埼玉県桶川市のAWSの求人・仕事・採用

仕事内容「年齢で諦めなくていい」を、実績で示す会社です。 55歳でCOBOLエンジニアとして入社、現役で活躍中。 仕事内容： 担当いただくのは、 SESエンジニアとしてのクライアント企業での開発案件です。 取引社数1,500社・1日5,000件超の案件情報の中から、 あなたの希望・経験・働き方に合う案件を、 役員と社内営業3名体制でマッチングします。 【あなたの「働きたい姿」に合わせます】 「マネジメントではなく、現場でエンジニアとして働き続けたい」 「経験を活かしながら、年齢を理由にされずに働きたい」 「リモートや併用案件で、ライフスタイルと両立しながら長く働きたい」 希望は人それぞれ。本

仕事内容【仕事詳細】 ■システムエンジニア職 業務用システムやアプリケーションの開発・カスタマイズや導入までの支援、そのあとの運用保守・機能追加修正まで携わっていただきます。 <プロジェクト例> ・災害情報システム開発 ・遊戯機器システム開発 ・建設系システム開発 ■ネットワーク・サーバーエンジニア職 システムやインターネットを使用するために必要な ネットワークサーバーの構築・管理を行います。 <プロジェクト例> ・テーマパーク内のNW構築・運用 ・モバイルキャリアの5Gコアネットワークの監視 ・医療系ネットワークセキュリティ設計構築 ■クラウドエンジニア職 クラウドサービスで提供されているシステムを

仕事内容＜スポーツ× ITで、社会を変えていくために＞ 当社は、スポーツコンテンツと様々なビジネスドメインを掛け合わせる事で社会をアップデートしていくソーシャルスタートアップです。エンジニア不足という社会課題をアスリートの力で解決し、より人々の生活とスポーツを繋いでいくためにITエンジニアは、まさにスポーツ×ITを実現する当社の大事な存在です。ぜひ思いに共感してくれる方 をお待ちしています！ ＜“風通しの良さ“でエンジニアファーストを実現！＞ ◎エンジニアのキャリアビジョンに寄り添った案件選択。案件選択制度を導入！ ◎単価評価制度で、自分の評価がわかりやすく還元されやすい仕組みです！ 中途で入社し

仕事内容【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ・担当機能の要件整理、仕様策定、技術設計 ・APIやDB設計、パフォーマンスチューニング ・AWS / GCP を活用したクラウド環境構築・改善 ・AIと壁打ちしながら設計判断、コードレビュー、品質改善、CI/CD パイプライン整備 ・必要に応じたフロントエンドやインフラ領域への越境 ・AIエージェント（Claude Code等）との協働による開発推進 また、弊社ではエンジニアの生産性を極限まで高めるため、 AIをフル活用した開発体制を構築しています。 定型的な実装はAIエージェントに任せ、人間のエンジニアは 設計判断・品質保証・成果責任に集中する体制です

仕事内容【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ・担当機能の要件整理、仕様策定、技術設計 ・APIやDB設計、パフォーマンスチューニング ・AWS / GCP を活用したクラウド環境構築・改善 ・AIと壁打ちしながら設計判断、コードレビュー、品質改善、CI/CD パイプライン整備 ・必要に応じたフロントエンドやインフラ領域への越境 ・AIエージェント（Claude Code等）との協働による開発推進 また、弊社ではエンジニアの生産性を極限まで高めるため、 AIをフル活用した開発体制を構築しています。 定型的な実装はAIエージェントに任せ、人間のエンジニアは 設計判断・品質保証・成果責任に集中する体制です

仕事内容＜スポーツ× ITで、社会を変えていくために＞ 当社は、スポーツコンテンツと様々なビジネスドメインを掛け合わせる事で社会をアップデートしていくソーシャルスタートアップです。エンジニア不足という社会課題をアスリートの力で解決し、より人々の生活とスポーツを繋いでいくためにITエンジニアは、まさにスポーツ×ITを実現する当社の大事な存在です。ぜひ思いに共感してくれる方 をお待ちしています！ ＜“風通しの良さ“でエンジニアファーストを実現！＞ ◎エンジニアのキャリアビジョンに寄り添った案件選択。案件選択制度を導入！ ◎単価評価制度で、自分の評価がわかりやすく還元されやすい仕組みです！ 中途で入社し

仕事内容「学ぶから、できる。」 未知から未来を創る。 未経験から始められる、学んでから勤務できる「研修つき採用」。 POINT！ ◯未経験からスタートできる！ ◯個別研修でしっかり学んでから勤務できる！ ◯在宅で受講可能！ ◯研修後も安心のサポート充実！ ー 「未経験でもITエンジニアを目指せるのかな。」 「何から手を付けたらいいのかわからない。」 などの不安を解決できる「研修つき採用」を実施！ ☆「研修つき採用」とは 未経験の方向けに、技術を学べる個別研修を受けてから勤務できるというもの！ 〈ここがおすすめ！〉 ①個人レッスン形式！ 個別研修（講師1名に対して受講生は平均3名）だからわ