寮完備 - 和歌山県和歌山市 の求人・仕事・採用

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一般事務/未経験可の一般事務職年間休日120日以上/在宅OK

日本HRコンストラクション株式会社/大阪支社

  • 和歌山市

  • 月給23万円〜40万円

  • 正社員

  • 寮完備
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 平日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • ベンチャー企業
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 教育充実

仕事内容<仕事内容> 未経験可の一般事務職年間休日120日以上 一般事務などのオフィスワークを担当していただきます。 主に各種書類などの作成業務等をしていただきます。 タイピングが苦手な方も研修で丁寧に教えていきます! 現在働いているスタッフも8割が未経験スタートです! 【仕事内容】 ・PCでのデータ入力・集計 ・電話やメールの対応 ・各種資料作成 ・受発注業務のサポート ・伝票整理、経理補助 最初はデータ入力などの簡単な業務から、将来的には多くの仕事を任せた後に事務のプロフェッショナルになってもらい後輩に事務のマネジメントをしていただきます。 <給与> 年収276万円~480万円 <勤務時

人気

シニア層も活躍中の調理師

株式会社マルタマフーズ

  • 和歌山市 松島 / 六十谷駅 徒歩約17分

  • 月給20万円〜25万円

  • 正社員

  • 寮完備
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 主婦・主夫歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 早朝勤務
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • 1日6時間以内OK

仕事内容ブランクOK!50代・60代活躍中! 日勤中心で無理なく働ける&寮あり(1~2万円)! 正社員募集!調理師の経験を活かして、介護施設で安定勤務!食で高齢者の笑顔を支えませんか? 配属先の各施設等にて、調理や盛付、配膳などを担当します。未経験の方や経験が浅い方も、先輩スタッフがしっかりサポートしていくので大丈夫。業務の流れをイチから覚えながら、安心して成長できる環境が整っています! <具体的な業務内容> ■調理・仕込み ■盛付・配膳 ■食器・調理器具の洗浄 ■調理場の清掃 など 【【ここに注目!】】 ・シニア層歓迎!年齢不問で働ける! ・仕事も私生活も大切にできる調理の仕事! ・未経験歓

サービス管理責任者(グループホーム)/障がい福祉/グループホームRASIEL和歌山/障がい者グループホームのサービス管理責任者/年4回5連休取得可能!有休消化100%推奨!/障がい福祉/RA122603S/7022216/非公開

株式会社ビオネスト

  • 和歌山市 出水 / 日前宮駅 徒歩約13分

  • 月給35万円〜40万円

  • 正社員

  • 寮完備
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期
  • 昇格あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 支援計画の作成や訓練の方針などを管理 外部との連携や問い合わせの対応 ※現場でのご利用者対応や送迎も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(生活支援員など)や役割として勤務(賃金は同じ)する場合があります。 支援業務全般、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵

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