埼玉県の株式会社大戸屋 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容『大戸屋ごはん処』の直営店にて、接客や調理などの店舗運営をお任せ。キッチン業務が多めですが、手厚い研修で安心して成長できます。 ★3ヶ月間の充実研修で、じっくり成長！ ▽入社後4日間（本社研修） 座学で会社の理念やオペレーションの基礎を学びます。 ▽1ヶ月目（店舗OJT） 配属店にて、まずはホール業務（席案内、注文、会計など）から開始。注文はタッチパネル主体のシステムで慣れやすい環境。その後は調理業務に入り、秘伝のレシピをもとに仕込みや火加減まで教わります。全行程の動画マニュアルがあり、復習も可能です。 ▽2ヶ月目（トレーナー支援） 専任トレーナーが店舗を訪問し習得度を確認。課題に的確

仕事内容【年間休日120日】懐かしくて安心する“かあさんの味”を届ける店長候補｜多様なキャリアパス×研修制度であなたをバックアップ！｜大戸屋ごはん処 ビーンズ戸田公園店 業種・業態: 和食・寿司、チェーン店 職種: 店長(候補) この仕事の魅力: 「おいしい」を追求する店内調理 創業以来、大戸屋は「手作りの家庭の味」にこだわり、食材の仕込みから調理までをすべて店内で行っています。セントラルキッチン方式ではないからこそ、店舗ごとに個性ある味を提供できるのが特徴です。ピークタイムを効率よく乗り切ったときの達成感や、お客様からの「おいしかった」の声が大きなやりがいに繋がります。 多様なキャリアパス

仕事内容株式会社大戸屋 【埼玉】大戸屋の店舗運営スタッフ◆年休121日／プライム上場コロワイドG／本部へのキャリアパス◎ 【仕事内容】 【埼玉】大戸屋の店舗運営スタッフ◆年休121日／プライム上場コロワイドG／本部へのキャリアパス◎ 【具体的な仕事内容】 ～飲食アルバイト経験／調理経験を活かす★大戸屋スタッフ／プライム上場のコロワイドG『健康経営優良法人』認定／正社員／本部・海外での立ち上げなど幅広いキャリアパス～ ■業務内容： プライム上場コロワイドGが運営、国内外へ400店舗以上展開する『大戸屋』の直営店舗において、店舗運営をお任せいたします。 住宅手当や子供手当の手厚い福利厚生や、充実し

仕事内容京都府木津川市の定食専門店・株式会社大戸屋が、地域のお客様に愛される店舗づくりを担う店長候補を募集します。 ・まずは調理・接客業務を通じて、現場運営の基礎をしっかり習得します ・その後は店舗運営の管理業務を担当し、日々のオペレーションを支えます ・アルバイトスタッフの採用・育成など、人材マネジメント業務を主に担当します ・充実した研修とサポート体制のもと、段階的に店長へステップアップしていきます ・地域に根差した店舗経営のプロを目指し、経営視点での業務にも携わります マネジメントスキルを高めたい方、主体性を持ってコミュニケーションを大切にできる方に向いています。安定した大手チェーンで、調理

仕事内容株式会社大戸屋 【埼玉】大戸屋の店長候補◆年休121日／プライム上場コロワイドG／本部へのキャリアパス◎ 【仕事内容】 【埼玉】大戸屋の店長候補◆年休121日／プライム上場コロワイドG／本部へのキャリアパス◎ 【具体的な仕事内容】 ～飲食アルバイト経験／調理経験を活かす★大戸屋スタッフ／プライム上場のコロワイドG『健康経営優良法人』認定／正社員／本部・海外での立ち上げなど幅広いキャリアパス～ ■業務内容： プライム上場コロワイドGが運営、国内外へ400店舗以上展開する『大戸屋』の直営店舗において、店舗運営をお任せいたします。 店舗運営や、アルバイト採用、メンバーマネジメントなどあなたの

仕事内容【募集店舗】 大戸屋ごはん処 ■ピオニウォーク東松山店 ■アズ熊谷店 ホール・キッチン業務の基本的な業務をお任せします。まずは、初期配属店舗でスキルを身につけていただき、エリア内での異動やヘルプがあります。 ゆくゆくは、責任者として、 計数管理、販売促進、売上管理、 衛生管理、労務管理、アルバイト採用、 商品製造、接客及び将来の店舗計画まで、 幅広く店舗マネージメント全般をお任せします。 ……仕事内容の詳細については面接時にご説明いたします。 ★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。

