施設管理 - 香川県高松市 の求人・転職・中途採用正社員

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管理者・施設長・ホーム長 / 正社員 / 日勤のみ / 有料老人ホーム

ケアパートナー株式会社 ソエルガーデン高松寺井

  • 高松市 寺井町 / 空港通り駅 徒歩6分

  • 月給44.2万円〜47.7万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援制度
  • 福利厚生充実
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 夜勤なし
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 住宅手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • 研修あり
  • 制服貸与
  • 介護休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 社会保険完備
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • シフト制
  • オープニングスタッフ
  • 18時までに退社可
  • ブランクOK
  • 土日休み

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【オープニングスタッフ】住宅型有料老人ホーム長/2026年3月オープン/年間休日121日/福利厚生充実/退職金制度あり/就職支援金あり※条件あり/安定の大東建託グループ 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】: 住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン』のホーム長をお任せします。 オープニング募集のため、各スタッフと協力して施設を作っていきます。 施設運営に対して裁量と責任をもって進めていく事が出来ます。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 お客様契約・

カイゴジョブ

未経験歓迎/土日祝休み/事務管理アシスタント/年収350万円

オーウェンネクスト

  • 高松市

  • 年収350万円〜400万円

  • 正社員

  • 長期
  • 残業手当あり
  • ブランクOK
  • 家族手当あり
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 土日休み
  • 18時までに退社可
  • 経験者優遇
  • 在宅ワーク
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • バイク通勤OK
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • 介護休暇あり
  • 車通勤OK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 職場内禁煙

仕事内容仕事内容:<建設の事務アシスタント職> ビルや商業施設などを建てる際に その建設のプロジェクトが円滑に進むように 施工管理の人のアシスタントをしていただく仕事となります。 <アシスタントして管理の仕事> ・安全管理 →現場に変なものが落ちていないか、ネジがしっかり締まっているかなどの安全確認業務を行っていただきます。 ・資材管理 →備品や資材の管理をし、足りなければ発注をかけていただく資材管理業務を行っていただきます。 ・工程・品質管理 →業者さんが作業した後にしっかり作業ができているか写真を撮って記録に残したりする品質確認業務を行っていただきます。 <事務の仕事> ・Excelなどを使っ

かんたん応募オーウェンネクスト

児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)の児童発達支援管理責任者/賞与あり/産休育休制度あり/交通費支給/経験者優遇/社会保険完備/退職金制度あり/車通勤可/残業ほぼなし

香川医療生活協同組合/こども発達支援おむすび

  • 高松市 太田上町 / 太田駅 徒歩19分

  • 月給23.7万円〜31.6万円

  • 正社員

  • 17時までに退社可
  • 特別休暇
  • 年間休日100日以上
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 18時までに退社可
  • 介護休暇あり
  • AT限定OK
  • 残業月20時間以内
  • 経験者優遇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 厚生年金加入
  • 地域密着
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 1日6時間以内OK
  • 退職金制度あり

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・送迎業務など 手当施設の紹介~医療・介護・福祉分野で約20施設を運営~ 香川県高松市にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 手当施設を運営するのは医療機関の運営を事業とする生協組合で、県内に約20の病院・歯科・訪問看護・介護等の施設を展開。 1980年の設立以来、地域に密着して医療・介護・福祉ニーズに貢献し続けています。 手当施設の特徴について~医療機関との連携・協力体制バッチリ◎~ 手当施設の強みは医療機関との連携・

かんたん応募香川医療生活協同組合/こども発達支援おむすび

高松/総務・売上管理事務事業規模拡大による募集/土日祝休み/あなぶき興産グループ

あなぶきメディカルケア株式会社

  • 高松市

  • 年収309万円〜376万円

  • 正社員

  • 厚生年金加入
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 残業月20時間以内
  • 教育充実
  • 年間休日110日以上
  • 土日休み
  • 雇用保険完備
  • 学歴不問
  • 残業手当あり
  • 食事補助あり
  • 18時までに退社可
  • 昇給あり
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • キャリアアップ制度
  • 週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 介護休暇あり
  • スキルアップ

仕事内容あなぶきメディカルケア株式会社 【高松】総務・売上管理事務◆事業規模拡大による募集/土日祝休み/あなぶき興産グループ 【仕事内容】 【高松】総務・売上管理事務◆事業規模拡大による募集/土日祝休み/あなぶき興産グループ 【具体的な仕事内容】 【スタンダード上場Gあなぶきグループ・介護関連事業を幅広く展開/主体性を重んじる風土/地域社会に貢献プラチナくるみん取得】 ■概要: あなぶきメディカルケア(株)は、あなぶき興産(東証スタンダード上場)の子会社です。西日本で高齢者向け住宅を39施設運営しています。 現在、社員は860名、ご入居者は約1,300名で今後も規模を拡大する予定です。この事業

doda

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