床（看護体制 13対1） ・HCU8床(看護体制4対1)・SCU6床(3対1) 【受け入れ実績】 ・心臓カテーテル件数：181件※2024年度 ・脳カテーテル件数：415件※2024年度 ・救急件数3019件※20

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 医療法人荒瀬会では、言語聴覚士（ST）を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、患者様のコミュニケーション能力の向上をサポートする大変やりがいのある仕事です。☆ 具体的には、言語や聴覚に関する評価・治療を行い、リハビリテーション計画の立案と実施を担当していただきます。★ 医療チームと連携しながら、患者様一人ひとりに合った支援を行うため、柔軟な思考が求められます。《》 また、地域の方々との交流も大切にしており、コミュニケーションを通じて信頼関係を築いていくことが求められます。♪ あなたの経験を活かし、患者様の生活の質を向上させるお手伝いをしませんか

勤務時間シフト制 8時30分？17時10分 など ≪休憩1h≫ ★月平均残業時間10時間 ★週3勤務から（週5入れる方優遇）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 病棟での看護業務全般 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・人工呼吸器管理、IABP・PCPS管理 等 ・注射、点滴、採血 ・酸素吸入、喀痰吸引、創傷処置等 ・食事、口腔ケア、入浴、清掃、トランス、排泄介助 等 ・カルテ記録 ・その他付帯する業務全般 ・オンコールなし 【病床数・看護配置】 ・急性期病棟79床（看護体制 10対1） ・回復期リハ階84床（看護体制 13対1） ・HCU8床(看護体制4対1)・SCU6床(3対1) 【受け入れ実績】 ・心臓カテーテル件数：181件※2024年度 ・脳カテーテル件数：415件※2024年度 ・救急件数3019件※20

仕事内容病院の看護師・准看護師/菊陽町/正社員（正職員） 病院での看護師・准看護師業務全般 【◎希少な病院外来◎】★日祝休み★日勤のみで週5.5日★年収400万円可能★残業ほぼナシ★整形外科・内科中心の救急指定病院です！

仕事内容地域医療を支える明生病院で、栄養士として新たなキャリアをスタートしませんか? ◆募集職種 栄養士 正社員 ◆仕事内容 献立作成、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給173,000〜192,000円 ≪基本給≫ 142,000〜161,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職務手当:13,000円 調整手当:5,000円 資格手当:7,000円 処遇改善手当:6,000円 時間外手当:平均32,000円 ※時間外手当含む総支給額は 205,000円～224,000円 ≪賞与≫ 年2回合計4.3ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000〜3,000円 （月あた

勤務時間08:00 ～ 17:00 08:00 ～ 16:00

仕事内容栄養士・管理栄養士の作った献立をもとに、入院患者様に提供するお食事を調理して頂きます。 調理全般のほか、盛り付け、配膳、洗浄等の業務もお願いします。 ただ食事を提供するだけではなく、患者様の楽しみや回復に繋がる重要なお仕事です。 病院の食事は治療の一環となる大切なもの。適温適時・選択食を含む付加価値の提供を目指しています。患者様一人ひとりの病態などに合わせた質の高い治療食などにも工夫を凝らし、オリジナルレシピや新調理システムの導入により均一の味を追求すると共に効率的な調理を実現しています。 ◆給食業界大手の安定した会社です！ ◆正社員登用制度有り、実績多数！ ◆年間休日122日 業界最大数！

勤務時間◆シフト制 ①8:00〜12:00（休憩0分） ②6:30〜18:30の内6時間週所定労働日数2日 〜 4日