仕事内容【大手コロワイドグループ】安定基盤で安心して働ける！人気居酒屋で正社員募集！ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※みなし残業代／45時間分＋深夜30時間分を含む（左記に満たない場合でも支給） →万が一超過した場合は手当として別途支給 残業代：115,300～167,800円 【役職別のモデル年収】 ●店長 38歳／月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む) ・子供手当(子供2人、4歳・8歳)1万5000円＋1万円＝2万5000円／月 ・住宅手当:家賃10万円の25％＝2万5000円／月 →年収約540万円(賞与込み) ●エリアマネージャー 43歳／月給56万8

仕事内容【大手コロワイドグループ】安定基盤で安心して働ける！人気居酒屋で正社員募集！ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※みなし残業代／45時間分＋深夜30時間分を含む（左記に満たない場合でも支給） →万が一超過した場合は手当として別途支給 残業代：115,300～167,800円 【役職別のモデル年収】 ●店長 38歳／月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む) ・子供手当(子供2人、4歳・8歳)1万5000円＋1万円＝2万5000円／月 ・住宅手当:家賃10万円の25％＝2万5000円／月 →年収約540万円(賞与込み) ●エリアマネージャー 43歳／月給56万8

仕事内容【大手コロワイドグループ】安定基盤で安心して働ける！人気居酒屋で正社員募集！ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※店長候補： 給与下限 32.32万円/月 上限 59.40万円/月 ※マネージャー： 給与下限 40.82万円/月 上限 45.40万円/月 ※みなし残業代／45時間分＋深夜30時間分を含む（左記に満たない場合でも支給） →万が一超過した場合は手当として別途支給 残業代：91,300～167,800円（店長候補） 115,300～128,300円（マネージャー） 【役職別のモデル年収】 ●店長 38歳／月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手

仕事内容【大手コロワイドグループ】安定基盤で安心して働ける！人気居酒屋で正社員募集！ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※みなし残業代／45時間分＋深夜30時間分を含む（左記に満たない場合でも支給） →万が一超過した場合は手当として別途支給 残業代：91,300～167,800円 【役職別のモデル年収】 ●店長 38歳／月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む) ・子供手当(子供2人、4歳・8歳)1万5000円＋1万円＝2万5000円／月 ・住宅手当:家賃10万円の25％＝2万5000円／月 →年収約540万円(賞与込み) ●エリアマネージャー 43歳／月給56万84

仕事内容株式会社コロワイドダイニング 【埼玉／店長候補】プライム上場グループ※年休121日／グループ横断のキャリアパス有／ 【仕事内容】 【埼玉／店長候補】プライム上場グループ※年休121日／グループ横断のキャリアパス有／ 【具体的な仕事内容】 【年休121日東証プライム上場のコロワイドグループ／豊富なキャリアパス／家族手当・住宅手当あり】 ■業務内容： 「甘太郎」「3・6・5酒場」「北海道」「ラパウザ」などを運営する同社において、将来の店長候補を募集いたします！ 外食業界を更にリードしていく存在となるため、今後の中核を担っていただける人材の募集をいたします！ プライム上場グループの安定基盤で

仕事内容【大手コロワイドグループ】安定基盤で安心して働ける！人気居酒屋で正社員募集！ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※みなし残業代／45時間分＋深夜30時間分を含む（左記に満たない場合でも支給） →万が一超過した場合は手当として別途支給 残業代：76,800～128,300円 【役職別のモデル年収】 ●店長 38歳／月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む) ・子供手当(子供2人、4歳・8歳)1万5000円＋1万円＝2万5000円／月 ・住宅手当:家賃10万円の25％＝2万5000円／月 →年収約540万円(賞与込み) ●エリアマネージャー 43歳／月給56万84

仕事内容【大手コロワイドグループ】安定基盤で安心して働ける！人気居酒屋で正社員募集！ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※店長候補： 給与下限 32.32万円/月 上限 59.40万円/月 ※マネージャー： 給与下限 40.82万円/月 上限 45.40万円/月 ※みなし残業代／45時間分＋深夜30時間分を含む（左記に満たない場合でも支給） →万が一超過した場合は手当として別途支給 残業代：91,300～167,800円（店長候補） 115,300～128,300円（マネージャー） 【役職別のモデル年収】 ●店長 38歳／月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手

