システム運用 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

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Webクリエイター/プログラミングやWebデザインなど/フルリモート

株式会社Widsley

  • 兵庫県 神戸市北区

  • 月給50万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 副業OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 職歴不問

仕事内容株式会社Widsley 【Webクリエイター】#未経験入社99% #全国募集 #フルリモートOK #残業月3h <入社後1ヵ月は研修のみで他業務なし◎> 好きな所に住みながら、思い通りのキャリアを築けます♪ ◆入社後1ヵ月は研修に専念! WebやITの基礎をしっかり学び、 早期にクリエイターデビューができます。 なお、研修期間中は他業務なし! ◆1年目で年収40~50万アップ 年2回の昇給や月5万~15万円のプロジェクト手当で 今よりもグンと年収アップ! 業界トップクラスの還元率8割が自慢です♪ ◆デザイナーやエンジニア、アナリストになれる 入社後は先輩のサポート業務からスタートし、

兵庫/神戸/システムエンジニアプロコンシステムの保守運用/神戸製鋼グループ/年間休日121日

株式会社コベルコE&M

  • 兵庫県 神戸市灘区

  • 年収347万円〜621万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • 食事補助あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社コベルコE&M 【兵庫/神戸】システムエンジニア◇プロコンシステムの保守運用/神戸製鋼グループ/年間休日121日 【仕事内容】 【兵庫/神戸】システムエンジニア◇プロコンシステムの保守運用/神戸製鋼グループ/年間休日121日 【具体的な仕事内容】 【神戸製鋼所グループの総合エンジニアリング会社/健康経営優良法人に8年連続認定】 ■業務概要: プロコンシステムの保守運用で派遣要員を指揮命令し、見積り、トラブル対応、システム改造を推進いただきます。 将来的には、大型プロコン更新案件をプロジェクトの主担当(PM)としてQCDを確保していただくことを期待します。 ■働き方について:

登録エントリー

ITエンジニア Udemy無料/「スキル不足」と言われても絶対に見離しません!!

株式会社ヒューマンキュレーション

  • 兵庫県 神戸市

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • フリーランス
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 学歴不問

仕事内容\あなたの“今”に合わせて、できるところからスタート/ ■システム開発・保守運用・クラウド構築 など →経験やスキルに応じて、無理なく始められるプロジェクトをマッチング。 →「得意を活かす」「苦手を避ける」配慮を徹底しています。 【スキルアップ支援】“どう伸びたいか”を、一緒に考える ■キャリアアドバイザーが一人ひとりに密着 →短期/中期/長期のプランを明確化 →社内外の研修・書籍制度・資格取得支援も充実 「自分に合った成長の仕方」を一緒に設計していくことで、 ただ案件を“こなす”だけでなく、“未来につながるキャリア”を描けます。 <プロジェクト例> WEBシステム(SPAやEC

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