株式会社Capybara の求人・仕事・採用

仕事内容■Summary ・freeeのQAをさらに進化させるために、QAマネージャーを募集します。 ・freeeのマネージャーは、任された領域において最大の成果の創出とともに、チーム作りやメンバーの成長へのコミットなどにより、メンバーがワクワクしながら働く状態の実現が求められます。 ・QAエンジニアは、freeeのミッションの実現のために開発されるプロダクトに求められる品質を開発チーム全員で保証するカルチャーを育てていくことをリードし、プロダクトの継続的な品質改善を支援しています。 ・そのために必要となる、上流工程のレビューに始まり、リリース前のテストの実施、欠陥情報の分析と開発へのフィードバック、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・クラウドインフラ環境におけるWebアプリケーションの設計から実装までのサーバサイド開発経験10年以上 ※開発言語は不問 ・事業会社での、5人以上の組織マネジメント経験2年以上 ・事業、プロダクト、システム、組織の問題解決にハンズオンで取り組んだ経験 【尚可】 ・管理職としてマネジメントに携わった経験 ・プロダクトとシステムを長期で成長させた経験 ・プロダクトとシステムの技術責任を担った経験 ・複数の組織でエンジニアリングマネジメントを担った経験 ・大規模システムのテックリード、アーキテクト、エキスパートとしての経験 ・担当プロダクトの事業経営に関与した経験

仕事内容【オープンポジション】フルサイクル型の開発環境でプロダクトの成長を牽引！エンジニアリングマネージャー募集 株式会社LITALICO - 障害のない社会を目指して教育・障害福祉の業界変革に挑むプラットフォーマー 仕事内容 ＃業務について 関連プロダクトと組織の特徴 ・発達障害に関するポータルサイト「LITALICO発達ナビ」 ・働くことに障害がある方の就職支援サイト「LITALICO仕事ナビ」 ・障害福祉領域に特化した転職支援サイト「LITALICOキャリア」 ・その他新規事業 各プロダクトはリリースしてから3〜5年前後のものが多く、シード期のスタートアップに近い雰囲気で、事業とエンジ

仕事内容社会課題をTechで解決！福祉×人材プラットフォーム事業の成長を牽引するエンジニアリングマネージャー 株式会社LITALICO - 障害のない社会を目指して教育・障害福祉の業界変革に挑むプラットフォーマー 仕事内容 本求人では、まず5-10人規模のエンジニアリングチームをマネジメントし、担当する事業をエンジニアリングで組織的・技術的に支援いただきます。事業拡大に伴い、新規事業立ち上げも含む大小さまざまなプロジェクトが始動しているため、これまで培ってこられた豊富なご経験やスキルを総合的に組み合わせながら、最終的には事業経営メンバーの一員として事業やプロダクトの成長を牽引いただきます。 #

仕事内容【Rails】福祉×Techで障害のない社会を創る。プロダクトの成長と社会変革を設計するバックエンドエンジニア 株式会社LITALICO - 障害のない社会を目指して教育・障害福祉の業界変革に挑むプラットフォーマー 仕事内容 LITALICOは障害福祉・教育・介護領域の直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、障害福祉分野に特化した対当事者・ご家族など、toCのユーザー向けにインターネットサービスを提供しています。 今回はそんな障害者福祉業界の最前線であるLITALICOで、一緒に社会変革を目指すバックエンドエンジニアを募集します！ ＃配属部署の担当プロダクト例 LITALIC

仕事内容本ポジションの魅力 ①自社サービスに深く携わることが出来、提案が受け入れやすい社風です。 SESからの転職や、トップダウン環境が理由による転職者が当社で活躍しているケースが多いです。 ②リーガルメディアという分野はまだブルーオーシャンの市場です。 その分野のリーディングカンパニーとして自社サービスの開発に携わることが出来る点 ミッション・業務内容 ■入社後に任せたい基本的な仕事内容 ・既存サイト、コーポレートサイトの新機能開発／改善 ・新サービスの要件定義、設計、実装 ・各サイトのサーバー保守／運用 ・外部サービスとの連携 ・社内システムの改善 ・業務プロセスの改善/最適化 入社後について