仕事内容【大手コロワイドグループ】安定基盤で安心して働ける！人気居酒屋で正社員募集！ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※みなし残業代／45時間分＋深夜30時間分を含む（左記に満たない場合でも支給） →万が一超過した場合は手当として別途支給 残業代：76,800～128,300円 【役職別のモデル年収】 ●店長 38歳／月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む) ・子供手当(子供2人、4歳・8歳)1万5000円＋1万円＝2万5000円／月 ・住宅手当:家賃10万円の25％＝2万5000円／月 →年収約540万円(賞与込み) ●エリアマネージャー 43歳／月給56万84

仕事内容【大手コロワイドグループ】安定基盤で安心して働ける！人気居酒屋で正社員募集！ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※みなし残業代／45時間分＋深夜30時間分を含む（左記に満たない場合でも支給） →万が一超過した場合は手当として別途支給 残業代：91,300～167,800円 【役職別のモデル年収】 ●店長 38歳／月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む) ・子供手当(子供2人、4歳・8歳)1万5000円＋1万円＝2万5000円／月 ・住宅手当:家賃10万円の25％＝2万5000円／月 →年収約540万円(賞与込み) ●エリアマネージャー 43歳／月給56万84

仕事内容株式会社ニフス 【経験者歓迎／外食大手コロワイドG】経理◆月次決算・固定資産管理等／給食・介護食事業を展開 【仕事内容】 【経験者歓迎／外食大手コロワイドG】経理◆月次決算・固定資産管理等／給食・介護食事業を展開 【具体的な仕事内容】 ＜コロワイドグループの成長を支える中核ポジション｜決算・連結・財務戦略に挑戦可＞ 東証プライム上場・コロワイドグループの一員として、グループ経営を支える経理・財務ポジションを募集します。 これまでのご経験や強みを考慮し、経理または財務領域を中心にお任せします。将来的には幅広い業務に携わることができ、専門性とキャリアの双方を高められる環境です。 ■お任せす

仕事内容株式会社レインズインターナショナル 【埼玉／店長候補】◆外食大手Gのとんかつ業態◆本部などキャリア豊富◎最短1年で店長昇格 【仕事内容】 【埼玉／店長候補】◆外食大手Gのとんかつ業態◆本部などキャリア豊富◎最短1年で店長昇格 【具体的な仕事内容】 ＜プライム上場・業界トップクラスに未経験から入社住宅手当／子ども手当あり／全国2500店舗以上・海外12カ国展開／年1回グループ横断のキャリア申請制度あり／勤務地希望◎＞ ■業務内容： 「とんかつ神楽坂さくら」店舗運営業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・店舗運営業務 ・ホール業務、接客、会計業務 ・開店準備、食材仕込み、キッチン業務

仕事内容株式会社レインズインターナショナル 【埼玉／店長候補】◆牛角新業態の店舗運営◆本部などキャリア豊富◎最短1年で店長昇格 【仕事内容】 【埼玉／店長候補】◆牛角新業態の店舗運営◆本部などキャリア豊富◎最短1年で店長昇格 【具体的な仕事内容】 ＜プライム上場・業界トップクラスに未経験から入社住宅手当／子ども手当あり／全国2500店舗以上・海外12カ国展開／年1回グループ横断のキャリア申請制度あり／勤務地希望◎＞ ■業務内容： 牛角の新業態「牛角食べ放題専門店」「牛角焼肉食堂」店舗運営業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・店舗運営業務 ・ホール業務、接客、会計業務 ・開店準備、食材仕

仕事内容大戸屋の店長／月給35万円～／昇格最短3ヵ月可 株式会社ジェイフーズ 和食,定食屋,肉料理 《 新着✧レア求人 》 20代～30代、40代以上まで 1人ひとり理想の働き方で活躍する会社 ＼書類選考なし×面接1回のみ／ ❏転職回数不問・ブランクOK！ ❏転居をともなう転勤なし ❏交通費全額支給！ ❏髪型・髪色自由 ｜ひげ・たとぅーOK（規則あり） ❏店内メニュー全品半額♪ 仕事内容 ＼ 経験者必見 ／ ―――――― - - - - - ―――――― 創業20周年超！ 『牛かつあおな』や『大戸屋』など 複数ブランド展開の飲食企業 2026年のさらなる事業拡大に向けて 新た