東京都千代田区のタクシーの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下の経験が1つ以上ある方 ・自動車会社を相手としたITに関する営業、もしくはコンサルティング経験 ・新しいIT/システムを業務に導入・定着化させるプロジェクトの経験 ・新規ビジネス/サービスを企画・開発するプロジェクトの経験 [歓迎] ▼求める経験・スキル・知識 ▼複数企業を巻き込み、共同でビジネスを立ち上げた経験を持つ人財 ▼大手企業のアカウント営業として、戦略策定、実行の上、ビジネス拡大させた経験を持つ人財 ▼新しいソリューション、技術に興味を常に持っている人財 ▼お客様と一体感をもってコミュニケーションできる人財 ▼失敗を恐れず挑戦できる人財 ▼グローバ

仕事内容圧倒的な高待遇！【平均年収600万円（店長）も目指せる】スピード出世が叶う！？ 働きやすい環境をご用意。店長、料理長は年4回の業績手当、家族手当や住宅手当など各種手当の充実。残業代は分単位で支給。 SFPダイニングは、東証プライム上場グループ会社として安定した基盤を持ちながら、社員への還元と成長を最も重視しています。 【磯丸水産について】 店長、料理長は業績手当年4回。残業代は1分単位100%支給。働いた分は給与にしっかり反映されます。 事業拡大に伴い、ポストが急増中！ 努力と成果は正当に評価され、中には入社半年で店長になった先輩もいます 【充実した研修体制】 飲食業界が初めての方でも

仕事内容【応募資格】 [必須] - システム開発のプロジェクトマネジメント経験もしくは、プロジェクトリーダー経験2年以上 - システム開発における品質管理・予算管理・開発マネージメントの知識と経験 - インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方 【求める人物像】 L新しい技術をキャッチアップする知的好奇心とそれを実装できる推進力をお持ちの方 Lキャッシュレス社会やFintech業界にご興味のある方 L世の中にインパクトを与えられるようなビジネスに携わりたい方 L成長業界において、拡大期をむかえている企業で一緒に会社を成長させていきたい方 L多くのステークホルダー/社内各セクションのメ

仕事内容【応募資格】 [必須] - Androidアプリ開発における開発ディレクション経験 - 要件定義書や仕様書などのドキュメント作成経験 [歓迎] - 決済サービス開発経験 - UI/UX開発経験 - Windows/iOSアプリ開発経験 - 開発プロジェクト管理経験 【求める人物像】 L新しい技術をキャッチアップする 知的好奇心とそれを実装できる推進力をお持ちの方 Lキャッシュレス社会やFintech業界にご興味のある方 L世の中にインパクトを与えられるようなビジネスに携わりたい方 L成長業界において、拡大期をむかえている企業で 一緒に会社を成長させていきたい方 L多くのステークホルダー/

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆WEBアプリケーションの開発における顧客折衝経験（2年以上） ◆PM経験（2年以上） ◆WEBアプリケーションの開発において要件定義のご経験（2年以上） ※開発言語不問 [歓迎] ◆メンバーマネジメント経験をお持ちの方 ◆上記開発環境での業務経験をお持ち、もしくは知識をお持ちの方 ◆金融領域（特に決済関係〉のシステム開発プロジェクト経験をお持ちの方 【仕事の魅力】 ・経産省が後押しをするキャッシュレス決済推進というトレンドの最先端で、ディレクターとしてご活躍したいただけます。 ・夜勤もなく、コアタイムなしのフルフレックスタイム制を導入しております。トラブル発生時の

仕事内容航空宇宙事業本部ベトナム工場におけるシステムエンジニアマネージャー候補として下記内容をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・基幹システム導入及び運用保守業務（PLM、MES、ERPの開発管理。） ・社内外の関係者を取りまとめ、実行、スケジュール管理（PL、PM業務） ・工場の生産課題解決のための企画～提案 ・ベトナム工場の障害調査および対策 ・現地メンバーの指導、管理（英語使用） ■ミッション 今回基幹システムを導入し、現在保守運用のフェーズとなります。 安定的な運用に向け、エンジニアとして改善対応をお任せします。 現在、同社ではAIを活用したシステムの内製化や、工場のスマートファクトリー

仕事内容【応募資格】 [必須] - WebアプリケーションやAPI、バッチシステムの要件定義、設計、開発の知識と経験 - Web アプリケーションの脆弱性及びセキュリティ対策に関する知識と実務経験 【求める人物像】 L新しい技術をキャッチアップする知的好奇心とそれを実装できる推進力をお持ちの方 Lキャッシュレス社会やFintech業界にご興味のある方 L世の中にインパクトを与えられるようなビジネスに携わりたい方 L成長業界において、拡大期をむかえている企業で一緒に会社を成長させていきたい方 L多くのステークホルダー/社内各セクションのメンバーと 円滑なコミュニケーションを取ることができ、チームで仕