勤務地

キーワード

新着

人材派遣業務 - 兵庫県 の求人・転職・中途採用正社員

233,022

新着:指定なし

製造スタッフ 完全週休2日制・基本的に土日祝休み/来年度の年間休日121日/残業ほぼナシ!

昭永ケミカル株式会社 神戸工場(丸紅グループ)

  • 神戸市

  • 月給20万円〜27万円

  • 正社員

  • 介護休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 18時前退社
  • 厚生年金加入
  • 年間休日120日以上
  • 制服貸与
  • 残業手当あり
  • 未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 転勤なし
  • 託児所あり
  • 土日休み
  • 家族手当あり
  • 雇用保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • ミドル活躍中
  • スキルアップ
  • 残業月20時間以内
  • 育児サポートあり
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • U・IターンOK
  • 若手活躍中
  • 自転車通勤OK
  • 大手企業
  • 職場内禁煙
  • 第二新卒歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • バイク通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 車通勤OK
  • 特別休暇
  • 昇給あり

仕事内容街中を走る自動車や電車・船の機体、ランドマークになるような建築物、普段からよく飲むお茶のペットボトルラベル…身近なところで使われている塗料やインキの希釈剤の製造スタッフをお任せします。 <お客様はどんな企業?> 大手塗料メーカーやインキメーカーをはじめとした取引先がお客様です。OEMのシンナー製品、製造で化学反応に使われる有機溶剤、洗浄液などを提供しています。 <作業工程は?> 製品の数量や工程ごとに10このラインに分かれ、それぞれの現場作業を担当します。 <仕事の流れ> ▼材料準備 作り方や材料、分量など、製品レシピを見ながら準備スタート。用意ができたら、倉庫からフォークリフトなどで材

人気エン転職

人材コーディネーター/人材コーディネーター/未経験者歓迎

アールシースタッフ株式会社

  • 姫路市 東延末 / 姫路駅 徒歩7分

  • 月給25万円〜35万円

  • 正社員

  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 既卒歓迎
  • 未経験OK
  • インセンティブあり
  • シフト制
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • 給与前払いOK
  • 昇格あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 第二新卒歓迎
  • 産休・育休実績あり
  • 学歴不問
  • 厚生年金加入
  • 昇給あり
  • AT限定OK

仕事内容<仕事内容> ☆人材コーディネーター☆未経験者歓迎☆スタッフと企業を繋ぐお仕事です!☆ 人材派遣サービスを展開する当社。企業様へのアプローチと派遣スタッフさんの面談・フォローなどをお任せします。 <入社後の流れ> ▼まずは座学で学習。当社の事業と仕事の流れを理解しましょう。 ▼先輩の営業メンバーに同行。お客様先を訪問したり派遣スタッフさんとの面談に同席したりします。ひとり立ちまでは1ヶ月程度を想定していますが、焦らなくて大丈夫。自分のペースで少しずつ覚えてください。ひとり立ち後もしっかりサポートしていきます!できる事を徐々に増やしましょう。 <具体的な仕事内容> ■企業様への対応 営業1

人気エンゲージ

人材営業/職種未経験歓迎

株式会社めでぃかるえいど

  • 神戸市中央区 磯辺通 / 三ノ宮駅 徒歩8分

  • 月給27万円〜40万円

  • 正社員

  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 昇格あり
  • 急募
  • インセンティブあり
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 雇用保険完備
  • 理系歓迎
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 転勤なし
  • U・IターンOK
  • 土日休み
  • 厚生年金加入
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 社会保険完備
  • 残業手当あり
  • 若手活躍中
  • 残業月20時間以内
  • 駅チカ
  • 資格不問
  • BtoC
  • 学歴不問
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 18時前退社
  • BtoB
  • ノルマなし
  • 研修あり
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • スキルアップ

仕事内容【新規立ち上げ部署で裁量の大きい仕事にチャレンジ】 ビジネスの要となるポジションで圧倒的成長を。 仕事内容: 製造工場や物流倉庫、イベント関連からアパレルなどの人手を必要とするお客様と、求職者の架け橋となるポジションとして最適なマッチングをサポートします。 <仕事の流れ> ・商談前のアプローチ 関西圏の企業を中心にメールや電話を使ってアプローチ。採用に関する課題や悩みをヒアリング。 ・採用についてのヒアリング 必要なスキルや経験、職場環境について求職者にアピールできる情報を収集。 1人につき50社程度のお客様を担当する予定で、仕事の影響力&裁量が大きいのも魅力です。 ・配属後は5社程度の

type

  1. 次のページへ

1 ページ目(全 233,022 件)