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仕事内容＼嬉しいシフト制／安定の信和グループで働く｜事務経験が活かせるビルマネジメント事務 ・信託物件のPMアカウント事務（アシスタント）の募集です。 主に自社で管理している物件管理に関するサポートをお任せします。 管理受託しているマンション（レジデンス）を中心とした建物管理に関わる業務に携わっていただきます。 ▼具体的には ・管理物件のオーナー様・入居者様からの問合せ、クレーム対応 （電話、メール、アプリ等を使用） ・掲示文書、案内文書作成 ・見積書、注文書作成など ・入金確認 ・解約関係書類作成 httpsshinwa-mitsukeya.com/ 信和コミュニティのホームページをぜひご

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・建築施工管理のご経験（現場代理人レベル） ・普通自動車第一種運転免許 【歓迎条件】 ・建築施工管理技士（一級・二級） ・建築士（一級・二級） 【職種名】 【東京】定年68歳/建築施工管理/800～1200万円/転勤なし・年休124日・土日祝休み 【仕事内容】 【創業100年以上・不動産ディベロッパー×ゼネコンの信和グループ】 関西を主軸とし、自社マンション、オフィスビル、ホテルなど様々なプロジェクトを手掛けています。 定年が68歳となっており長く働けます。 ■建築施工管理 関西を主軸とし自社マンション、オフィスビル、ホテル、介護施設、 官公庁案件まで

仕事内容求人詳細 秘書課に所属頂き、先輩社員（1名）のもと、グループ代表と役員1名の秘書を分担して業務にあたって頂きます。 【業務内容】 スケジュール調整・管理 会食手配出張手配 ゴルフ手配 郵便物の管理 資料ファイリング 来客対応 電話・メール対応 文書作成（業務連絡書・案内状・お礼状・会議資料、議事録、訓示下書きなど） 贈答手配 交際業務のサポート（中元、歳暮、年賀状、慶弔、冠婚葬祭） 上司の経費精算などの雑務 環境整備（絵画、調度品など） 広報関連（プレスリリースの作成、InstagramなどSNS更新）など こんな方を求めています 経験・スキル ＜必須スキル/経験＞ ・秘書経験（役員秘書の経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ビル、ホテルいずれかの大規模改修工事経験（バリューアップ目的） または、改修工事の設計会社での経験 ■コミュニケーションスキルがあり、自ら案件獲得ができる ■上司と意見交換ができ、部下・後輩には教育・指導ができる 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ・プラス思考で諦めない志がある方 ・当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 【大阪府】コンストラクションマネジメント職 ※新規立ち上げ部署の

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産用地仕入れ経験者で上司とは意見交換ができ、部下・後輩には教育・指導ができる [歓迎] ・土地取引に関する融資業務経験 ・不動産売買の経験者、パイプがある方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。 ・“成長したい”という意欲がある方。 ・プラス思

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産用地仕入れ経験者で上司とは意見交換ができ、部下・後輩には教育・指導ができる [歓迎] ・土地取引に関する融資業務経験 ・不動産売買の経験者、パイプがある方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。 ・“成長したい”という意欲がある方。 ・プラス思

仕事内容【応募資格】 [必須] 何かしらの営業経験をお持ちの方 [歓迎] ・建築や不動産営業の経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。 ・“成長したい”という意欲がある方。 ・プラス思考で諦めない志がある方。 ・当たり前のことを、当たり前にできる方。 【職種名】 【用地仕入れ・不動産開発営業/業界未経験歓

仕事内容【応募資格】 [必須] コミュニケーション能力があり、現場での安全管理、工程管理、品質管理ができる ■5年以上のRC造の施工管理経験 ■1級建築施工管理技士 ■現場代理人のご経験 [歓迎] ■5年以上のRC造の施工管理経験 ■賃貸、分譲マンションの施工管理経験 ■現場代理人経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～60歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ・プラス思考で諦めない志がある方 ・当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 建

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記ご経験 〇ビル・ホテルの大規模修繕工事経験（バリューアップ目的）もしくは改修工事の設計会社での経験 〇コミュニケーション能力があり、自ら案件獲得ができる 〇上司とは意見交換ができ、部下・後輩には教育指導ができる [歓迎] 下記スキル 〇土地取引に関する融資業務経験 〇不動産売買の経験者、パイプがある方 〇専門的な設計会社とのパイプがある方 【職種名】 【大阪で知名度抜群のデベロッパー】新規部署にコンストラクションマネジメントを募集／マネジメントクラス 【仕事内容】 大阪でCMなども流れているデベロッパーです。 不動産開発や家主業（不動産賃貸業）を行っており、開発

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 分譲マンション管理におけるフロント業務経験(1年以上) [歓迎] 【歓迎】 管理業務主任者資格 宅地建物取引士資格 マンション管理士資格 マネジメント経験 【フィットする人物像】 ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 マンションフロント【大手グループ企業/社員を大切にする社風と福利厚生/大阪】 【仕事内容】 【曜日シフト制勤務でも年間休日124日確保!】大手信和グループの同社にて、分譲マンション管理をご

仕事内容【応募資格】 [必須] ・介護福祉士 ・介護現場での実務経験（目安：3年以上） ・ユニット/フロアのリーダー、サブリーダー経験 ・新人育成・OJT担当、教育係の経験 【職種名】 介護職員(介護職/ヘルパー)《賞与年2/月収31万～(介護福祉士の場合)”リーダー”候補/ 【仕事内容】 介護付有料老人ホームにおいて、介護業務全般をお願いいたします。 介護付有料老人ホームにおいて、利用者様の快適な生活のサポートをお願いします。 ◎具体的には ・身体介助（施設内での移動・移乗、入浴、排せつ、食事等の介助） ・生活支援（レクリエーション等…清掃、洗濯は介護職以外の専門スタッフが実施します） ◎具体的に

