幼稚園教諭免許 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：希望の時間は相談可能です。 複数担当制です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・乳幼児の保育と教育（保育及び保育補助） ・早朝、預かり保育、午後保育の担当者として複数職員で保育 ・遊び、おやつ、午睡のサポート、保護者への送り出し 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 大阪府門真市の認定こども園 ■メインキャッチ 認定こども園の保育教諭/賞与4.00ヶ月分/年間休日122日＆残業なし/扶養手当あり/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎経験者優遇 ◎年間休日120日以上 ◎4月入職OK ◎賞与あり ◎車・バイク通勤OK ◎教育体制充実 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態

仕事内容【アピールポイント】 ◆2015年度より認定こども園に移行♪ ◆年休119日！プライベートも充実できる◎ ◆少人数で一人一人をしっかりと見守り保育できる！ 【タイトル】 今治幼稚園 【仕事内容】 幼保連携型認定こども園にて、満1歳～就学前の児童の保育・教育に従事していただきます。 ＊担当は幼稚園部門（3～5歳）、保育園部門（1～2歳）に分かれており、事業所内での部門異動があります。 【試用期間6ヶ月：労働条件変更なし】 【定年制あり：一律65歳/再雇用あり：70歳まで】 【定員】 定員80名 【応募資格】 未経験OK ・業務経験がある方は優遇 ・保育士免許及び幼稚園教諭免

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：＊現在は７：００～１２：３０ですが、将来的に７：３０～１８： ３０開園を予定していますので、１８：３０までに対応いたいただ ける方を望みます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園の定める日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容幼保連携型認定こども園（０歳児～５歳児）にて、土曜保育利用者 （１０名程度）保育と関連業務を担当していただきます。 ＊土曜日保育の開園時間は現在７時３０分～１２時３０分ですが、 将来的に７時３０分～１８時３０分まで勤務可能な方を望みます。 ＊雇用期間：１年毎の更新制 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★★今治市東村南の『唐子幼稚園』での勤務です★★ クラスの園児の保育補助を行います。 園児送迎用のバスにて、園児の乗り降りの補助をお願いする こともあります。 ※幼稚園教諭の資格、保育士資格をお持ちの方 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊時間、日数については応相談 ＊平日早出・遅出、土曜日勤務は別求人 （２）（３）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年３回程度行事による土曜日勤務あり 園の定める日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容幼保連携型認定こども園（０歳児～５歳児）にて、園児の保育担当 ・補助等の保育業務、保育準備・片付け等の保育関連業務を担当い ただきます。 教育・保育の業務及び関連業務を担当していただきます。 ※送迎バス乗務や日常の保育室・トイレ清掃は専任職員配置や外部 委託等で対応しています。 ＊就業時間は記載時間を基本としますが相談に応じます ＊雇用期間：１年毎の更新制 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜14時30分 就業時間３：12時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）は通常期の就業時間で選択可。 ＊６時間以上の就労は、休憩時間４５分 ＊長期休業の春・夏・冬休み時期の就業時間は、７：３０～１８： ３０の間で一日６時間程度のシフト制。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日の勤務は月１回程度あり。 お盆休み休暇及び年末・年始休暇あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容幼稚園教諭として担任の教育保育の補助、保育後の預かり保育を行 う。 通園バスの乗務をすることもある。（勤務時間については相談可） 〇９：３０～１７：３０（８ｈ） 〇９：３０～１４：３０（５ｈ） 〇１２：００～１７：００（５ｈ） 〇８：００＝１８：００の間の５～８時間 希望により、土曜日及び長期休業（春・夏・冬休み）中の預かり保 育（シフト制）に入ることもある。 変更範囲：変更なし

仕事内容０～６歳児の保育教育の業務を行っていただきます。 保育教諭１人当たりのクラス担任 ・０才児：３人 ・１～２才児：各６人 ・３～５才児：各１５人 など ＊応募前の見学も対応いたしますので、お気軽にご相談下さい。 ＊バスの添乗業務はありません。 変更範囲：園の定める業務

仕事内容・乳幼児の保育業務に従事します。 ・事前の施設見学可能です。 ・就職後は丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は就業時間により決定 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２月２９日から１月３日 土・日・祝 ※行事予定日を除く ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容幼保連携型認定こども園で０歳～５歳の教育・保育に携わっていた だきます。子どもたちの成長をサポートし、見守るお仕事です。 ＊チーム保育ですので、経験者のサポートがあります。 ＊子育て中の職員が数多くいます。ご家庭やライフスタイルに合わ せた働き方ができます。 ＊６０代の方でも活躍している職場です。 変更の範囲：変更無し

