東急株式会社 - 滋賀県 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記資格・経験双方の要件を満たす方 ＜資格＞下記の資格をお持ちの方 ■1級土木施工管理技士 ＜経験＞下記のご経験をお持ちの方 ■元請けにて土木工事における施工管理業務の実務経験（目安8年以上） ※受注案件比率として、鉄道土木3割、一般土木7割となっていますので、鉄道土木経験が無い方も歓迎しています。 【職種名】 1級土木施工管理技士 【仕事内容】 ■同社が受注した土木工事における施工管理業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：土木工事施工現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理など ■案件種類：河川・高速道路・鉄道高架橋・トンネル・上下水道など

仕事内容<仕事内容> ★全業界トップクラスの年間休日196日！★【機械オペレーター】◆4勤4休／残業ほぼゼロ◆転勤なし ＼創業111年！ずっと成長中の安定企業／ 主力製品であるサーマルリボンの製造に向けた機械オペレーションをお任せします！《マニュアル完備で未経験でも安心♪》 【主な作業の流れ】 製造機械にデータや数値を入力 ▼ 仕上がった製品の簡単な品質チェック ▼ 上記に付随する軽作業・事務など └フォークリフト免許がある方は運搬も 最初は先輩が一緒に作業をやりながら教えるのでご安心ください♪ 【入社後の流れ】 ▼STEP1 基礎研修の実施 未経験・経験者問わず、1週間～10日ほどの研修を

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜必要業務経験＞ ■必須経験・資格： ・土木施工管理の実務経験 ・普通自動車免許（AT・MT） ■必須資格： ・一級土木施工管理技士又は一級舗装管理技士 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 【土木施工管理】東急グループの安定性と独自の最先端技術～未来に続く“道”作り～ 【仕事内容】 【土木施工管理】東急グループの安定性と独自の最先端技術 ・いずれかの分野において施工管理を担当 ・道路建設、舗装工

仕事内容東急建設 株式会社 【大阪／エリア限定職】建築施工管理※年休127日／土日祝休み／東急Ｇ／大規模建築プロジェクト 【仕事内容】 【大阪／エリア限定職】建築施工管理※年休127日／土日祝休み／東急Ｇ／大規模建築プロジェクト 【具体的な仕事内容】 ~東急グループの総合建設会社（準大手ゼネコン）／年休127日／土日祝休み／DX戦略推進／大規模な街づくり／働き方改革推進中~ ■職務内容： オフィスビル、マンション、商業施設、大型倉庫、生産施設等の建築工事の管理をお任せ致します。 建築工事における施工計画策定、現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理などを行っていただきます。 また、工程や

仕事内容東急建設 株式会社 【全国】土木施工管理◆年休127日／大規模な街づくり／土日祝休み／東急グループ◆ 【仕事内容】 【全国】土木施工管理◆年休127日／大規模な街づくり／土日祝休み／東急グループ◆ 【具体的な仕事内容】 ~東急グループの総合建設会社（準大手ゼネコン）／年休127日／土日祝休み／DX戦略推進／大規模な街づくり／働き方改革推進中~ ■職務内容： 河川、高速道路、鉄道高架橋、トンネル等や上下水道等のインフラ整備の工事監理及びリニューアル工事の管理をお任せ致します。 建設プロジェクトの工程管理・品質管理・安全管理・コスト管理などを行っていただきます。 また、工程や品質についての

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記資格・経験双方の要件を満たす方 ＜資格＞下記いずれかの資格をお持ちの方 ■1級電気工事施工管理技士 ■1級管工事施工管理技士 ＜経験＞下記のご経験をお持ちの方 ■S造もしくはRC造もしくはSRC造の建築物における設備施工管理業務の実務経験 【職種名】 設備施工管理（1級電気工事施工管理技士／1級管工事施工管理技士） 【仕事内容】 ■同社が受注した設備工事における施工管理業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：設備工事における品質・工程・予算・安全管理等、施工現場での管理など ■案件種類：オフィスビル、商業施設、生産施設、再開発施設、超高層案件など

