2級自動車整備士 - 北海道小樽市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 希望に合わせて、下記のような整備業務の中からお仕事をお任せします。 【点検・整備の仕事】 ●法定点検 ●一般整備（オイル・ブレーキ・足回りなど） ⇒日常的な整備を中心に、無理のない範囲で働ける職場 【車検・定期メンテナンス】 ●車検整備 ●消耗品交換 ●仕上げ作業 ⇒車検メインで働きたいという方 【故障診断・専門性の高い作業】 ●故障診断（国産車・輸入車・EV） ●診断機を使ったトラブルシュート ●電装系の点検・交換 ⇒輸入車やEVなど、スキルを活かしたい方 【ディーラーでの整備】 「メーカーの研修を受けたい」 「特定の車種を扱いたい」という希望にもあれば対応いたし

仕事内容小型自動車、大型自動車、特殊自動車の車検及び一般整備 ＊６８歳以上の方も活躍されています。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分又は8時45分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間・労働日数は相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他祝日の無い週など火曜日が休みになる場合があります。（５，８， １月を除く） 年末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎自動車全般車両整備 ・乗用車をメインとした点検整備、修理 ・オイル交換、タイヤ交換 など ◎お客様の車両引取・納車業務 ・お客さまへの修理内容の説明、洗車 など ・その他上記に付随する業務 ＊男女共に、若い方からシニアの方まで幅広い年令の方が活躍出来 る職場です ＊就業時間・労働日数は相談ください ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容・乗用車、トラック、トレーラー関係の分解整備及び車検整備 ・トラック、トレーラーを扱うことが多いです ＊見習いの場合は補助作業を行っていただきます ＊自動車整備３級（ガソリン）は会社負担で取得可能 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・整備車両の引取、納車 ・整備車両の洗車、清掃 ・車検の車の下回り洗車 ・販売する中古車の整備 ・車検整備（自社顧客、取引業者などからの車両整備） ・一般整備（タイヤ交換、電子機器による故障診断など） ・板金塗装 など 【男女共に活躍できる職場です】 【整備士の経験が無くても丁寧に指導します】 【女性でも経験無しで整備興味のある方】 ＊整備士資格の取得も可能（会社負担） ＊年金受給者で車両整備経験者もお待ちしています ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容大型トレーラー用被けん引車の点検整備及び一般整備を主として行 い、塗装・溶接・配線等車検全般を行います。 ＊基本、自動車整備士資格必須ですが、資格のない方の応募も可能 ですので、ご相談ください。 ＊会社費用負担で資格取得制度あります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎自動車全般車両整備 ・乗用車をメインとした点検整備、修理 ・オイル交換、タイヤ交換 など ◎お客様の車両引取・納車業務 ・お客さまへの修理内容の説明、洗車 など ・その他上記に付随する業務 ＊男女共に、若い方からシニアの方まで幅広い年令の方が活躍出来 る職場です ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容普通自動車、大型自動車（バス・トラック等）の 整備・点検・修理業務を担当して頂きます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・自動車の点検、整備及び修理業務 ・店頭における修理内容の説明、修理受付業務 ・その他上記に付随する業務 ＊男女共に活躍できる職場です ＊自動車整備経験のある方歓迎します ＊整備士資格のない方も取得支援制度がありますので、興味のある 方まずはご連絡ください ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・自動車の点検、整備及び修理業務 ・店頭における修理内容の説明、修理受付業務 ・その他上記に付随する業務 ＊男女共に活躍できる職場です ＊自動車整備経験のある方歓迎します ＊整備士資格のない方も取得支援制度がありますので、興味のある 方まずはご連絡ください ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容自動車の一般整備や、販売車輌の納車前点検及び整備に従事していただきます。 一般整備 納車前点検、整備 など 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 育休産休制度 復職制度（育児等で時短勤務受け入れ可） 退職金制度 資格取得支援制度（2級整備士、検査員） 奨学金補助制度 食事補助 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 年間休日数110日（2026年1月より115日に増加予定） 年次有給休暇 休日：日曜、祝日、その他（月7～9日程度休み） 年末年始休暇 お盆休暇 GW休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇制度 正社員 経験者歓迎 学歴不問 月残