仕事内容一時預かり保育（定員１０名を２人体制でみています） 利用者の状況で日々のお子様の人数は５～１０名（平均７名） ・経験があさかったり、ブランクがある方も歓迎です。 ・応募前の見学も対応いたしますので、お気軽にご相談下さい。 変更範囲：園の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：上記以外の時間帯も相談可能です。 扶養内・外どちらも可 休憩時間は労働時間に応じて変動します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容担任教諭の保育のサポートを行います。 （保育の補助・保育中のトイレの補助・給食の配膳の手伝い等） 特に事務処理等はありません。 ＊変更範囲：変更なし ＊子育て中の職員が多数いますので、子どもの行事での休み、 急な体調不良等の休みや早退にもお互いに理解があります。 【子育て応援求人】

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・児童への基本的生活習慣の指導や補助 ・配布物の準備や作成 ・保護者や地域との交流 ・施設内の安全点検 ・部屋の清掃 など ■必須スキル・経験 ・保育士資格 ■歓迎スキル・経験 ・幼稚園教諭一種免許 ・幼稚園教諭二種免許 ・幼稚園教諭専修免許 ・正しいマナーや言葉遣い

仕事内容幼保連携型認定こども園で０歳～５歳の教育・保育に携わっていた だきます。子どもたちの成長をサポートし、見守るお仕事です。 ＊経験者のサポートがありますので、経験の浅い方、ブランクのあ る方でも安心してご勤務頂けます。 ＊職員寮完備、家賃補助あります。ご実家が遠方の方でも勤務頂け ます。 ＊子育て中の職員が数多くいます。お子さんの体調による急なお休 みや行事参加など勤務調整可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【アピールポイント】 ・年間休日120日☆土日祝日休みでプライベートも充実◎ ・通勤は便利なマイカーで♪無料の駐車場があるから安心！ ・保育経験のある方歓迎！初めての方もご相談ください☆ ・かわいい遊具のある園庭で元気いっぱい！心身ともに健康な子どもを育てる幼稚園◎ 【タイトル】 玉津幼稚園 【仕事内容】 幼稚園の年少児クラス（職員2名で園児18名を担当）の担任を担当していただきます。 ・幼児の保育と管理 ・保護者との教育相談 ・行事の準備、片付けなど 【定年制あり：一律60歳/再雇用あり：65歳まで】 【定員】 定員110名 【応募資格】 未経験OK ・短大卒以上 ・幼稚

勤務時間就業時間１：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：もっと長く勤務したいなど、就業時間の希望がありましたら、相談 に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 創立記念日、年末年始１２／２９～１／３、お盆休み等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容３～５歳児の一時預かり保育を担当していただきます。 保育認定の園児もいますので、複数人で担当します。 平日１４時～１７時００頃まで、夏休み等の長期休暇中も同様で す。 ・昼寝や遊び時間の見守り ・おやつの配膳や片付け ・保育室の清掃 ほか ※勤務時間や日数など、希望があれば相談に応じます。 ※Ｗワークの方も歓迎いたします。（兼業可） 変更範囲：変更なし（但し本人の希望があれば相談可）

仕事内容【アピールポイント】 《★入職前に研修あり★》サポート体制万全◎年間休日120日以上♪賞与4ヶ月分実績あり！土曜日休みあり☆腰を据えて長く働ける環境です 【仕事内容】 ●入職前に研修あり◎経験の浅い方・ブランクのある方も安心して仕事できるようしっかりサポートさせていただきます土日祝は基本的にお休み！土曜日・休日出勤もありますが、振替休日があるのでお休みがしっかり確保されています★●賞与は多めの計4ヶ月分◎モチベーションを保ちながら働けるのも魅力です♪ 【給与】 月給200,000円〜230,000円 【月給】20万円～27万7,000円《内訳》基本給18万8,000円～26万2,000

仕事内容認定こども園にて、保育教諭として携わっていただきます。 ・０～５歳児 ８０～９０名が利用しています。 （保育部７５名、幼稚園部２１名定員） ＊専門的知識及び技術をもって、児童及び保護者に対して教育保育 に関する指導を行うことを仕事とします。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間・勤務日数は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の感染症、災害時の施設・機械トラブル発生時、１日８時間 、最大６回を限度として、１ケ月８０時間、年７００時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週８休 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育業務全般 ・０～５歳までの保育業務 ・具体的には乳幼児に対する見守り、健康状態のチェックを行いな がら声かけ、授乳やおむつ交換、衣服の着替え補助などを行いま す。 ＊兼業可 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容賞与年3回！残業ほぼなし！大型連休6～10日♪資格の数だけ手当有！定年制度なしなので、運動ができる方なら何歳でも活躍できる保育士/幼稚園教諭のお仕事！ 児童発達支援・放課後等デイサービスで子どもたちの療育を担当していただきます。 対象は、自閉症やADHDなど、発達に遅れがある子どもたちです。1日の利用人数は最大15人。運動療育をメインに発達に合わせたカリキュラムを作成し、体と心を育てていきます。 ※仕事内容変更の可能性：なし 〈児童発達支援と放課後等デイサービスの違い〉 【児童発達支援】2歳～5歳の就学前の子どもが対象 【放課後等デイサービス】6歳～18歳の就学児が対象 どちらも子ど