株式会社人事アップの求人・仕事・採用

仕事内容北海道社会労働保険協会（SATOグループ） 人事労務サポート／年休120日以上／土日祝休み／札幌勤務 【求人要約】 安定◆国内最大級の社労士法人グループの一員 成長◆全員未経験入職！専門性を身につけキャリアUP 待遇◆年休120日～／土日祝休み／残業月20h程度 未経験から人事労務領域の専門知識を身につけ、 確かなスキルとキャリアを手に入れる。 国内最大級の規模を誇る社労士法人『SATOグループ』。私たちはその一員という安定した経営基盤の下、多くの企業を支え続けてきました。 最近は全国から依頼も届いており、需要・業績ともに右肩上がりの成長を続けています。 今回あなたにお任せする

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれか必須 ・バックオフィスSaaS/パッケージソフトにおける、カスタマーサクセス経験 ・導入コンサルタント、保守コンサルタント 【職種名】 カスタマーサクセス（人事労務領域）/成長中のHRビジネス/キャリアアップ環境あり 【仕事内容】 カスタマーサクセスとして、人事労務プロダクトを導入中のお客様に対して、提案型の支援を行い、製品の最大限の活用をサポートします。また、お客様の声を正確に把握し、製品開発に反映させることで、サービスの継続的な改善を推進します。サービスのエバンジェリストとして、お客様と開発チームをつなぐ重要な役割を担っていただきます。 【具体的には】 ■

仕事内容もっとお客様に喜んでいただける温泉施設を一緒につくりましょう ＼本気で沸かそう。お風呂と、キャリアと、人生を。／ 温浴施設の仕事はとっても多彩！ あなたが活きる場所が必ず見つかります。 やりがい溢れる仕事で毎日を充実させてみませんか？ 経営（マネジメント）について学びたい 店舗は言わば小さな会社。予算作成や収支管理の財務からパート・アルバイトの人事など経営にまつわるマネジメントの基礎を学び、キャリアアップすることができます。 クリエイティブするのが大好きだ イベントの企画やポスターデザイン、お客様を楽しませる演出など店舗運営にはあなたの創造性を発揮することのできる場所がたくさんあります

仕事内容【正社員】ポテンシャル採用★教育担当がじっくり教えます。経験浅めでも安心！ 賞与あり・年休123日の安定環境でキャリアアップ｜経理・総務【正社員】ポテンシャル採用★教育担当がじっくり教えます。経験浅めでも安心！【最短5分で登録完了！】 専用フォームに入力するだけ♪ 面談なし登録実施中！ もちろん電話・オンラインでの面談や ご来社での登録もお選びいただけます◎ 経理課長の後任枠の募集です。 学校や独学で学んだ知識を活かし、キャリアアップを目指したい方は大歓迎です♪ 賞与あり・年休123日の安定環境でキャリアアップ｜経理・総務 【年収】252~350万円 【休日】土日祝休み（年間休日1

仕事内容ＢＩＧ ＤＡＩＳＨＯＷＡホールディングス株式会社 労務・総務・人事（年間休日126日／未経験可／土日祝休み） 【求人要約】 【未経験OK】労務・人事の基礎から丁寧にレクチャー 【ステップアップ】幅広い管理部門スキルが身につく 【ワークライフ】土日祝休み、年間休日126日 世界的メーカーで未経験からキャリアアップ！ 労務から総務・人事へ段階的に育成します◎ ★年間休日126日／土日祝休み ★賞与4ヵ月＋決算賞与2ヵ月実績あり 当社はものづくりに欠かせない ツーリング（工具）の専門企業。 自動車や医療機器など幅広いメーカーを支え 国内シェアトップクラス、世界40ヵ国に輸出し グループ

仕事内容株式会社湖池屋 【人事（制度設計・運用）】大手上場企業でキャリアアップ！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事制度および労務領域において、設計・運用・改善を一貫してリード。人事制度の高度化を牽引し、専門性と主体性をもって組織変革に貢献いただける方＜主な業務＞ ● 人事制度（等級・評価・報酬等）の設計、運用、改善 ●労務管理における法改正対応、制度の整備・改定 ●働き方改革（柔軟な勤務制度、ワークライフバランス施策等）の企画・運用 ●コンプライアンス・ガバナンス体制の強化施策の推進

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社で、人材開発施策を推進した経験がある方 【職種名】 人事企画【東証プライム上場／週3リモート／規模感・スキルアップ環境◎】 【仕事内容】 UTグループの事業成長を支える、営業や管理部門などの「ゼネラリストスタッフ」。 その人材開発と組織力強化をミッションとする、人事企画ポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●グループ全体の育成体系再設計に携わる ●企画から実行まで一貫して担当できる ●人事としての専門性を高められる環境 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ グループ全体の事業成長を加速させるため、ゼネラリストスタッフを対象とした人材開発・組織力