仕事内容大型自動車・特殊車両の整備業務全般を担っていただきます。 入社後は車検業務からお任せいたします。 【業務詳細】 1台を3～4名で4名で担当していただきますので、他社員と連携を取りながら業務を進めていただきます。 1人で1台を整備することはございません。業務に慣れてきたら、修理業務をお任せいたします。 しっかりと段階を踏んで、ステップアップをしていけるのが特徴です。 【取扱車種】トラック/バス/特殊車両(消防車、除雪車、塵芥車 等) ＜給与について＞ 整備士：基本給20.6万円～27万円 月給21.9万円～40万円（年収400万円～600万円） 整備未経験：基本給19.6万円～23万円 月

仕事内容お客さまの車の点検、修理、車検などのサービス全般を担当します。 日産では整備士のことをＴＳ（テクニカルスタッフ）と呼びます。 ＴＳの仕事は工場内の整理や清掃から始まり、主にお客様の車の点検、修理、車検などのサービス全般を担当します。 様々な車種に触れながら高い技術力を身に付け、安心・安全なカーライフの実現を目指します。 【創業76年：地域の日産の顔として、理想のカーライフをサポートしています】 ■日産が多くのお客様に選ばれる理由は、やはり技術力。日産の車は移動としての役割だけではなく、ドライバーをワクワクさせる存在に進化しています。リーフを代表とする電気自動車は環境にやさしいだけではなく、驚

仕事内容整備は「すべて自社管理」のバス車両。 ・計画的な作業で≪プライベート時間の確保≫が可能。 ・突発的な残業や１８時以降の残業が極めて少ない職場です。 ●安定した整備需要があります。営業や接客はありません。 ●整備作業はベテラン社員が教えます。 わからないことはすぐに聞くことができます。 ●自宅から通えない場合、「斡旋住宅制度」が利用可能。 会社が賃貸住宅を用意して、家賃を補助します。 ●応募前の職場見学が可能です。個別に対応致します。 メール、電話にて求人票裏面の担当者へお問合せ下さい。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容車検センターにおける業務 ・車検整備及び検査 ・一般修理 ・事故車修理 ・納車及び引取 ・整備見積 ・フロント業務および来客対応 ・板金、塗装 ・その他上記に付随する業務全般 ＊業務の変更内容：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・実務経験者 ※資格が無くとも、実務経験を重視します。 ・普通自動車免許（AT限定不可） 【尚可】 ・二級自動車整備士 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【北海道】自動車整備(小樽市) 【仕事内容】 前年度実績4ヶ月分の賞与と充実の資格支援制度あり！ 【職務概要】 同社の小樽支店にて、メカニックとして主に乗用車、またはバス・トラックなどの車検整備および一般整備作業全般をお任せします。 【職務詳細】 ・入庫した車両の車検整備 ・不具合や故障に対する一般整備、修理、

仕事内容トラック・バスの車検・定期点検・一般整備業務 ＊部品交換作業だけでなく、お客様からの問診内容を基に原因を 追究し、整備や修理を行います。 ＊ゆくゆくはエンジンやミッションなどのオーバーホールを行う等 「整備の醍醐味」を感じられる仕事です。 ＊班編成されておりチームワーク重視。先輩から直接指導を受け、 仕事をしながら技術・知識を身に付けていくことが出来ます。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容《２０２５年８月にオープン》 ・中古農機具の整備および修理 ・車両の点検、メンテナンス ＜こんな方歓迎＞ ＊農機具や車の整備経験をお持ちの方（未経験もＯＫ） ＊人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ＊整備の勉強をしている方 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【札幌日産の工場にて整備士として活躍して頂きます】 ◎サービス工場に入庫する車両の一般修理、整備点検 ◎お客様に安全なカーライフを送って頂く為のカーメンテナンスや 予防整備、オイル交換、タイヤ交換等をして頂きます。 ◎希望休も取れますので予定を組みやすいです。 ◎教育体制・入社後のフォローも充実しています。 ◎日産独自の資格を取得できスキルアップも目指せます。 ＊お客様に感謝していただけるやりがいのあるお仕事です。 「技術の日産」の先進技術に触れながら、楽しく働きませんか？ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 【業務内容】 ・自動車点検 ・一般整備 ・普通自動車、軽自動車の車検や修理 ・故障診断業務 ・自動車の引き取り、回送 【業務の特徴】 お客さまが安心・安全なカーライフを送れるよう、高い技術力を持って点検・整備などのアフターサービスを実現するのが、テクニカルスタッフの役割です。クルマの技術は、環境対応やIT化など日々進化しています。技術修得制度や社内の勉強会などを活用し、技術力を高めていく必要があります。それと同時に、故障の原因や、整備修理内容をお客さまにわかりやすくご説明する能力も求められます。担う役割は大きいですが、お客さまと直接ふれあうなか