仕事内容【信和コミュニティ】事務職オープンポジション 信和コミュニティでは、各ポジションをフォローアップする事務ポジションがございます。 『事務職で応募したいが適性ポジションがわからない…』 『きっと活躍できる候補者様ですが、ご自身では応募先がわからない…』 そういった候補者様もいらっしゃるとお聞きしましたので、オープンポジションでの応募開始をいたしました。 もし、適性ポジションが不明な際はこちらよりご応募ください。★現在の募集状況について★ 信和コミュニティ 業務管理部／一般管理部 上記の2つの部門で事務ポジションの募集枠がございます。 【募集事務ポジション ※2026年8月26日現在】 ◆業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建設業界 または 不動産業界 での営業経験がある方 ■デベロッパー側での営業をやりたいという強い思い 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ＜ディベロッパー＞【大阪府/南船場】不動産営業（用地仕入・不動産開発）信和グループ 【仕事内容】 【信和グループの中でデベロッパーの役割を担う信和不動産】不動産開発や家主業（不動産賃貸業）を行っており、開発部では土地・物件購入から出口戦略まですべてを担当できます。 ■信和グループの中でデベロッパーの役割を担う信和不動産。 創業100年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 〇経理経験５年以上 〇日商簿記２級 [歓迎] 【歓迎スキル】 〇建設・不動産業での勤務 〇連結決算業務に関わった経験 〇建設業経理士２級、または１級 【職種名】 【尋常じゃないくらいの福利厚生制度】ホールディングスでの経理職（CMでお馴染みの総合建設不動産会社） 【仕事内容】 同社は建設・不動産事業を中心に、10事業もの多角的経営を行っている企業で、創業１３０年の歴史がある会社です。 創業130年に裏付けされた建設・不動産のノウハウや人脈で安定した地盤を築きつつ、新しい事業も展開し収益拡大を図っております。 そんな同社にて、グループ全体のバックオフィ

仕事内容【信和コミュニティ】分譲事務課 信和グループでは、自社で分譲マンションの開発を行っております。 今後もグループ会社からの受託が見込めるため、より一層の業務拡大を目指し、募集を行うことになりました。 現時点で14組合を受託中となっており、開発が決まっているグループ会社開発の分譲マンションが複数ある為、2025年以降の1～2年後には受託マンションが4～5棟増える見通しです。 ・管理受託している分譲マンション組合運営補助 ・法令に基づく各種報告書等作成 ・契約事務 ・会計 ・見積書作成 ・受電対応 他にも、管理事務や不備是正指示、所有者からの苦情処理、理事会運営準備など、管理組合業務全般を担当

仕事内容【応募資格】 [必須] コミュニケーション能力があり、現場での安全管理、工程管理、品質管理ができる ■5年以上のRC造の施工管理経験 ■1級建築施工管理技士 ■現場代理人のご経験 [歓迎] ■5年以上のRC造の施工管理経験 ■賃貸、分譲マンションの施工管理経験 ■現場代理人経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～60歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ・プラス思考で諦めない志がある方 ・当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 建築施

仕事内容【応募資格】 [必須] 社内社外問わず適切な折衝ができ、現場での安全管理、工程管理ができる (2)RC・S造の建築施工管理経験５年以上 (3)一級建築施工管理技士の資格 【職種名】 【東京】RC造施工管理※管理職候補／土日祝休み／年休125日／定年68歳【年収1,000万円以上】 【仕事内容】 マンション・ホテル・介護施設などのRC・S造建築現場における工程・安全・品質・予算管理を担当。経験に応じて現場所長として現場を統括し、将来的には工事部門のマネジメントを目指せます。 【主な業務内容】 ■都市部を中心としたマンション・ホテル・介護施設等の建築現場での工程、安全、品質、予算管理 ■会議：施工

仕事内容【応募資格】 [必須] ■RC造、S造の建築施工管理もしくはリフォーム工事の施工管理経験（目安5年以上） ■現場所長として大規模改修工事（分譲マンション）の施工管理経験（職人への指示、指導、指摘ができる方） ■営業同行においてお客様への工事説明が可能な方 ■1級建築施工管理技士または一級建築士 【フィットする人物像】 ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■初心を忘れずに「成長したい」という想いがある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 改修施工管理（即戦力）【平均残業20H程度/転勤なし/定年68歳/大阪】 【仕事内容】 都心

仕事内容【応募資格】 [必須] 何かしらの建設現場での経験をお持ちの方 [歓迎] ・1級、2級施工管理技士の資格をお持ちの方。 ・一級、二級建築士の資格をお持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。 ・“成長したい”という意欲がある方。 ・プラス思考で諦めない志がある方。 ・当たり前のことを、当たり前にできる方。

仕事内容信和不動産販売株式会社 【大阪市】＜未経験◎＞新築分譲マンション販売◆年休124日／残業10ｈ程◆家族手当など福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【大阪市】＜未経験◎＞新築分譲マンション販売◆年休124日／残業10ｈ程◆家族手当など福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 【お住まいのパートナーとして最後まで寄り添う◎創業100年以上の安定企業◆火水／休日の緊急対応なくしっかり休み取れる／残業10ｈ程／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンの信和グループ グループで開発したマンションの販売を担う