大阪府大阪市都島区のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）夜勤１７：００～翌１０：００まで（休憩２時間） 上記の時間にあてはまらない時短勤務も相談可（午前中のみ等） ※就業時間については相談可。 夜勤については１８歳以上。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 曜日固定など、応募者の都合による相談可

仕事内容ユニット型特別養護老人ホーム（特養９０床、短期１０床）での直 接援助業務 ・食事 ・入浴 ・排泄介助等 ※未経験応募可 基礎研修制度受講後実務業務へ 暮らしの継続、２４時間の暮らしをチームで個別ケアを実施します 【変更範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホームにおける高齢者の 身体介護（食事・入浴・排泄含む）などの介護業務全般 ＊必要な免許・資格について（あれば優遇します） 介護福祉士、又は社会福祉士 介護職員実務者研修、介護職員基礎研修 介護職員初任者研修等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（３）休憩１２０分 ＊就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★未経験からのスタート者多数在籍★充実の教育制度 ★扶養内可能★育休産休復帰多数★残業ほぼなし ★夜勤なし可能◎ご相談ください。 住宅型有料老人ホーム内での訪問介護です。 利用者様の生活により寄り添ったケアが可能です。 ２０代～６０代の幅広い年代が活躍中。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：22時00分〜8時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間150分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容【無資格・未経験】歓迎 施設内夜勤補助業務 ＊高齢者の排泄介助、朝食介助等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：実働７．５時間で勤務時間は相談のうえ決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容【無資格・未経験】歓迎 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 （食事・入浴・排泄含む）など介護業務全般 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は6時00分〜22時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り ※週４０時間内 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 夏期休暇

仕事内容訪問介護ヘルパー業務 ＊お客様のお宅に訪問し、身体介護、生活援助をして頂く お仕事です。 （身体介助） 食事、入浴、排泄、衣服の着脱、移動移乗など 日常的に必要な介助 （家事・生活援助） 掃除、洗濯、調理、配下膳、買物など 家事全般に関わる援助 【自転車で１日数件訪問していただきます】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容「デイサービスゆめ都島」にて介護業務全般をお任せします。 ・食事、入浴、排泄の介助 ・レクリエーションの補助 ・身の回りのお世話 など ご利用者さまお一人お一人に寄り添ったサポートを していただくやりがいのあるお仕事です！ ＊デイサービスゆめ都島は、長年培ってきた「おもてなしの心」 「笑顔」を大切にし、地域の皆さまから愛され信頼させる運営を行 っています！ ＊夜勤はありません。利用者定員４０名。 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１２：００～２１：００ （１）～（４）選択可 ＊休憩時間は法定通り ＊希望に応じて勤務時間を調整します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休み、曜日固定等の相談に応じます

仕事内容特別養護老人ホームでの介護職 食事介助、排泄介助、移乗介助など介護全般の業務です。 ※食堂の身守りやキッチン業務、お掃除などの雑用業務もあります ※初めての方でもしっかり指導します。 安心してご応募してください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表にて、出勤と休みを定めます。

仕事内容介護老人保健施設での介護業務 私達の施設は、入所定員５７名、各フロア１３～１６名での共同生 活をサポートする、在宅復帰強化型老健です。 出勤時に「配置表」と言われるスケジュールを個々で確認し、３階 から６階までの４フロア全体で食事、入浴、排せつ、レクリエーシ ョン等を時間ごとに行います。 その中で入所者様の入浴についての介助を主に行っていただきます 各フロアに浴室（個浴）を設置、基本的には入所されているフロア の浴室を使用し、おひとり様ごとの入浴介助を行います。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間２：8時45分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可 （２）（３）休憩無し 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆・年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容・介護（入浴・歩行・配茶・トイレ・散歩等） ・利用者様との交流 ・送迎 等 ＊無資格・未経験者 歓迎！ ＊資格支援制度あり 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【無資格・未経験：歓迎】 特別養護老人ホームにおけるご利用者の介護全般 外出レクリエーション 施設行事の参加 外部研修 会議の参加 制服がなくオシャレに働けます ６ヶ月に１回、被服費支給 犬（トイプードル）がいます ＳＮＳ（ＦＭラジオ、ＹｏｕＴｕｂｅ、Ｔｉｋｔｏｋ等）にも 出演可能 試用期間内の転勤等なし。転勤等がある際は事前面談を行う。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ※勤務日は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容介護付き有料老人ホーム（定員５０名）にてご利用者様の日常生活 の介護業務をお任せします。駅からも近く通勤しやすい職場です。 身体介助 食事介助 散歩や趣味活動 レクリエーション、イベントの実施 など 変更範囲：変更無し

