大阪府吹田市のハローワーク 在庫管理の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００ー１９：３０（１日４～６時間）※休憩時間は、ご相談可 能です。勤務日数・時間は週２０時間～３０時間程度で応相談（体 力・体調等に合わせて無理なくスタートし徐々に時間を伸ばしてい くことが可能です） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期に隔たりがあるときは、１日６．５時間まで、６回を限度と して１ヶ月７７．５時間まで、１年５４０時間まで延長できる。 休憩時間45分 休日木曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他有給休暇（入社６ヶ月経過後、法定通り付与）

仕事内容●仕事内容 調剤薬局で調剤・事務補助や整理・清掃などの業務をお願いします ・店内外の清掃、消毒、整頓 ・商品の補充、陳列、在庫管理 ・お薬のピッキング作業 ・処方せん等の仕分け、整理 ◆入社後は先輩や薬剤師が丁寧に教えますので未経験でも安心です ◆仕事内容はご経験や障害の程度・適正に応じてお願いします。 接客・電話応対の実施はご相談の上決定します。 ◆面接後、１～２か月後の入社予定になります。 【変更範囲：店舗運営に関わる業務全般】

仕事内容【未経験歓迎！ものづくりの仕事】 【男女問わず活躍できる職場です】 ・溶接棒や溶接ワイヤの製造ラインの機械オペレーター （造管、伸線、切断、塗装、包装ラインなど） ・溶接棒や溶接ワイヤを含む溶接材料各種の製造作業 ・商品（溶接材料）の出荷梱包作業、在庫管理業務 【変更範囲：変更無し】

仕事内容日用品や自動車部品等のプラスチック製品を製造する当社で、製品 、原料の入出庫を担当していただきます。 在庫管理 倉庫管理 原料の出し入れ等 リーチフォークリフトにて作業をお願い致します。 （リフトの資格をお持ちでない場合、入社後、資格取得支援制度に て会社負担で資格を取得いただけます） 変更範囲：当社業務全般

仕事内容カー用品店イエローハットにて接客、タイヤ、オイル、バッテリー、 カーナビ、ドラレコ等の販売。 上記商品の仕入れ・発注・在庫管理・売場作成など。 ※初心者の方は丁寧に指導いたします。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容＊受付、会計業務 患者さんの診察券や保険証を確認し、 カルテを取り出す、電話対応、 会計業務などを行います。 ＊診療介助 器具の準備や受け渡しなどを行います。 ＊事務作業 診療室の整備、在庫管理などを行います。 【変更範囲：変更あり】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：◆１日４～８時間、週２～５日 ◆出勤曜日、勤務時間時間帯相談可 ◆店舗により勤務時間は異なります ◆１日６時間を超える勤務の場合は休憩１時間必須 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算・決算・棚卸業務・急な接客対応 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他◆曜日による固定休相談可 ◆希望休の取得可能 ◆有給休暇は勤務形態に応じて法定通り付与

仕事内容２０～３０代のスタッフ多数！和気あいあいとした雰囲気が魅力♪ 仕事終わりの時間も充実させながら働けますよ♪ 【主な仕事内容】 ・受付にてお薬手帳、保険証、処方せんのお預かり ・処方せん入力業務 ・電話対応 ・在庫管理（薬の注文、検品） ・レセプト（調剤報酬明細）作成、請求 ★患者様から「ありがとう」と感謝の言葉をいただく機会も多く、 地域医療を支えるやりがいのある仕事です。 ★未経験の方も丁寧にサポートします。事務経験活かせます！ ※異動等により、他の業務を命ずる場合あり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時40分〜12時10分 就業時間２：13時45分〜17時00分 就業時間３：13時45分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）又は（２）または（１）と（２）で応募可 特に（２）に就業できる方歓迎 休憩時間 １２時１０分～１３時４０分 扶養の範囲内での勤務相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容歯科受付、歯科一般（診療アシスタント） ・受付・会計・予約・カルテ管理 ・器具の洗浄、消毒 ・院内清掃 ・ 院内在庫管理 その他の詳しくは、面接時に説明いたします。 受付業務 （予約管理、電話応対、会計等） 変更範囲：変更なし