仕事内容株式会社シートエフ Webクリエイター・SNS系事務／フルリモ・リモートあり 【求人要約】 全くの未経験から一生モノのスキルが身につく！ フルリモ・フレックス・時短勤務…自由さも◎ 定着率95％以上！平均年齢25歳のフレッシュな環境 【仕事内容】 ★自社スクールでの研修で、あなたもプロのWebクリエイターへ！★Web系、SNS系運用・事務など 【具体的な仕事内容】 ≪入社後の流れ≫ 【STEP1／カスタマイズ研修からスタート】 自社スクールで仲間と一緒に楽しく学びながら、 基礎を身につけましょう！ ◎研修は・・・ ・ビジネスマナー ・ExcelやWordの基礎 ・Photo

仕事内容ゴルフ場フロントスタッフ募集★正社員採用・有給消化制度あり★アコーディア・ゴルフ 業界最大手♪接客やゴルフ経験がなくてもOK！のどかな自然の中で一緒に働きませんか？ ゴルフ場のフロント接客、簡単な事務業務をお願いします。 サービス業の経験がある方大歓迎です♪もちろんサービス業やゴルフの経験がなくても、笑顔で挨拶ができればOK！ 現役スタッフも未経験で始めた方がほとんどです。 先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心下さい♪ 【フロント接客・事務業務】 ゴルフ場のフロント業務や事務業務をお願いします。 雇用形態：正社員(社保完備) ⇒週5回・1日8時間勤務／完全週休二日制／賞与有(年2カ月

仕事内容株式会社ＩＢＥＲＩＳ SNSマーケター・運用アシスタント／フルリモOK／未経験可 【求人要約】 InstagramやYouTubeなどのSNS運用 デザインも企画も編集も。ゼロから学べる研修あり！ 土日祝休、基本定時退社、リモートOKで働きやすい◎ 【仕事内容】 Instagram・TikTokで“流行”をつくる仕事！インフルエンサーとのコラボもあり★ 【具体的な仕事内容】 ＼まずは6か月～1年の研修からスタート！／ ▼STEP01 研修 入社後は、 「SNSマーケとは？」といった基礎知識から、 「どんな表現が伝わりやすいか」など、 投稿用の画像・動画制作から SNS運用の分析方

仕事内容株式会社奥田商店 販売スタッフ／賞与年3回／未経験歓迎／経験者優遇／裁量大 【求人要約】 地域に根ざした店舗の運営に携われるポジション 経験者・即戦力歓迎／最短3カ月で店長になれる！ ノルマなし／配属先の希望可／資格取得支援制度あり あなたのアイディアを活かして店舗づくりにチャレンジ 地域で愛される小売店でキャリアアップしませんか？ ◎創業1873年！地域で愛される小売店を約30店舗展開 ◎チャレンジできる環境でスピーディーな昇格も可能 ◎店長昇格後は裁量を持って店舗づくりに着手 ◎エリアマネージャーや本部のMDなど豊富なキャリアパス 創業150年以上の老舗＆現在も成長中 当社は

仕事内容研修・待遇充実！ゴルフ場のコース管理スタッフ（正社員）求人／アコーディア・ゴルフ ＜正社員求人＞PGAも認めるアコーディア・ゴルフのコース管理。プロ集団の一員として知識・技術を発揮しませんか？ ゴルフ場のコース管理をお願いします。 アコーディア・ゴルフでは日照時間や気温、降水量などの科学的データに基づき常にベストなコースをご提供しています。 そこにはスタッフの皆さんによるチームでの作業が必要不可欠です。 未経験者歓迎！もちろん経験者の方は給与優遇いたします。 【ゴルフ場整備のお仕事です】 ゴルフコースの整備をお任せします。芝刈り機や草刈り機等の機械を使用しますが、難しい操作はないのでご安

