用務員 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容＜経験不問×原則:日・祝休み＞学校の用務員募集！ メリハリある安定のワークライフ始めませんか？ 外周清掃、プール管理(夏季期間のみ)、低木の剪定、除草作業、簡易修繕、学校行事の設営・撤去など、 外周清掃、除草作業、簡易修繕、学校行事の手伝いなどをお願いします。 初めての方でも不安なく働ける環境がポイント。 現在、50代～60代のスタッフが男女活躍中。その多くが未経験からのスタートです。 丁寧な研修で、必要なことはしっかりレクチャーします。 また、複数名での勤務なので、何かあったらすぐに相談できますよ◎ 勤務時間は7:00～16:00。 年に数回ほど日祝出勤がありますが、基本日・祝はお休

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：7時30分〜11時00分 就業時間２：13時00分〜16時30分 就業時間３：7時30分〜16時30分又は7時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：★就業時間は面接時ご相談（固定・シフトどちらも可） ★休憩時間（１）（２）休憩なし、（３）のみ６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他★上記就業時間（１）（２）については１週間のローテーション／ シフト制★週５日（月～金）勤務★土日勤務年５回程度あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：16時30分〜21時30分 就業時間２：15時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊火曜日、土曜日 勤務できる方 ＊基本は上記の通り。場合によって別の曜日にサポートで入ってい ただく可能性があります（事前に確認いたします。） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＜経験不問×原則土・日・祝休み＞学校の用務員募集！ メリハリある安定のワークライフ始めませんか？ 校舎内のトイレ清掃、廊下清掃、外周清掃、湯茶接待、学校行事手伝いなど 校舎内のトイレ清掃、廊下清掃、外周清掃、湯茶接待、学校行事手伝いなどをお願いします。 初めての方でも不安なく働ける環境がポイント。 現在、50代～60代の男女スタッフが活躍中。その多くが未経験からのスタートです。 丁寧な研修で、必要なことはしっかりレクチャーします。 年に3～5回ほど土日に出勤がありますが、基本土・日・祝はお休みです！ 「フルタイムでしっかり稼ぎたい」 「適度に体を動かせる仕事を探している」 「プライベー

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：実働６時間、休憩１時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝含む交替制勤務 ※曜日相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間【勤務時間】 9:00～16:00（実働6時間、休憩1時） 【勤務日数】 週2～4日程度 ※土日祝含む交替制勤務 ※曜日相談可能

勤務時間9時00分〜16時00分

勤務時間9:00～16:00（実働6時間、休憩1時間）

勤務時間08:30~16:30 昼 8:30～16:30（実働7時間、休憩1時間）※勤務時間相談可能 週3日※土日祝含む交替制勤務※勤務日相談可能

勤務時間1日6時間から／週2日から 【シフト1】09:00〜16:00（月、火、水、木、金、土、日）

仕事内容<仕事内容> 【新宿区：一般事務】25年2月開設／事務／月給21万～26万／昇給・賞与あり／ホスピス 2025年2月、「信濃町」駅 徒歩5分（東京都新宿区南元町14-7）に「CLASWELL信濃町」が、新規開設！ ご入居者様とご家族の皆様が安心して過ごしていただけるよう、一緒に働くスタッフを募集致します！ 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の事務業務 生活費請求 給与計算、社保手続きなど労務管理 小口現金 電話対応 受付業務 その他 ■施設情報について■ 開設 ：2025年2月 種別 ：住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 施設名：CLASWELL信濃町 定員 ：48名（48室 全室個室）

仕事内容<仕事内容> 【新宿区：管理者】25年2月／ケアマネージャー／月給41万～59万／昇給・賞与あり／ホスピス 2025年2月、「信濃町」駅 徒歩5分（東京都新宿区南元町14-7）に「CLASWELL信濃町」が、新規開設！ ご入居者様とご家族の皆様が安心して過ごしていただけるよう、一緒に働くスタッフを募集致します！ 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）のケアマネージャー（管理者） 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他

仕事内容決まったルートを回り、検査結果報告書のお届けや臨床検査で使う検体（血液など）の回収などをお任せします。マニュアルをもとに作業手順を丁寧に守り進めていきます。 【１日のお仕事の流れ】 ■コース内容の確認 当日に伺う施設を確認し、集配バックに保冷剤やドライアイスを入れたり、施設にお渡しする報告書やサプライ品（検体採取容器等）を準備して出発。 ■車で医療関連施設を訪問 総合病院、大学病院、クリニック、個人病院などを回り臨床検査の検体を回収。 ■臨床検査の検体を回収 依頼書を確認しながら専用ボックスに詰めていきます。 ■臨床検査の検体の確認・梱包 回収してきたものが揃っているかを確認して、次の

勤務時間【勤務時間】 09：00～16：00（実働6時間､休憩1時） 【勤務日数】 週2～4日程度 ※土日祝含む交替制勤務 ※曜日相談可能

勤務時間09:00~16:00 昼 9:00~16:00(実働6時間､休憩1時) 週2~4日程度 ※土日祝含む交替制勤務 ※曜日相談可能

勤務時間シフト制

勤務時間9:00~16:00(実働6時間､休憩1時) 週2~4日程度 ※土日祝含む交替制勤務※曜日相談可能

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも当てはまる方 ・労務分野での業務経験1年以上 ・エクセル（データ集計や表計算など）、パワーポイント（プレゼン資料など）、ワード、メール等を使った業務経験がある方 【職種名】 採用領域における労務担当【新宿】ベネッセグループ／人事としてキャリアアップ 【仕事内容】 採用選考で合格した方との条件調整や、職種や雇用形態に応じた社会保険加入や法律、社内ルールの確認をして 入社手続きを行う、採用基盤のお仕事です。また採用に関わる他の社員が法律や社内ルールを理解し、適切な 採用活動を行えるように、けん引をしていく役割を担います。 【具体的な業務内容】 中途採用業務全般

仕事内容<仕事内容> 労務担当（採用領域） １．キャリア人財部の役割紹介 ベネッセスタイルケアが運営する、首都圏以北の有料老人ホームを中心とした介護施設（約260拠点）で働く、さまざまな職種・雇用形態の中途採用を行う部署です。 年間約 1,800名規模の採用をスピーディに進め、ホームの安定運営に貢献しています。 ※職種：介護職・受付スタッフ・用務員・清掃員など ※雇用形態：正社員・契約社員・非常勤・登録 ２．キャリア人財部の業務内容 各ホームから集約した採用ニーズをもとに採用企画を立案し、募集活動から選考調整、応募者対応および、入社までに必要な採用業務を行なっています。 ３．募集ポジションの業務