GENKINEXT川越砂 の求人・仕事・採用

仕事内容GENKINEXT川越砂で介護職・ヘルパーとして新たなキャリアを築く ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給238,100〜272,400円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職能給:10,000〜40,000円 新処遇手当:26,000円 調整給（地域給）:22,000円 固定残業手当（20H）:30,100〜34,400円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、実務

仕事内容《GN》日勤のみで平均退社18時！プライベート時間確保可◎残業ほぼなし◎未経験可 【募集職種】 介護職 【仕事内容】 ☆★未経験の方でも活躍できるお仕事◎もちろん介護職経験者も歓迎しています!★☆ 介護予防トレーナーとして、高齢者の方が健康で自立した生活を送るために一人ひとりに合わせ作成された「機能訓練」の計画に沿って「歩行改善」に取り組んでいただくお仕事です。 「歩ける様になったら、こうなりたい!」というご利用者様の夢・目標に向かって以下のメニューに二人三脚で取り組んでいただきます。 ◎ポールウォークによる歩行訓練 ◎運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くするサーキットトレーニ

仕事内容業務内容： デイサービスにおける介護業務全般 ・入浴、食事、排泄等の介助 ・レクリエーションの企画や実行 ・記録業務 ・送迎（乗降補助、運転） ※就業場所変更の範囲： 追加で資格を取得した場合はその職務内容にあった業務提供 ※業務内容変更の範囲： 異動あり（近隣店舗へ人員調整の為）※自宅から1時間半圏内 ※契約期間： 期間の定めなし ●無資格・未経験OKです。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●社内研修・勉強会を実施しており、安心のサポート体制が整っています。スキルアップ・キャリアアップも目指せます。 ●スタッフ間の風通しがよくアットホーム

仕事内容★日勤のみ！昇給賞与あり◎パート週1日～OK★ ・日勤のみのお仕事ですので、生活リズムを崩すことなく働けます。仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ・頑張りは昇給や賞与にしっかりと反映されるので、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ・パートの方は週1日から勤務可能です。お給与にこだわりたい方はもちろん、ご家庭との両立をしたい方にもオススメですよ。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 デイサービスにおける介護業務全般 ┃サービス形態 デイサービス ┃勤務地 川越市 ┃給与 介護職員初任者研修・

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 3日

仕事内容介護の未来を共に創る！GENKINEXT川越砂での介護職・ヘルパー募集中 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 新河岸駅から0.1km 上福岡駅から2.2km 川越駅から2.2k

勤務時間（1）8:30～17:30 （2）9:00～18:00 ※週1～3日から勤務可 ※短時間勤務相談可

仕事内容★週1～3日の勤務可！未経験・ブランクOK！保養施設やグループ割引など福利厚生が充実しているため、スタッフとして長く働ける環境が整っています★●週1日～3日の勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●保養施設やグループ割引など福利厚生が充実しています。スタッフとして長く働ける環境が整っている職場です。 法人名:株式会社介護NEXT 事業所名:GENKINEXT川越砂（通所介護・デイサービス） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,扶養内

勤務時間◆午前のみ ①11:00〜14:30（休憩30分） 週所定労働日数1日 〜 3日

仕事内容あなたの理想の働き方を叶える職場、GENKINEXT川越砂での准看護師の仕事 ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800円 ≪基本給≫ 1,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪昇給≫ 50〜100円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 新河岸駅から0.1km 上福岡駅から2.2km 川越駅から2.2km ◆勤務時間 ①11:00〜14:30（休憩30分） 週所定労働日数1日 〜 3日

仕事内容《GN》☆柔整・あん摩資格者募集！平均退社時間18時でプライベートの時間も確保◎ 【募集職種】 機能訓練指導員 【仕事内容】 GENKINEXTでは、柔道整復師・あん摩マッサージ指圧師・PT・OTのうち、いずれかの資格をお持ちの方を募集中です！ リハビリや治療業界でのあなたのご経験を活かして、利用者様の夢を一緒に叶えませんか? 機能訓練指導員として、高齢者の方が健康で自立した生活を送るために一人ひとりに合わせ作成された「機能訓練」の計画に沿って「歩行改善」に取り組んでいただくお仕事です。 「歩ける様になったら、こうなりたい!」というご利用者様の夢・目標に向かって以下のメニューに二人三脚で