仕事内容ザ・ビッグ鳥取大通店の加工食品（パート・アルバイト）求人！お買物割引あり！ 研修・待遇充実のイオン北海道で働こう！ザ・ビッグ鳥取大通店のパート・アルバイト求人です！働き方はご相談ください。 加工食品スタッフのお仕事は、お菓子や一般食品といった加工食品部門での品出しがメインです。店舗のバックヤードから商品を運び、棚に綺麗に陳列していきます。適度に体を動かしながら、黙々・コツコツ働きたい方にぴったりのパート・アルバイトです。すきま時間を有効活用して働きませんか？ 【お買い物割引制度】 暮らしに必要な食料品や日用品などをお得に買うことができる制度です。従業員クレジットカード使用時に割引になりま

勤務時間※休憩は６０分です。時短勤務も相談可能です。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆残業ほとんどなくプライベート充実！リフレッシュできる休憩室完備！ オフィスカジュアル勤務！約３ヶ月のお仕事です（延長の可能性あります）！仮設機材のメーカー◆大手企業で働く絶好のチャンス！駅からスグの職場です！ 【お願いしたいお仕事の内容】ナビサイトの設定・情報更新、対象者への案内、求人票の管理、入社者の管理、面接資料準備、研修資料の印刷、メール対応、電話応対などをお願いします。

仕事内容ＯＮＥ ＤＥＪＩＭＡ株式会社 【長崎市】経理◇英語力が活かせる◎長崎から世界を支える／経理・人事・総務など幅広くスキルアップ 【仕事内容】 【長崎市】経理◇英語力が活かせる◎長崎から世界を支える／経理・人事・総務など幅広くスキルアップ 【具体的な仕事内容】 【Ocean Network Expressのグループ会社として2023年に設立／長崎から世界を支えるグローバルKPO会社】 ■募集背景： 当社は日本の海運大手3社（日本商船、商船三井、川崎汽船）がコンテナ事業を統合し、シンガポールを拠点に設立されました。 当社はONE本社から管理業務の一部を受託するため、日本の海運の原点ともいえる

仕事内容シバタ精機株式会社 【福岡県朝倉市／転勤無し】総合職＜総務、人事関連の事務＞◆安定した経営基盤／スキルアップ支援◎ 【仕事内容】 【福岡県朝倉市／転勤無し】総合職＜総務、人事関連の事務＞◆安定した経営基盤／スキルアップ支援◎ 【具体的な仕事内容】 未経験可・Excel、Wordの基本操作スキルをお持ちの方へ／プラスチック製品の金型や金属プレートの製造・加工メーカー ■業務内容： 総務、人事関連の事務をご担当いただきます。 ・各種資料の作成（会議用の資料、官公庁提出用書類、勤怠データ取りまとめなど） ・各種式典・年中行事の準備・運営補助 ・その他の事務業務 ※Excelの使用頻度が高い職

仕事内容積水化学工業 株式会社 【大阪】健康経営・健康推進施策の企画運営◆個別対応なし／産業保健経験者・保健師歓迎／就業環境◎ 【仕事内容】 【大阪】健康経営・健康推進施策の企画運営◆個別対応なし／産業保健経験者・保健師歓迎／就業環境◎ 【具体的な仕事内容】 【グループ全体26,000名の健康経営推進／設立70年以上・プラスチック製品のパイオニア／自己資本比率58.0%／平均年収870万・平均勤続年数15.2年・全社平均残業時間16.8時間】 ■業務概要 当社グループ全体の健康推進室にて、保健師の専門性を活かし、組織全体に向けた健康経営施策の企画・立案・運用を担当していただきます。個別の保健指

仕事内容年間休日125日◎ ■大阪・福岡を中心に地域密着型の不動産ワンストップサービスを展開する、東証スタンダード上場企業。 安定した経営基盤のもと、企業成長を「人」の側面から支える採用・教育の中核ポジションです。 ┗採用戦略の立案から教育・研修体系の企画まで一貫して携われ、経営層や各部門と連携しながら自らのアイデアを形にできるやりがいのある環境。 ┗年間休日125日・残業月5時間と、ワークライフバランスの整った働き方も魅力。 ◇将来的には人事制度設計や組織開発など、より上流の領域へキャリアアップも可能。 ◇若手からベテランまで幅広い世代が活躍しており、風通しが良く意見を発信しやすい社風。 ◇「

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・人事もしくは総務の実務経験をお持ちの方 【職種名】 【愛知/安城市】総務人事部門／給与・採用・労務総合対応／安定企業でキャリアアップ 【仕事内容】 同社が展開する ABホテルにおいて、人事総務業務全般をご担当いただきます。 ■業務詳細： ＜労務＞ ・給与処理（700名程度） ・勤怠管理 ・社会保険や雇用保険手続き全般 ・各種保険の手続きや更新 ・年末調整や支払報告書など各種手続き ＜採用＞ ・求人メディアの選定 ・掲載原稿の校正 ・応募者とのやりとり ・採用者の入社までのフォローや入社後のオリエンテーション など ＜