仕事内容利用者へのケアマネジメント業務 ・ケアプラン作成 ・家族との連絡、調整 ・行政などの手続 等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 休日については応相談。

仕事内容障がい者の自宅へ訪問し、外出時の安全を確保するために 必要な援護や移動中の介護等を行う。 ※短時間勤務でも可 ※訪問は自宅からの直行・直帰が可能です。 ※活動報告書は手書きです。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 （休憩時間は、勤務６時間未満：なし、６時間以上：６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 就業日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホーム内での介護業務全般 ■入浴・食事・排泄・外出介助（買物・通院） ■居室の清掃、洗濯 ◎介護度は、軽度～重度の方まで様々な方が入居されていますが、 先輩職員の同行期間をしっかりと設けておりますので未経験の方も 安心です！ ※未経験、ブランクのある方は軽度の利用者様からご担当いただき ます。 ◎お一人おひとりに寄り添った介護をしたい方におススメです！ 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間 応相談 休憩時間は１日の就労が６時間以上の場合 （１）（２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 祝日は営業日 出勤日・日数は応相談

仕事内容◎利用者様のリハビリトレーニングのお手伝い 主にリハビリマシンのセッティング、体操指導、見守り等 ご利用者様の送迎をお願いする事があります。 ＊経験や資格などは必須ではありません。 初めての方でもお気軽にご相談ください。 ＊入浴介助はありません。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容ケアプランの作成：利用者や家族と面談して課題を分析し、最適な 介護サービスの組み合わせ計画を立てます。 関係各所との調整：サービス提供事業者を集めて「サービス担当者 会議」を開き、方針を共有します。 モニタリング：最低１回は自宅を訪問し、状況の変化やプランの見 直しを確認します。 給付管理：毎月、国保連へ介護報酬の請求手続きを行います。 申請代行：要介護認定の手続きを本人に代わって行います。 医療・介護・地域をつなぐコーディネーターとして、相談援助や他 職種連携を担う重要な役割です。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容グループホーム（３ユニット２７名）でのご利用者様の介護業務 ・身体介助（移動・移乗介助、口腔ケア） ・食事介助（配膳、見守り、食事サポート） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・入浴介助（衣類着脱補助、洗髪、洗顔、洗身介助） ・散歩や趣味活動 ・レクリエーションやイベントの企画、実行 ・夜間巡回、ナースコール対応 ・身の回りのお世話 など 変更範囲：変更なし

仕事内容要介護利用者様への訪問（電動自転車貸し出します） サービスの見直し調整などの仕事です。 ケアプランの作成等 急募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ケアプランの作成：利用者や家族と面談して課題を分析し、最適な 介護サービスの組み合わせ計画を立てます。 関係各所との調整：サービス提供事業者を集めて「サービス担当者 会議」を開き、方針を共有します。 モニタリング：最低１回は自宅を訪問し、状況の変化やプランの見 直しを確認します。 給付管理：毎月、国保連へ介護報酬の請求手続きを行います。 申請代行：要介護認定の手続きを本人に代わって行います。 医療・介護・地域をつなぐコーディネーターとして、相談援助や他 職種連携を担う重要な役割です。 【変更範囲：変更無し】