勤務時間週1～3日からOK。短時間勤務相談可。

仕事内容《GN》機能訓練特化型デイサービスでの生活相談員業務♪キャリアアップにお勧め◎ 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員業務全般をお任せします。 ▼主に ◎ケアマネジャーとの連絡調整 ◎ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続き ◎通所介護計画書の作成・実施の報告書 ◎ご利用者様やご家族様の相談対応 ◎スタッフと連携を取りながらのサービス提供 弊社では未経験から生活相談員として活躍しているスタッフが多くおります！ 名刺交換など当たり前のビジネスマナーから、専門的な計画書の作り方、請求業務についてまでイチから学べ、先輩・上長やエリア内の相談員同士で相談できる安心

勤務時間週1～3日からOK。短時間勤務相談可。

仕事内容《GN》研修制度充実！介護業界未経験の方も安心◎機能訓練特化型デイサービス 【募集職種】 作業療法士 【仕事内容】 リハビリや治療業界でのあなたのご経験を活かして、利用者様の夢を一緒に叶えませんか? 機能訓練指導員として、高齢者の方が健康で自立した生活を送るために一人ひとりに合わせ作成された「機能訓練」の計画に沿って「歩行改善」に取り組んでいただくお仕事です。 「歩ける様になったら、こうなりたい!」というご利用者様の夢・目標に向かって以下のメニューに二人三脚で取り組んでいただきます。 ◎ポールウォークによる歩行訓練 ◎運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くするサーキットトレーニン

仕事内容【川越市砂】介護業界が初めての方も安心◎「高齢者をもう一度歩けるようにする」やりがいのあるお仕事です◎ 募集職種: 整体師 仕事内容: 介護予防デイサービス「GENKINEXT」で「寝たきりにさせない」をテーマに、ご利用者様の自立した生活を目的とした歩行改善に取り組むお仕事です ・ポールウォークによる歩行訓練 ・運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くするサーキットトレーニング ・個々の目標に合わせて弱点強化を目的としたパーソナルトレーニング ・モビリゼーションテクニック（関節調整）やストレッチを中心としたパーソナルケア など ■従事すべき業務の変更の範囲 追加で資格を取得した場合はそ

仕事内容《GN》機能訓練特化型デイサービスでの生活相談員業務♪キャリアアップにお勧め◎ 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員業務全般をお任せします。 ▼主に ◎ケアマネジャーとの連絡調整 ◎ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続き ◎通所介護計画書の作成・実施の報告書 ◎ご利用者様やご家族様の相談対応 ◎スタッフと連携を取りながらのサービス提供 弊社では未経験から生活相談員として活躍しているスタッフが多くおります！ 名刺交換など当たり前のビジネスマナーから、専門的な計画書の作り方、請求業務についてまでイチから学べ、先輩・上長やエリア内の相談員同士で相談できる安心

仕事内容《GN》エリア施設長募集！今までの経験を活かしてキャリアアップ可能◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 複数店舗を臨店し運営管理全般をお任せします。 具体的には 〇エリアスタッフマネジメント 〇管轄店舗の売上管理 〇施設ご利用者獲得の営業活動 【必要経験】 【応募資格】 経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,社会福祉士,介護福祉士,社会福祉主事任用資格,精神保健福祉士,ケアマネジャー 【業種】 管理職 【注目ポイント】 管理者,正社員,普通自動車第一種運転免許,社会福祉士,介護福祉士,社会福祉主事任用資格,精神保健福祉士,ケアマネジャー,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,経

仕事内容《GN》資格を活かして機能訓練特化型デイサービスでの生活相談員業務！土日休み可◎ 【募集職種】 社会福祉士 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員業務全般をお任せします。 ▼主に ◎ケアマネジャーとの連絡調整 ◎ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続き ◎通所介護計画書の作成・実施の報告書 ◎ご利用者様やご家族様の相談対応 ◎スタッフと連携を取りながらのサービス提供 弊社では未経験から生活相談員として活躍しているスタッフが多くおります！ 名刺交換など当たり前のビジネスマナーから、専門的な計画書の作り方、請求業務についてまでイチから学べ、先輩・上長やエリア内の相談員同士で相談できる安心

