介護保険 - 熊本県八代市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊施設利用者の介護業務全般 ・利用者の食事介助、入浴介助 ・入所者の身の回りの介助 ・日常生活での生活支援及び自立支援補助業務 ＊業務の変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容デイサービスで介護業務全般を行います。正社員の介護職を募集しています。 《募集職種》 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給169,080〜204,760円 ≪基本給≫ 154,080〜179,760円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 処遇改善手当:3,000〜6,000円 特定処遇改善手当:5,000〜10,000円 改善支援金手当:4,000円 資格手当:3,000〜5,000円 例：勤続3年3,000円～ ≪賞与

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護保険上でのケアプランの作成、申請代行業務 相談・支援業務（訪問による業務もあり） 公正中立な立場でプラン作成ができます。 【必要な資格】 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 第一種普通自動車免許 必須 PC入力操作ができること 在宅勤務・リモートワークも導入し、家庭環境の変化等へ柔軟に対応を行っています。 家庭の都合や学校行事なども、その都度柔軟な対応を行っています。 多様な働き方の相談がしやすい環境です。 たくさんのケアマネージャー仲間がいるので、一人で悩むことはありません。 事業所一丸となって取り組んでいます。 働きながらのステップアップも

仕事内容仕事内容：●20代若手活躍中● 【勤務時間】 9:00〜17：00 L他にも別シフトや夜勤もアリ！ できる限り希望に合わせた勤務時間をご案内します 【就業地】 掲載地以外にも多数アリ！ L家の近くで就業も勿論OK！ 「上京したい…」そんな方には都市部のお仕事もあります！ 【仕事内容】 製造スタッフを募集中！ L 未経験者でも簡単な作業です 加工・組み立て・溶接・検査などからあなたに合ったお仕事をお任せします！ ー ＜オススメポイント＞ ■20代多数活躍中！ 「体力に自信がない…」そんな方でも問題ありません◎ ■空調完備で清潔な環境！ 1年中快適な工場内で作業していただけます◎

仕事内容あなたの経験、活かしませんか？【生活・就労支援員/未経験者OK！】正職員募集！障がいをお持ちの方の就労や生活を支援するお仕事です。夜勤はありません。 障害をお持ちの方の就労や生活に関する様々な支援業務に携わっていただきます。障害をお持ちの方が日々、いきいきと過ごすことができるように様々なレクリエーション（余暇支援活動）を企画・運営する業務もあります。 （具体的には・・・） ・社会人の基本である挨拶や身だしなみ、ビジネスマナーの指導や履歴書の書き方、面接指導等の就職に向けた活動の支援 ・ハローワーク等の関係機関との連絡調整や就労前の職場体験、面接に同行する等スムーズに就労できるための支援 ・ご

仕事内容初任者研修（旧ヘルパー2級）資格必須☆正社員のヘルパー募集！ 《募集職種》 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給200,000〜330,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,500円 ≪賞与≫ 年3回合計0〜1,800,000円 《資格》 資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可

仕事内容桜十字グループが運営する通所リハビリテーション（『Ｌｅｔ’ｓ リハ！ＰＬＵＳ八代北』定員６０名）のスタッフ募集です。 ＊主な業務は、日常の食事、更衣、排泄などの日常生活動作のリハ ビリ・利用者さまの目標に合わせたリハビリ・レクリエーション・ 担当者会議への出席・体調管理・送迎・書類作成等です。 作業療法士の募集ですが、デイケア・介護老人保険施設スタッフと してサービス業務全般を行っていただきます。 ※送迎がありますので、お車の運転が必須となります ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容★託児所がある病院での調理スタッフの募集です！小さなお子様がいる方も仕事に専念できます。 ＜仕事内容＞ 病院内での調理業務及び付随する業務全般に対応いただきます ＜求人おすすめポイント＞ ◎車通勤可能！食数300食未満の専門病院です。人気の直営求人！ ◎3歳までの院内託児所あり！有給休暇は入社月から支給があります。 ◎賞与は年3回あり！前年度は年合計4ヶ月以上の支給実績があります ＜求人特徴＞ 社保完備/車通勤可/賞与あり/ブランクありOK/直営施設求人/月8日以上休みあり/正社員 ＜給与詳細＞ 月給：162,000円～166,000円 ※前職の経験や実績を考慮して決定します 昇

仕事内容仕事内容：【仕事内容は？】 主に契約書の作成補助業務、建設工事に関係する安全書類の作成業務、積算に関係するデータ入力業務などを行います。 PCスキルを磨きながら、建設・建築業界のことを学べるので、一般的な事務やデータ入力スタッフと異なり、土日祝お休みなのにどんどん収入が上がっていきます 当社に入社している先輩はほとんどが未経験なので、業界未経験、事務作業未経験でも安心！ 是非社会のインフラとして欠かせない、建設業界の一員としてお仕事始めませんか？ 【未経験フリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・新卒／第二新卒歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ハローワークでお仕事

