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食品メーカー - 大阪府大阪市淀川区 の求人・転職・中途採用(3ページ目)正社員

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新着:指定なし

大阪市/メンテナンス/未経験歓迎/蒸気用バルブメーカー/国内トップクラス年休122日(土日祝)

株式会社ミヤワキ

  • 大阪市淀川区

  • 年収326万円〜397万円

  • 正社員

  • 退職金制度あり
  • 昇給あり
  • 特別休暇
  • 介護休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 残業なし
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 時短勤務あり
  • 研修あり
  • 育児サポートあり
  • 残業手当あり
  • 厚生年金加入
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 雇用保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 18時前退社

仕事内容株式会社ミヤワキ 【大阪市】メンテナンス<未経験歓迎>蒸気用バルブメーカー/国内トップクラス◆年休122日(土日祝) 【仕事内容】 【大阪市】メンテナンス<未経験歓迎>蒸気用バルブメーカー/国内トップクラス◆年休122日(土日祝) 【具体的な仕事内容】 ~創業85年の歴史とノウハウを持つ流体制御機器メーカー/国内トップクラス/馴染みやすく、働きやすい社風~ スチームトラップ診断、スチームトラップのメンテナンス、顧客折衝報告書の作成、報告会の実施をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: スチームトラップは経年劣化することから新品交換・部品メンテが必要となります。

doda

大阪/蒸気温水機器の設計~商品化まで/スチームトラップの国内トップクラスメーカー年休122日

株式会社ミヤワキ

  • 大阪市淀川区

  • 年収358万円〜445万円

  • 正社員

  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • スキルアップ
  • WEB面接OK
  • 資格取得支援制度
  • 家族手当あり
  • 長期休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 残業手当あり
  • 昇給あり
  • 転勤なし
  • 交通費支給
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日100日以上
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 18時前退社
  • 時短勤務あり
  • 特別休暇

仕事内容株式会社ミヤワキ 【大阪】【蒸気温水機器の設計~商品化まで】スチームトラップの国内トップクラスメーカー◆年休122日 【仕事内容】 【大阪】【蒸気温水機器の設計~商品化まで】スチームトラップの国内トップクラスメーカー◆年休122日 【具体的な仕事内容】 【年休122日/残業基本なし/転勤当面なし/馴染みやすく、働きやすい社風】 創業85年の歴史を誇り、プラント配管などに使われるスチームトラップ(省エネ機器)の国内トップクラスメーカーである当社にて、設計・開発職として蒸気温水機器の設計~開発~商品化まで一貫してお任せします。 【変更の範囲:なし】 ■具体的な職務内容: 食品・飲料・製薬工

doda

大阪市/開発職(ソフト系)/スチームトラップ/トップクラスメーカー/年間休日122日/残業ほぼなし

株式会社ミヤワキ

  • 大阪市淀川区

  • 年収450万円〜700万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 家族手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 自転車通勤OK
  • 残業手当あり
  • 介護休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 育児サポートあり
  • 時短勤務あり
  • 年間休日100日以上
  • 18時前退社
  • 産休・育休実績あり
  • 長期休暇あり
  • 土日休み
  • 残業なし
  • 週休2日制
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 転勤なし
  • 厚生年金加入
  • 退職金制度あり

仕事内容株式会社ミヤワキ 【大阪市】開発職(ソフト系)/スチームトラップ※トップクラスメーカー/年間休日122日/残業ほぼなし 【仕事内容】 【大阪市】開発職(ソフト系)/スチームトラップ※トップクラスメーカー/年間休日122日/残業ほぼなし 【具体的な仕事内容】 【年休122日/残業基本なし/転勤当面なし/馴染みやすく、働きやすい社風】 創業85年の歴史を誇り、プラント配管などに使われるスチームトラップ(省エネ機器)の国内トップクラスメーカーである当社にて、具体設計をするのではなく、幅広い技術力・専門知識を活用して、技術マネジメントと商品プロジェクトマネジメントを推進していただきます。 ■具

doda

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