静岡県磐田市の電気工事士 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容地域密着の家電サポートスタッフ 未経験から活躍できる♪資格・スキルが身につく職場！嬉しい！食事補助（半額）あり♪ [お仕事内容] ＼完全週休二日制♪メリハリつけて働ける 創業59年！ 安心のPanasonicの店として長年地域に愛される電気屋さんです！ パナソニックのバックアップ制度もあり（研修、資格取得支援制度）、 家電製品に詳しくない方や未経験でも安心してスタートできますよ！ 独り立ちするまでは先輩スタッフと一緒に 簡単なご案内業務からスタートします。 <ポイント> ★資格取得支援制度有（電気工事士など） ★ほぼ定時退社可能 ★20代〜30代中心に活躍中！ 若手が中心の職場なので、雰

仕事内容人気のお仕事☆急募！ これまでのご経験を活かし、現場の司令塔（リーダー）としてプロジェクトの進行管理をご担当いただきます。 「今の会社では評価が物足りない」「現場が遠すぎてつらい」といった悩み、解決しませんか？ 1. メインのお仕事（マネジメント業務） └工程管理： 工期遵守に向けたスケジュール調整・進捗確認 └品質・安全管理： 施工品質のチェックおよび現場の安全確保 └原価管理： 予算に基づいた資材・外注費のコントロール └打ち合わせ： 施主様や設計者、協力会社との折衝・調整 2. さらなるキャリアアップ さらなる高みを目指す方には、以下のポジションや業務もご用意しています。

仕事内容【仕事内容】 【地元で愛される創業40年以上の老舗企業における設備管理業務】 静岡県下を中心とした商業ビル・マンション・工場などの空調設備・給排水設備・衛生設備の管理・点検・保守 ■エアコン洗浄・修理・設置工事 ■貯水槽（タンク）の清掃・設置工事 ■ポンプ取替工事（オーバーホール） ★社用車を用いて現場移動します。1日1～3件を訪問し、2～3名体制で動くので安心です！ 【給与詳細】 月給 232,129円～290,161円 ※スキル経験・前職収入を考慮して決定いたします。 ※固定残業代32,129円～40,161円（20時間相当分）を含みます。超過分は別途支給あり。 ★魅力の「賞与6ヶ

仕事内容賞与年3回｜東証プライム上場グループ｜未経験から電気工事士へ プライム上場グループ/経験の有無や性別は一切関係なし！イチからじっくり学べる教育体制を整えています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ ＋残業代＋諸手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ・昇給／随時 ・賞与／年3回 【年収モデル】 ・入社1年目(未経験)＝年収380万円～400万円 ・入社2年目 20代前半 Aさん サブリーダー 年収430万～450万 ・入社3年目 20代後半 Dさん リーダー 年収480万～500万 ・入社4年目 30代前半 Yさん チームリ

仕事内容■メインキャッチ ソラプト｜工場設備の電気保全 ■仕事内容 株式会社ソラプト 掛川工場で、受電設備やユーティリティ設備、建屋の電気保全・管理を担当します。 【主な業務】 ・工場の受電設備の保全、管理 ・集中監視、週次・月次・年次点検 ・設備の修繕、定期メンテナンス ・空調設備の温湿度管理 ・設備の部分更新、蛍光灯のLED化、pH計の校正など ・改善業務（ラダー改造、計器類の追加など） 電気主任技術者の資格と電気保全経験を活かし、工場インフラの安定稼働と改善に関われるポジションです。 採用後は株式会社ソラプトとの直接雇用です。 ■職種 設備保全・メンテナンス ■雇用形態 正社員 ■

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ 太陽光発電所及び蓄電所に関する発電所運営管理業務（O&M業務）全般をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定） ・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視） ・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など） ・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検） ・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成） ※変更の範囲：会社の定める範囲 ■働き方(担当勤務地の割合) 静岡県：富士市、御殿場市、袋井市、磐田市、湖西市 8割 愛知県：豊田市など 2割 ※エリア内を縦断

