時短勤務あり - 愛知県名古屋市緑区 の求人・転職・中途採用

仕事内容<仕事内容> FRENCH Bleuの店舗スタッフ ★5日以上の連休取得可能 ／報奨金あり ／ 残業月10H以下★ ＼FRENCH Bleuに転職するポイント／ ・残業が月10H以下なので、無理のない働き方を実現！ ・自社ブランドなので、多様なキャリアアップも実現可能！ ・5日以上の連休取得が可能！ ・社割、インセンティブ有！ ＜自社ブランドの一員へ＞ 配属先の『FRENCH Bleu（フレンチブリュ）』は、北欧や南仏のライフスタイルをベースに、ベーシックな質へのこだわりとハイセンスを楽しむ、大人のセレクトショップ。20代後半～50代の幅広いお客さまが来店され、ブランド立ち上げ以来ずっと通

仕事内容<仕事内容> 《誰かの”人生”を支える仕事だから、自分自身もイキイキと》平均年収600万／完休二日/ca10113 ＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めるこ

仕事内容【創造力を育み、人と人との繋がりを学ぶ。 これからの学習に必要なことをあなたに】 ジーニアス・スタディ緑校では、創造力を育て、対人スキルを鍛えることを目的とした教育を提供しています。子どもたちのニーズに合わせ、明るく創造的な環境で学習をサポートします。 特殊なニーズを持つ子どもたちが可能性を最大限に引き出すことができるよう、先生方には高い専門性を求められています。また、一般的な児童と同程度の学力の習得および対人コミュニケーションスキルの習得を目指します。 【POINT】 ◆無資格での応募もOK！ ◆ブランクのある方でもOK！ ◆資格を活かして働けます！ ◆子育て中のママも無理なく働けます

仕事内容<仕事内容> ラベラーの加工 ■お仕事内容 ラベラーの加工 など 製造業デビューを応援します♪ 学歴・経験は問いません！ 初心者でも安心の簡単な業務からスタートでき、徐々にスキルアップが可能です。 集中して取り組める作業が中心 ゆったり働けるリラックスした職場環境 未経験から始めたスタッフも多数活躍中。 あなたのチャレンジをお待ちしています！ <給与> 年収354万円～384万円 <勤務時間> シフト制 完全土日祝休み 週2～3日からOK 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 愛知県

仕事内容<仕事内容> 調理スタッフ 定員80名の保育施設での勤務です。(離乳食有り) オープニングスタッフになりますので働きやすい環境です。 半オープンキッチンと可愛いい制服が魅力。 食育も一緒に考えていけるのでやりがいがある職場です。 メインの調理師がいるので何でも聞ける環境です！ 外国人も常に園にいるので、自然と英語が身につくかも！？ <給与> 年収300万円～450万円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> ◇ 年末年始休暇 ■各種社会保険完備 ■賞与あり 年2回(社員) ※賞与は園児数によって異なり、勤続2年目より支給になります。 勤務時間：7：30～18：30の間での

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼

仕事内容<仕事内容> フロント受付スタッフ【名古屋市緑区】 フロント業務（受付・電話応対・事務） 車検やオイル交換など、整備で来店されたお客様の受付や電話応対、書類作成をお願いします。 「人と接するのが好き」「整備士をサポートしたい」という方にぴったりのお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ◆ 受付業務 ご来店されたお客様をお迎えし、専用ツール（記録簿・作業指示書）を使って内容を確認。 受付時間は1回あたり約5分。 整備士へ内容を引き継ぎ、作業終了後はお会計とお見送りを担当します。 お客様から直接「ありがとう」と言っていただける、やりがいのある業務です。 ◆ 電話応対 オイル交換など一般整備の予

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 医療法人清水会相生山病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰

仕事内容<仕事内容> 『金属部品加工工場のオペレーター業務』未経験歓迎｜高収入スタート｜土日休み｜簡単軽作業 ＼未経験から始められる金属加工の仕事！／ 機械を使って金属部品を加工する軽作業メインのお仕事です。 マニュアルがしっかり整備されており、現在活躍しているスタッフのほとんどが未経験からのスタートです！ ◆主な業務内容 『機械オペレーション』 決まった金属部品を専用の加工機械にセットし、ボタン操作で加工スタート。 『検品・バリ取り』 加工後の部品にキズ・欠けがないかチェック。不要なバリを取り除く作業。 『仕上げ・寸法確認』 完成品のサイズや形状を簡単な器具でチェック。マニュアル通りで安心

仕事内容ジーニアススタディは「学び」に特化した放課後等デイサービスです♪ 学ぶことの楽しさから社会で生き抜く力を育てています 「計画」「実行」「探求心」「読解力」「まとめる力」「言語化能力」「伝達力」など「学びの基礎」「対人関係の基礎」を身につけることで、生活能力の向上、学習意欲の増加につながります。子どもたちの中の「勉強が嫌い」という気持ちを「学ぶことが楽しい」と変化していくように、一緒に学びのサポートを行います。 主に知的・発達障害をお持ちの就学児（小学１年生～高校３年生）を対象としたサービスです。 【POINT】 ◆ブランクのある方でもOK！ ◆資格を活かして働けます！ ◆子育て中のママも

