長崎県の就労継続支援A型事業所の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：施設外就労時の就労時間は、８：００～１７：３０の間で実働４～ ５時間程度で変動の場合あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始休（５日）お盆休（３日） ＊有給休暇に ついては週の労働時間や日数により６ヶ月経過後法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所ココロンの週２からチャレンジ可能な求 人です。】 〇ホテルの客室清掃（事業所外就労） ※「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は９時～１７時の間の４時間程度で時間帯相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊月８日（日曜日・シフト制による） ＊年末年始・お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇就労継続支援（Ａ型）の事業所です。 ＊事業所内での軽作業（手作業）を中心としたお仕事です。 ・簡単なパソコン入力（定型フォームへの入力程度） ・ギフト箱やお菓子箱の作成・包装、シール貼り等 ＊施設外作業もあり、体を動かすことが好きな人も歓迎です。 ＊変更範囲：変更なし ◆未経験の方も大歓迎◆ ※お仕事に慣れるまではスタッフがしっかりフォローします。まず はお気軽にお問い合わせください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月８日（日曜日＋シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型】業務変更範囲：あり（会社の定める業務） １）データ入力業務：指定された条件でネット検索し調べた情報を 規定のフォーマットに入力を行います。 ２）メール送信業務：指定されたリストをもとにメール送信を 行います。定型文があるので安心して業務出来ます。 ※マニュアルがあるので業務未経験でも安心して取り組めます。 ※パソコン系職種や事務職を目指している方必見！ 一般就労を目指せるスキルを身に付けることが可能です。 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊９時から１８時の間の６時間 （基本勤務時間は１０時～１７時） ＊勤務時間：週労働時間３０時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務予定による ＊年次有給休暇については「求人に関する特記事項」参照

仕事内容一般企業から受託した事務業務を担当いただきます ＜主な事務業務＞ ・データ入力作業 ・専用システムへの情報登録 ・アウトルックを使用したメール送信 ・書類の内容チェックおよび照合作業 ・求人票内容の情報登録 ＊業務変更の範囲：変更なし ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：変更なし 兼業禁止

仕事内容2026年3月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型 実働6.5時間/入社半年間は優遇！月給42.2万円可能月給34.2万円～/全国展開中の大手正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 342,000円～ 【月給】342,000円～ <内訳> 基本給 172,000円～ 役職手当 70,000円 管理手当 50,000円～ 特定業務評価手当 50,000円～ ※入社半年間は優遇。月給422,000円～可能 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限50,000円/月※規定あり) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり ■試用期間2週間～

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/土日祝休み＆実働7時間◎ 年俸476万円～/「IT×福祉」事業を全国に展開中！研修＆キャリアパス充実♪サビ管2名の安心体制/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 396,667円～ 【月給】396,667円～ <内訳> 基本給 233,319円～ 固定残業手当 83,568円(30時間分/超過分は別途支給) ベースアップ手当 20,000円 資格手当 40,000円 職務手当 20,000円 ※年棒制：4,760,000円～5,760,000円 ※第一サビ管(責任者)は年俸5,000,000円～ ※給与は経験

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/土日祝休み＆実働7時間◎ 年俸526万円～/「IT×福祉」事業を全国に展開する企業で、新規立ち上げ担当者を募集！/研修充実/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 438,334円～ 【月給】438,334円～ <内訳> 基本給 218,794円～ 固定残業手当 119,540円(45時間分/超過分は別途支給) ベースアップ手当 20,000円 資格手当 40,000円 職務手当 40,000円 ※年棒制：5,260,000円～6,260,000円 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） パーソルネクステージ株式会社 パーソルネクステージ長崎 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/土日祝休み/未経験OK◎ 正社員 フレックスタイム制/就労支援を通してボーダレスな社会づくりに貢献しませんか月給30万円～/正社員 ◆当法人について 「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる大手人材グループが新たに設立した、就労継続支援A型事業所を展開する法人です。 通いたくなるオフィスを共通テーマに、全国に快適な就労環境を提供。 障がいの有無にかかわらずボーダレスに働ける社会をつくるため、あらゆるノウハウを活用しながら挑戦を続け

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊土曜日、半日出勤あり（不定期） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊梨・ぶどう・いちごを主に栽培。 果樹園、いちご園の管理全般 育苗、収穫など。 ＊介護補助の仕事。 ＊介護施設の清掃の仕事 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 株式会社千手ホールディングス 就労継続支援A型 長崎事業所 2026年3月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型 正社員 実働6.5時間/入社半年間は優遇！月給42.2万円可能月給34.2万円～/全国展開中の大手正社員 ◆100種類以上の作業実績！なんでも「やってみる」ことができる施設 当施設の特徴は、なるべくご利用者一人ひとりのニーズに合わせているところ。 多くの業種を体験、さまざまな働き方を実際に「やってみる」ことをしながら、生活力向上を目指しています。 また法人全体のこれまでの作業実績は、100種類以上。 自

仕事内容軽度障がいのある方が働くA型事業所でサポートをお願いします。 ・利用者様が困ったときに作業サポート ・見守り・声かけ ・待ち合わせ場所から事業所までの送迎（近くの商業施設から3分圏内：社用車あり） ＜利用者様の様子＞ 現在通われている利用者様は20代・40代などが多く、男女比はちょうど半分です。 施設内でお菓子箱を折ったり、封入作業をする方や、施設外でポスティングや野菜の収穫をする方がいます。 ◎どのお仕事をサポートいただくか、事前にお伝えするので安心 ◎施設外への移動は1グループ平均4名程 ◎身体介護なし （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる完全週休2日制 基本土日祝定