仕事内容有限会社誠和電気工事の求人 【特徴・メリット】 社会保険完備 【職種】 設備工 【雇用形態】 正社員 【給与】 日給 12,000円〜15,000円 日給12,000円〜15,000円 【勤務時間】 8:00〜18:00 ※実働8時間で残業は少なめ 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒433-8111 静岡県浜松市中央区葵西1丁目12-21 【最寄り駅】 浜松駅 【アクセス】 浜松駅より下車 【仕事内容】 【未経験から一生モノの技術を！】 静岡県浜松市を拠点に活動する「有限会社誠和電気工事」では、事業拡大に伴い新しい正社員スタッフを募集してい

仕事内容消防設備の法定点検を行う仕事です。 年2回、決まった事業所を訪問し、感知器などの点検や報告書の作成を行います。 訪問先は主に静岡県西部エリアで、移動には社用車を使用します。 入社後は先輩が丁寧に教えていくので、未経験の方も安心して始められます。 資格を活かしたい方はもちろん、これから手に職をつけたい方にも向いている仕事です。

仕事内容設備保守管理（巡回） 年収 400万円～830万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 静岡県浜松市 仕事内容 ■同社が元請けで受注している案件を巡回管理していただきます。 【具体的には】 ・協力業者の点検報告書のチェック、中長期修繕計画作成、設備更新計画作成、提案書作成、初回契約時の立ち会い、トラブル発生時の1次対応、工事対応業務 等 ・管理物件：オフィスビル、マンション、商業施設、工場、病院、データセンター、公共施設 等 ※管理していただく設備は消防設備が中心となります。 ・担当エリア：静岡市内または浜松市内の案件が中心となります。（一部近隣県に応援での対応を依頼する可能性があります

仕事内容設備管理（ビルメンテナンス） 年収 380万円～550万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 静岡県浜松市 仕事内容 ■同社が受託している一般建築物の設備管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：オフィスビル、病院、商業施設 ■取扱設備：空調・給排水衛生、電気、消防など ■案件エリア：静岡県浜松市に配属となる可能性が高いです。 ■立場：オリックスファシリティーズ社として9割元請けで受注をしていますが、フロント営業担当の方がビルマネジメント業務を担当となり、今回のポジションはビルメンテナンスの担当となります。 ■基本的に大型案件の常駐管理となりますが、場合により巡回の提案

仕事内容企業研修所での施設管理スタッフ ■トヨタ関連施設で長期安定■残業月10h以内＆年間休日120日以上！専門スキルを存分に発揮できます！ [お仕事内容] トヨタ自動車株式会社 三ヶ日研修所にて、 施設全体の設備保全および環境衛生の 維持管理業務全般をお願いします。 【仕事内容】 ・館内設備(空調・電気・防災・給排水)の 運転・管理 ・清掃業務 ・関係書類の作成 ・作業者受入対応 ・故障設備の一次対応および修理手配 ・研修室の準備(PC接続・机レイアウト) 施設全体の設備保全から環境衛生管理まで、 幅広い業務の経験が積める環境です。 ※蒲郡研修所への応援業務あり (愛知県蒲郡市海陽町3

仕事内容設備管理スタッフ ＼50代・60代活躍中！／≪プライム上場・オリックスグループ≫年休130日★業績給年4回★週休2日＋明け休み [お仕事内容] 建物の「安心・快適」を支える仕事 オリックス・ファシリティーズは、オリックスグループの一員として、さまざまな建物の設備管理・メンテナンスを行っています。 オフィスビルや病院、ホテル、商業施設など、さまざまな建物の設備管理・メンテナンスをご担当いただきます。 電気・空調・給排水など、建物に欠かせない設備をチェックし、安全・快適な状態を維持するお仕事です。 <具体的には> ・モニターによる設備の監視 ・電気・空調・給排水設備の日常点検 ・法定点検の実

