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スマホアプリ - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

スマホアプリ開発エンジニア/未経験OK

株式会社Unlimited Glowth

  • 東京都 千代田区

  • 年収400万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 寮完備
  • 介護休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 厚生年金加入
  • 既卒歓迎
  • 年俸制
  • ブランクOK
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 若手活躍中
  • 産休・育休実績あり
  • 職歴不問
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • 第二新卒歓迎
  • 大手企業
  • 土日祝のみOK
  • 研修あり
  • 教育充実
  • 未経験OK
  • 上場企業
  • スキルアップ
  • 完全週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇格あり
  • 急募
  • 高収入
  • 週休2日制

仕事内容<仕事内容> 【社会人経験なしでも高収入可能】スマホアプリ開発エンジニア 〇タイピングからアプリ開発を学べる! ◎風通しの良い企業文化! └社員のやりたいことにチャレンジできる環境が整っています! ◎20代30代の若手社員が活躍中です! └研修内容が充実、未経験でもプログラミングを学べてキャリアアップもできる環境です。 【仕事内容は?】 WEBアプリケーションやスマホアプリの開発をお任せします。 身近なスマートフォンのアプリから銀行のATM等のインフラシステムなど常時、様々なプロジェクトが稼働しており、「あなたがやりたい開発、挑戦したい案件」を担当できます。 【主な仕事内容】 ■開発する

エンゲージ

スマホアプリUXディレクター

スマートフォンサービスのデザイン・開発会社

  • 東京都 千代田区 大手町 / 大手町駅 徒歩1分

  • 年収500万円〜800万円

  • 正社員

  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 福利厚生充実
  • 長期休暇あり
  • 在宅ワーク
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • スキルアップ
  • 学歴不問
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • フレックスタイム制
  • 育児サポートあり
  • リモートワーク
  • 時短勤務あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 土日休み
  • 駅チカ
  • 雇用保険完備
  • 研修あり

仕事内容【募集ポジションについて】当ポジションでは、インターネットサービスプロバイダーやポータルサイトのニュース、ブログ、Q&A、住宅・不動産、健康相談、教育系など幅広い分野のサービスで提供するスマートフォン向けアプリケーションのUXストラテジー策定・UIデザイナーへのディレクション(リリース後の改善・グロースサイクル運営含む)を担当して頂きます。【具体的な業務内容】・スマホアプリ(インターネットサービスプロバイダー、ポータルサイトが提供しているサービス等)のグロースをお任せします・具体的には、クライアントとのやり取り・アプリを使用するユーザーへのインタビュー等を通じて、クライアントのビジネス目標の明

Webist

スマホアプリ開発(iOS/Android)千代田区

株式会社テクノプロ テクノプロエンジニアリング社

  • 東京都 千代田区 / 秋葉原駅 徒歩2分

  • 年収390万円〜600万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 17時前退社
  • 長期休暇あり
  • 有資格者歓迎
  • 赴任旅費支給
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり
  • 年間休日110日以上
  • 残業手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 16時前退社
  • 特別休暇
  • 急募
  • 交通費支給
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • リモートワーク
  • 研修あり
  • 昇格あり
  • 年間休日100日以上
  • 社会保険完備
  • 厚生年金加入
  • キャリアアップ制度
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 介護休暇あり

仕事内容 【ポジション】 スマホアプリケーション開発 【業務内容】 個人の資産を分析、評価するスマホアプリ開発を担当いただきます。 開発内容は現在はUI開発がメイン。 クロスプラットフォーム開発(IOS,Android両方対応アプリ)。 開発はアジャイル開発。 ※紹介会社:株式会社ヒューガン アピールポイント ・東証プライム上場 ・技術サービス業界で売上No.1のテクノプログループ ■キャリアデザインアドバイザー制度 明確なキャリアアップは、明確なプランニングとともにあります。 具体的には、チーフテクニカルリーダーとの面談とチェックシート記載によって現状の自分を知り、キャリア形成を行っています

ヒューガン

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