勤務時間8：30～17：25（実働7時間55分／休憩60分） 午前・午後休憩あり）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ・人事関連業務 →Excel・Word・PowerPointを使用した 資料作成およびデータ集計、各種申請受付、 名簿管理、手続き補助、関係部署との調整業務など ・庶務業務 →各種書類管理・ファイリング、 社内問い合わせ対応、備品管理・発注、 社内申請手続き対応など ・労災関連手続き業務 →労災発生時の各種申請書類作成・提出、 行政機関や関係部署との連携・調整、進捗管理など ・COMPANY関連業務 →人事システム・勤怠管理システム各種設定、 マスタ管理、マニュアル作成、 社員からの問い合わせ対応など 【お仕事のポイント】

仕事内容株式会社東陽 【愛知／刈谷】採用担当（新卒・中途）◆商社人事でキャリアアップ◆ワークライフバランス◎ 【仕事内容】 【愛知／刈谷】採用担当（新卒・中途）◆商社人事でキャリアアップ◆ワークライフバランス◎ 【具体的な仕事内容】 ～★★★当社の魅力 決算賞与支給実績あり／トヨタGとの取引多数／年休取得率◎大型連休取得ワークライフバランス◎労働時間の削減推進／健康経営優良法人認定★★★～ ＜募集背景について＞ 社内の管理体制強化における増員が背景にございます。現在人事課は7名の社員と2名のパート・派遣社員が在籍しており、先述の体制強化の他に、将来のリーダー候補としてチームを牽引するメンバーを

仕事内容弊社では、中小企業向けの人事・労務サポート事業を展開しています。 事業拡大に伴い、完全在宅・業務委託でご活躍いただける労務アシスタントを募集します。 人事労務の経験を活かしたい方や、社労士を目指している方も歓迎します！ ◇仕事内容◇ ・助成金・補助金制度の情報リサーチ、要件整理 ・提出書類のフォーマット整備 ・クライアントとのメール・チャット・電話対応 ・タスク管理、打ち合わせ日程調整 ・オンライン打ち合わせへの参加（可能な場合） ・入退社手続きなどの労務サポート業務 ◇こんな方を歓迎します◇ ・助成金・補助金業務の経験がある方 ・給与計算業務の経験がある方、または興味のある方 ・社会保

勤務時間勤務時間｜8：30～17：25（実働7時間55分／休憩60分） ＊午前・午後休憩あり 残業 ｜なし 勤務日 ｜月～金の週5日勤務

仕事内容【職種】 貿易事務 【仕事内容】 人事や労務へのキャリアアップ応援します。 同じ業務を担当する方は6名。 主なお仕事は、 ・人事関連業務 →Excel・Word・PowerPointを使用した 資料作成およびデータ集計、各種申請受付、 名簿管理、手続き補助、関係部署との調整業務など ・庶務業務 →各種書類管理・ファイリング、 社内問い合わせ対応、備品管理・発注、 社内申請手続き対応など ・労災関連手続き業務 →労災発生時の各種申請書類作成・提出、 行政機関や関係部署との連携・調整、進捗管理など ・COMPANY関連業務 →人事システム・勤怠管理システム各種設定、 マスタ管理、マ

仕事内容株式会社学究社 【代々木】採用人事（リーダー候補）／幅広い採用業務を担当◆キャリアアップ可能・進学塾「ena」運営 【仕事内容】 【代々木】採用人事（リーダー候補）／幅広い採用業務を担当◆キャリアアップ可能・進学塾「ena」運営 【具体的な仕事内容】 【プライム市場上場／都立受験に強い進学塾enaを展開／多様な採用に携わり組織成長へ貢献／残業月10h程度で長期就業が可能】 ■業務概要 当社の進学塾「ena」運営における採用人事業務全般をリーダー候補としてお任せします。新卒・中途・時間講師・パート等、幅広いポジションの採用活動に携わり、採用目標の達成に向けてチームで連携しながら業務推進いた

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれか必須】 ・内部通報等の案件対応について経験がある方 ?人事部門、その他の部面において社員からの相談対応なども含む ・労働安全衛生業務の実務経験が３年程度以上 【職種名】 人事労務（マネージャー候補）【週2リモート可／人事としてキャリアアップ◎】 【仕事内容】 管理本部人事部の労務管理課にて、課長候補としてご活躍いただきます。急成長する組織のコンプライアンス体制を強化し、従業員の健康と働きやすさを支える、非常に重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●急成長企業の中核で制度作りに携われます ●専門性を高めマネージャーも目指せる環境です ●社会貢献性