仕事内容本社・物流センターの事務全般を行っていただきます。 お客様や作業員を裏で支える、重要なお仕事です。 転居を伴う転勤はありません。 ●センター管理（在庫管理、作業管理、業務効率化） ●輸送管理（輸送、整備、ドライバー管理） ●人事、労務、総務、経理、財務 ☆リクナビ２０２７サイトより動画会社説明会をご試聴下さい☆ 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容倉庫・事務・輸送課等、各部署をジョブローテーションし、現場の仕事を学ん で頂きます。その後、適性に応じて本社や物流センターで配車管理、在庫管理 、作業者の管理等を行っていただきます。 ●センター管理（在庫管理、作業管理、業務効率化） ●輸送管理（輸送、整備、ドライバー管理） ●営業（既存、新規取引先拡充、新企画提案） ●人事、労務、総務、経理、財務 ☆リクナビ２０２７サイトより動画会社説明会をご試聴下さい☆ 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容メール対応・データー入力 見積書などの書類作成補助 出荷指示・在庫管理のサポート 得意先様からの商品マスター登録 営業資料の確認・手配・サポート 社内資料の作成・情報整理 商品企画に関わるるサポート業務 変更範囲：変更なし

仕事内容倉庫業、運送業、流通加工事業における業務全般 ・現場作業（事務） 倉庫作業、流通加工作業、在庫管理及び伝票等作成業務 ・現場管理 現場管理・運営補助 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容インターネット販売、空調・電気機器・住宅設備の販売で業界を リードするタカラグループのお仕事です。 ・受注・発注・在庫管理・納品チェック ・電話・来客対応 ・簡単な資料作成 ・その他庶務事務 など 経験や能力に応じて業務をお任せするので、インターネット販売事 務の経験がある方は即戦力として歓迎します。また、未経験者でも 先輩スタッフのフォローもあり、安心して働ける環境です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・１０～４０代の従業員が中心に活躍している職場です。 ・入社後は研修（約２週間）があるので未経験の方でも安心です。 ・調味料は１０Ｋｇが中心ですが、１日に数回程度、最大２５Ｋｇ 程度の調味料も取り扱います。（複数人で行う場合もあります） ・有資格者の方は、フォークリフトによる入庫作業があります。 ・ハンディーターミナルを使用した入庫検品 ・在庫保管品の品質管理業務など、その他付随業務 ・資格取得支援制度あり（費用を会社全額負担・規定あり） ・勤務地の施設内にはコンビニや休憩室（一般的な体育館程度の広 さ・冷暖房あり）がございます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・ＶＢ系物流システムの機能追加・保守 ・既存顧客向けの新規機能開発 ※客先常駐・ＳＥＳ的業務は一切ありません 親会社ＴＩＳＣＯＩＮＦと一体で展開する 物流事業者向けＷＭＳの開発・保守です。 既存顧客からの要望に基づく機能追加、 改修、調査、テスト、リリース対応を 行います。 主な環境はＶＢ６、ＶＢ．ＮＥＴ、 Ｏｒａｃｌｅ等です。 入社後は既存システムの理解から始め、 要件整理や顧客対応にも関われます。 変更範囲：変更なし

仕事内容水産物の仕分け及び積み込み ４ｔトラックでの近距離配送作業 入出庫及び在庫管理業務 その他アルバイトの労務管理等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容倉庫管理業務をお任せします。 入出荷作業・入出庫作業・棚卸作業・在庫管理など 基本的にはフォークリフトでの作業となります。 免許がなければ取得支援も行います！ ※未経験の方・経験が少ない方も大歓迎です！ イチから丁寧にお教えしますので、安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容・建築塗料の受発注業務及びデータの入力・管理（電話による受注 在庫確認等の対応あり） ・単価及び売上・商品明細入力、サンプル作成入力 ・資料作成（社内申請書類・社外提出書類の作成業務） ・カタログ発送、来客応対 他 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容地域に根ざした調剤薬局で、患者様をささえる薬剤師を募集します 。あたたかい雰囲気の中で、スキルを活かしませんか。 ・処方箋に基づく調剤および監査業務 ・患者様への服薬指導と服薬フォロー ・薬局内における医薬品の在庫・品質管理 ・在宅医療に伴う訪問薬剤管理指導業務 など ※経験のある方、応募歓迎します。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊透析業務にかかる看護業務 ＊生活習慣病指導 ＊薬品発注、在庫管理 ＊血圧測定 ＊採血（スピッツ、依頼表の準備含む） ＊検査（心電図、ＡＢＩ） ＊フットケア 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊接客・発注・品出し・レジ・在庫管理等の業務です。 変更範囲：レジ専任、検収業務専任 小学校６年生までのお子様がいらっしゃる方は、時短制度利用可 （１）時短勤務（２時間以内の時短）できる期間を小学校卒業 までとする。時短した分は給与も賞与も減額される。 （２）有給とは別に無給で育児・子供の行事等で休める休暇を 年間１０日まで認める。 （３）土日のどちらかは毎週出勤、祭日、年末年始やお盆等 お子さんを預かってくれる施設が休みの期間は、（２）の 無給か有給で休むことを認める。