株式会社三田電気 の求人・仕事・採用

仕事内容【京都3店舗運営+大阪にも進出した安定企業】＼若手活躍＋独立希望歓迎／仕事と休みの両方を充実できる◎ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※料理長候補：月給30～33万円 ※料理長：月給33～40万円 ※マネージャー候補：月給35～42万円 ※マネージャー：月給40～50万円 ※試用期間1カ月：給与変動なし ※経験・能力を考慮し決定します ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費支給（規定内） ◆役職手当 ◆住宅手当 ◆家族手当 ◆残業手当 ＜給与例＞ 入社5年（33歳：店長）月給35.3万円（各種手当を含む） 【応募資格】 料理長経験者優遇◎ 【仕事内容・求める人物】 －－－－－－

仕事内容電気・計装工事施工管理 年収 500万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都港区三田3-12-15 仕事内容 ■同社のエンジニアリング部門にて、電気・計装工事の施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■内容：主に工場・プラントの電気・電気計装工事、生産設備のプロセス制御システム構築（FMS）、ビルエネルギーマネジメントシステムや中央監視システムの構築（BMS）、太陽光・風力・蓄電池などの再生可能エネルギー ■分野：食品・化学・鉄鋼等の工場、ごみ処理施設、水処理施設、ビル、データセンター、再生可能エネルギー発電所 ■エリア：部署は東京・大阪に分かれている為、東

仕事内容【京都3店舗運営+大阪にも進出した安定企業】＼若手活躍＋独立希望歓迎／仕事と休みの両方を充実できる◎ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※店長候補：月給30～34万円 ※店長：月給35～40万円 ※マネージャー候補：月給35～42万円 ※マネージャー：月給40～50万円 ※試用期間1カ月：給与変動なし ※経験・能力を考慮し決定します ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費支給（規定内） ◆役職手当 ◆住宅手当 ◆家族手当 ◆残業手当 ＜給与例＞ 入社5年（33歳：店長）月給35.3万円（各種手当を含む） 【応募資格】 店長・マネージャー経験者優遇◎ 【仕事内容・求める人物】 －－

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募条件】 ・電気設計の経験（5年以上あれば尚可） └回路設計の経験やプリント基板設計など 【歓迎スキル・経験】 ・電子回路におけるCPU関連の設計経験 【職種名】 【兵庫/三田市】開発職（ガス消火設備メーカー電気機器）★残業月25h以下 【仕事内容】 【仕事内容】開発業務を担当いただきます。 ガス系消火設備のパイオニア企業で、制御盤などの電気機器の開発に携わっていただきます。 【具体的には】 ・システム制御盤や起動装置などの企画、仕様検討 ・製品の選定、設計、開発 ・性能評価、量産に向けた立ち上げ 当社が扱うガス系消火設備は、美術

勤務時間8:30〜17:30

仕事内容飲料向けタンクの電気制御設計 / 残業わずか 【機電】 ▼仕事内容 飲料メーカー向けのタンクの制御盤設計・製作、PLCプログラム設計業務です。 業務領域としては小規模工事の工事管理から制御盤の設計・製作、そして現地での取り付け作業まで幅広く担当していただきます。 食品設備の制御盤としてバルブ・ポンプ・攪拌機を動かす制御盤や加熱・冷却装置を制作・設計します。 現地で取り付け、配線し、通電チェック・テスト・試運転を行います。工期は数日から1ヶ月程度と様々で、地域によっては出張もあります。 試運転業務は、協力会社に委託しますが施工状況によっては自社社員で対応場合もあります。 長期的なキャリア形成を

仕事内容1級電気工事施工管理技士（屋内線部門） 年収 500万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都港区三田3-12-15 仕事内容 ■同社のプラント・建築物における、電気工事施工管理業務に従事頂きます。 【具体的には】 ■大手ゼネコン、グループ系企業などから受注した、「屋内線電気工事」などを担当頂くこととなります。 ■新築案件～リニューアル工事など幅広い業務且つ大型の案件を多数受注し多くの実績を有しており、案件比率としては新築案件が多くなります。 ■対象物件も一般建築物（商業施設・工場・病院・マンション）・プラント設備（環境プラント、発電プラント、蓄電プラント）など、幅が広