仕事内容株式会社アコーディア・ゴルフ 【滋賀】ゴルフ場マネージャー候補◆昇給昇格制度有り／日本・世界共にトップクラスのゴルフ場運営会社 【仕事内容】 【滋賀】ゴルフ場マネージャー候補◆昇給昇格制度有り／日本・世界共にトップクラスのゴルフ場運営会社 【具体的な仕事内容】 全国のゴルフ場にて、支配人候補として運営全般を担うポジションです。フロント、ラウンド管理、レストラン、コース管理など、ゴルフ場運営に必要な幅広い業務を理解し、施設全体をマネジメントします。店舗運営経験や店長・営業経験を活かして、より大規模な運営に挑戦できる環境です。 ■仕事内容： ・フロント業務（受付・予約管理・顧客対応） ・ラウ

仕事内容【勤務地】 株式会社鈴与カーゴネット滋賀 滋賀営業所 滋賀県蒲生郡日野町松尾870-1 ※近江鉄道本線「日野駅」より車で約10分 【職種名】 【滋賀営業所】トレーラー（けん引）ドライバー【蒲生郡日野町】【求人番号 182】 【雇用形態】 正社員または契約社員 ※経験、能力等を考慮し、面接時に相談のうえ決定します。 ※正社員の場合、6ヵ月の試用期間がありますが待遇は変わりません。 ※契約社員の場合、待遇（給与・賞与・退職金・休日等）は正社員と変わりません。 ※契約社員の場合、勤続6ヵ月経過以降に正社員登用の可能性があります。 【仕事内容】 バラ積み、宿泊運行が少ないお仕事です！

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス ていねいな研修・資格取得サポートあり！/確かな成長×キャリアが広がる上場企業で働く充実の福利厚生も月給23.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～246,000円 【月給】238,000円～246,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限24,500円/月 資格手当 家族手当 10,000円/月(※扶養家族がいる方) 住宅手当 10,000円/月(※世帯主で家賃または住宅ローンを支払い中の方) 昇給あり 賞与あり(年1回) ■試用期間3か月/同条件 【勤

仕事内容【児童発達支援管理責任者】資格必須/多機能型事業所/正社員/月給27万円～/賞与あり 週休2日制/残業少なめ元気いっぱいな子供たちと働きませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限15,000円/月 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 滋賀県栗東市 小平井1-12-33 募集情報 ◆当施設を紹介します お子さまが主役となり自発的に活動できるような支援をおこなう、児童発達支援・放課後等デイサービスです。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給27.8万円～/残業ほぼなし◎ 研修充実/手厚い人員配置でゆとりある支援を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 278,000円～350,000円 【月給】278,000円～350,000円 ※業務経験や資格を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 資格手当 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 ベースアップ手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 滋賀県栗東市 安養寺1-2-7 エルポート202 募集情報 ◆子どもたちが笑顔になれる

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給21万円～/日祝休み 7時間勤務「遊びの場・生活の場・学びの場」の3つを兼ね備えた「第2のお家」を目指します♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～270,000円 【月給】210,000円～270,000円 <内訳> 基本給 180,000円 諸手当 30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/期間中は月給180,000円～、ほか条件変更なし。 ※期間中は同法人運営の他施設でも勤務い

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給19.5～30.3万円/送迎なし/残業ほぼなし◎ 年休120日/全国展開中の法人/「高い専門性×ていねいな療育」ですこやかな育ちを♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,400円～303,920円 【月給】195,400円～303,920円 ※短大・専門卒195,400円～、四大卒201,440円～303,920円 ※給与額は経験等を考慮し決定 <別途支給手当> 休日出勤手当 通勤手当 上限25,000円/月 介護支援手当 残業手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、約3か月分/年) ■試用期間6か月/同条

仕事内容株式会社みのや（おかしのまちおか） 【スタンダード市場】 店長候補／月9日～10日休／未経験歓迎／月給27万円以上 【求人要約】 【未経験OK】1年以内に店長就任可能！ 【やりがい】自分のアイデアで売り場を作れる自由度 【待遇】月給27万円／月9～10日休／福利厚生充実 【仕事内容】 【お菓子が好きな方必見】「おかしのまちおか」の接客や販売業務など、店舗運営をお任せします 【具体的な仕事内容】 「株式会社みのや」は「おかしのまちおか」の運営会社です！ …………… 当社は関東・中部・関西の各エリアで路面やショッピングモール内などに『おかしのまちおか』を展開しています。 右肩上がりに店