仕事内容<仕事内容> サーティワンアイスクリームの店長候補募集！選べる働き方（週休2日制or週休3日制）／賞与年2回 ＜仕事内容＞ サーティワンアイスクリームでは、スタッフから店長、さらにマネージャー職へのキャリアアップが可能です。本部主催の研修を通じてスキルを磨きながら成長できる環境を提供しています。 ＜求人のポイント＞ ☆残業ほぼなし！ 労務管理を徹底し、閉店作業も効率化。 ☆未経験歓迎！ 充実した研修制度で安心スタート。 ☆選べる働き方！ 希望者には週休3日制を試験導入中。 ☆キャリアアップ可能！ 店長からマネージャー職へのステップアップを応援。 ☆やりがい お客様の笑顔を直接感じられ

仕事内容★年間休日114日！産休育休あり◎資格取得支援あり★愛知県名古屋市緑区にある有料老人ホームです。 ・年間休日114日とゆとりを持って働けますので、習い事や旅行等のプライベートの時間やご家族との時間を大切にしたい方にはおすすめの職場です。 ・産前産後休暇、育児休暇がありますので将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ・資格取得支援制度や研修制度などフォロー体制が整っておりスキルアップができる環境です。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 有料老人ホームにおける介護業務全般 排泄介助

仕事内容株式会社ビーワンコーポレーション 【名古屋】CoCo壱番屋の店長※年収450万円～／選べる働き方／独立支援制度あり 【仕事内容】 【名古屋】CoCo壱番屋の店長※年収450万円～／選べる働き方／独立支援制度あり 【具体的な仕事内容】 ～CoCo壱番屋にて店長または店長候補としてのご活躍を期待します～ 明確な評価制度/安定した黒字経営/独立支援制度あり/充実した福利厚生 経営層との距離が近いからこそ経営スキルが身に付きます ■弊社の3つの魅力：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎充実した福利厚生 家族手当や寮・住宅手当、食事手当など福利厚生が充実 ◎将来的に選べる働き方 ・給与も休日も

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容高待遇！オープニングスタッフ大募集！月給27万円～(年収600万円可能)！完全週休2日制 新規オープニングスタッフ募集！成長企業で正社員として活躍しませんか？ 2024年12月新規オープンを予定している当社は、年間20店舗以上の出店を計画する急成長企業です。地元密着型経営を重視し、転勤なし、車通勤OKです。経験・年齢・学歴・性別は不問です。 【仕事内容】 仕込み、調理、盛り付け、仕入れ、在庫管理、メニュー開発、アルバイト教育等、多岐にわたる業務に携わっていただきます。高級食材の知識、ワインや日本酒等の酒類に関する知識、肉・魚・野菜・チーズに関する専門知識など、幅広いスキルを習得できます。

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】サーティワンの店長候補｜月給26万円～＆賞与年2回｜残業月20h以下プライベートも充実 世界中で愛される「サーティワンアイスクリーム」で、お客様に笑顔を届ける店長を目指しませんか？充実の研修で、未経験からでも安心してスタートできます！ 【入社後のステップ】 ▼STEP1：まずは店舗業務からスタート！ 入社後3ヶ月間は、アイスクリームの作り方や接客の基本を学びます。先輩がマンツーマンで丁寧に教えるので、あなたのペースで覚えていけば大丈夫です。「いらっしゃいませ！」と笑顔で挨拶することから始めましょう。 ▼STEP2：スタッフの育成やシフト管理に挑戦！ 店舗業務に

仕事内容週休3日、年休160日以上。新卒26万円、既卒は経験に応じて27万円以上。賞与は（基本給＋衛生士手当）の合算で支給！ <休暇を充実させたい方におすすめ> 週休3日制でプライベートも充実させられるだけでなく、CTは勿論、口腔内スキャナー、歯周病治療装置Blue Radical等の最新設備を導入しています。 歯科衛生士業務全般。ブラッシング指導、スケーリング・SRPからインプラント治療補助などもお願いします。

仕事内容【ドゥスハルモニ】正社員/販売職/イオンモール大高 【douce Harmonie】 【仕事内容】: 同社の運営するセレクトショップ『douce Harmonie（ドゥスハルモニ）』にてショップスタッフの募集です。 【具体的業務内容】 ・接客販売・レジ打ち・商品管理、補充、整頓・店舗レイアウト、売場づくり・イベント企画 ・販促活動(DM、メール、SNS更新等) ※大高店は5名で運営し平均年齢は30歳前後で全て女性スタッフになります。 ※顧客層はOLから主婦層まで幅広くトラフィックの多い環境です。 【募集職種】:【douce Harmonie】アパレル販売（レディース） 【雇用形態】: 正社員

仕事内容【皮膚科】クリニック外来/週4.5日勤務/駅前の好立地/時短OK/子育て中の先生も働きやすい環境です : 【オススメPOINT】 ☆駅から徒歩圏内で公共交通機関通勤も便利です ☆週4.5日で常勤ですが、週3日で準常勤制度もあります ☆新規開業を目指す先生には分院長候補のポジションもあります ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 愛知県内に複数つのクリニックを運営しております医療法人です。 週4.5日の勤務が基本ですが、週3日で準常勤として雇用可能など、子育て中でお忙しい先生にお勧めです。 今後も新規出店予定につき、分院長としてチャレンジしたい先生にもお勧めです。 【勤務地】 愛知県