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞サービス管理責任者/契約社員＜お持ちの資格を活かせます◎【交通費支給】【昇給/賞与あり】【WEB面接OK】 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ ・個別支援計画書の作成、管理 ・医療機関や行政等、関係機関との連携 ・スタッフの指導、アドバイス等 ※利用者12名、従業員5名 求人ID 563930

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/土日祝休み＆実働7時間◎ 年俸526万円～/「IT×福祉」事業を全国に展開する企業で、新規立ち上げ担当者を募集！/研修充実/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 438,334円～ 【月給】438,334円～ <内訳> 基本給 218,794円～ 固定残業手当 119,540円(45時間分/超過分は別途支給) ベースアップ手当 20,000円 資格手当 40,000円 職務手当 40,000円 ※年棒制：5,260,000円～6,260,000円 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定

勤務時間10:00〜15:30の間で1日4時間から ◎週3日〜OK ◎基本土日祝休み（平日のみ） （時間外労働） 原則なし

仕事内容軽度障がいのある方が働くA型事業所でサポートをお願いします。 ・利用者様が困ったときに作業サポート ・見守り・声かけ ・待ち合わせ場所から事業所までの送迎（近くの商業施設から3分圏内：社用車あり） ＜利用者様の様子＞ 現在通われている利用者様は20代・40代などが多く、男女比はちょうど半分です。 施設内でお菓子箱を折ったり、封入作業をする方や、施設外でポスティングや野菜の収穫をする方がいます。 ◎どのお仕事のサポートにつくかなど月ごとにまとめてお伝えするので事前にわかって安心。 ◎施設外への移動は1グループ平均4名程。 ◎身体介護なし （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） サンクスラボ株式会社 サンクスラボ・長崎西浜町オフィス 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/土日祝休み＆実働7時間◎ 正社員 年俸476万円～/「IT×福祉」事業を全国に展開中！研修＆キャリアパス充実♪サビ管2名の安心体制/正社員 ◆「IT×福祉」をテーマに、全国・海外へ事業を展開中！ 運営法人は「IT×福祉」をテーマに、2015年にIT事業と福祉事業を設立。 本社のある沖縄全域をはじめ福岡、長崎、佐賀、大分、熊本、鹿児島、広島、山口を中心に、東京や滋賀、ベトナムや韓国など首都圏・関西・海外へと事業を展開し、現在計37か所

仕事内容2027年オープン！【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～ 年休120日/研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未

勤務時間10:00〜15:30の間で1日4時間から ◎週3日〜OK ◎基本土日祝休み（平日のみ） （時間外労働） 原則なし

仕事内容軽度障がいのある方が働くA型事業所でサポートをお願いします。 ・利用者様が困ったときに作業サポート ・見守り・声かけ ・待ち合わせ場所から事業所までの送迎（近くの商業施設から3分圏内：社用車あり） ＜利用者様の様子＞ 現在通われている利用者様は20代・40代などが多く、男女比はちょうど半分です。 施設内でお菓子箱を折ったり、封入作業をする方や、施設外でポスティングや野菜の収穫をする方がいます。 ◎どのお仕事のサポートにつくかなど月ごとにまとめてお伝えするので事前にわかって安心。 ◎施設外への移動は1グループ平均4名程。 ◎身体介護なし （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/土日祝休み/未経験OK◎ フレックスタイム制/就労支援を通してボーダレスな社会づくりに貢献しませんか月給30万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～390,000円 【月給】300,000円～390,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限27,500円/月 賞与あり(年2回) 【勤務地】 長崎県長崎市 興善町4-5 カクヨウビル5階 募集情報 ◆当法人について 「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる大手人材グループが新たに設立した、就労継

仕事内容軽度の障がいのある方が働くA型事業所でサポートと管理者候補のお仕事をお願いします。 ・利用者様が困ったときに作業サポート ・見守り、声かけ ・管理者候補として売上管理やシフト調整などの事業所運営 ・待ち合わせ場所から事業所までの送迎（近くの商業施設から3分圏内：社用車あり） ＜利用者様の様子＞ 現在通われている利用者様は20代・40代などが多く、男女比はちょうど半分です。 施設内でお菓子箱を折ったり、封入作業をする方や、施設外でポスティングや野菜の収穫をする方がいます。 ◎どのお仕事をサポートいただくか、事前にお伝えするので安心 ◎施設外への移動は1グループ平均4名程。 ◎身体介護なし （追加

仕事内容10時始業×実働7hで月22万～！ITスキルを優しさに変える「就労支援トレーナー」未経験歓迎【西浜町エリア】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: A型事業所にて、障がいのある方々の一般就労に向けたサポートを行っていただきます。 福祉の仕事に関心があれば資格や経験は不要、社会人経験さえあれば大丈夫です！ 【職業指導員・生活支援員とは？】 利用者さんにあった仕事や、できる仕事、希望する仕事などを見極めながら、 企業から請け負った仕事を通して就労に必要なさまざまなスキルを身に着けるための技術指導を行う役割です。 【具体的には‥】 ・業務についての指導およびサポート（パソコン業務の指導や就労支援