仕事内容電気工事（一般電気工事） ・会社や店舗等の配線電気工事や太陽光の発電設備設置工事や一般 電気工事から各種の電気工事を行っています。 ・社用車を使用して各現場に出向き先輩方と共にお仕事をしていた だきます。 ・初心者の方でも、先輩が教えていきますので、安心して下さい。 当社は、常駐の外注さんもいらして、皆で和気あいあいと仕事をし ています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・施工管理業務のご経験（目安3年以上） ※下記いずれかの資格取得者 ・管工事施工管理技士（1級／2級） ・電気工事士（1種／2種） ・ エネルギー管理士 【尚可】 ・設計、積算のご経験 ・冷媒フロン類取扱技術者 ・冷凍空気調和機器施工技能士 《各手当・制度補足》 通勤手当：全額支給※支給基準あり 寮社宅：会社都合の転勤・配属は、寮・社宅支給あり 退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■前向きにチャレンジできる方 ■臨機応変に対応できる方 ■主体的

仕事内容一般住宅、工場、店舗の電気配線工事において電気工事作業又は 施工監督をしていただきます。 ※工事の現場は主に湖西～掛川になります。 ※事業所所在地に集合して現場に移動します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ご来店されているお客さまをはじめ、館内で一緒に働いているスタッフの皆さんにも快適に過ごして頂けるよう、ビルの電気・空調・給排水設備などの保守点検等、設備管理業務全般を行っていただきます。 （1日の業務例） 【出社】朝礼、前日の引継ぎ、作業のスケジュール確認 【午前】建物内の日常巡回 【昼休憩】 【午後】月例点検、修繕対応、専門業者との立ち会い、PCにてデータ集計・報告書作成 【退社】 【給与詳細】 想定年収320万円～450万円（月給×12か月＋賞与＋各種手当） ・昇給有 ・賞与有（年2回/4か月分※昨年度実績） 例） 【エリア社員/20歳】業界経験なし/第3種電気主任技術

仕事内容▼業務概要 ・予防保全計画の策定・実施、設備更新計画、異常発生時の原因調査・復旧対応を通じて、「生産を止めない」ことをミッションに設備の安定稼働を支えるポジションです。 ▼具体的な仕事内容 ・自動検査装置・電気設備の定期メンテナンス、予防保全 ・突発故障時の原因調査・復旧対応（必要に応じて業者手配） ・配線トラブル対応、電気系統の安全確認 ・設備更新計画の策定、工事立ち上げ・立会い ・設備データの収集・分析、改善提案（DX推進） ※実作業は行わず、計画・調整・分析が中心です。 ・全体会議での資料作成（事業計画作成推進） ・機械に関わらず社内設備の修理、点検対応 ・保全業務をメインに経験を積ん

仕事内容エネルギー供給設備の運用・管理等をお任せします。 具体的には、電力・冷温水・蒸気等を供給する設備（ボイラー・吸収冷温水機・ターボ冷凍機・受変電設備・発電機など）や、再生可能エネルギー設備（太陽光パネルなど）の運用・管理に携わっていただきます。 定期点検の手配や現場管理、遠隔管理担当からの異常報告への対応（現場での状況把握や工事業者の手配等）を行っていただきます。 ※変更範囲：業務全般

仕事内容[企業名 ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 [職種 エレベーター・エスカレーターのメンテナンススタッフ [雇用形態 正社員 [仕事内容 国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーターなど昇降機設備のメンテナンス業務を担当します。 設備を安全に利用いただくための点検や修理を行い、地域の暮らしを支える仕事です。 入社後は基礎から学べる研修があるため、未経験の方も安心してスタートできます。 【業務詳細】 (1)昇降機設備の定期点検 (2)修理作業 (3)部品交換作業 (4)法定検査 (5)故障原因の調査・検証 (6)緊急時対応 【研修制度】 (1)研修プログラム「STE

仕事内容【仕事内容】 20代～30代が中心＆未経験スタート7割以上！ 【 重要ポイント 】 未経験でも月給23万円2000円以上 超大手だから安定経営＆安定収入！ 昇給で年12万5000円〜25万円アップ！ 滞在費＆交通費は全額会社負担！食費のみでしっかり貯金できる環境！ 8万円分の道具一式＆作業着支給（自己負担0円） 2週間の長期休暇＆有休消化率80％！ 休憩2時間！残業月平均5時間未満でほぼなし！ 【 20代～30代のあなたにお任せする仕事内容 】 電気工事士として以下の作業をお任せします。 営業や危険な作業は一切ありません！ ■ホテル内装の配線作業 ■仕上げの器具取付作業