仕事内容《GN》研修制度充実！介護業界未経験の方も安心◎機能訓練特化型デイサービス 【募集職種】 作業療法士 【仕事内容】 リハビリや治療業界でのあなたのご経験を活かして、利用者様の夢を一緒に叶えませんか? 機能訓練指導員として、高齢者の方が健康で自立した生活を送るために一人ひとりに合わせ作成された「機能訓練」の計画に沿って「歩行改善」に取り組んでいただくお仕事です。 「歩ける様になったら、こうなりたい!」というご利用者様の夢・目標に向かって以下のメニューに二人三脚で取り組んでいただきます。 ◎ポールウォークによる歩行訓練 ◎運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くするサーキットトレーニン

仕事内容《GN》食事・入浴介助なし！理学療法士としてスキルアップできる環境◎ 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 リハビリや治療業界でのあなたのご経験を活かして、利用者様の夢を一緒に叶えませんか? 機能訓練指導員として、高齢者の方が健康で自立した生活を送るために一人ひとりに合わせ作成された「機能訓練」の計画に沿って「歩行改善」に取り組んでいただくお仕事です。 「歩ける様になったら、こうなりたい!」というご利用者様の夢・目標に向かって以下のメニューに二人三脚で取り組んでいただきます。 ◎ポールウォークによる歩行訓練 ◎運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くするサーキットトレーニング ◎

仕事内容《GN》充実の研修と勉強会で介護業界未経験でも安心！残業も少なく、土日休みも可◎ 【募集職種】 生活相談員 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員業務全般をお任せします。 ▼主に ◎ケアマネジャーとの連絡調整 ◎ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続き ◎通所介護計画書の作成・実施の報告書 ◎ご利用者様やご家族様の相談対応 ◎スタッフと連携を取りながらのサービス提供 弊社では未経験から生活相談員として活躍しているスタッフが多くおります！ 名刺交換など当たり前のビジネスマナーから、専門的な計画書の作り方、請求業務についてまでイチから学べ、先輩・上長やエリア内の相談員同士で相談できる安心

仕事内容【川越市砂】日勤のみ・食事＆入浴介助なし◎研修があるので資格・経験がない方でもチャレンジできる歩行訓練指導スタッフのお仕事です♪ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ご利用者様の自立した生活を目的とした歩行改善 具体的には、 ・ポールウォークによる歩行訓練 ・運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くするサーキットトレーニング ・個々の目標に合わせて弱点強化を目的としたパーソナルトレーニング ・モビリゼーションテクニック（関節調整）やストレッチを中心としたパーソナルケアなど 「歩ける様になったら、こうなりたい！」という具体的なご利用者様の夢・目標に向かってこれらのメニューに二人三

勤務時間週1～3日からOK。 短時間勤務相談可。

仕事内容《GN》日勤のみで平均退社18時！プライベート時間確保可◎残業ほぼなし◎未経験可 【募集職種】 介護職 【仕事内容】 ☆★未経験の方でも活躍できるお仕事◎もちろん介護職経験者も歓迎しています!★☆ 介護予防トレーナーとして、高齢者の方が健康で自立した生活を送るために一人ひとりに合わせ作成された「機能訓練」の計画に沿って「歩行改善」に取り組んでいただくお仕事です。 「歩ける様になったら、こうなりたい!」というご利用者様の夢・目標に向かって以下のメニューに二人三脚で取り組んでいただきます。 ◎ポールウォークによる歩行訓練 ◎運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くするサーキットトレーニ

仕事内容【川越市砂】食事・入浴介助なし！「寝たきりにさせない」日勤デイサービスでの施設長候補の募集！【土日休み・年間105日】 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 歩行改善のサービス内容の重要性や、もう一度歩けるようになる素晴らしさを、弊社独自の営業ツールや改善実績を基に多くのケアマネージャーやご家族様に伝えることがメインのお仕事です ・施設の窓口としてケアマネージャーとの連絡調整、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書などの書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応など ・スタッフと連携を取りながら現場でのサービスを提供 ■従事すべき業務の変更の範囲 追加