仕事内容＊介護保険上でのケアプラン作成、申請代行業務 ＊相談・支援業務（訪問による業務もあり。社用車はありますが、 個人の車を使用してもらうこともあります。その場合ガソリン代は 支給（１ｋｍ＝３０円） ・在宅勤務、リモートワークも導入し、家庭環境の変化等へ柔軟に 対応を行っています！ 家庭の都合や行事なども都度柔軟に対応 を行っています。 ＊業務の変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無有り [仕事内容]： 工場の総務人事業務全般に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・伝票起票等の事務作業 ・労務管理 ・文書 ・管財管理や採用 ・教育研修 等 【配属部署】 部長含めて6名の組織です。 工場所管の総務庶務・人事労務・経理・購買等間接部門業務全般を行う部署です。 【求人担当コメント】 ★総務人事としてのキャリア 当社では、総務・人事としての業務だけでなく、対外折衝などの間接部門業務も担って頂きます。そのため通常の人事や総務の業務よりも扱う業務の幅が広いため豊富な経験が得られます。 ★社会と共に進化する技術開発 1930年代に前

勤務時間勤務時間 :9:00～18：00（1時間休憩あり） ・週5日勤務 ・平日のみ（土日祝休み・週休二日制）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 病院やクリニックに医療機器を販売する当社の営業所で、一般事務・データ入力スタッフを募集します。 【具体的な仕事内容】 ・自社システムを使っての受注データ入力 ・各種伝票の発行やチェック作業 ・書類のファイリング作業 ・取引先病院や社内からの電話対応、来客対応 ・その他、事務所内の庶務作業 など 【アピールポイント】 働きやすさと安定性には自信があります！ ・平日のみ・土日祝休み！ ・お子さんの授業参観や三者面談でのお休みや早退も柔軟に対応します！ ・家族の急な発熱でお休みが必要なときも遠慮なく相談してください。 ・家庭と両立しながら働く主婦（夫）パートさん

仕事内容【日勤専従】産前・産後休暇や育児休暇、介護休暇が取得できライフステージの変化が訪れても安心の職場環境です！ 《募集職種》 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給180,000〜232,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:3,000〜5,000円 ≪賞与≫ 年2回 ≪昇給≫ 500円 （月あたり） 《資格》 有資格者歓迎：介護福祉士、自動車免許、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘル

仕事内容【介護職/ヘルパー】熊本県八代市でのお仕事☆正社員☆ 《募集職種》 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給150,120〜155,160円 ≪基本給≫ 150,120〜155,160円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,400円 ≪賞与≫ 年2回合計2.8ヶ月分 《資格》 資格必須：自動車免許 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 坂本駅から1.8km 葉木駅から3km 鎌瀬駅から4.2km 《勤務時間》 ①8:00〜

勤務時間勤務時間 :9時00分 ～ 17時00分（実働8時間、休憩60分） ※週5日勤務 ※平日のみ（土日祝休み・週休二日制）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 病院やクリニックで使用する医療品の「ルート配送スタッフ」を募集します。 ほぼ毎日決まったルートなので、配達・配送業務が未経験の方でもご安心ください！丁寧に指導しますので、未経験の方もすぐにお仕事を覚えていただけますよ。 ＊運転する車：ワゴンタイプの普通車（AT） 【具体的な仕事内容】 ・納品する商品の積み込み作業 ・配送先の病院への運転 ・所定の納品場所へお届けと伝票回収 ・営業所内倉庫の整理整頓 ＊配送を終えて営業所に戻った後は、退社時間まで商品倉庫での軽作業、簡単なパソコン・データ端末入力などもお任せする場合があります。 ＊入社後は先輩に同行しながら道

勤務時間0:00～24:00 週1回・1時間～OK 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて”週40時間以内の勤務”となること ・Wワーク先との”同日勤務NG” 詳細はジョブメドレーより応募後にお問合せください

仕事内容【八代市松江町字菰池】週1日・1時間～OK！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！空いた時間で介護のお仕事始めませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・

勤務時間0:00～24:00 週1回・1時間～OK 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて”週40時間以内の勤務”となること ・Wワーク先との”同日勤務NG” 詳細はジョブメドレーより応募後にお問合せください

仕事内容【八代市鏡町鏡】週1日・1時間～OK！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！空いた時間で介護のお仕事始めませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必

仕事内容<仕事内容> 【高収入】未経験歓迎の生活サポーター／訪問介護（日勤と夜勤／ライフワークバランスを大切に！）［D］ ★障がいなどで身体が動かせないご利用者の見守りメインのお仕事です。 無資格・未経験から稼げる充実のサポートあり ★日常生活のサポートがお仕事 ■家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■ 起床・就寝・入浴・食事の介助など ■介護記録の記入 など ※詳細は面談時にお伝えします ～仕事の流れ～ 【日勤】 9:00～ お食事介助、外出援助など 13:00～ サービス記録、終了 次の利用者宅へ 14:00～ ケア開始 18:00 サービス記録、終了 【夜勤】 22:00～ 就寝準備 23

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給 183,000円〜190,200円 ■給与備考 賞与あり 昇給あり 月給 183,000円〜190,200円 ※試用期間6ヶ月は時給890円 【内訳】 ・基本給：160,000円～167,200円 ・介護職手当：8,000円 ・資格手当：5,000

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【仕事内容】 入社当初は、主に担当部門の品出しや発注を担当。 その後は、店舗内の業務全般に携わり経験を深めて頂きます。 【具体的には】 最初は入荷した商品の品出しを通じて商品の特徴や売り場の構成を覚えます。 同時に、クリンリネスやレジ業務など日々の業務を経験し店舗全体の運営に関わって頂きます。 また、パートさん・アルバイトさんと一緒に仕事をしながら、コミュニケーションを深めて行きます。 慣れてきたら、店長のサポートに従って部門担当として発注や売り場づくりを任されます。 その後は他の部門の運営にも関わり、徐々に日常業務のキーパーソンに。 エリア職でも、店次長